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2017年江蘇省省屬事業(yè)單位招聘548人 超七成崗位進(jìn)編
“銀飯碗”來(lái)啦！3月15日，從江蘇省人社廳獲悉， 2017年江蘇省省屬事業(yè)單位統一公開(kāi)招聘人員公告出爐，39家省主管部門(mén)下屬的161家用人單位，計劃要招聘548人。粗略統計發(fā)現，77.4%崗位應屆畢業(yè)生可以報名，超七成崗位能進(jìn)編。3月22日起開(kāi)始網(wǎng)上報名，4月15日統一筆試。
省衛計委需求最大，招147人
本次招聘，江蘇省衛計委直屬單位招人最多，要招聘147人；其次是省教育廳直屬單位，要招85人；省質(zhì)量技術(shù)監督局排第三，要招46人。
小編注意到，本次省衛計委下屬的江蘇省人民醫院、江蘇省中醫院、南京醫科大學(xué)第二附屬醫院、江蘇省腫瘤醫院、江蘇省中醫藥研究院（江蘇省中西醫結合醫院）、蘇州大學(xué)附屬第一醫院、蘇州衛生職業(yè)技術(shù)學(xué)院、江蘇省藥品集中采購中心等多家醫院和科研院所，此次并不招一線(xiàn)的醫護人員，主要針對的是管理類(lèi)、經(jīng)濟類(lèi)（會(huì )計、審計）、計算機類(lèi)等后勤崗位，比如江蘇省中醫院那出了醫院管理、行政、醫保辦、醫改辦等崗位；南京醫科大學(xué)第二附屬醫院還拿出了一個(gè)“溝通辦”崗位，面向法律類(lèi)的應屆碩士畢業(yè)生，該院有關(guān)工作人員透露，這個(gè)崗位的全稱(chēng)是“醫患溝通辦公室”，該崗位已經(jīng)設立多年，去年因為沒(méi)有招到合適的人才，今年再次將崗位拿出來(lái)招聘。
同樣，省教育廳下屬的南京財經(jīng)大學(xué)、南京藝術(shù)學(xué)院、南京工程學(xué)院、揚州大學(xué)附屬醫院等多家高校，拿出的也是高校輔導員、實(shí)驗崗、人事處工作人員、教務(wù)處科員等后勤管理崗位。據悉，目前高校教師還是由學(xué)校根據人才需求自行向社會(huì )公開(kāi)招聘的。
超七成崗位進(jìn)編，不少單位先“訴苦”
小編粗略統計發(fā)現，本次招聘約74.6%的崗位能進(jìn)編。一些單位希望招進(jìn)來(lái)的人，能立馬用起來(lái)，比如省教育考試院的“人事管理”崗位，不限報考人員身份，但要求具有3年以上人力資源管理或行政管理或黨務(wù)工作經(jīng)歷。
不過(guò)，對于應屆畢業(yè)生來(lái)說(shuō)，機會(huì )更多，不限身份再加上指定要應屆生的，約77.4%崗位應屆畢業(yè)生可以報名。
在很多人的眼里，公務(wù)員是金飯碗，事業(yè)單位是銀飯碗。但想進(jìn)事業(yè)單位也要先做好“吃苦”的思想準備。比如，省教育考試院的“招生考試管理”“網(wǎng)絡(luò )安全管理”等崗位，附加了這樣的說(shuō)明，“長(cháng)期出差、長(cháng)期封閉入闈（不與外界聯(lián)系），適宜男性”。江蘇省財政廳財政效能管理中心的“會(huì )計與審計”崗位，需要經(jīng)常出差；江蘇省交通工程建設局的“工程建設管理”，從事工程項目現場(chǎng)建設管理，要長(cháng)期駐工地。總體而言，出差較多、需要承擔24小時(shí)值班、高空作業(yè)、海上作業(yè)、需經(jīng)常出差下基層調研、野外工作……等提醒，列入了“其他說(shuō)明”。
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