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2017年蘇州經(jīng)貿職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘公告
為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實(shí)學(xué)校人才隊伍，優(yōu)化師資結構，蘇州經(jīng)貿職業(yè)技術(shù)學(xué)院（全額撥款事業(yè)單位，網(wǎng)址：http://www.szjm.edu.cn）現決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員。根據《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規定，現將有關(guān)事項公告如下：
一、 報考條件
1. 具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律；
2. 遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公；
3. 適應崗位要求的身體條件，能從事教學(xué)、科研、管理一線(xiàn)工作；
4. 崗位年齡要求：碩士、博士研究生崗位年齡要求在35周歲以下，即1982年1月1日（含）以后出生；具有正高職稱(chēng)者，年齡不超過(guò)45周歲，即1972年1月1日（含）以后出生；
5. 報考本公告崗位表（A）的應屆畢業(yè)生應于2017年8月31日前取得相應學(xué)歷學(xué)位，報考本公告崗位表（B）的應屆畢業(yè)生應于2017年12月31日前取得相應學(xué)歷學(xué)位；
6. 具備報考崗位要求的資格條件（詳見(jiàn)附件）；
7. 取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應聘時(shí)按蘇人社發(fā)[2012]418號文件的有關(guān)規定執行。
二、 報名
應聘人員通過(guò)“江蘇省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺”報名，照片上傳、資格初審，均通過(guò)網(wǎng)絡(luò )同步進(jìn)行。報名網(wǎng)址：http://sydwzk.jshrss.gov.cn/(江蘇省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺)。
(一) 報名時(shí)間和方式
本公告中崗位表(A)為短期招聘崗位，報名時(shí)間為：2017年4月10日9:00-2017年4月18日16:00，資格初審時(shí)間為：2017年3月10日9:00-2017年4月19日16:00；
本公告中崗位表(B)為長(cháng)期招聘崗位，自公告發(fā)布15個(gè)工作日后，學(xué)院根據崗位報名情況，不定期啟動(dòng)考核程序，崗位招滿(mǎn)即止，未招滿(mǎn)的崗位報名有效期截至2017年12月30日。學(xué)院人事處將及時(shí)公布每期招聘結果，并于每季度末在省人力資源與社會(huì )保障廳和學(xué)院網(wǎng)站通報崗位招聘進(jìn)展和空缺等情況；報名時(shí)間為：2017年4月10日9:00-2017年12月30日16:00，資格初審時(shí)間為：2017年4月10日9:00-2017年12月31日16:00；
(二) 網(wǎng)上確認
1. 應聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時(shí)后（周末或節假日順延）可到報名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。
2. 本次公開(kāi)招聘不收報名費，通過(guò)初審即報名成功。
3. 未按時(shí)在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片的視為報名無(wú)效。
(三) 報名注意事項
1. 應聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。我單位將根據應聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應聘資格。
2. 本次公開(kāi)招聘崗位表(A)中的崗位開(kāi)考比例為1:3；崗位表(B)為招聘博士研究生崗位，開(kāi)考比例為1:1；
3. 應聘人員只能從崗位表中選擇一個(gè)崗位報名。資格初審通過(guò)后，不可更改報名信息。未通過(guò)資格初審的應聘人員，在報名期內，可以改報符合資格條件的其他崗位。應聘人員要使用在有效期內的第二代居民身份證進(jìn)行報名，報名與考核使用的身份證必須一致。
4. 有下列情形之一的，不得應聘：
① 現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業(yè)生；
② 應聘人員與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及應聘人員與現有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的；
③ 尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；
④ 國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
三、 資格復審和考核方式
(一) 資格復審：考核前由蘇州經(jīng)貿職業(yè)技術(shù)學(xué)院對應聘人員如下材料的原件（另提交一套復印件）進(jìn)行復審，復審未通過(guò)的考生不得參加考核：
復審時(shí)提供最高學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)，身份證，專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)，企業(yè)工作證明和崗位要求的其他相關(guān)證明材料；應屆畢業(yè)生提供所在院校出具的省級教育行政部門(mén)統一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》和《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議》；留學(xué)回國人員提供《留學(xué)回國人員證明》及教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國（境）外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》。
(二) 考核方式：試講和面試
考核內容、時(shí)間及地點(diǎn)將在蘇州經(jīng)貿職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站“公開(kāi)招聘”欄目公布。
試講按照學(xué)校自行制定的辦法執行，試講滿(mǎn)分為100分，合格線(xiàn)為60分，試講成績(jì)當場(chǎng)告知應聘人員，在試講成績(jì)合格人員中，從高分到低分按各招聘崗位擬聘用人數1：3的比例確定參加面試人選，不足比例的，按合格線(xiàn)以上實(shí)有人數確定。
面試按照學(xué)校自行制定的面試辦法執行，面試滿(mǎn)分為100分，合格線(xiàn)為70分。面試成績(jì)當場(chǎng)告知考生。
考核成績(jì)計算方法：采用百分制計算應聘人員總成績(jì)，總成績(jì)滿(mǎn)分為100分。報考崗位最終成績(jì)計算方法：最終成績(jì)＝試講成績(jì)×40%+面試×60%。
每期招考工作（自考核之日起至公示擬聘用人選名單）原則上在60個(gè)工作日內完成。
四、 聘用
考試結束后，根據應聘人員的最終成績(jì)，按招聘崗位擬招聘人數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執行，應聘專(zhuān)任教師崗位的還必須符合江蘇省教師資格認定的體檢要求。因體檢不合格等原因出現招聘崗位空缺時(shí)，根據需要決定是否遞補人員參加體檢。
對體檢合格人員由蘇州經(jīng)貿職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織考核，并根據考核和體檢結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)站及蘇州經(jīng)貿職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人員姓名、現工作或學(xué)習單位、招聘考試的各項成績(jì)、總成績(jì)、排名等。
對公示無(wú)異議人員，經(jīng)省人力資源和社會(huì )保障部門(mén)備案后，由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續，并約定試用期。試用期滿(mǎn)考核合格，予以定崗定級并與其簽訂聘用合同；考核不合格者，取消聘用資格。
屬于下列情況之一者，學(xué)校取消聘用資格：（1）無(wú)工作單位的人員在學(xué)校通知簽訂聘用合同后，15個(gè)工作日內不與學(xué)校簽訂聘用合同者；（2）應屆畢業(yè)生不能按期取得相應學(xué)歷學(xué)位證書(shū)者。
五、 招聘政策咨詢(xún)
蘇州經(jīng)貿職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處負責回答此次招聘政策咨詢(xún)。
咨詢(xún)電話(huà)：0512-62910413
聯(lián) 系 人：余老師，查老師
六、 招聘工作監督
蘇州經(jīng)貿職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀委對此次招聘工作進(jìn)行紀律監督。
紀委監督電話(huà)：0512-62910409
聯(lián)系人：李老師
七、 招聘工作舉報
江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會(huì )保障廳接受事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作舉報。
1. 江蘇省教育廳
舉報信箱：jytrsc@ec.js.edu.cn，
舉報電話(huà)、傳真：025-83335135。
2. 江蘇省人力資源和社會(huì )保障廳
舉報信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn，
舉報電話(huà)、傳真：025-83236075。
蘇州經(jīng)貿職業(yè)技術(shù)學(xué)院
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