 2017年江蘇事業(yè)單位考試面試培訓課程
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古里鎮招聘安全生產(chǎn)、環(huán)境保護網(wǎng)格化監管人員簡(jiǎn)章
因工作需求，經(jīng)研究，古里鎮決定公開(kāi)招聘安全生產(chǎn)、環(huán)境保護網(wǎng)格化監管人員若干名，現就此次招聘工作制定本簡(jiǎn)章。
一、招聘崗位、人數及范圍
具體招聘范圍和崗位設置等詳見(jiàn)《古里鎮招聘安全生產(chǎn)、環(huán)境保護網(wǎng)格化監管人員崗位表》。
二、招聘基本條件
1、思想政治素質(zhì)好，遵紀守法、作風(fēng)踏實(shí)、吃苦耐勞，具有良好的職業(yè)道德，服從組織分配；
2、年齡要求：35周歲及以下（即1982年1月1日以后出生的）；
3、學(xué)歷：具有全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷，具體詳見(jiàn)《古里鎮招聘安全生產(chǎn)、環(huán)境保護網(wǎng)格化監管人員崗位表》；
4、有一定的組織協(xié)調能力和社會(huì )實(shí)踐能力；
5、身體健康，具備正常履行崗位職責的身體條件；
6、戶(hù)籍：常熟市古里鎮戶(hù)籍或出生在古里鎮且在古里鎮現仍有住所的村（居）民；
7、會(huì )熟練使用本地方言；
8、符合聘用回避的有關(guān)規定。
三、報名時(shí)間和地點(diǎn)
1、報名時(shí)間：即日起-2017年8月10日（上午8：30-11：00，下午13：30-16：00）；
2、報名地點(diǎn)：常熟市人力資源市場(chǎng)底樓服務(wù)大廳（珠江路222號）18號、19號窗口投遞簡(jiǎn)歷。（周日不接受報名）。
四、報名注意事項及資格審查
1、報考人員原則上需本人到現場(chǎng)報名，并限報一個(gè)崗位。
2、報名時(shí)需隨帶本人身份證、戶(hù)口簿（戶(hù)籍證明）、學(xué)歷證書(shū)、居住證明及所報考崗位要求的相關(guān)證件材料原件及復印件。社會(huì )在職人員還需提供現工作單位同意報考的證明。
3、報名與考試使用的身份證必須一致。居民身份證丟失尚未補辦的，由原簽發(fā)居民身份證的公安派出所或原戶(hù)口所在地公安派出所出具證明，并在證明上寫(xiě)明原身份證號碼。
4、本人現場(chǎng)報名確有困難的，可委托他人代為報名，代報名人須同時(shí)提供本人身份證及報考者相關(guān)材料。
5、報考人員經(jīng)資格預審合格后，填寫(xiě)《古里鎮招聘安全生產(chǎn)、環(huán)境保護網(wǎng)格化監管人員崗位表》（1份），交本人近期同底免冠二寸照片1張，辦理報名登記手續。
6、報名結束后若達不到開(kāi)考比例，按實(shí)際報名人數進(jìn)入考試。是否修改崗位招聘計劃數或適當延長(cháng)報名時(shí)間由鎮招聘工作領(lǐng)導小組商量決定。
7、根據報名者提供的資料進(jìn)行資格審查，審查合格后，通知符合條件人員進(jìn)入考試等相關(guān)程序。報名者凡提供的相關(guān)信息有弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或錄用資格。
五、招聘程序
1、筆試形式和內容：報考者須參加統一組織的筆試。筆試采用閉卷形式。筆試內容：綜合知識，不指定復習教材。筆試成績(jì)?yōu)?00分。具體考試時(shí)間、地點(diǎn)將另行通知，詳見(jiàn)常熟人才就業(yè)網(wǎng)（http://www.csrcsc.com/）通知公告檔。筆試成績(jì)公布在常熟人才就業(yè)網(wǎng)（http://www.csrcsc.com/）通知公告檔，公示時(shí)間不少于3個(gè)工作日。
2、面試：根據考生筆試成績(jì)從高分到低分排序，按各招聘崗位計劃數3倍的比例由高分至低分取足,不足時(shí)按實(shí)際人數進(jìn)入面試。面試以結構化面試方式進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)常熟人才就業(yè)網(wǎng)（http://www.csrcsc.com/）通知公告檔。面試成績(jì)?yōu)榘俜种疲嬖嚦煽?jì)當場(chǎng)公布，設合格分數線(xiàn)為60分。
面試加分項目：考生如為中共黨員、獲得優(yōu)秀士兵的退伍軍人或獲得鎮級及鎮級以上黨委、政府表彰的先進(jìn)榮譽(yù)的人員加2分（各類(lèi)項目不重復加分）。
3、考生綜合成績(jì)計算方法：根據筆試、面試成績(jì)得出綜合成績(jì)（考生綜合成績(jì)=筆試成績(jì)×40%＋面試成績(jì)（含加分）×60%），考生考試綜合成績(jì)于在常熟人才就業(yè)網(wǎng)（http://www.csrcsc.com/）予以公布，時(shí)間不少于3個(gè)工作日。
六、體檢和政審
1、根據考生綜合成績(jì)，從高分到低分(總成績(jì)相同的，取面試高分者)按招聘崗位計劃數1：1的比例確定參加體檢人選，體檢費用考生自理。體檢標準參照國家人事部、衛生部頒布的《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執行。
2、體檢合格人員按照有關(guān)規定進(jìn)行考察，重點(diǎn)考察報考人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、以及是否需要回避等方面的情況。
3、因體檢或政審不合格出現缺額時(shí)，在報考同一職位的人員中按考生的成績(jì)，從高分到低分實(shí)行一次性遞補。
七、聘用方式
1、聘用人員實(shí)行人才派遣，經(jīng)考試體檢和政審考核合格后，對擬聘人員進(jìn)行公示。公示時(shí)間7天。公示無(wú)異議后，與常熟市人力資源有限公司簽訂勞動(dòng)合同，試用期兩個(gè)月，試用期滿(mǎn)考核不合格者，取消聘用資格，自謀職業(yè)。
2、聘用后按實(shí)際工作需要分配至相應崗位，首次聘用期限為兩年，合同期滿(mǎn)且考核為合格以上者，可根據工作需要，按照平等自愿的原則經(jīng)雙方同意后可續簽勞動(dòng)合同。
八、薪酬待遇
所有崗位工資福利待遇參照相關(guān)同類(lèi)人員執行。
九、紀律
公開(kāi)招聘工作始終貫徹“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅招聘紀律，嚴格秉公辦事，嚴禁出現弄虛作假、徇私舞弊等不正之風(fēng)，一經(jīng)發(fā)現即予查處。整個(gè)招聘工作自始至終接受紀檢、監察部門(mén)和社會(huì )監督。為方便群眾和社會(huì )監督，特設立監督舉報電話(huà)：52301993。
十、其他事項
報名者須對照本簡(jiǎn)章規定的招聘條件如實(shí)申報，在整個(gè)招聘過(guò)程中，一經(jīng)發(fā)現不符合規定條件的，則取消應聘資格，責任自負。報名者一旦被錄用，須按規定時(shí)間及時(shí)報到，如與原單位發(fā)生人事（勞動(dòng)）爭議等事項，均由本人負責協(xié)商解決。
本簡(jiǎn)章由常熟市古里鎮組織人事部門(mén)負責解釋。
咨詢(xún)電話(huà)：52521010、52300312
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