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泰興市濟川街道社區服務(wù)中心公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章
  為進(jìn)一步貫徹落實(shí)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規定》(原人事部令第6號)和《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2011〕46號),更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,優(yōu)化事業(yè)單位人員結構,經(jīng)泰興市人民政府批準,泰興市濟川街道社區服務(wù)中心面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員。現將有關(guān)事項公布如下:
  一、招聘崗位
  本次共招聘4名工作人員。具體崗位及招聘條件等詳見(jiàn)《泰興市濟川街道社區服務(wù)中心公開(kāi)招聘工作人員崗位表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“崗位表”,附件1)。
  二、資格條件
  1.具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權利;堅持四項基本原則,擁護中國共產(chǎn)黨的路線(xiàn)、方針、政策;2.遵紀守法,品行端正,團結同志,廉潔奉公;3.應聘人員應為我市聘期滿(mǎn)3年且考核合格,現仍在泰興市村(社區)任職的省選聘大學(xué)生村官;4.適應崗位要求的身體條件;
  5.年齡在18周歲以上、35周歲以下(1982年12月19日至2000年12月21日期間出生);6.具備崗位表中招聘崗位要求的資格條件。
  三、招聘辦法
  (一)考試方式
  考試方式包括筆試和面試。
  (二)筆試
  1.筆試內容
  考試內容為公共科目(詳見(jiàn)《泰興市濟川街道社區服務(wù)中心公開(kāi)招聘工作人員筆試考試大綱》,附件2)。筆試不指定輔導用書(shū)。筆試滿(mǎn)分為100分,合格分數線(xiàn)為50分。
  2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)
  筆試時(shí)間:2019年 1月5日上午8:30-11:00。
  筆試地點(diǎn)及相關(guān)注意事項詳見(jiàn)筆試準考證。
  3.應聘人員須攜帶筆試準考證和身份證按照規定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。筆試為全程封閉考試,考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。
  4.筆試成績(jì)在信息發(fā)布指定網(wǎng)站公布。
  (三)面試
  1. 確定參加面試人選
  筆試閱卷結束后,在筆試合格人員中,根據筆試成績(jì),從高分到低分按計劃招聘人數3倍的比例確定參加面試人選。參加面試人數與計劃招聘人數之比不足規定比例時(shí),按實(shí)際符合條件人數面試。
  確定面試人選時(shí),在切分線(xiàn)上筆試成績(jì)相同的實(shí)行同分跟進(jìn)。
  2.報考資格復審
  面試前對參加面試的人選進(jìn)行資格復審。資格復審時(shí),考生應提供報考崗位要求的相關(guān)證明材料:(1)本人身份證、學(xué)歷證書(shū)等相關(guān)證件;(2)報考崗位要求的其他證明材料。
  考生所提供證件、證明均要出示原件并提供復印件。對不能按上述要求在規定時(shí)間內提供有效證件(資料)或資格復審不合格的考生,取消其面試資格。
  報考資格復審通過(guò)人員繳納面試費100元,領(lǐng)取面試通知書(shū)。通過(guò)資格復審人員名單將在信息發(fā)布指定網(wǎng)站公布。
  資格復審時(shí)因各種原因出現的缺額,在筆試合格人員中按從高分到低分的順序遞補面試人選,遞補只進(jìn)行一次。
  3.面試組織
  面試采用結構化面試的形式,成績(jì)?yōu)榘俜种疲细窬€(xiàn)為50分(如形不成競爭,合格線(xiàn)為60分)。
  面試成績(jì)經(jīng)主評委、監督人員現場(chǎng)簽名確認后通知應聘人員。
  應聘人員須攜帶面試通知書(shū)、筆試準考證和身份證方可參加面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項詳見(jiàn)面試通知書(shū)。
  (四)總成績(jì)計算方法
  考生總成績(jì)采用百分制計算,其中筆試成績(jì)占60%、面試成績(jì)占40%。
  四、報名
  (一)報名方式、時(shí)間
  報名采用網(wǎng)絡(luò )方式進(jìn)行。報名、照片上傳、資格初審和繳費確認,通過(guò)網(wǎng)絡(luò )同步進(jìn)行。報名網(wǎng)址:泰興市人事考試網(wǎng)上報名平臺(http://rsks.taixing.gov.cn)。
  1.報名、照片上傳時(shí)間:2018年12月19日09:00-2018年12月21日16:00;2.資格初審時(shí)間:2018年12月19日09:00-2018年12月22日16:00;3.繳費確認時(shí)間:2018年12月19日09:00-2018年12月23日16:00。
  (二)網(wǎng)上確認
  1.考生網(wǎng)上提交報名信息24小時(shí)后可到報名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。
