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2017年中共南通如皋市委黨校、如皋市技工學(xué)校招聘公告
為進(jìn)一步優(yōu)化事業(yè)單位人員隊伍結構，提升公共服務(wù)水平，經(jīng)如皋市人力資源和社會(huì )保障局(以下簡(jiǎn)稱(chēng)如皋市人社局)審核，南通市人力資源和社會(huì )保障局(以下簡(jiǎn)稱(chēng)南通市人社局)核準，中共如皋市委黨校、如皋市技工學(xué)校2017年面向社會(huì )公開(kāi)招聘3名工作人員。現將有關(guān)事項公告如下：
一、報考條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)擁護中華人民共和國憲法;
(三)年齡在18周歲以上、35周歲以下(1982年4月至1999年4月期間出生)，其中碩士研究生或副高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格人員的年齡放寬至40周歲(1977年4月以后出生);博士研究生或正高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格人員的年齡放寬至45周歲(1972年4月以后出生);
(四)應屆畢業(yè)生是指2017屆普通高校畢業(yè)生;
(五)具備正常履行職責的身體條件;
(六)具備擬報考崗位所需相關(guān)資格條件。
下列人員不得報考：尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，涉及國家和省的政策規定不得應聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
二、招聘單位、崗位、對象、人數、專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷及要求
詳見(jiàn)附件1：《中共如皋市委黨校、如皋市技工學(xué)校2017年公開(kāi)招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表》
三、報名
(一)報名時(shí)間：公告發(fā)布之日起至2017年4月28日17：00止。
(二)報名方式及注意事項
報名采取郵箱方式提交報名材料。應聘人員報名時(shí)須提交下列材料：
1.《中共如皋市委黨校、如皋市技工學(xué)校2017年公開(kāi)招聘工作人員報名登記表》(附件2);
2.本人身份證;
3.應屆畢業(yè)生須提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件;非應屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)證書(shū)及崗位需要的其它相關(guān)材料原件;留學(xué)回國人員須提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》及崗位需要的其它相關(guān)材料原件。
應聘人員將報名材料以電子文檔形式打包發(fā)送到郵箱：rgsrsjsgk@126.com,郵件主題為：2017應聘+崗位代碼+姓名。由如皋市人社局負責對報名材料進(jìn)行資格審查，并將資格審查情況及時(shí)反饋應聘人員。審查通過(guò)后，應聘人員在規定時(shí)間參加現場(chǎng)資格復審。
應聘人員只能選擇一個(gè)崗位報名，必須使用在有效期內的第二代居民身份證，并與考場(chǎng)使用的身份證一致。
(三)資格復審
2017年5月2日(8∶30～11∶30，14∶00～17∶00)，應聘人員須攜帶本人身份證、學(xué)歷證書(shū)(2017屆普通高校畢業(yè)生提供所在院校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、留學(xué)回國人員須提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》)以及崗位需要的其他相關(guān)材料的原件和復印件各一份，同時(shí)提供本人近期免冠正面1寸證件照4張，到現場(chǎng)進(jìn)行資格復審。地點(diǎn)：如皋市行政中心B座1220室。如皋市人社局負責資格復審。
4.網(wǎng)上填報信息與真實(shí)情況不一致的，一經(jīng)發(fā)現即取消考試資格或聘用資格。
5.資格復審通過(guò)人數與崗位招聘人數達到規定比例(崗位代碼1、2為1：1，崗位代碼3為2：1)方可開(kāi)考。達不到開(kāi)考比例的則取消該招聘崗位。取消崗位情況在南通市人社局網(wǎng)站(www.jsnt.lss.gov.cn)、中國如皋網(wǎng)站如皋市人社局網(wǎng)頁(yè)(http://www.rugao.gov.cn/rgsrsj)信息公開(kāi)—招錄公告欄公告。
報考人員與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得應聘該單位負責人員有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。從事公開(kāi)招聘工作的負責人員及其工作人員與報考人員有上述親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響招聘公正性的，應當實(shí)行回避。
(四)領(lǐng)取《面試通知書(shū)》、準考證
崗位代碼01、02資格復審合格人員當場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知書(shū)》，崗位代碼03領(lǐng)取筆試《準考證》，并繳報名費100元/人。
四、筆試、面試
崗位代碼01、02只進(jìn)行面試，崗位代碼03進(jìn)行筆試和面試。
1.筆試為閉卷考試。筆試內容為公共基礎知識(占20%)和相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(占80%)，考試不指定輔導用書(shū)。
2.筆試時(shí)間、具體地點(diǎn)詳見(jiàn)準考證。考生按照準考證上規定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試，并隨身攜帶準考證和身份證。本次筆試為全程封閉考試，考試期間考生不得提前交卷、退場(chǎng)。
3.筆試成績(jì)以百分制計算，統一筆試閱卷結束后，設50分合格分數線(xiàn)(末位同分的一同進(jìn)入面試)。
4.在筆試合格人員中，根據筆試成績(jì)，從高分到低分按招聘人數的3倍確定參加面試人員，不足3倍的按實(shí)確定。筆試成績(jì)和參加面試人員名單、及領(lǐng)取《面試通知書(shū)》的時(shí)間、地點(diǎn)在中國如皋網(wǎng)站如皋市人社局網(wǎng)頁(yè)(http://www.rugao.gov.cn/rgsrsj)信息公開(kāi)—招錄公告欄公告。未在規定時(shí)間內領(lǐng)取《面試通知書(shū)》者，視為主動(dòng)放棄面試資格，并在筆試合格人員中從高分到低分一次性遞補。
