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2018年徐州高新區管委會(huì )招聘聘用制工作人員公告

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2018年徐州高新區管委會(huì )招聘聘用制工作人員公告
  徐州高新區管委會(huì )面向社會(huì )公開(kāi)招聘聘用制工作人員34名。現將有關(guān)事項公告如下:
  一、報考條件
  (一)具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權利;堅持四項基本原則,擁護中國共產(chǎn)黨的路線(xiàn)、方針、政策。
  (二)遵守中華人民共和國憲法和法律。
  (三)具備良好的品行,有較強的事業(yè)心和責任感。
  (四)符合相應的學(xué)歷、年齡、戶(hù)籍及工作經(jīng)歷條件:
  本次招聘中計算年齡和工作經(jīng)歷的基準時(shí)間為2018年8月15日。全日制本科及以上學(xué)歷,取得相應學(xué)位。年齡在18周歲及以上、35周歲及以下(即1983年8月15日后、2000年8月15日前出生),本人或本人直系親屬(父母、配偶、子女)為徐州市戶(hù)籍(含下轄區、縣(市))五年及以上工作經(jīng)歷。
  留學(xué)回國人員報考的,還須出具教育部門(mén)的學(xué)歷認證、我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。
  (五)符合報考崗位要求的其他條件(具體見(jiàn)崗位簡(jiǎn)介表)。
  (六)招聘崗位專(zhuān)業(yè)參考“江蘇省2018年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄”。
  (七)適應崗位要求的身體條件。
  下列人員不得報考:現役軍人;尚未解除紀律處分或正在接受紀律審查的人員;涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;刑事處罰期限未滿(mǎn)的人員;其他不適宜從事招聘崗位工作的人員。
  財務(wù)崗位招聘人員,應聘人員與用人單位負責人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,以及應聘人員與現有在崗人員存在上述關(guān)系,到崗后又有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的。
  二、報名方法
  (一)招聘信息查詢(xún)
  前程無(wú)憂(yōu)官方網(wǎng)站徐州高新區招聘專(zhuān)區
  https://companyadc.51job.com/companyads/2018/cd/lishui0420hha_7127wh/index.htm(徐州頻道)、徐州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區官網(wǎng)http://www.xzgxq.gov.cn
  (二)報名方式
  考試報名采用網(wǎng)絡(luò )方式進(jìn)行。報名、照片上傳、資格初審,通過(guò)網(wǎng)絡(luò )同步進(jìn)行。
  報名網(wǎng)址:https://companyadc.51job.com/companyads/2018/cd/lishui0420hha_7127wh/index.htm(徐州頻道)或下載前程無(wú)憂(yōu)手機app并搜索徐州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區進(jìn)行簡(jiǎn)歷投遞。
  報名、照片上傳及簡(jiǎn)歷篩選時(shí)間:即日起至2018年8月3日,逾期不再補報。
  (三)簡(jiǎn)歷篩選
  報考人員網(wǎng)上提交報名信息,由前程無(wú)憂(yōu)招聘工作小組進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選及信息核實(shí);報名24小時(shí)后審核通過(guò)人員由51job工作人員通過(guò)電話(huà)、平臺消息或短信息等方式告知具體面試時(shí)間及地點(diǎn)。
  (四)報名注意事項
  1.報考人員應按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠電子照片。
  【特別提醒:考生務(wù)必誠信報考,填寫(xiě)的個(gè)人信息應真實(shí)、準確、有效。資格審查工作貫穿于招聘工作全過(guò)程。在招聘各個(gè)環(huán)節,如發(fā)現考生報名時(shí)填報信息不實(shí)、不符合報考資格條件、弄虛作假騙取報考資格者,將隨時(shí)終止或取消考試聘用資格。報名信息中須提供有效通訊方式,并確保招聘期間聯(lián)絡(luò )暢通,否則責任和后果自負。】
