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根據宿遷市湖濱新區教育發(fā)展需要，宿遷市湖濱新區教育學(xué)會(huì )面向社會(huì )公開(kāi)招聘小學(xué)支教人員20名，現將有關(guān)事項公布如下：
一、招聘人員性質(zhì)、待遇
招聘人員性質(zhì)為臨時(shí)聘用，人員工資、績(jì)效獎金、津貼等納入區財政預算，學(xué)校考核發(fā)放，月基礎性工資根據用人單位區域按2100-2500元確定，獎勵性工資、津貼等參照同等在編人員獎勵性績(jì)效工資、津貼標準，按規定參加企業(yè)職工相關(guān)社會(huì )保險。
二、招聘原則
堅持德才兼備和公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
三、招聘崗位及人數
共招聘20名，其中語(yǔ)文8名、數學(xué)8名、英語(yǔ)3名、音樂(lè )1名。
四、招聘條件
1．具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，具備良好的品行；
2．具有正常履行職責的身體條件；
3．具備招聘崗位要求的資格和條件（見(jiàn)《崗位簡(jiǎn)介表》）；
4．尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，不得報考。
考生須誠信報考，資格審查將貫穿于整個(gè)招聘環(huán)節，凡是發(fā)現弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)立即取消資格。對于在報考中弄虛作假、考試作弊、聘用審批后放棄報到的考生，將按規定將考生信息上報省、市人事考試機構。
五、招聘程序
招聘工作將嚴格按照報名、資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢、考察、公示和聘用的程序進(jìn)行。
（一）現場(chǎng)報名
1.報考人員需要提供材料及資格初審
（1）本人身份證、戶(hù)口簿、畢業(yè)證、教師資格證原件及復印件；
（2）本人近期1寸同底免冠彩照5張。
2.報名時(shí)間：2016年8 月13 日～8 月17 日上午8：30-11：30，下午2:30 -6:00。
3.報名地點(diǎn)：宿遷市湖濱新區社會(huì )事業(yè)局一樓大廳（三峰路18號）
4.資格初審：根據崗位條件，對報考人員進(jìn)行資格初審，通過(guò)資格初審人員繳納筆試費用。筆試費用100元/人。
（二）筆試
通過(guò)資格審核的報考人員參加考試。考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，詳情見(jiàn)宿遷市湖濱新區網(wǎng)站公布的筆試公告；考試內容為教育相關(guān)理論知識。報名符合條件人員達不到開(kāi)考比例1:3的，按實(shí)際報考人員組織筆試。
（三）資格復審與面試
1.筆試結束后，根據筆試成績(jì)從高分到低分的順序，按崗位招聘計劃數1:3的比例確定參加面試人選，如達不到1:3比例的按照實(shí)際報考人數組織面試。
2.資格復審時(shí)間：面試前對進(jìn)入面試人員進(jìn)行資格復審，資格復審時(shí)間另行公告。
3.資格復審地點(diǎn)：宿遷市湖濱新區管委會(huì )二樓第五會(huì )議室。屆時(shí)考生應提供符合報考條件的各種材料，須交驗本人身份證、畢業(yè)證書(shū)，委培生、定向生、聯(lián)辦生還須提供委培、定向、聯(lián)辦單位出具的同意報考證明，并經(jīng)所在院校同意；在職人員須提供原單位同意報考的證明；留學(xué)歸國人員還需提供國家教育行政部門(mén)認證的學(xué)歷證明、我國駐外使領(lǐng)館的證明材料）、學(xué)位證書(shū)、教師資格證，1寸照片2張，以及崗位要求的其它材料原件和復印件。經(jīng)審查，對不能按上述要求按時(shí)提供所有有效證件材料原件的、考生在規定時(shí)間內不參加資格復審的（因考生本人原因導致無(wú)法通知、聯(lián)系到考生的，責任和后果由考生個(gè)人承擔）、提供虛假信息的或資格復審不合格、考生放棄資格復審的，取消其面試資格，并在報考同一崗位的考生中從高分到低分依次遞補面試人選（為防止資格復審無(wú)限期遞補，屆時(shí)將規定遞補截止時(shí)間，具體時(shí)間另行公布）。