(二)面試
1.崗位代碼01、02
(1)面試對象：資格復審合格人員。
(2)面試形式：采用“專(zhuān)題試講+學(xué)術(shù)評價(jià)”模式。專(zhuān)題試講內容為運用本專(zhuān)業(yè)相關(guān)知識，判斷、分析和解決實(shí)際問(wèn)題;學(xué)術(shù)評價(jià)依據為報考人員資格審查時(shí)提供的論文，此后提供的論文不作為學(xué)術(shù)評價(jià)依據。
(3)面試時(shí)間地點(diǎn)：詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》。考生須憑身份證、《面試通知書(shū)》參加面試。
(4)面試成績(jì)：專(zhuān)題試講、學(xué)術(shù)評價(jià)成績(jì)均分別以百分制計算，60分為合格分數線(xiàn)。按專(zhuān)題試講占60%、學(xué)術(shù)評價(jià)占40%的比例計算面試成績(jì)(小數點(diǎn)后保留二位，下同)。面試成績(jì)當場(chǎng)通知考生。
2.崗位代碼03
(1)面試對象：詳見(jiàn)筆試成績(jì)公告。
(2)面試形式：先進(jìn)行“專(zhuān)題試講”，再進(jìn)行“實(shí)際操作技能測試”(專(zhuān)題試講合格者方可進(jìn)入實(shí)際操作技能測試)。專(zhuān)題試講內容為本專(zhuān)業(yè)相關(guān)知識，主要考核應聘人員的備課與教案設計、課堂語(yǔ)言表達，教學(xué)儀態(tài)、板書(shū)設計、課堂教學(xué)組織、教學(xué)程序設計、教學(xué)效果等;實(shí)際操作技能測試主要測試與崗位相適應的技能和操作水平，按國家職業(yè)技能鑒定要求進(jìn)行，內容為焊工。
(3)面試時(shí)間地點(diǎn)：詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》。考生須憑身份證、《面試通知書(shū)》參加面試。
(4)面試成績(jì)：專(zhuān)題試講、實(shí)際操作技能測試成績(jì)均分別以百分制計算，60分為合格分數線(xiàn)。按專(zhuān)題試講占50%、實(shí)際操作占50%的比例計算面試成績(jì)。面試成績(jì)當場(chǎng)通知考生。
(三)總成績(jì)。崗位代碼01、02的面試成績(jì)即為考試總成績(jì)，崗位代碼03按筆試成績(jì)占40%、面試成績(jì)占60%的比例計算考試總成績(jì)。
五、體檢和考察
在面試合格者中，按照總成績(jì)從高分到低分，根據招聘崗位數1：1的比例確定進(jìn)入體檢人員(如考試總成績(jì)相同的，崗位代碼01、02以專(zhuān)題試講成績(jì)高者在前，崗位代碼03以面試成績(jì)高者在前)，在中國如皋網(wǎng)站如皋市人社局網(wǎng)頁(yè)(http://www.rugao.gov.cn/rgsrsj)信息公開(kāi)—招錄公告欄公告。
體檢由如皋市人社局統一組織實(shí)施。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》。
體檢合格人員進(jìn)入考察。考察工作參照《省委組織部等3部門(mén)關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員錄用考察工作的通知》(蘇人社發(fā)〔2013〕165號)執行。組織考察時(shí)應當成立考察組，每個(gè)考察組由2名以上工作人員組成。考察組應嚴格按照錄用考察標準，對考察對象進(jìn)行全面、深入、細致的考察。考察側重于思想政治表現、道德品質(zhì)，以及與應聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jì)等。考察工作由主管部門(mén)會(huì )同用人單位組織實(shí)施。考察結束后考察組應當如實(shí)寫(xiě)出書(shū)面考察報告，提出考察意見(jiàn)。考察對象對考察結果有異議時(shí)，考察工作的組織實(shí)施部門(mén)應當進(jìn)行復核，并做出復核結論。
六、公示
經(jīng)體檢和考察合格的擬聘用人員，在南通市人社局網(wǎng)站(www.jsnt.lss.gov.cn)、中國如皋網(wǎng)站如皋市人社局網(wǎng)頁(yè)(http://www.rugao.gov.cn/rgsrsj)信息公開(kāi)—招錄公告欄公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。
七、聘用
對公示結果無(wú)異議的擬聘用人員，由招聘單位報送如皋市人社局審批，并根據核發(fā)的聘用人員通知書(shū)，與擬聘用人員簽訂聘用合同，辦理相關(guān)手續。應屆畢業(yè)生由招聘單位在2017年8月底前辦結聘用手續，其余人員由招聘單位在公示結束后一個(gè)月內辦結聘用手續。在規定時(shí)間未辦結聘用手續的，視為自動(dòng)放棄。
擬聘用的在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用合同的，由本人按有關(guān)規定自行協(xié)商處理。
因下列情形導致擬聘崗位出現空缺的，按照考生的考試總成績(jì)從高分到低分一次性遞補(如考試總成績(jì)相同的，崗位代碼01、02以專(zhuān)題試講成績(jì)高者在前，崗位代碼03以面試成績(jì)高者在前)：
(一)應聘人員體檢或考察不符合要求的;
(二)擬聘人員公示的結果影響聘用的;
(三)擬聘人員明確放棄聘用的;
(四)其他導致擬聘崗位空缺的情形。
聘用審批后不再遞補。
八、紀律監督
事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員，堅持“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，如皋市人社局統一組織實(shí)施，全過(guò)程接受社會(huì )各界和紀檢監察部門(mén)的監督。招聘工作以本《公告》為依據，一經(jīng)發(fā)現并查實(shí)不符合本《公告》規定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應聘人員的考試和聘用資格，并追究相關(guān)工作人員責任。
九、本《公告》由如皋市人力資源和社會(huì )保障局負責解釋
政策咨詢(xún)：0513-87650716;
考務(wù)咨詢(xún)：0513-87650432;
如皋市人力資源和社會(huì )保障局
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