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2021年江蘇南京醫科大學(xué)招聘公告(第一批)

  南京醫科大學(xué)是省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位,位于江蘇省南京市江寧區龍眠大道101號。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,充實(shí)人才隊伍,優(yōu)化師資結構,我校現面向社會(huì )公開(kāi)招聘優(yōu)秀人才。根據《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規定,現將有關(guān)事項公告如下:

  一、報考條件

  (一)具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律。

  (二)遵紀守法,品行端正,團結協(xié)作,敬業(yè)樂(lè )群,廉潔奉公。

  (三)適應崗位要求的身體條件。

  (四)年齡要求為:博士研究生年齡不超過(guò)35周歲(1986年1月1日后出生);部分要求有博士后經(jīng)歷的崗位年齡放寬至40周歲(1981年1月1日后出生),詳見(jiàn)崗位表。

  (五)具備報考崗位要求的專(zhuān)業(yè)、技能等資格條件(詳見(jiàn)崗位表)。應屆畢業(yè)生應于2021年12月31日前畢業(yè)并取得相應學(xué)歷學(xué)位。國(境)外教學(xué)科研機構學(xué)習同期畢業(yè)人員,指在國(境)外教學(xué)科研機構學(xué)習,與國內應屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員,同期畢業(yè)的時(shí)間要求與國內應屆畢業(yè)生一致。計算工作經(jīng)歷的基準日期為2021年12月31日。

  (六)取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應聘時(shí)按國家和我省有關(guān)規定執行。

  二、報名

  (一)報名時(shí)間、地點(diǎn)、方式

  應聘人員通過(guò)“江蘇省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺”報名,照片上傳、資格初審和繳費確認,均通過(guò)網(wǎng)絡(luò )同步進(jìn)行。報名網(wǎng)址:http://sydwzk.jshrss.gov.cn/。

  1.報名、照片上傳時(shí)間:2021年2月22日09:00-2021年12月31日16:00;

  2.資格初審時(shí)間:2021年2月22日09:00-2022年1月1日16:00;

  3.陳述申辯時(shí)間:2021年2月22日09:00-2022年1月2日16:00;

  4.異議處理時(shí)間:2021年2月22日09:00-2022年1月2日18:00。

  (二)網(wǎng)上確認

  (1)應聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時(shí)后(節假日順延)可到報名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)南京醫科大學(xué)資格初審。

  (2)本次公開(kāi)招聘不收報名費和考試費,通過(guò)初審即報名成功。

  (3)未按時(shí)在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片的視為報名無(wú)效。

  (三)報名注意事項

  1.應聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35X45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。

  2.南京醫科大學(xué)根據應聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應聘人員弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消應聘資格。

  3.本公告為長(cháng)期招聘崗位,不設開(kāi)考比例。自公告發(fā)布7個(gè)工作日之后,根據報名情況,自行組織考核。崗位招滿(mǎn)即止。

  4.應聘人員只能從崗位表選擇一個(gè)崗位報名。資格初審通過(guò)后,不可更改報名信息。未通過(guò)資格初審的應聘人員,在報名期內,可以改報符合資格條件的其他崗位。應聘人員要使用在有效期內的第二代居民身份證進(jìn)行報名,報名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。

  5.本次招聘不設開(kāi)考比例,如有滿(mǎn)足條件人員應聘,即可根據需要組織考核,考核時(shí)間、方式及崗位考核內容將通過(guò)電子郵件、電話(huà)等方式通知應聘人員。應聘人員應按規定的時(shí)間和方式參加考核,否則按棄考處理。

  6.有下列情形之一的,不得應聘:

  ①現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業(yè)生;

  ②應聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,不得應聘具有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的管理崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規定》要求回避的崗位。

  聘用單位負責人員和公開(kāi)招聘工作人員與應聘人員有上述親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響公開(kāi)招聘公正性的,應當實(shí)行回避。

  ③國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

  三、考核及組織

  (一)資格復審

  考核之前,應聘者須提供報名材料原件,我校將對應聘人員進(jìn)行資格復審,復審合格方可參加考核。凡有弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消考核或聘用資格。材料如下:

  1.最高學(xué)歷、學(xué)位證書(shū),身份證,專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)以及崗位要求的其他相關(guān)證明材料;