  2.通過(guò)初審后的考生須使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡,在網(wǎng)上繳納報名費100元。享受最低生活保障的城鎮家庭和農村絕對貧困家庭的應聘人員,先繳費確認,若沒(méi)有違反考試紀律,在參加筆試后,憑相關(guān)單位出具的證明于2019年1月7- 8日到泰興市人力資源和社會(huì )保障局錄用調配科(泰興市大慶中路59號402室)辦理減免報名費手續。
  3.通過(guò)初審并且完成繳費確認的人員,即報名成功。未進(jìn)行繳費確認的考生,視為報名未通過(guò)。
  (三)網(wǎng)上打印準考證
  報名成功的考生須在2019年1月3-4日登陸泰興市人事考試網(wǎng)上報名平臺下載、打印準考證(請考生妥善保存準考證,筆試、面試、體檢等環(huán)節均需使用)。打印中如有問(wèn)題,請與泰興市人事考試中心聯(lián)系。聯(lián)系電話(huà):0523-87664430。
  (四)報名注意事項
  1.應聘人員在報名前應認真閱讀本簡(jiǎn)章及相關(guān)附件,熟悉本次招考各環(huán)節要求并提前做好相應準備工作。
  2.應聘人員須按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照,jpg格式,大小為5k-50k。
  報名人員在報名時(shí)必須具備招聘崗位要求的相關(guān)資格條件、且持有相關(guān)資格證件(材料)原件。招聘組織方根據應聘人員提供的信息進(jìn)行審核,凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消應聘資格。
  3.招聘崗位筆試開(kāi)考比例為3:1(報名人數:計劃招聘人數)。報名結束后,報名人數達不到開(kāi)考比例時(shí),相應核減或取消招聘計劃。
  4.資格初審通過(guò)后,不可更改報名信息。應聘人員須使用在有效期內的第二代居民身份證進(jìn)行報名,報名與考試使用的身份證必須一致。
  5.有下列情形之一的,不得應聘:
  (1)事業(yè)單位人事、財務(wù)、審計、紀檢崗位招聘人員,應聘人員與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,以及應聘人員與現有在崗人員存在上述關(guān)系,到崗后又有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的;(2)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;(3)國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
  五、體檢
  根據考生總成績(jì),按招聘計劃數1:1的比例從高分到低分確定體檢人選。如總成績(jì)相同,按筆試成績(jì)從高到低的順序確定參加體檢人選。筆試、面試成績(jì)均相同的,對成績(jì)相同的人員組織加試,按加試成績(jì)從高分到低分確定體檢人選。成績(jì)不合格人員不得確定為體檢人選。
  體檢人選在體檢前領(lǐng)取體檢通知書(shū)。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》等文件執行。
  六、考察
  由招聘單位主管部門(mén)參照江蘇省公務(wù)員錄用考察有關(guān)規定對體檢合格人員組織考察。
  七、聘用
  考察合格者確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在指定網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示結束后,對公示無(wú)異議人員發(fā)放聘用通知書(shū)。所有擬聘用人員須在規定的時(shí)間內辦結報到手續(逾期不能辦結者視作自動(dòng)放棄聘用資格),用人單位與其簽訂聘用合同,并約定試用期。試用期滿(mǎn)考核合格,予以定崗定級。考核不合格者,取消聘用資格,解除聘用合同。
  在體檢、考察階段,因體檢、考察不合格等原因出現招聘崗位空缺時(shí),在面試合格人員中,按總成績(jì)從高分到低分的順序遞補。各階段遞補只進(jìn)行一次。
  八、其他事項
  (一)關(guān)于信息發(fā)布問(wèn)題。本次招聘工作相關(guān)公告信息在指定網(wǎng)站發(fā)布,考生必須及時(shí)了解信息發(fā)布指定網(wǎng)站發(fā)布的最新信息。因考生本人原因錯過(guò)重要信息而影響其考試、體檢、聘用等事項的,視為自動(dòng)放棄,責任自負。
  (二)特別提醒:我市事業(yè)單位公開(kāi)招聘組織方不舉辦任何形式的輔導班,相關(guān)招聘信息均在信息發(fā)布指定網(wǎng)站公布。社會(huì )上各種類(lèi)型輔導班及其他網(wǎng)站發(fā)布的信息均與本次招聘組織方無(wú)關(guān)!
  九、紀律與監督
  公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員工作,貫徹“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴肅招聘紀律,秉公辦事,不得弄虛作假、徇私舞弊,并自覺(jué)接受市紀檢(監察)部門(mén)和社會(huì )監督。
  十、本簡(jiǎn)章由泰興市人力資源和社會(huì )保障局負責解釋報名期間咨詢(xún)電話(huà):0523-80735106
  公開(kāi)招聘咨詢(xún)電話(huà):0523-87664430
  監督舉報電話(huà):0523-8073505887729512
  信息發(fā)布指定網(wǎng)站:泰興市人民政府網(wǎng)站(人社局專(zhuān)欄)(http://www.taixing.gov.cn/col/col11405/index.html)附件:附件1-2
  泰興市人力資源和社會(huì )保障局
  2018年12月7日

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