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根據事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作相關(guān)規定，為及時(shí)補充事業(yè)單位工作人員、優(yōu)化人員結構、提高人員素質(zhì)，經(jīng)研究，決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員113名（正式事業(yè)編制），現將有關(guān)事項公布如下：
一、招聘單位、崗位及人數
本次面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員的事業(yè)單位、崗位、計劃招聘人數及相關(guān)要求等見(jiàn)《2019年泗陽(yáng)縣部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位簡(jiǎn)介表》）（附件1）。
二、招聘對象
面向社會(huì )招聘，含全日制普通高等學(xué)校2019年應屆畢業(yè)生（須在2019年8月31日前取得學(xué)歷、學(xué)位等）。
面向大學(xué)生村官定向公開(kāi)招聘的崗位（崗位代碼62、65、68、71、74、78、80、81、82），招聘對象為：在泗陽(yáng)縣服務(wù)、考核合格、目前仍在崗的省聘大學(xué)生村官。
報考殘疾人就業(yè)管理中心崗位（崗位代碼30）須持有視力或聽(tīng)力或肢體類(lèi)四級殘疾人證。
三、報考條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守中華人民共和國憲法、法律，具有良好品行；
3、具有正常履行職責的身體條件；
4、具備招聘崗位要求的其他資格和條件，詳見(jiàn)《崗位簡(jiǎn)介表》。社會(huì )人員（非全日制普通高等學(xué)校2019年應屆畢業(yè)生）報考的，須在報名前已取得相應的學(xué)歷、學(xué)位、各種證書(shū)等。報考專(zhuān)業(yè)認定，以《江蘇省2019年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》（附件2）為準。其他相關(guān)政策規定，除本簡(jiǎn)章另有規定外，均參照《宿遷市2019年考試錄用公務(wù)員報考指南》執行；
5、有下列情形之一的，不得報考：
（1）現役軍人；
（2）在讀的全日制普通高等學(xué)校非2019年應屆畢業(yè)生；
（3）正在接受紀律審查、監察調查或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的，或觸犯刑律被免予刑事處罰的，或曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或勞動(dòng)教養的；
（4）曾被開(kāi)除公職、黨籍、團籍、高等教育學(xué)籍的；
（5）被機關(guān)事業(yè)單位辭退不滿(mǎn)5年的；
（6）受到記大過(guò)、降級、撤職、留用（留黨、留校）察看、降低崗位等級等處分不滿(mǎn)3年的，或受處分期間未滿(mǎn)的；
（7）機關(guān)事業(yè)單位工作人員2018年年度考核為不稱(chēng)職（不合格）等次，或2017年、2018年年度考核均為基本稱(chēng)職（基本合格）等次的；
（8）截至2017年12月31日，因在報考中弄虛作假、在考試中有違紀違規行為、聘用審批后考生放棄報到等被列入《宿遷市事業(yè)單位公開(kāi)招聘考生誠信檔案庫》“黑名單”管理，自入庫之日起未滿(mǎn)3年的；
（9）考生被認定存在“較重失信行為”未滿(mǎn)3年的，或“嚴重失信行為”未滿(mǎn)5年的。具體可參閱蘇政辦發(fā)〔2013〕100號、蘇政辦發(fā)〔2014〕114號、宿公通〔2015〕28號、宿人社發(fā)〔2015〕190號、宿建發(fā)〔2017〕193等文件規定，或咨詢(xún)縣公共信用信息中心（0527—85217786）；
（10）考生與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得報考該單位負責人員的秘書(shū)或者人事、財務(wù)、審計、紀檢崗位以及與該單位負責人員有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。
自2018年1月1日起，考生在事業(yè)單位公開(kāi)招聘所有環(huán)節中存在的各種違紀違規（含不誠信）行為，按規定記入全國統一《事業(yè)單位公開(kāi)招聘應聘人員誠信檔案庫》，記錄期限為五年或長(cháng)期記錄，并嚴格按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》（國家人社部令第35號）予以懲戒。構成犯罪的，依法追究刑事責任。
四、招聘程序和方法
本次招聘工作按照公布招聘事項、網(wǎng)絡(luò )報名和資格初審、筆試、資格復審和面試、體檢、考察、公示和聘用審批等步驟實(shí)施。
（一）公布招聘事項
按照“事先告知、公開(kāi)透明”的原則，在報名前通過(guò)泗陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)（http://www.siyang.gov.cn）向社會(huì )公開(kāi)發(fā)布招聘信息。