  2.報考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報名。須使用在有效期內的第二代居民身份證進(jìn)行報名,且報名與考試使用的身份證必須一致;未進(jìn)行資格初審或資格初審未通過(guò)的,可以在報名期限內改報其他崗位。資格初審通過(guò)后,不得更改報名信息。報考人員同時(shí)報考多個(gè)崗位并通過(guò)資格初審的,自動(dòng)視為同意由前程無(wú)憂(yōu)招聘工作小組進(jìn)行崗位調劑,最終確定唯一應聘崗位。各崗位的開(kāi)考比例為1:3。
  三、考試
  考試包括筆試和面試。
  (一)筆試
  筆試委托第三方統一組織,考試不指定輔導用書(shū)。
  (二)筆試時(shí)間和地點(diǎn)(部分崗位需加試):
  筆試、加試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。應聘人員應攜帶身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)及崗位所需相關(guān)證件證明原件按照規定的時(shí)間提前50分鐘到達考場(chǎng)核對,審核無(wú)誤進(jìn)入參加筆試。未按指定考試時(shí)間、地點(diǎn)參加考試的,視為自動(dòng)放棄。
  筆試成績(jì)在前程無(wú)憂(yōu)徐州高新區招聘頁(yè)面(https://companyadc.51job.com/companyads/2018/cd/lishui0420hha_7127wh/index.htm(徐州頻道))及徐州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區官網(wǎng)(http//www.xzgxq.gov.cn )公布。
  (三)面試:
  面試工作由前程無(wú)憂(yōu)招聘工作小組統一組織安排。被確定為有面試資格的考生,由工作人員電話(huà)通知具體面試時(shí)間及地點(diǎn)后,在指定時(shí)間、地點(diǎn),憑《面試通知短信》或《面試通知郵件》、《身份證》參加面試,面試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)《面試通知短信》或《面試通知郵件》。
  采取結構化面試方式,面試總分100分,由監督員當場(chǎng)通知考生,形不成競爭的崗位面試成績(jì)60分為合格分數線(xiàn)。
  (四)總成績(jì)計算方法:
  無(wú)加試寫(xiě)作的崗位按筆試成績(jì)占50%、面試成績(jì)占50%的比例計算報考人員總成績(jì);加試寫(xiě)作的崗位按筆試成績(jì)占30%、面試成績(jì)占30%,加試成績(jì)占40%的比例計算報考人員總成績(jì)。
  筆試、面試、加試和考試總成績(jì)保留兩位小數,尾數四舍五入。
  四、體檢和考察
  根據考生的總成績(jì),按崗位擬聘人員計劃數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢、考察人選(總成績(jì)并列,以筆試成績(jì)高者優(yōu)先;筆試成績(jì)再并列,以筆試卷面高分題得分高者優(yōu)先;如再并列,依此方法類(lèi)推)。
  體檢工作由前程無(wú)憂(yōu)招聘工作小組統一組織實(shí)施。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行。
  對體檢合格人員按有關(guān)規定組織考察,考察工作由招聘單位組織實(shí)施。因體檢、考察不合格或考生放棄聘用資格出現缺額時(shí),按考試總成績(jì)從高分到低分依次遞補。
  五、公示
  從考試成績(jì)、體檢、考察均合格的人員中確定擬聘用人員并進(jìn)行公示,公示期滿(mǎn)后,符合聘用條件的,雙方簽訂勞動(dòng)合同。
  六、考試聘用工作紀律
  嚴格按照招聘工作程序和規定組織實(shí)施,嚴肅考風(fēng)考紀,公開(kāi)接受社會(huì )和群眾監督,確保招聘工作的嚴肅性和公正性。招聘工作堅持“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,發(fā)現考試作弊或弄虛作假的人員,取消其考試或聘用資格。
  所有招聘工作進(jìn)度信息在前程無(wú)憂(yōu)官網(wǎng)https://companyadc.51job.com/companyads/2018/cd/lishui0420hha_7127wh/index.htm(徐州頻道)和徐州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區官網(wǎng)http://www.xzgxq.gov.cn 公布,請考生及時(shí)上網(wǎng)查詢(xún)。因考生個(gè)人原因延誤的,考生自主承擔相關(guān)責任。
  七、本公告由前程無(wú)憂(yōu)招聘工作小組負責解釋。
  招聘政策咨詢(xún)電話(huà):025-86558812-409 王博祥
  招聘工作投遞郵箱:savior.chen@51job.com
   
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