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四川中煙工業(yè)有限責任公司2022年度員工招聘公告

  四川中煙工業(yè)有限責任公司成立于2015年11月8日,下轄成都、什邡、綿陽(yáng)、西昌四個(gè)卷煙廠(chǎng)和長(cháng)城雪茄廠(chǎng)、四川三聯(lián)新材料有限公司、四川中煙投資有限責任公司,擁有“寬窄”“嬌子”等卷煙品牌和“長(cháng)城”等雪茄品牌。“十三五”以來(lái),四川中煙謀變突圍、攻堅?shī)^進(jìn),政治生態(tài)持續清秀,品牌形象全面重塑,運行質(zhì)量?jì)?yōu)質(zhì)變革,改革創(chuàng )新系統推進(jìn),脫貧攻堅成效顯著(zhù),精神面貌煥然一新,開(kāi)創(chuàng )了發(fā)展新局面。公司先后獲得“全國文明單位”“全國模范職工之家”“四川省脫貧攻堅先進(jìn)集體”“四川十大領(lǐng)軍企業(yè)”“四川省工業(yè)質(zhì)量標桿”稱(chēng)號,被授予“2017年省級工業(yè)公司稅利增長(cháng)任務(wù)特別獎”“四川省五一勞動(dòng)獎狀”,定點(diǎn)扶貧瀘州市敘永縣西溪村被評為“最美煙草幫扶村”,中國雪茄博物館榮獲“四川十大產(chǎn)業(yè)文化地標”稱(chēng)號,2019年至2021年,企業(yè)納稅連續兩年位居四川省第一。

  根據企業(yè)用工需求,本著(zhù)公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)原則,公司面向社會(huì )招錄員工。具體事項如下:

  一、招聘人數及專(zhuān)業(yè)

  (一)本次招聘員工共110名,具體招聘崗位、名額以及資格條件見(jiàn)附件1。

  (二)報考人數與崗位招聘名額比例未達到3:1,或應聘人員專(zhuān)業(yè)能力或綜合素質(zhì)未達到招聘崗位要求的,招聘單位可以調減本崗位招聘人數或取消該崗位本次招聘計劃。

  (三)應聘人員只能選擇一個(gè)招聘單位中的一個(gè)招聘崗位進(jìn)行報名。

  二、招聘對象及條件

  (一)招聘對象

  1.專(zhuān)業(yè)管理類(lèi)

  (1)大學(xué)本科及以上并取得相應學(xué)歷學(xué)位的高校應屆畢業(yè)生。高校應屆畢業(yè)生身份認定按照《中央機關(guān)及其直屬機構2022年度考試錄用公務(wù)員報考指南》相關(guān)規定執行。

  本科生的年齡在25周歲以下(1997年1月1日以后出生);碩士研究生的年齡在30周歲以下(1992年1月1日以后出生);博士研究生年齡在35周歲以下(1987年1月1日以后出生)。

  (2)國內院校2022年畢業(yè)的應屆畢業(yè)生應于2022年7月31日前取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)。國(境)外學(xué)歷須具有教育部學(xué)歷認證,認證時(shí)間在2020年1月1日-2022年7月31日期間,未與其他單位建立勞動(dòng)合同。

  2.生產(chǎn)操作類(lèi)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)類(lèi)

  (1)具有本科學(xué)歷的應聘人員,年齡在25周歲以下(1997年1月1日以后出生),于2021年、2022年畢業(yè)并取得相應學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的全國高校畢業(yè)生;

  (2)具有碩士研究生學(xué)歷學(xué)位的應聘人員,30周歲以下(1992年1月1日以后出生);

  (3)具有博士研究生學(xué)歷學(xué)位的應聘人員,35周歲以下(1987年1月1日以后出生)。

  (二)基本條件

  1.具有中華人民共和國國籍;

  2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度;

  3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,遵紀守法,無(wú)不良行為記錄,無(wú)吸毒等不良嗜好;

  4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì),無(wú)傳染性、精神性疾病和食品生產(chǎn)企業(yè)禁忌的相關(guān)疾病;

  5.無(wú)影響生產(chǎn)設備安全操作的身體功能缺失,能勝任夜班工作和長(cháng)時(shí)間站立工作;

