|
為進(jìn)一步優(yōu)化隊伍結構、提高人員素質(zhì)，根據《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》精神，決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘差額撥款事業(yè)編制高層次衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。現將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘單位、崗位及人數
本次面向社會(huì )公開(kāi)招聘高層次衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的事業(yè)單位2家，計劃招聘事業(yè)編制人員13名。各單位招聘崗位、人數和相關(guān)要求詳見(jiàn)《2020年泰州醫藥高新區醫療衛生事業(yè)單位招聘高層次衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》）。
二、報考條件和招聘對象
（一）招聘條件
1．具有中華人民共和國國籍；
2．遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度;
3．品行端正，團結同志，廉潔奉公;
4. 年齡在18周歲以上、35周歲以下（1984年7月14日至2002年7月 18日期間出生）；招聘具有衛生專(zhuān)業(yè)副高及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的崗位年齡可放寬至45周歲以下(1974年7月14日及以后出生)；
5．具有各招聘崗位要求的相應專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位;
6．具備崗位要求的身體條件;
7. 具備招聘崗位所要求的其他資格條件（詳見(jiàn)《崗位表》）。
（二）招聘對象
1. 國(境)內全日制普通高校2020年應屆畢業(yè)生須于2020年8月31日前取得畢業(yè)證書(shū)(學(xué)位證書(shū)),非普通高等學(xué)歷教育的其他國民教育形式（自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò )教育、夜大、電大等）畢業(yè)生須于報名前取得畢業(yè)證書(shū)（學(xué)位證書(shū)），并符合崗位要求的資格條件的，方可報名。
2. 報考者應具有國家和我省教育行政部門(mén)認可、符合衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格報考條件的學(xué)歷。
3. 資格條件中的應屆畢業(yè)生，指國(境)內全日制普通高校2020年畢業(yè)并取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)的人員。
2018年和2019年全日制普通高校畢業(yè)生，若仍未落實(shí)工作或學(xué)習單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導服務(wù)中心)、人員交流服務(wù)機構和公共就業(yè)服務(wù)機構的，可按應屆高校畢業(yè)生或社會(huì )人員報名。
4.下列人員不得報考：
（1）現役軍人或普通高校在讀非2020屆畢業(yè)生。
（2）與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得報考到崗后形成直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位;
（3）2020年8月31日，有規定(含協(xié)議明確)不得解聘離開(kāi)工作單位(崗位)的人員，或國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位的人員。
三、招聘程序
本次招聘工作由泰州醫藥高新區衛生局組織（以下簡(jiǎn)稱(chēng)區衛生局）。按照發(fā)布招聘公告、報名與資格初審、資格復審與面試、體檢、考察、公示與聘用等環(huán)節進(jìn)行。具體程序和辦法如下：
（一）發(fā)布招聘公告
按照“事前告知，公開(kāi)透明”原則，通過(guò)泰州醫藥高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區管理委員會(huì )網(wǎng)站()向社會(huì )發(fā)布招聘信息。招聘公告、招聘崗位等內容均在上述網(wǎng)站公布。
（二）報名與資格初審
1.報名方式
本次招聘采取電子郵件報名的方式進(jìn)行，不接其他方式報名。不接受現場(chǎng)、信函、電話(huà)等方式報名。報名郵箱1279082368@qq.com。
2.報名時(shí)間
2020年7月14日8:00～2020年7月18日16:00，逾期不予補報。
資格初審時(shí)間：2020年7月14日8:00～2020年7月18日17:00。
報名人員對資格初審異議的陳述申辯時(shí)間：2020年7月14日8:00～2020年7月19日16:00。
資格初審單位對資格初審異議的處理時(shí)間：2020年7月14日8:00～2020年7月19日18:00。
3.報名材料
報考人員須根據崗位要求提交下列材料（制作為一個(gè)PDF文件，文件名格式為：姓名+報考單位名稱(chēng)+崗位代碼）發(fā)送至報名郵箱：
（1）《2020年泰州醫藥高新區醫療衛生事業(yè)單位招聘高層次衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報名表》（附件2，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報名表》）；
（2） 本人有效期內居民身份證（正反面）；
（3） 本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照1張(jpg格式，大小為20kb以下)；