4.通過(guò)資格復審人員名單在宿遷市湖濱新區網(wǎng)站公布。
5.面試準考證領(lǐng)取時(shí)間、地點(diǎn)以宿遷市湖濱新區網(wǎng)站公布通知為準（請考生注意關(guān)注網(wǎng)上公告），同時(shí)繳納面試費100元/人。
6.面試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知，詳情見(jiàn)宿遷市湖濱新區網(wǎng)站公布的面試公告。
7.面試由宿遷市湖濱新區教育學(xué)會(huì )組織。面試總分為100分，語(yǔ)文、數學(xué)、英語(yǔ)崗位面試內容為說(shuō)課，音樂(lè )崗位面試內容為專(zhuān)業(yè)技能展示。形不成競爭的崗位，面試成績(jì)須達到65分為合格。面試成績(jì)當場(chǎng)告知考生。
面試結束后，按筆試成績(jì)占50%、面試成績(jì)占50%的比例采用百分制計算考生綜合成績(jì)。考生綜合成績(jì)在宿遷市湖濱新區網(wǎng)站及湖濱新區教育網(wǎng)上公布。
（四）體檢
根據考生綜合成績(jì)（綜合成績(jì)相同的，按面試成績(jì)；面試成績(jì)也相同的，另行組織考試確定）從高分到低分，按崗位招聘計劃數1：1比例確定體檢人選, 體檢人員名單在宿遷市湖濱新區網(wǎng)站公布。
體檢工作由宿遷市湖濱新區教育學(xué)會(huì )組織，體檢標準按照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行。因體檢不合格或其它原因出現缺額的，在本崗位面試考生中按綜合成績(jì)從高分到低分依次遞補。體檢費用自理。
（五）考察、公示
體檢合格人員，由宿遷市湖濱新區社會(huì )事業(yè)局組織考察，重點(diǎn)對報考人員的思想政治素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)修養、心理調適能力、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)、社會(huì )關(guān)系以及是否需要回避等方面進(jìn)行綜合考察。 考察合格人員由宿遷市湖濱新區教育學(xué)會(huì )面向社會(huì )進(jìn)行公示。公示期限為3天。公示期間，對反映有嚴重問(wèn)題并查有實(shí)據，不符合聘用條件的，不予聘用。考察、公示合格人員作為擬聘用人員。
考察結束前，考生須提供戶(hù)籍所在地公安機關(guān)出具的無(wú)違法犯罪記錄證明；考生為社會(huì )在職人員的，須提供原單位出具的無(wú)經(jīng)濟問(wèn)題證明；未按時(shí)提供上述所有證明材料的，視為考察不合格。
（六）聘用
擬聘用人員與湖濱新區教育學(xué)會(huì )簽訂聘用合同，實(shí)行勞務(wù)派遣。學(xué)會(huì )與用人學(xué)校簽訂派遣協(xié)議后，由學(xué)會(huì )將所聘人員派遣到用人學(xué)校從事教育教學(xué)工作。用人學(xué)校與所派遣人員簽訂崗位聘任合同，合同期為2年，試用期為3個(gè)月，試用期間經(jīng)用人學(xué)校考核不合格的，學(xué)會(huì )解除聘用合同。
聘用合同期滿(mǎn)后，合同自動(dòng)解除，用人單位根據教學(xué)安排和考核結果，需要繼續留用的，由湖濱新區教育學(xué)會(huì )與擬聘用人員續簽聘用合同，繼續派遣到用人單位工作。
六、紀律與監督
本次招聘工作遵循“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格招考紀律，嚴格秉公辦事，接受社會(huì )監督。
七、本簡(jiǎn)章由宿遷市湖濱新區教育學(xué)會(huì )負責解釋。
報名咨詢(xún)電話(huà)：湖濱新區教育學(xué)會(huì )80986825
監督電話(huà)：湖濱新區組織宣傳部：84837711
湖濱新區紀工委（監察局）：84837110
湖濱新區社會(huì )事業(yè)局紀檢組：80986800
2016年 8月9日
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