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因工作需要，現面向社會(huì )公開(kāi)招聘會(huì )計人員，具體事宜公告如下：
01招聘崗位及計劃
劉莊鎮農業(yè)農村局會(huì )計人員2名。
02報考條件
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，財務(wù)管理、會(huì )計、會(huì )計學(xué)、會(huì )計與審計、財會(huì )等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，會(huì )電腦辦公等基本技能。
2、原則上年齡不超過(guò)40周歲（即1982年3月19日以后出生）。
3、有以下情形之一者不具備報考資格：尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的；違紀違法情節嚴重被追究刑事責任的、涉嫌違法犯罪正在接受調查的或涉黑涉惡的；參加邪教組織、道德敗壞、在社會(huì )上有不良影響的；曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、曾被開(kāi)除公職的人員；其他不適宜應聘到財務(wù)有關(guān)崗位的人員。
03報名與資格審查
1、報名方式：現場(chǎng)報名，報名前應聘人員應填好《劉莊鎮會(huì )計招聘報名登記表》（見(jiàn)附件）
2、報名時(shí)間：2022年3月19日—2022年3月25日，上午8:30-12:00，下午2:30-6:00
3、報名地點(diǎn)：劉莊鎮506辦公室
4、聯(lián)系人：王先生，聯(lián)系電話(huà)：13645100777
04報名須知
1、應聘人員本人攜帶《劉莊鎮會(huì )計招聘報名登記表》，提供本人近期2寸正面免冠同底彩照2張、身份證的原件和復印件、畢業(yè)證書(shū)的原件和復印件、財務(wù)工作相關(guān)經(jīng)驗證明以及當地派出所出示的無(wú)犯罪記錄證明。
2、在規定時(shí)間內，如本人現場(chǎng)報名確有困難的，可委托他人代為報名，代報名人須提供本人身份證及應聘人員需提供的報名材料。
05注意事項及資格審查
1、應聘人員須在規定時(shí)間內到報名地點(diǎn)報名；
2、招聘崗位設1：2開(kāi)考比例，崗位招聘計劃數與通過(guò)資格審核人數達不到開(kāi)考比例的，將相應減少崗位招聘計劃數；
3、資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程，應聘人員對所提交材料的真實(shí)性、準確性、完整性、有效性負責；
4、在任何環(huán)節，凡發(fā)現弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消應聘資格。
06招聘程序
考試采取筆試和面試相結合的辦法進(jìn)行。
1、筆試：筆試卷面總分100分，設60分合格線(xiàn)，考試內容為會(huì )計崗位所需專(zhuān)業(yè)知識，不指定輔導用書(shū)。筆試結束后，根據筆試成績(jì)從高分到低分按擬招聘崗位1:2（含末位同分者）比例確定參加面試人選，不足1:2的按實(shí)際合格人數確定面試人選。
2、面試：釆取結構化面試方式進(jìn)行，面試總分100分，設60分合格線(xiàn)。主要測試應聘者的崗位匹配度、業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。綜合成績(jì)?yōu)榘俜种疲垂P試成績(jì)（百分制）占50%、面試成績(jì)（百分制）占50%的比例計算應聘人員總成績(jì)。筆試成績(jì)、面試成績(jì)按比例計算后均保留兩位小數，第三位小數按“四舍五入”法處理后計算總成績(jì)。
3、體檢：面試結束后，根據綜合成績(jì)，按擬招錄人數1:1的比例，從高分到低分確定體檢人選（當綜合成績(jì)相同時(shí)，取面試成績(jì)高者；綜合成績(jì)、面試成績(jì)均相同時(shí)，組織加試，加試時(shí)間、地點(diǎn)、方式另行通知）。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行。
4、考察：對體檢合格人員進(jìn)行政審并考察，對政審、考察對象從德、能、勤、績(jì)以及與報名資格中明確的有關(guān)條件是否相符等方面進(jìn)行綜合考察評價(jià)。因體檢、考察、政審不合格等原因出現招聘崗位空缺時(shí)，按綜合成績(jì)從高分到低分依次遞補（同分取舍同前）。
5、公示：考察結束后，對擬聘用人員進(jìn)行公示（公示5個(gè)工作日）。
07工資
公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，簽訂勞務(wù)派遣合同，試用期3個(gè)月。試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格的，正式聘用。試用期工資為2500元/月，試用期滿(mǎn)后，工資3500元/月。簽訂正式合同后，按規定繳納相關(guān)保險。
08紀律監督
1、公開(kāi)招聘工作堅持公開(kāi)、公平、公正的原則，全過(guò)程社會(huì )監督，監督電話(huà)：0515-83632261。
2、本次招聘參照《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》第七章第三十六條規定實(shí)行回避。
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