（4） 畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、資格證書(shū)等；
（5） 在職人員須提供本人所在單位同意報考的證明(如報名時(shí)不能提供，必須承諾在領(lǐng)取體檢通知書(shū)時(shí)提供);
（6） 招聘崗位要求的其他證明材料。
4．報名注意事項
（1）報考人員須登陸指定網(wǎng)站下載并如實(shí)填寫(xiě)《2020年泰州醫藥高新區醫療衛生事業(yè)單位招聘高層次衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報名表》（附件2）。
（2）報考人員應認真閱讀公告和相關(guān)要求，按公告和崗位要求如實(shí)填寫(xiě)報名信息，在招聘全過(guò)程對自己報名信息的真實(shí)性、準確性負全責。
（3）報考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報名。凡弄虛作假或因其他原因造成不符合崗位條件的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報考人員考試或聘用等資格。
（4）報考人員須在報名24小時(shí)內登錄報名郵箱，確認是否收到招聘單位的回復，如未收到，須電話(huà)咨詢(xún)招聘單位予以確認。報考人員因未電話(huà)確認，造成郵件延誤或未送達指定報名郵箱，視為報名未成功，后果由報考人員本人負責。
（5）報名結束后，同一崗位符合條件的報考人數少于該崗位招聘人數3倍的，是否降低開(kāi)考比例、核減或取消崗位招聘計劃，由區衛生局提出意見(jiàn)，經(jīng)區人社局審核后，報上級事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)研究確定，崗位變更公告及時(shí)在指定網(wǎng)站公布。被取消招聘崗位計劃的報考人員，可重新補報其他符合條件的崗位，改報名的時(shí)間為：2020年7月21日14:00—17:30。
5．資格初審
資格初審工作由區衛生局負責。在接受報名的同時(shí)，對報考人員提交的報名材料進(jìn)行資格初審，提出初審意見(jiàn)，并通過(guò)郵箱及時(shí)反饋。
（三）資格復審與面試
1.資格復審
由區衛生局對資格初審通過(guò)人員進(jìn)行資格復審。報考人員須按照崗位要求提供所有報名材料的原件及復印件。對不能在規定時(shí)間內按要求參加資格復審或者資格復審不通過(guò)的報考人員，取消其面試資格。資格復審通過(guò)人員領(lǐng)取《面試通知書(shū)》。
《面試通知書(shū)》領(lǐng)取時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
2.面試
面試由區衛生局負責組織。面試主要考察報考人員履行崗位職責所需的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試成績(jì)滿(mǎn)分為100分，最低合格線(xiàn)為60分，不合格者不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節。面試成績(jì)當場(chǎng)通知報考人員。面試成績(jì)保留兩位小數，第三位小數按“四舍五入”辦法處理。
面試具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》。
按目前疫情防控有關(guān)要求，考生須提前14天申領(lǐng)“蘇康碼”（報名成功后即可申領(lǐng)），考試當天“蘇康碼”為綠碼且經(jīng)現場(chǎng)測量體溫低于37.3℃，并無(wú)干咳等異常癥狀的，方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。考前14天有中高風(fēng)險地區旅居史的考生出示7天內核酸檢測陰性證明。考前14天曾在集中隔離點(diǎn)醫學(xué)觀(guān)察的考生需出示解除隔離通知書(shū)方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。參加面試考生自備一次性醫用口罩或無(wú)呼吸閥的N95口罩，除身份確認時(shí)需摘除口罩以外，全程佩戴，做好個(gè)人防護。
(四）體檢
按崗位招聘計劃數1：1的比例從面試合格人員中按面試成績(jì)從高分到低分確定參加體檢人員。面試成績(jì)相同的，另行組織加試確定。參加體檢人員名單在指定網(wǎng)站公布。
參加體檢的人員中，全日制普通高校2020年應屆畢業(yè)生須在領(lǐng)取體檢通知書(shū)時(shí)提交《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》(已與用人單位簽約的應屆畢業(yè)生須在領(lǐng)取體檢通知書(shū)時(shí)提供簽約單位同意報考的證明)，有工作單位的社會(huì )人員須在領(lǐng)取體檢通知書(shū)時(shí)提供本人所在單位同意報考的證明，其他人員須提供人事檔案代理機構的相關(guān)證明;委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生還應提供委培、定向、聯(lián)辦單位出具的同意報考的證明，并加蓋學(xué)校學(xué)工處或教務(wù)處公章。不能在規定時(shí)間提供的，取消其體檢資格，一切后果由考生本人負責。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費用由報考人員自理。
體檢由區衛生局組織實(shí)施。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》及《江蘇省公務(wù)員錄用體檢工作辦法(試行)》執行。體檢合格者方可進(jìn)入后續環(huán)節，如因懷孕延遲體檢的，待體檢合格后，按程序進(jìn)入后續環(huán)節。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，體檢費用由報考人員自理。
