 2017年江蘇事業(yè)單位考試面試培訓課程
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2017年泰州醫藥高新區招聘教師29人公告
為了更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，優(yōu)化師資隊伍結構，根據《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2011〕46號），結合我區教育系統實(shí)際，經(jīng)研究，決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘部分教師。現將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位計劃、招聘對象及報考條件
（一）招聘崗位計劃
泰州醫藥高新區科技教育局所屬中、小學(xué)公開(kāi)招聘教師29名，其中中學(xué)教師4人，小學(xué)教師17人，學(xué)前教育8人。具體崗位計劃及相關(guān)要求詳見(jiàn)《泰州醫藥高新區2017年公開(kāi)招聘教師崗位計劃表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位計劃表》）。
（二）招聘對象
國民教育序列大專(zhuān)及以上學(xué)歷人員。
（三）報考條件
1、具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律；
2、熱愛(ài)教育事業(yè)，品行端正，具有良好的職業(yè)規范意識；
3、年齡在18周歲以上、35周歲以下（1981年7月23日至1999年7月25日期間出生）；
4、具有招聘崗位所要求的相應學(xué)歷、教師資格及其他資格條件（詳見(jiàn)《崗位計劃表》）；
5、身體健康，具備正常履行崗位職責的身體條件。
下列人員不得報考：現役軍人；在讀非應屆普通高校畢業(yè)生；曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員；尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員；刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；國家和省另有規定的不得應聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
報考人員不得報考聘用后即構成與本人有《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》第三十八條規定的回避關(guān)系的崗位。
二、招聘程序和辦法
本次招聘工作由泰州醫藥高新區人力資源和社會(huì )保障局（以下簡(jiǎn)稱(chēng)高新區人社局）、泰州醫藥高新區科技教育局（以下簡(jiǎn)稱(chēng)高新區科教局）統一組織，按照公布招聘公告、報名與資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢、考察、公開(kāi)選崗、公示、聘用等步驟實(shí)施。具體程序和辦法如下：
（一）公布招聘公告
按照“事前告知，公開(kāi)透明”原則，通過(guò)“泰州醫藥高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區”政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站向社會(huì )公布本公告。
（二）報名與資格初審
1、報名時(shí)間：2017年7月23日-25日（上午8:30-11:30，下午15:00-17:30），逾期不予補報。
2、報名地點(diǎn)：泰州醫藥高新區管委會(huì )行政樓附樓西門(mén)一樓大廳（泰州市藥城大道東1號行政樓附樓）。
3、報名方式：本次報名采用現場(chǎng)報名方式進(jìn)行（不接受網(wǎng)絡(luò )、信函、電話(huà)等方式報名）。本人現場(chǎng)報名有困難的，可委托他人代為報名。代報名人除須按報名要求提供報考人員的各類(lèi)材料外，還須提供委托書(shū)和代報名人有效期內居民身份證原件及復印件。
報考人員報名時(shí)須提交以下材料的原件及復印件：
（1）《泰州醫藥高新區2017年公開(kāi)招聘教師報名登記表》（附件2，自行下載填寫(xiě)）及本人近期同底免冠正面半身2寸證件照4張（粘貼在《報名登記表》相應位置）。
（2）本人有效期內居民身份證。
（3）本人畢業(yè)證書(shū)、教師資格證書(shū)、普通話(huà)水平測試等級證書(shū)。非全日制普通高校學(xué)歷（電大、夜大、函授、自考、網(wǎng)絡(luò )教育等）報考人員還須提供教育部學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表》。
（4）普通高校2017年應屆畢業(yè)生須提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》;社會(huì )在職人員須提供所在單位同意報考證明（事業(yè)單位工作人員還需經(jīng)主管部門(mén)同意）；未就業(yè)人員須提供檔案托管部門(mén)出具的同意辦理轉接手續的證明和以下任一證明：待業(yè)證、退工證明、與原單位解除聘用合同的相關(guān)手續等。如暫時(shí)不能提供, 可延遲至領(lǐng)取體檢通知書(shū)時(shí)提供。
4、報名注意事項：
（1）報考人員準確理解《公告》規定和崗位要求，根據自身條件，自行選擇報考崗位，如實(shí)填寫(xiě)報名信息。報考人員每人限報一個(gè)崗位，不得兼報，多報者一律取消筆試資格。
