 2017年江蘇事業(yè)單位考試面試培訓課程
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2017年高新區基層公共服務(wù)公益性崗位招聘高校畢業(yè)生公告
根據《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于開(kāi)展全市城鄉高校畢業(yè)生就業(yè)困難援助工作的實(shí)施意見(jiàn)〉的通知》（蘇人保就〔2014〕2號）和《關(guān)于做好2017年開(kāi)發(fā)基層公共服務(wù)公益性崗位幫扶低收入家庭、困難家庭和就業(yè)困難高校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》（蘇人保就〔2017〕10號）精神，2017年我區將面向低收入家庭、困難家庭和就業(yè)困難高校畢業(yè)生開(kāi)展基層公共服務(wù)公益性崗位招聘工作，此次共招聘30人。現將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘對象及基本條件
（一）有勞動(dòng)能力和就業(yè)意愿、處于失業(yè)狀態(tài)、2016屆和2017屆蘇州市區戶(hù)籍全日制普通高校大專(zhuān)（含高職）及以上學(xué)歷畢業(yè)生；
（二）熱愛(ài)基層工作，有較強敬業(yè)精神，品行端正，無(wú)違紀違法行為，符合崗位所要求的專(zhuān)業(yè)及相關(guān)技能要求；
（三）具備下列條件之一：
1.由民政部門(mén)確定的低收入家庭高校畢業(yè)生；
2.由人社部門(mén)認定的城鎮零就業(yè)家庭和農村零轉移家庭高校畢業(yè)生；
3.由民政部門(mén)認定的享受最低生活保障家庭高校畢業(yè)生；
4.由工會(huì )部門(mén)認定的特困職工家庭高校畢業(yè)生；
5.未實(shí)現初次就業(yè)且辦理失業(yè)登記手續6個(gè)月及以上的高校畢業(yè)生（截止日期為2017年9月30日）；
（四）具有正常履行崗位職責的身體條件。
二、招聘范圍
市區戶(hù)籍高校畢業(yè)生（市區戶(hù)籍范圍包括姑蘇區、高新區、工業(yè)園區、吳中區和相城區）。
三、招聘崗位及要求
2017年各地基層公共服務(wù)公益性崗位主要包括但不限于基層勞動(dòng)就業(yè)和社會(huì )保障、民政、公共衛生、社區矯正和安置幫教管理服務(wù)、計生管理服務(wù)等，具體崗位及要求詳見(jiàn)附件。
四、招聘程序
（一）個(gè)人報名和現場(chǎng)資格審核。符合條件的人員攜帶相關(guān)證明材料至蘇州高新區人力資源市場(chǎng)（蘇州高新區獅山路22號）進(jìn)行現場(chǎng)報名，現場(chǎng)報名時(shí)間為9月21日。
相關(guān)證明材料是指：
1.必備材料：身份證、戶(hù)口簿、學(xué)歷證書(shū)、《就業(yè)創(chuàng )業(yè)證》（《就業(yè)失業(yè)登記證》）、《應屆畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、本人免冠兩寸照片2張。
2.以“最低生活保障家庭”條件報名的，還須攜帶有效期內的城鄉低保證；以“特困職工家庭”條件報名的，還須攜帶總工會(huì )頒發(fā)的《特困職工救助證》；以“城鎮零就業(yè)家庭和農村零轉移家庭貧困戶(hù)”條件報名的，還須攜帶曾被認定為城鎮零就業(yè)家庭和農村零轉移家庭貧困戶(hù)的有關(guān)材料，以“低收入家庭”條件報名的，還須攜帶民政部門(mén)出具的低收入家庭證明。
3.招聘崗位要求的其他材料。
以上材料均需原件，同時(shí)提供復印件一份。
（二）筆試。筆試滿(mǎn)分100分，60分為合格，筆試合格者進(jìn)入雙向選擇（筆試時(shí)間另行通知）。
（三）組織現場(chǎng)雙向選擇。筆試合格人員，與基層用人單位進(jìn)入現場(chǎng)雙向選擇環(huán)節，現場(chǎng)雙向選擇必須本人參加，具體時(shí)間及有關(guān)事項另行通知。
（四）體檢和考察。確定錄用的人員進(jìn)入體檢環(huán)節，體檢標準和有關(guān)要求按《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》執行。體檢合格的進(jìn)入考察環(huán)節。因體檢不合格或者放棄的，或因考察不合格的，可進(jìn)行人員一次性遞補。
（五）公示。體檢和考察合格人員名單在蘇州高新區管委會(huì )（http://www.snd.gov.cn）和蘇州高新區人才網(wǎng)（http://www.sndhr.com）上進(jìn)行公示，公示期三天。
（六）崗前培訓和錄用。對于公示無(wú)異議的，由用人單位組織崗前培訓，經(jīng)培訓合格后，辦理正式錄用手續并安排上崗。
五、政策待遇
被錄用的人員，由基層用人單位與其簽訂勞動(dòng)合同，合同期為三年，試用期時(shí)間期限按勞動(dòng)合同法相關(guān)規定執行（有執業(yè)或技術(shù)資格準入要求的，可延長(cháng)至一年）。工資待遇根據同類(lèi)基層公共服務(wù)崗位工資水平確定，并按照規定繳納社會(huì )保險費及公積金等。在勞動(dòng)合同期內，人事檔案管理、黨、團關(guān)系管理參照現行基層公共服務(wù)公益性崗位工作人員的相關(guān)規定執行。被錄用的人員在從事公益性崗位工作期間，必須自覺(jué)服從用人單位的領(lǐng)導和管理，遵守國家法律法規和用人單位的規章制度。
監督電話(huà)：0512-68084078。
附件：
蘇州高新區人力資源和社會(huì )保障局
蘇州高新區財政局
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