（五）考察
根據體檢結果，對體檢合格人員進(jìn)行考察。考察工作由區衛生局及招聘單位組織實(shí)施。考察工作參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執行。
參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)規定，報考人員有下列情形之一的，即視為考察不合格：
1.不具備報考資格條件的;
2.散布有損憲法權威、中國共產(chǎn)黨和國家聲譽(yù)的言論，組織或者參加旨在反對憲法、中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和國家的集會(huì )、游行、示威等活動(dòng)的;
3.組織或者參加非法組織的;
4.挑撥、破壞民族關(guān)系，參加民族分裂活動(dòng)或者組織、利用宗教活動(dòng)破壞民族團結和社會(huì )穩定的;
5.不擔當，不作為，玩忽職守，貽誤工作的;
6.隱瞞個(gè)人重要信息，弄虛作假，誤導、欺騙組織和公眾的;
7.貪污、行賄、受賄，利用職務(wù)之便為自己或者他人謀取私利的;
8.違反財經(jīng)紀律，浪費國家或集體資財的;
9.濫用職權，侵害公民、法人或者其他組織的合法權益的;
10.泄露國家秘密或者工作秘密的;
11.在對外交往中損害國家榮譽(yù)和利益的;
12.參與或者支持色情、吸毒、賭博、迷信等活動(dòng)的;
13.觸犯刑律被免予刑事處罰的;
14.因犯罪受過(guò)刑事處罰，受過(guò)勞動(dòng)教養的;
15.被開(kāi)除公職、黨籍、團籍的，在高等教育期間受到開(kāi)除學(xué)籍處分的;
16.在國家法定考試中有嚴重舞弊行為的;
17.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
18.自2017年7月19日(含)以來(lái)，曾受記大過(guò)、降級、撤職、留用(留黨、留校)察看等處分的;(考試報名截止的后一天)
19.自2015年7月19日(含)以來(lái)，被黨政機關(guān)、事業(yè)單位辭退的;
20.自2017年7月19日(含)以來(lái)，擔任領(lǐng)導職務(wù)的公務(wù)員引咎辭職或責令辭職的;
21.自2017年7月19日(含)以來(lái)，事業(yè)單位工作人員被降低崗位等級或者撤職的;
22.2019年度考核被確定為不稱(chēng)職(不合格)或2018、2019年度考核兩次基本稱(chēng)職(基本合格)的;
23.嚴重違反職業(yè)道德、社會(huì )公德、家庭美德的;
24.其他不宜應聘為事業(yè)單位工作人員情形的。
（六）公示與聘用
考察合格人員確定為擬聘用人員，在指定網(wǎng)站公示7個(gè)工作日，接受社會(huì )監督。公示期滿(mǎn)后，沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，辦理聘用審批手續；對反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的，不予聘用;對反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。公示結束后，由招聘單位按規定辦理聘用手續。
在體檢、考察、公示等環(huán)節因取消、放棄、不合格等原因出現崗位空缺的，在該崗位面試合格人員中按面試成績(jì)從高分到低分依次遞補。辦理聘用審批手續后，不再遞補。
擬聘人員應在規定時(shí)間內辦理報到手續，與原工作單位簽有勞動(dòng)(聘用)合同或協(xié)議的，由本人按有關(guān)規定自行負責解除。因擬聘人員個(gè)人原因逾期未辦理報到手續的，取消其聘用資格。
用人單位與擬聘人員簽訂聘用合同，試用期滿(mǎn)考核合格，予以定崗定級。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。首次聘期3年，除依法依規解除聘用合同外，擬聘用人員應當在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。
四、紀律與監督
招聘工作貫徹“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格堅持所規定的條件和程序，嚴禁弄虛作假，徇私舞弊。招聘工作接受醫藥高新區紀檢監察部門(mén)和社會(huì )監督。對違反考試、聘用紀律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規定予以嚴肅處理。
五、招聘政策咨詢(xún)
本公告由泰州醫藥高新區衛生局負責解釋。
咨詢(xún)電話(huà)：0523—86995108（泰州市中西醫結合醫院人事處）、0523-89690292（泰州醫藥高新區衛生局）
舉報監督電話(huà)：0523—89690279(泰州醫藥高新區紀律檢查工作委員會(huì )、泰州醫藥高新區監察工作委員會(huì )）
0523-89690235（泰州醫藥高新區人力資源和社會(huì )保障局）
咨詢(xún)時(shí)間：工作日08:30-12:00、14:30-18:00
指定網(wǎng)站：泰州醫藥高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區管理委員會(huì )（http://tzgxq.taizhou.gov.cn/）
指定微信公眾號：泰高新健康
附件1：泰州醫藥高新區2020年公開(kāi)招聘高層次衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位表
附件2：2020年泰州醫藥高新區醫療衛生事業(yè)單位公開(kāi)招聘高層次人才報名表
附件3：新冠肺炎疫情防控告知暨考生承諾書(shū)
泰州醫藥高新區衛生局
泰州醫藥高新區人力資源和社會(huì )保障局
|