（2）報考人員應認真閱讀公告和相關(guān)要求，簽訂《誠信承諾書(shū)》，在招聘全過(guò)程對自己報名信息的真實(shí)性、準確性負全責。高新區人社局和高新區科教局負責考生的資格審查。考生在任一招聘環(huán)節提供虛假信息的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報考、聘用資格。對偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，按照《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》嚴肅處理。
（3）高新區人社局、科教局等部門(mén)對照《公告》規定和崗位要求，對報考人員提交的報名材料以及《報名登記表》中提供的信息內容進(jìn)行資格初審，辦理報名手續。經(jīng)審核不符合報考條件的，取消其報考資格。
（4）筆試費100元/人。享受最低生活保障的城鎮家庭和農村特困家庭報考人員，憑相關(guān)證明材料減免考試費用。
5、報名結束后，報名人數與招聘計劃數不足3:1的崗位，是否核減或取消崗位計劃，由高新區人社局提出意見(jiàn)，報泰州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管部門(mén)研究確定。核減或取消崗位招聘計劃的情況將在“泰州醫藥高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區”政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公告。被取消崗位招聘計劃的報考人員，在公告規定的時(shí)間內可改報其他符合招聘條件的崗位。改報名時(shí)間：2017年7月26日（下午15:00-17:00），改報名地點(diǎn)：泰州醫藥高新區人力資源和社會(huì )保障局1304室（泰州市藥城大道東1號行政樓13樓）。
6、領(lǐng)取準考證：報考人員于2017年7月28日（上午8:30-11:30，下午15:00-17:30）憑本人有效身份證和報名繳費收據到泰州市藥城大道東1號行政樓附樓西門(mén)一樓大廳領(lǐng)取準考證，逾期不領(lǐng)作自動(dòng)放棄處理。
（三）筆試
1、筆試采用閉卷考試形式，滿(mǎn)分為100分，60分為合格線(xiàn)，不合格者不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節。筆試內容主要測試教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育理論、教育法律法規、教師應知應會(huì )常識(5項內容占筆試成績(jì)30%)；所報崗位學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(占筆試成績(jì)70%)，筆試不指定輔導用書(shū)。
2.筆試時(shí)間2017年7月29日，筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項詳見(jiàn)準考證。
3.筆試成績(jì)于2017年8月1日在“泰州醫藥高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區” （www.tzgxq.gov.cn）網(wǎng)站公布，同時(shí)公布參加面試人員名單。
（四）資格復審
根據筆試成績(jì)，分崗位從高分到低分在筆試合格人員中按招聘計劃數與面試人數1:3的比例確定參加面試人員（同分跟進(jìn)）。參加面試人數與招聘計劃數之比不足3:1的，按實(shí)際符合條件人數面試。面試人員名單在“泰州醫藥高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區” （www.tzgxq.gov.cn）網(wǎng)站公布，同時(shí)公布面試人員參加資格復審的時(shí)間和地點(diǎn)。
在發(fā)放面試通知書(shū)之前對面試人員進(jìn)行資格復審。資格復審工作由高新區人社局、科教局等部門(mén)共同負責。屆時(shí)，參加資格復審人員須按照“報名與資格初審”環(huán)節的要求提交所有報名材料的原件。
如因考生放棄面試資格等原因出現缺額的，在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補面試人選。面試人數與招聘計劃數之比不足3：1的崗位，按實(shí)際符合條件人數面試。領(lǐng)取面試通知書(shū)時(shí)繳納面試費100元/人。
面試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項詳見(jiàn)面試通知書(shū)。
（五）面試
面試采用說(shuō)課(含答辯)、說(shuō)課(含答辯)加專(zhuān)業(yè)技能測試兩種形式，面試成績(jì)當場(chǎng)公布，滿(mǎn)分為100分，60分為合格線(xiàn)，不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節。其中，小學(xué)體育、學(xué)前教育崗位面試采用說(shuō)課(含答辯)加專(zhuān)業(yè)技能測試形式，其余崗位面試采用說(shuō)課(含答辯)形式。面試采用說(shuō)課(含答辯)加專(zhuān)業(yè)技能測試形式的崗位，說(shuō)課(含答辯)、專(zhuān)業(yè)技能測試成績(jì)均為100分，按各占面試成績(jì)50%比例計算(均按“四舍五入”法保留兩位小數)。面試成績(jì)經(jīng)考場(chǎng)監督員審核后，當場(chǎng)通知考生。