  6.具有擬任崗位所要求的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)和工作能力等資格條件。其中,擬報考崗位的“專(zhuān)業(yè)”條件,指與所需“學(xué)歷”層次對應的專(zhuān)業(yè),現役軍人、在讀的非應屆畢業(yè)生不能報考;

  7.符合有關(guān)法律、法規規定的其他條件。

  (三)有關(guān)要求

  1.應聘崗位的“專(zhuān)業(yè)要求”,專(zhuān)業(yè)劃分標準參照國家教育部門(mén)普通高等學(xué)校學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄執行。所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入國家教育部門(mén)普通高等學(xué)校學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄的,以招聘單位認定為準。

  2.應聘人員不得報考錄用后即構成干部任職回避情形的崗位,也不得報考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔任領(lǐng)導成員的用人單位的崗位。如有查出,取消后續招聘環(huán)節或錄用資格。

  三、招聘流程及要求

  (一)信息發(fā)布

  在四川人才網(wǎng)(https://www.scrc168.com)、中國煙草人才招聘平臺(http://www.tobacco.gov.cn)、四川中煙外網(wǎng)(http://scgy.tobacco.com.cn)發(fā)布公告。

  因應聘人員個(gè)人原因未及時(shí)查看相關(guān)通知,或查看轉載信息造成的一切報考失誤,由本人自行負責。

  (二)網(wǎng)絡(luò )報名

  1.報名時(shí)間:2022年1月15日9:00至2022年1月24日17:00,逾期報名通道關(guān)閉,不再受理。

  2.報名方式:本次招聘報名和資格初審通過(guò)網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行,不接受現場(chǎng)報名。應聘人員登錄報名網(wǎng)站(http://www.baomingpingtai.net),根據本人專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位情況和個(gè)人意愿,選擇符合報考條件的招聘崗位進(jìn)行報名。報名成功進(jìn)入下一環(huán)節后不得修改應聘信息或重新報名。報考技術(shù)中心煙用保潤材料開(kāi)發(fā)與應用崗位的,需上傳研究課題名稱(chēng)和研究課題描述。

  3.提交誠信應聘承諾書(shū)。仔細閱讀《誠信應聘承諾書(shū)》(附件2),下載《誠信應聘承諾書(shū)》簽名后掃描上傳至報名系統。

  (三)資格初審

  根據招聘崗位條件和崗位需要,結合應聘者提交的信息資料進(jìn)行資格初審。對符合資格條件的人員進(jìn)行篩選,擇優(yōu)確定筆試人員名單。

  資格審核貫穿招聘全過(guò)程,在招聘過(guò)程中任何環(huán)節發(fā)現有報考信息不實(shí)、條件不符等情形的,不進(jìn)入下一環(huán)節或取消資格,由此發(fā)生的個(gè)人損失由應聘者自行承擔。

  (四)筆試

  1.進(jìn)入筆試人員按通知要求完成網(wǎng)上繳費(筆試考務(wù)費每人每科50元),逾期未繳費者,視為自動(dòng)放棄。

  2.筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)以準考證為準,筆試人員攜帶準考證和本人有效身份證原件,兩證不全者不得參加考試。根據疫情防控工作需要,筆試時(shí)間若有調整,將在報名網(wǎng)站另行發(fā)布通知。

  3.筆試內容

  (1)考試科目A的招聘崗位,考試內容為機械基礎、電工學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識。

  (2)考試科目B的招聘崗位,考試內容為職業(yè)能力測試(含應用文寫(xiě)作)。

  (五)面試與資格復審

  1.根據招聘類(lèi)別和招聘崗位的報考人員筆試成績(jì),按照其錄用名額的3倍,從高分到低分依次確定面試人員名單。人數達不到錄用名額3倍的崗位,則該崗位符合條件的筆試人員全部進(jìn)入面試,最后一名筆試成績(jì)出現并列的,一并進(jìn)入面試。

  2.進(jìn)入面試的報考人員,須完成網(wǎng)上繳費(面試考務(wù)費80元)。逾期未繳費者,視為自動(dòng)放棄。

  3.面試遞補。因報考人員放棄面試,造成擬進(jìn)入面試人數達不到招錄名額3倍的,在報考該招聘崗位的人員中按筆試成績(jì)從高分到低分遞補一次。筆試成績(jì)出現并列的,一并進(jìn)入面試。

