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2018年南京市棲霞區教育局所屬學(xué)校公開(kāi)招聘高層次骨干教師公告
為進(jìn)一步加強教師隊伍建設，優(yōu)化教師隊伍結構，促進(jìn)全區教師隊伍健康持續發(fā)展，根據市委辦公廳、市政府辦公廳《關(guān)于轉發(fā)〈江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法〉的通知》（寧委辦發(fā)〔2011〕83號）精神，經(jīng)棲霞區人力資源和社會(huì )保障局審核，南京市人力資源和社會(huì )保障局核準，棲霞區教育局所屬學(xué)校面向社會(huì )公開(kāi)招聘13名高層次骨干教師。現就有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位
本次招聘相關(guān)信息在南京市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)（http://www.njhrss.gov.cn）、南京市教育局網(wǎng)（http://www.njedu.gov.cn）、南京市棲霞區人民政府網(wǎng)（http://www.njqxq.gov.cn）、南京市棲霞教育之家網(wǎng)（http://www.qxteacher.com）網(wǎng)站發(fā)布。具體的招聘單位、崗位、數量、資格條件等詳見(jiàn)《南京市棲霞區教育局所屬學(xué)校2018年公開(kāi)招聘高層次骨干教師崗位信息表》（附件1,以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位信息表》）。
二、招聘條件
(一)應聘人員應具備以下條件：
1．具有中華人民共和國國籍，遵守憲法、法律，無(wú)違法違紀行為，具有良好的品行和職業(yè)道德。
2．具備正常履行崗位職責必備的身體條件，熱愛(ài)教育事業(yè)，具有良好的教師素質(zhì)。
3.年齡45周歲以下（1972年6月30日以后出生），條件優(yōu)秀者可適當放寬。
4.具有本科及以上學(xué)歷，高級教師職稱(chēng)，取得相應教師資格證書(shū)，取得省特級教師或設區市級及以上骨干教師稱(chēng)號。
（二）有下列情形之一的，不得應聘：
1．現役軍人、普通高校在讀人員。
2.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員。
3.應聘人員與招聘單位負責人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及應聘人員與現有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的。
4.國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
三、招聘程序
（一）報名
1.報名時(shí)間：自本公告發(fā)布之日起接受報名，報名截止時(shí)間為2018年7月6日16:30。
2.報名方式：網(wǎng)上報名，報名郵箱：（njqxjszp@163.com）。請在郵件主題上注明應聘人員姓名及應聘學(xué)校和學(xué)科。
3.報名提交材料：
（1）網(wǎng)上下載填寫(xiě)《2018年南京市棲霞區所屬學(xué)校公開(kāi)招聘高層次骨干教師報名表》（附件2）。
（2）本人有效居民身份證（正反面）、學(xué)歷證書(shū)、高等教育學(xué)歷認證報告（省級及以上教育主管部門(mén)出具）或學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表（中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載）、教師資格證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)、特級教師或設區市骨干教師證書(shū)等材料原件掃描件。
（3）本人近五年（2013年1月1日后）來(lái)的教科研成果原件掃描件。其中論文材料包括雜志封面、有期刊號的頁(yè)面、封底、本人發(fā)表的論文，原則上需通過(guò)國家新聞出版總署網(wǎng)站進(jìn)行期刊信息查詢(xún)并打印查詢(xún)頁(yè)面，通過(guò)“萬(wàn)方數據資源系統”、“清華同方”、“中國知網(wǎng)”、“維普中文科技期刊數據庫”等主流數據庫進(jìn)行本人論文信息的檢索并打印檢索頁(yè)面；本人講座、公開(kāi)課須為設區市級及以上級別；課題須為設區市級及以上，提交材料包括立項及結題證書(shū)，研究成果等。
4.有關(guān)要求：
（1）所學(xué)專(zhuān)業(yè)須符合所報學(xué)科要求。
（2）所有報名材料需準確命名，并壓縮成一個(gè)文件包上傳至指定郵箱。
（3）同學(xué)科不同學(xué)段之間不融通。
（4）應聘者必須完整、如實(shí)填寫(xiě)報名表，如有弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，將取消綜合考評及聘用資格。
（二）資格審查
棲霞區教育局將對網(wǎng)上報名人員進(jìn)行材料初審，初審通過(guò)人員接電話(huà)通知后，須按規定時(shí)間將報名材料原件及復印件送至棲霞區教育局復審（地址：棲霞區文苑路118號，仙林商務(wù)中心6838室）。復審后退還原件，留存復印件。資格復審通過(guò)人員參加綜合考評，人員名單將在棲霞教育之家網(wǎng)（http://www.qxteacher.com）發(fā)布。本次招聘不設開(kāi)考比例，不收取報名費和考試費。
（三）綜合考評
本次公開(kāi)招聘高層次骨干教師采取簡(jiǎn)化程序，綜合考評的方式，由棲霞區教育局在區人社部門(mén)指導下，根據公開(kāi)招聘有關(guān)規定，按批準后的綜合考評方案統一組織實(shí)施。
綜合考評采取教科研成果評分與面試相結合的方式進(jìn)行。綜合考評時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求另行通知。
1. 教科研成果評分
根據招聘崗位，由棲霞區教育局組織專(zhuān)家對資格審查通過(guò)人員教科研成果（含骨干教師稱(chēng)號）進(jìn)行評分。教科研成果總分為100分，合格線(xiàn)為60分，合格者進(jìn)入面試環(huán)節。評分成績(jì)和進(jìn)入面試人員名單將于教科研成果評分結束后3個(gè)工作日內在棲霞教育之家網(wǎng)（http://www.qxteacher.com）發(fā)布。
2. 面試
面試主要考核應聘者的教育理念及課堂教學(xué)能力，面試總分為100分，合格線(xiàn)為60分，不合格者不予聘用，面試成績(jì)當場(chǎng)告知應聘人員。
3. 成績(jì)計算
按教科研成果評分成績(jì)占30%，面試成績(jì)占70%計算綜合考評成績(jì)。
（四）體檢、考察
面試結束后，在面試合格人員中，根據綜合考評成績(jì)從高分到低分，按學(xué)科招聘數1∶1的比例確定進(jìn)入體檢人員，并組織體檢。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執行。
體檢合格人員，由招聘單位對其思想政治表現、道德品質(zhì)，以及與應聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jì)等進(jìn)行考察。
（五）公示、聘用
區教育局根據體檢和考察結果，研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單在南京市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)、棲霞區人民政府網(wǎng)及棲霞教育之家網(wǎng)網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示內容包括招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人員姓名、現工作或學(xué)習單位、招聘考試的各項成績(jì)、總成績(jì)、排名等。
對公示無(wú)異議人員，經(jīng)公開(kāi)招聘綜合管理部門(mén)備案后，由招聘單位為其辦理有關(guān)聘用手續，并約定試用期。試用期滿(mǎn)考核合格，予以定崗定級。考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員應在招聘單位規定時(shí)間內辦理報到和有關(guān)手續，因個(gè)人原因逾期未辦理相關(guān)手續的，取消其聘用資格。
因體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因導致擬聘崗位空缺的，如需遞補，可由招聘單位主管部門(mén)報公開(kāi)招聘綜合管理部門(mén)審核通過(guò)后，在該崗位的綜合考評合格人員中，按成績(jì)從高分到低分依次遞補，聘用審批后不再遞補。
四、本公告由棲霞區教育局負責解釋
五、招聘咨詢(xún)與監督
咨詢(xún)電話(huà)：棲霞區教育局人事科 025-85562331
監督電話(huà)：棲霞區教育局 025-85564178
附件：
南京市棲霞區教育局
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