（六）綜合成績(jì)計算
面試結束后，按照筆試成績(jì)占40%、面試成績(jì)占60%的比例計算考生綜合成績(jì)。成績(jì)均保留兩位小數，第三位小數按“四舍五入”辦法處理。考生綜合成績(jì)在“泰州醫藥高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區” （www.tzgxq.gov.cn）網(wǎng)站公布。
（七）體檢
根據綜合成績(jì)，分崗位從高分到低分在面試合格人員中按招聘計劃數1:1的比例確定參加體檢人員。綜合成績(jì)相同的，按面試成績(jì)確定，面試成績(jì)仍相同的，另行組織加試確定。體檢人員名單在“泰州醫藥高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區” （www.tzgxq.gov.cn）網(wǎng)站公布。
體檢標準參照新修訂的《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）有關(guān)修訂內容的通知》以及《關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》執行。報考學(xué)前教育崗位的體檢人員還須按照教育部教師資格認定指導中心《關(guān)于調整申請認定幼兒園教師資格人員體檢標準的通知》（教資字〔2010〕15號）規定的有關(guān)事項執行。
在領(lǐng)取體檢通知書(shū)時(shí)，社會(huì )在職人員須提供所在單位同意（事業(yè)單位工作人員還需主管部門(mén)同意）報考證明，未就業(yè)人員須提供檔案托管部門(mén)出具的同意辦理轉接手續的證明和以下任一證明：待業(yè)證、退工證明、與原單位解除聘用合同的相關(guān)手續等，否則取消其體檢資格。因被取消體檢資格或放棄體檢資格出現的崗位缺額，從同崗位面試合格人員中按綜合成績(jì)從高分到低分依次遞補。
體檢人員體檢合格方可進(jìn)入后續環(huán)節。因妊娠原因延遲體檢人員：所報崗位須進(jìn)行選崗的，可先參加公開(kāi)選崗，暫保留所選崗位，待體檢合格后，按程序進(jìn)入考察及后續環(huán)節；所報崗位不須進(jìn)行選崗的，待體檢合格后，按程序進(jìn)入考察及后續環(huán)節。因體檢不合格出現的崗位缺額不遞補，體檢后續各環(huán)節出現的崗位缺額均不遞補。
體檢由高新區人社局、科教局共同組織，具體事項詳見(jiàn)體檢通知書(shū)。體檢費用由考生自理。
（八）考察
由高新區人社局、科教局參照《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》對體檢合格人員組織考察。
（九）公開(kāi)選崗
對須進(jìn)行選崗的招聘崗位，由高新區科教局、人社局共同組織進(jìn)行公開(kāi)選崗。公開(kāi)選崗的時(shí)間、地點(diǎn)、注意事項及人員名單在“泰州醫藥高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區”政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公布。
選崗人員根據所報崗位，按綜合成績(jì)從高分到低分順序，依次進(jìn)行一次性選崗。綜合成績(jì)相同的，按面試成績(jì)從高分到低分確定選崗順序。每人限選一個(gè)崗位，當場(chǎng)選定，且一經(jīng)選定，不得變更。公開(kāi)選崗須由報考人員本人參加。未按規定參加公開(kāi)選崗或參加公開(kāi)選崗后未按規定辦理聘用手續的作自動(dòng)放棄處理。
（十）公示
公開(kāi)選崗結束后，在“泰州醫藥高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區” （www.tzgxq.gov.cn）網(wǎng)站公示7個(gè)工作日，接受社會(huì )監督。公示無(wú)異議者，確定為擬聘人員。公示期間，對反映有影響聘用的問(wèn)題并經(jīng)查實(shí)不符合聘用條件的，取消聘用資格。
（十一）聘用
經(jīng)公示確定的擬聘人員，由高新區科教局按規定程序報高新區人社局審批，審批后，擬聘人員與聘用單位簽訂《事業(yè)單位聘用合同書(shū)》。首次聘期3年（含試用期），聘期內不得申請調動(dòng)。試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格后辦理轉正定級手續。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。
擬聘人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用合同的，由本人在規定時(shí)間內自行負責處理。
三、紀律與監督
公開(kāi)招聘教師工作，嚴格貫徹“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格堅持規定條件、程序和標準，嚴肅招聘紀律，秉公辦事，嚴禁弄虛作假，徇私舞弊，招聘工作接受高新區紀檢監察機關(guān)和社會(huì )監督。對違反考試、錄用紀律的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規定予以嚴肅處理。
四、本公告由泰州醫藥高新區人力資源和社會(huì )保障局、科技教育局負責解釋。
咨詢(xún)電話(huà)：0523-89690509（高新區科教局）
0523-89690236（高新區人社局）
監督電話(huà)：0523-89690593（高新區監察局）
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