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2017年常州溧陽(yáng)市衛計局部分事業(yè)單位招聘高層次、緊缺型專(zhuān)業(yè)人才34人簡(jiǎn)章
為更好地選拔優(yōu)秀人才，充實(shí)我市衛生和計生系統事業(yè)單位人員隊伍，優(yōu)化人員結構，根據市委辦、市政府辦《關(guān)于轉發(fā)<江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法>的通知》(常辦發(fā)[2011]69號)精神，經(jīng)常州市人社局同意，現面向社會(huì )公開(kāi)招聘高層次、緊缺型專(zhuān)業(yè)人才34名。現將有關(guān)事項公告如下：
一、資格條件
(一)具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，無(wú)違法犯罪記錄，具備正常履行崗位職責必備的身體條件和招聘崗位規定的具體資格條件(詳見(jiàn)2017年溧陽(yáng)市衛生和計生局部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘高層次、緊缺型專(zhuān)業(yè)人才崗位簡(jiǎn)介表);
(二)戶(hù)籍不限，年齡在35周歲以下(1981年3月28日以后出生);具有中級職稱(chēng)人員，年齡可放寬至40周歲(1976年3月28日以后出生);博士研究生或具有高級職稱(chēng)人員，年齡可放寬至45周歲(1971年3月28日以后出生);
(三)屬于留學(xué)歸國人員須取得國家教育行政部門(mén)出具的學(xué)歷認證證明(時(shí)間截止到 2017年3月31日);
(四)本科階段所學(xué)專(zhuān)業(yè)與研究生專(zhuān)業(yè)一致或相近，并符合報考全國醫師資格考試或全國初中級衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格考試的報考條件;
(五)下列人員不得報考：
1.現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業(yè)生;
2.報考人員與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及報考人員與現有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的;
3.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;
4.國家和省另有規定不得報考事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
二、報名
(一)報名方式與時(shí)間
本次公開(kāi)招聘采用網(wǎng)絡(luò )方式進(jìn)行報名。報名、照片上傳、資格初審均通過(guò)網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行。本次公開(kāi)招聘不收報名費。
報名網(wǎng)址：http://gkzk.liyang.gov.cn/
1、報名、照片上傳、資格初審時(shí)間
2017年3月28日9：00—3月31日16：00
2、網(wǎng)上確認時(shí)間
應聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時(shí)后可到報名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。通過(guò)資格初審即報名成功。
未按時(shí)在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片的視為報名無(wú)效。
(二)報名注意事項
1、應聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照，JPG格式，大小為20KB以下。
2、本次公開(kāi)招聘不設開(kāi)考比例。考生可以選擇1個(gè)崗位進(jìn)行報名，多報無(wú)效。考生資格初審通過(guò)后，不可更改報名信息。考生要使用在有效期內的第二代居民身份證進(jìn)行報名，報名與考試考核使用的身份證必須一致。
3、報考人員網(wǎng)上提交報名信息24小時(shí)后可到報名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)單位資格初審。
4、凡屬于弄虛作假或者不符合報名資格條件報考的，如經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或錄用資格。
三、考試考核
1、本次招聘采用直接面試考核的辦法。
2、面試前，由溧陽(yáng)市衛計局對考生報名材料原件進(jìn)行資格復審，資格復審具體事項另行公布。資格復審不合格者，取消面試資格。
3、面試內容為崗位所需的專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識、業(yè)務(wù)能力以及綜合能力等。具體面試考核時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
4、面試成績(jì)采用百分制計算，保留兩位小數,合格線(xiàn)為60分。
四、體檢與考察(政審)
在面試合格人員中根據考生面試成績(jì)，按崗位招聘人數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。體檢標準參照錄用公務(wù)員的通用體檢標準執行，體檢費由體檢人選自理。因體檢不合格等原因出現缺額時(shí)，在同一崗位面試合格人員中根據面試成績(jì)從高分到低分依次遞補。
體檢合格人員按有關(guān)規定組織考察，考察主要內容為思想政治表現、道德品質(zhì)，以及與應聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jì)等。
因考察不合格等原因出現缺額時(shí)，在同一崗位面試合格人員中根據面試成績(jì)從高分到低分依次遞補，組織體檢、考察(政審)。
五、公示
根據考試考核和體檢考察結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在原簡(jiǎn)章發(fā)布網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)，符合聘用條件的，辦理聘用手續。對反映有嚴重問(wèn)題并查有實(shí)據，不符合聘用條件的，不予聘用。
六、聘用
招聘單位根據事業(yè)單位人員聘用制度規定與聘用人員簽訂聘用合同，辦理有關(guān)聘用手續。
被聘用人員與原單位簽訂勞動(dòng)(聘用)合同或協(xié)議的，由本人與原單位按照有關(guān)規定自行協(xié)商解除關(guān)系。
錄用的緊缺型崗位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員與單位簽訂8年(含8年)以上聘用合同，可享受溧陽(yáng)市高層次衛生人才引進(jìn)獎勵政策。
聘用審批后不再遞補。
七、招聘咨詢(xún)與監督
政策咨詢(xún)電話(huà)：0519-87269151、0519-87223183
監督舉報電話(huà)：0519-82882281、0519-87201905
八、本招聘簡(jiǎn)章由溧陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局、溧陽(yáng)市衛生和計劃生育局負責解釋。
溧陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局
溧陽(yáng)市衛生和計劃生育局
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