（二）網(wǎng)絡(luò )報名和資格初審
1、網(wǎng)絡(luò )報名、資格初審方式
（1）報名、照片上傳、資格初審、繳費確認等均通過(guò)網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行。報名網(wǎng)址：泗陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)（http://www.siyang.gov.cn）。
報名、照片上傳時(shí)間：2019年6月28日9:00－7月2日16:00；
資 格 初 審 時(shí) 間：2019年6月28日9:00－7月3日16:00；
繳 費 確 認 時(shí) 間：2019年6月28日9:00－7月4日16:00。
（2）報考人員網(wǎng)上提交報名信息24小時(shí)后可到報名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。
（3）通過(guò)初審后進(jìn)行繳費，考生須使用開(kāi)通網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納筆試費用，筆試費用為100元/人。完成繳費確認后的考生，方視為通過(guò)該崗位網(wǎng)上報名。
2、報名與資格初審注意事項
（1）報名所需信息（包括報名流程、技術(shù)要求、電子照片處理要求、網(wǎng)上銀行繳費辦法等）均在報名網(wǎng)站上公布，供考生查詢(xún)。
（2）報考人員應按崗位要求和網(wǎng)上提示如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，同時(shí)上傳報考人員的電子照片（近期正面免冠二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下）。
（3）泗陽(yáng)縣人社局根據報考人員提供的信息進(jìn)行資格初審。考生凡弄虛作假的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》予以處理。
（4）報考人員只能用有效期內的二代身份證選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報名，報名與考試時(shí)使用的有效居民身份證必須一致，否則取消考試資格。報名期間，資格審查未通過(guò)的，可以改報其他符合條件的崗位。
（5）報名結束后，對報名人數達不到開(kāi)考比例的崗位，則相應核減或取消招聘計劃，已報考被取消崗位的人員可重新補報其他符合條件的崗位，補報名時(shí)間：2019年7月5日12∶00－16∶00。
（6）未進(jìn)行繳費的考生，視為報名未通過(guò)。
（7）考生網(wǎng)絡(luò )報名后，應保持《報名表》上所填聯(lián)系號碼正常使用和暢通，因考生個(gè)人原因（如改號、停機等）導致影響招聘工作的，責任和后果由考生個(gè)人承擔。
（8）受理報名、資格初審由泗陽(yáng)縣人社局具體組織實(shí)施，考生在報名和資格初審中遇到問(wèn)題可與泗陽(yáng)縣人社局事業(yè)單位人事管理科聯(lián)系。
3、網(wǎng)上打印筆試《準考證》
通過(guò)繳費確認后的報考人員須按規定時(shí)間到報名確認的網(wǎng)站下載并打印《準考證》，打印網(wǎng)址：http://www.siyang.gov.cn。
打印準考證時(shí)間：2019年7月10日—7月12日。
打印技術(shù)問(wèn)題可咨詢(xún)0527—85271823。
（三）筆試
筆試由泗陽(yáng)縣人社局統一組織實(shí)施，考試科目為公共科目。
公共科目筆試時(shí)間：2019年7月13日8:30—11:00。
公共科目筆試內容為《綜合知識和能力素質(zhì)》。筆試地點(diǎn)見(jiàn)準考證。筆試采取閉卷考試形式，不指定輔導用書(shū)，不舉辦輔導培訓班。
本次考試實(shí)行全程封閉管理，考試期間考生不得提前交卷、退場(chǎng)。
本次公開(kāi)招聘中各環(huán)節的考試（含筆試、面試等所有考試），考生成績(jì)不低于該項考試卷面總分50%的為合格，否則，取消其進(jìn)入下一階段程序的資格。各環(huán)節的考試成績(jì)均以百分制的形式計算、合成、公布。
（四）資格復審和面試
筆試結束后，根據考生筆試成績(jì)從高分到低分，按崗位招聘計劃數3倍的比例確定參加面試人選。參加面試人數與招聘計劃數之比不足3:1的，按實(shí)際進(jìn)入人數組織面試。
面試前，泗陽(yáng)縣人社局組織對面試人選進(jìn)行資格復審。
資格復審時(shí)間：2019年7月22日-7月23日（9:00—12:00，14:30—18:00）。
資格復審地點(diǎn)：泗陽(yáng)縣行政服務(wù)中心503房間。
屆時(shí)考生須提供符合報考條件要求的所有有效證件和材料：2019年普通高等學(xué)校應屆畢業(yè)生需提供身份證、學(xué)生證、所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》或《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》，委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生還需提供委培、定向、聯(lián)辦單位出具的同意報考的證明，并經(jīng)所在院校同意；社會(huì )人員（含在職人員）需提供身份證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)；留學(xué)歸國人員還需提供國家教育行政部門(mén)認證的學(xué)歷證明、我國駐外使領(lǐng)館的證明材料，軍隊轉業(yè)干部、復員退伍軍人還需提供安置地的戶(hù)籍證明或身份證；以及本簡(jiǎn)章、《崗位簡(jiǎn)介表》等要求的其他所有證件和材料原件和復印件（大學(xué)生村官崗位提供在職證明）。
