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為深入實(shí)施“三水英才”計劃，不斷拓寬高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化青年人才源頭，優(yōu)化黨政人才隊伍年齡結構和專(zhuān)業(yè)結構，經(jīng)研究，決定面向全國部分高校選聘2021年“堰歸來(lái)”黨政青年人才。
一、選聘對象
“一流大學(xué)”建設高校全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生(緊缺型青年人才崗位放寬到“一流學(xué)科”建設高校全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生)
二、選聘數量
(1)通用類(lèi)青年人才(崗位代碼A1)，名額8名左右，專(zhuān)業(yè)不限。
(2)緊缺型青年人才12名左右，共分6個(gè)崗位，每個(gè)崗位選聘2名，崗位代碼分別為B1-B6(具體崗位招考專(zhuān)業(yè)目錄詳見(jiàn)附件1)。
原則上每個(gè)崗位的報名人數與選聘人數比例不低于3:1，選聘辦根據實(shí)際情況相應調整選聘名額。
三、選聘基本條件
(1)思想政治素質(zhì)好，事業(yè)心責任感強，有較強的組織協(xié)調能力和語(yǔ)言文字表達能力;
(2)在校期間學(xué)習成績(jì)優(yōu)良，能按期畢業(yè)并取得相應的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū);
(3)年齡：本科生不超過(guò)30周歲(1991年1月1日以后出生)，碩士研究生不超過(guò)35周歲(1986年1月1日以后出生)，博士研究生不超過(guò)40周歲(1981年1月1日以后出生);
(4)優(yōu)先選聘對象：①C9聯(lián)盟高校畢業(yè)生;②積極參加“堰歸來(lái)”系列實(shí)踐活動(dòng)的姜堰籍學(xué)子;③中共黨員(含預備黨員)和具有高校學(xué)生干部經(jīng)歷的人員(加分規則見(jiàn)附件2);
(5)身心健康，具有正常履行職責的身心條件。
四、選聘程序
1.公開(kāi)報名
登錄姜堰黨建網(wǎng)(www.jydj.gov.cn)下載報名表(見(jiàn)附件3、附件4)，考生將報名材料(掃描文件)以電子郵件的形式發(fā)送至郵箱jyzzbdqxp@163.com(郵件名：崗位代碼+姓名+院校+專(zhuān)業(yè))，報名時(shí)間為2021年1月28日至2021年2月20日，逾期不再接受報名。報名材料包括：報名表、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(應屆畢業(yè)生提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》或學(xué)生證)、戶(hù)口簿、黨員證明材料、任職材料等。
2.資格初審
選聘辦對照基本條件及相關(guān)要求對報名人員基本信息進(jìn)行資格初審，根據初審結果確定資格復審與面試人員名單。
3.資格復審
考生須按選聘辦通知規定時(shí)間，持所有報名材料原件到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復審，核定確認附加分值(須提供學(xué)歷學(xué)位證書(shū)或《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》或學(xué)生證、戶(hù)口簿、高中畢業(yè)證書(shū)、黨員證明材料、任職材料原件，其他證明不予認定)。通過(guò)資格復審的，發(fā)放面試通知書(shū)。
4.能力測試
能力測試滿(mǎn)分100分，分為面試、面談和培訓考察三部分，其中面試30分、面談30分、培訓考察40分。考生總成績(jì)?yōu)槟芰y試得分與附加分之和。根據總成績(jì)從高分到低分排序，按照與選聘計劃數1.5:1的比例確定體檢人選。(初定2月底在姜堰組織能力測試，對來(lái)姜堰參加資格復審和面試的人員，給予一定的交通補助，需要提供食宿的統一安排)。
5.體檢
體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行，體檢合格者，根據總成績(jì)從高到低排序，按與選聘計劃數1:1的比例確定擬聘用人員名單。
6.公示
擬聘用人員名單在姜堰黨建網(wǎng)(www.jydj.gov.cn)公示，公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。
7.聘用
公示無(wú)異議的，非應屆畢業(yè)生在選聘辦指定時(shí)間內，憑考生本人《報到證》或《解除勞動(dòng)合同證明》、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件到姜堰區委組織部報到;應屆畢業(yè)生先行提交《就業(yè)推薦表》并簽訂《就業(yè)誠信承諾書(shū)》，待按期取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)后，再簽訂《就業(yè)協(xié)議書(shū)》。
五、培養管理
1.聘用人員納入財政全額撥款事業(yè)編制，工資福利待遇按照事業(yè)單位同類(lèi)人員標準執行。
2.應屆畢業(yè)生、首次就業(yè)的高校畢業(yè)生、本科生試用期1年，有工作經(jīng)歷的博士、碩士研究生試用期3個(gè)月;試用期間，統一安排到區級機關(guān)綜合部門(mén)實(shí)踐鍛煉，行政關(guān)系和工資關(guān)系掛靠姜堰區委組織部青年干部培訓中心。
3.聘用人員試用期滿(mǎn)后，由姜堰區委組織部會(huì )同實(shí)踐鍛煉單位對其進(jìn)行綜合考核，考核合格的，根據個(gè)人表現、崗位適應及專(zhuān)業(yè)特長(cháng)等情況，安排到相應全額撥款事業(yè)單位，辦理正式聘用手續和轉正定級手續。考核不合格或不服從組織安排、違反聘用管理規定的，解除聘用關(guān)系。
4.聘用人員由姜堰區委組織部按照《姜堰區黨政青年人才培養管理辦法》和相關(guān)政策，統一發(fā)放“購房券”、生活補貼等優(yōu)惠待遇，具體項目和標準如下：
(1)“購房券”：博士研究生20萬(wàn)元，碩士研究生15萬(wàn)元，本科生10萬(wàn)元;
(2)生活補貼：博士研究生2萬(wàn)元/年，碩士研究生1萬(wàn)元/年，本科生5000元/年，連續發(fā)放5年。
5.聘用人員納入全區優(yōu)秀年輕干部庫重點(diǎn)培養，博士研究生試用期滿(mǎn)、碩士研究生工作滿(mǎn)1年，經(jīng)考核合格后可選拔到見(jiàn)習鎮長(cháng)(主任)、見(jiàn)習局長(cháng)(主任)崗位，參與或協(xié)助單位領(lǐng)導班子分工。適時(shí)定向遴選部分德才兼備的優(yōu)秀人選到副科職領(lǐng)導崗位上進(jìn)一步鍛煉培養。
6.聘用人員須簽署協(xié)議承諾在姜堰最低服務(wù)5年，違約者須全額返還已享受的各項政策性津貼和補貼。
六、紀律與監督
選聘工作堅持“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格程序和標準，接受紀檢監察部門(mén)和社會(huì )監督。
七、本簡(jiǎn)章由中共泰州市姜堰區委組織部、泰州市姜堰區人力資源和社會(huì )保障局負責解釋。
咨詢(xún)電話(huà)：0523-88869158;QQ群：833465808
附件：1-3
1.2021姜堰黨政青年緊缺型青年人才報考專(zhuān)業(yè)目錄x.docx
2.2021姜堰選聘附加分情況確認表x.docx
3.2021年江蘇省泰州市姜堰區選聘“堰歸來(lái)”黨政青年人才應(往)屆報名表x.docx
中共泰州市姜堰區委組織部
泰州市姜堰區人力資源和社會(huì )保障局
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