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因學(xué)校事業(yè)發(fā)展需要，現決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘博士，并將有關(guān)事項公告如下：
一、基本要求
1、遵紀守法，品行端正，具備從事教師職業(yè)所需的思想品德和職業(yè)道德；
2、熱愛(ài)高等教育事業(yè)，具有較強的學(xué)習科研能力與團隊合作精神；
3、有較強的事業(yè)心和責任感；吃苦耐勞，甘于奉獻；
4、身心健康，原則上年齡在35周歲以?xún)龋瑮l件優(yōu)秀者可適當放寬年齡限制；
5、博士學(xué)位或在讀博士，具有較強的發(fā)展潛力，已經(jīng)取得了比較明顯的學(xué)術(shù)科研成果，本科階段的專(zhuān)業(yè)學(xué)習原則上需與碩士、博士階段的學(xué)術(shù)研究方向一致；
二、招聘計劃
各二級教學(xué)單位教師，40人，詳見(jiàn)附件《三江學(xué)院博士招聘計劃》。
三、薪酬待遇
1、已畢業(yè)博士：年薪20-30萬(wàn)元,
2、在讀博士：符合學(xué)校學(xué)科專(zhuān)業(yè)建設需要的，可簽訂預入職協(xié)議，凡簽訂預入職協(xié)議的在讀博士生，編入我校教職工花名冊，開(kāi)始計算校齡。在正式入職前可到校承擔教學(xué)任務(wù)，酬金按外聘教師標準發(fā)放。簽訂預入職協(xié)議的人員，在獲得博士畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)后，與我校簽訂勞動(dòng)合同建立勞動(dòng)關(guān)系的，則享受博士待遇。
3、除上述待遇外，正式入職的博士按學(xué)校相關(guān)政策可享受相應獎勵和補貼。
四、報名
1、報名時(shí)間
博士人才招聘長(cháng)期進(jìn)行，并定期更新，應聘人員以最新公告為準。所有招聘崗位自公告發(fā)布之日起接受報名，學(xué)校根據各崗位報名實(shí)際情況，確定各期考核人選，適時(shí)啟動(dòng)考核程序。
2、報名方式及要求
（1）采用網(wǎng)絡(luò )報名，報名者登錄三江學(xué)院招聘系統（http://sjzp.sju.edu.cn），郵箱注冊并登錄成功后，點(diǎn)擊“招聘崗位”，填寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷，按要求上傳材料后，確認個(gè)人信息無(wú)誤后提交。（具體操作詳見(jiàn)《三江學(xué)院崗位應聘網(wǎng)上填報指南》（http://www.sju.edu.cn/rszzb/e7/bc/c4302a59324/page.htm）。
（2）需上傳如下材料掃描件：
①身份證或護照、各階段（本科起）學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)；
②國（境）外大學(xué)需提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心提供的《國（境）外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》；
③應屆畢業(yè)生需提供所在院校出具的《畢業(yè)生雙向就業(yè)選擇推薦表》以及成績(jì)單；
④提供簡(jiǎn)歷中填寫(xiě)的相關(guān)科研、教研成果支撐材料及其他相關(guān)獲獎證書(shū)等。
3、注意事項
應聘人員對所填寫(xiě)報考信息的真實(shí)性、準確性、完整性負責。凡有弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消應聘資格。
五、招聘程序
1、初審與考核。學(xué)校組織人事部收到應聘個(gè)人材料后，由各相關(guān)二級教學(xué)單位初審，初審通過(guò)者，應聘人員須按相關(guān)要求提交材料，參加考核。
2、復審。考核通過(guò)人員按要求提交復審材料。
3、體檢與考察。對體檢合格人員組織考察，并根據體檢和考察結果，確定擬聘人員名單。
4、公示與聘用。擬聘人員名單將在江蘇人事人才公共服務(wù)網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)、無(wú)異議的人員，學(xué)校錄用，為其辦理有關(guān)聘用手續。首聘3年，試用期為6個(gè)月（含試用期）。
六、聯(lián)系方式
組織人事部：姜老師，025-52366070；張老師，025-52897024
各二級教學(xué)單位聯(lián)系人：見(jiàn)附件《三江學(xué)院博士招聘計劃》
三江學(xué)院
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