經(jīng)審查，對不能按上述要求按時(shí)提供所有有效證件材料原件的、考生在規定時(shí)間內不參加資格復審的（因考生本人原因導致無(wú)法通知、聯(lián)系到考生的，責任和后果由考生個(gè)人承擔）、不符合政策規定或資格復審不合格、考生放棄資格復審的，取消其面試資格，并在報考同一崗位的筆試成績(jì)合格考生中按筆試成績(jì)從高分到低分一次性遞補，資格復審遞補截止時(shí)間為2019年7月26日17:00。進(jìn)入面試的考生名單在泗陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)公布。
面試通知書(shū)領(lǐng)取時(shí)間：2019年8月1日-8月2日（9:00—12:00，14:30—18:00）。
面試通知書(shū)領(lǐng)取地點(diǎn)：泗陽(yáng)縣行政服務(wù)中心510房間。
考生領(lǐng)取面試通知書(shū)時(shí)需繳納面試費用100元/人。
面試時(shí)間：2019年8月3日，面試地點(diǎn)以面試通知書(shū)為準。
面試由泗陽(yáng)縣人社局統一組織實(shí)施，采取結構化面試形式。面試時(shí)，對于形不成競爭的崗位，考生面試成績(jì)須達到60分（即面試總分的60%）為合格。面試成績(jì)當場(chǎng)告知考生。
面試結束后，按筆試成績(jì)占50%、面試成績(jì)占50%的比例采用百分制計算考生綜合成績(jì)。
（五）體檢
根據考生綜合成績(jì)（綜合成績(jì)相同的，按面試成績(jì)；面試成績(jì)仍相同的，另行組織考試確定）從高分到低分，按崗位招聘計劃數1：1的比例確定體檢人選。體檢人選名單在泗陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)上公布。體檢前，有工作單位的人員須提供單位同意報考的證明，無(wú)工作單位的人員須提供本人人事檔案代理機構出具的檔案托管證明，逾期未提供者視為主動(dòng)放棄體檢資格。
體檢工作由泗陽(yáng)縣人社局組織，體檢標準參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢費用由考生自理。
（六）考察
體檢合格人員由招聘單位主管部門(mén)組織考察，考察參照《江蘇省國家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細則》（2019版）執行，考察對象個(gè)人信用情況、違法犯罪記錄情況納入考察范圍。考察結束前，考生為社會(huì )在職人員的，須提供原單位出具的無(wú)經(jīng)濟問(wèn)題證明，未按時(shí)提供的，視為考察不合格。考察開(kāi)始后，泗陽(yáng)縣人社局即開(kāi)始函調本人人事檔案。
（七）公示和聘用審批
考察合格的考生確定為擬聘用人員，名單在泗陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。對公示期滿(mǎn)無(wú)異議或公示期間反映的問(wèn)題不影響聘用的辦理聘用和入編手續，對反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的，不予聘用。新聘用人員在泗陽(yáng)縣服務(wù)期限不低于五年，試用期按國家有關(guān)規定執行。
被聘用的社會(huì )在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)（聘用）合同或各種協(xié)議的，由本人自行負責處理。
在體檢、考察、公示、聘用審批階段，因各種原因出現缺額的，在本崗位面試考生中按考生綜合成績(jì)從高分到低分依次遞補。聘用審批后，因各種原因再出現缺額的不再遞補。
五、紀律與監督
本次公開(kāi)招聘工作嚴格貫徹“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格堅持規定的程序、條件和標準，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀檢機關(guān)和社會(huì )監督，對違反考試、聘用紀律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規定予以嚴肅處理。
六、其他事項
政策咨詢(xún)、網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)：0527—85271823（泗陽(yáng)縣人社局事業(yè)單位人事管理科）。
監督電話(huà)：0527—85273089（泗陽(yáng)縣紀委派駐第三紀檢組）。
附件：
中共泗陽(yáng)縣委組織部
泗陽(yáng)縣人力資源和社會(huì )保障局
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