  4.進(jìn)入面試的應聘人員按要求攜帶相關(guān)資料參加現場(chǎng)資格復審,詳細要求在報名網(wǎng)站另行通知。

  5.面試滿(mǎn)分為100分。面試成績(jì)低于60分的為不合格,不予錄用。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)在報名網(wǎng)站通知。

  (六)體檢與考察

  根據綜合成績(jì)(綜合成績(jì)=筆試成績(jì)×50%+面試成績(jì)×50%),按各崗位招聘計劃1:1比例從高分到低分確定考察與體檢人選,綜合成績(jì)相同或遞補人選時(shí)出現綜合成績(jì)并列的,均依次按筆試成績(jì)、面試成績(jì)、學(xué)歷層次先后順序從高到低確定考察與體檢人選或遞補人選。

  1.體檢

  體檢項目和標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及操作手冊執行。不按規定要求進(jìn)行體檢的,視為放棄體檢。應聘人員對體檢項目結果有疑問(wèn)的,可在接到體檢結論通知之日起7日內到原體檢醫院進(jìn)行一次復查,體檢結果以復查結論為準。

  2.考察

  考察主要是了解應聘人員的思想政治表現、道德品行、遵紀守法以及是否需要回避等情況。考察具體要求在報名網(wǎng)站另行通知。

  因應聘人員體檢或考察不符合要求,以及體檢或考察合格人員主動(dòng)放棄錄用資格出現人選缺額的,在報考同崗位且面試合格人員中進(jìn)行遞補,并組織開(kāi)展體檢、考察工作。

  (七)公示、錄用及報到

  1.根據應聘者的綜合成績(jì)、考察情況和體檢結果等,報四川中煙公司審批后,在中國煙草人才招聘平臺(http://www.tobacco.gov.cn)和四川中煙外網(wǎng)(http://scgy.tobacco.com.cn)對擬錄用人員名單進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示后出現缺額的,不再遞補。

  2.公示期滿(mǎn),沒(méi)有反映問(wèn)題或反映問(wèn)題但不影響錄用的,辦理錄用手續,并簽訂《就業(yè)協(xié)議書(shū)》;對有嚴重問(wèn)題并查有實(shí)據的,不予錄用;對反映有嚴重問(wèn)題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,暫緩錄用,待查實(shí)并做出結論后再決定是否錄用。

  3.擬錄用人員在規定時(shí)間內到四川中煙工業(yè)有限責任公司人力資源部報到。報到時(shí)須提供畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)(包括個(gè)人檔案材料)等供查驗。在規定報到時(shí)間未取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)(國(境)外學(xué)歷須具有教育部學(xué)歷認證)或專(zhuān)業(yè)不符的,取消錄用資格。

  4.新錄用人員報到上崗后,由所在單位與其簽訂勞動(dòng)合同,試用期按《勞動(dòng)合同法》和所簽訂勞動(dòng)合同條款執行。

  四、特別提示

  (一)應聘人員應如實(shí)填報有關(guān)信息并保持通訊暢通,因信息差錯或通訊不暢導致無(wú)法與應聘人員取得聯(lián)系,對考試、錄取造成影響的,一切后果由應聘人員本人負責。

  (二)應聘人員需誠信參與考試錄用的各個(gè)環(huán)節,對弄虛作假、偽造報名資料、考試作弊、隱瞞影響錄用的疾病或者病史等情況,參照《公務(wù)員錄用考試違紀違規行為處理辦法(試行)》規定,分別給予取消報考資格、取消考試成績(jì)、不予錄用、取消錄用,構成犯罪的,依法追究刑事責任。已經(jīng)簽訂《就業(yè)協(xié)議書(shū)》、《勞動(dòng)合同》的,予以解除。

  (三)凡考生未在規定時(shí)間內按要求參加筆試、面試、體檢、報到、證件審核等各環(huán)節工作的,均視為自動(dòng)放棄考錄資格。

  (四)本次考試不指定考試輔導用書(shū),招聘單位不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

  五、招考服務(wù)咨詢(xún)電話(huà)

  報名平臺咨詢(xún)電話(huà):028-85213898

  咨詢(xún)時(shí)間(工作日):上午09:00–12:00

  下午14:00–17:00

  本次招聘政策由四川中煙工業(yè)有限責任公司負責解釋。

  附件:1-2

  1.附件1:四川中煙2022年員工招聘計劃

  2.附件2:誠信應聘承諾書(shū)

  四川中煙工業(yè)有限責任公司

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