  2.國內應屆畢業(yè)生提供所在院校出具的省級教育行政部門(mén)統一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》;取得國(境)外學(xué)歷的,需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》。對于在國內取得最高學(xué)歷學(xué)位、在國(境)外完成博士后研究的回國人員,2020年9月30日之前回國的,應提供《留學(xué)回國人員證明》;若2020年9月30日前未來(lái)得及辦理或2020年10月1日以后回國的,應按照教育部《關(guān)于取消<留學(xué)回國人員證明>的公告》第二項提供其他證明材料。

  3.本人真實(shí)的教學(xué)與研究方向、科研成果及獎勵情況、主要論文論著(zhù)的列表(注明期刊名稱(chēng),年、期和起止頁(yè)碼)及能體現個(gè)人科研水平的論文。

  (二)考核形式與程序

  1.試講。試講內容以招聘崗位要求相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識及綜合能力為主,主要測試應聘人員的教育教學(xué)能力,對課堂教學(xué)目標、教學(xué)內容、教學(xué)方法、教學(xué)組織及教學(xué)效果做出評價(jià)。具體考核的時(shí)間、地點(diǎn)將通過(guò)電話(huà)、短信或網(wǎng)絡(luò )告知應聘人員。應聘人員應按照規定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考核,否則按棄考處理。試講成績(jì)合格線(xiàn)為60分(滿(mǎn)分100分)。在試講合格者中,根據成績(jì)從高分到低分的順序,按各招聘崗位擬聘用人數1:3確定面試人選,不足該比例的按實(shí)際人數確定面試人選。試講成績(jì)由考官小組當場(chǎng)告知考生。

  2.面試。面試主要測試履行崗位職責所需的專(zhuān)業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試成績(jì)合格線(xiàn)為60分(滿(mǎn)分100分)。面試成績(jì)由考官小組當場(chǎng)告知考生。

  3.考試成績(jì)計算方法。采用百分制計算應聘人員總成績(jì),總成績(jì)滿(mǎn)分為100分。報考崗位最終成績(jì)計算方法:最終的總成績(jì)=試講成績(jì)×40%+面試成績(jì)×60%。

  四、體檢、考察

  考試結束后,根據總成績(jì)計算方法確定應聘人員的總成績(jì),在各單項考試(測試)合格人員中,按招聘崗位擬招聘人數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行。

  對體檢合格人員由用人單位組織考察,并根據考察和體檢結果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人選名單將在江蘇省人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)站、南京醫科大學(xué)人事處網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人選姓名、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、現工作單位、現學(xué)習單位、招聘考試的各項成績(jì)、總成績(jì)、排名等。

  因應聘人員考察或者體檢不符合要求的,或擬聘用人選公示的結果影響聘用的,或擬聘用人選明確放棄聘用的,或其他導致聘用崗位空缺時(shí),由學(xué)校決定一次性遞補。聘用審批或者備案后不再遞補。

  五、公示與聘用

  對公示無(wú)異議人員,經(jīng)省人力資源和社會(huì )保障部門(mén)備案后,由南京醫科大學(xué)為其辦理有關(guān)聘用手續并簽訂聘用合同,除依法依規解除聘用合同外,應當在我校最低服務(wù)3年。

  屬于下列情況之一者,學(xué)校取消聘用資格:(1)應屆畢業(yè)生不能在2021年12月31日前取得相應學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)者;(2)無(wú)工作單位的人員在學(xué)校通知簽訂聘用合同(或協(xié)議)規定時(shí)間內不與學(xué)校簽訂聘用合同(或協(xié)議)者;(3)有工作單位人員未在學(xué)校規定時(shí)間內出具原單位同意調出證明或解除勞動(dòng)關(guān)系證明者。

  六、招聘政策咨詢(xún)

  南京醫科大學(xué)人事處負責回答此次招聘政策咨詢(xún)。

  咨詢(xún)電話(huà):025-86869127

  聯(lián)系人:曹老師

  七、招聘工作監督

  南京醫科大學(xué)紀檢監察部門(mén)對此次招聘工作進(jìn)行紀律監督。

  紀檢監督電話(huà):025-86869060

  聯(lián)系人:徐老師

  八、招聘工作舉報

  江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會(huì )保障廳接受事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作舉報。

  1.江蘇省教育廳舉報信箱:jytrsc@ec.js.edu.cn,

  舉報電話(huà)、傳真:025-83335135。

  2.江蘇省人力資源和社會(huì )保障廳

  舉報信箱:syzpjb@jshrss.gov.cn,

  舉報電話(huà)、傳真:025-83230723。

  點(diǎn)擊下載>>>

  南京醫科大學(xué)公開(kāi)招聘工作人員崗位表.xlsx

  南京醫科大學(xué)

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