| 2014年南京市鼓樓區人民法院招聘聘用制書(shū)記員公告 |
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| 發(fā)布時(shí)間：2014-10-08 16:45 點(diǎn)擊： 次 |
一、招聘職位及管理方式
1、計劃招聘聘用制書(shū)記員10名。
2、所招聘的職位為聘用制書(shū)記員，所錄用人員按照勞動(dòng)法等有關(guān)規定實(shí)行合同制管理。
二、招聘對象及條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、擁護中華人民共和國憲法，遵紀守法;
3、具有法律專(zhuān)科或本科學(xué)歷，法律專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
4、計算機中文聽(tīng)打錄入速度每分鐘100字以上，準確率90%以上;
5、年齡在20周歲以上、28周歲以下(1986年10月30日以后出生)，計算機速錄技能達到每分鐘120字以上，準確率95%以上，年齡可放寬到30周歲(1984年10月30日以后出生);
6、身體健康。
三、不得報考聘用制書(shū)記員的情形
1、曾因犯罪受到刑事處罰的;
2、曾被用人單位開(kāi)除的;
3、涉嫌違法違紀正在接受審查，尚未作出結論的;
4、因其他原因不適合在人民法院工作的。
四、福利待遇
1、聘用制書(shū)記員工資實(shí)行基礎工資、等級工資和績(jì)效工資等相結合的計薪方法。工資總體水平與當地上年度職工平均工資水平相當。
2、聘用制書(shū)記員在合同期內享有勞動(dòng)法規定的婚喪假、產(chǎn)假以及“五險一金”等權利。
3、經(jīng)錄用后，第一次簽訂勞動(dòng)合同的期限為3年，其中試用期3個(gè)月。合同期滿(mǎn)后，經(jīng)考核合格，可以續簽勞動(dòng)合同。
五、報名
1、書(shū)面報名方式：南京審判網(wǎng)(www.njfy.gov.cn)、南京市鼓樓區人民法院網(wǎng)(www.njglfy.gov.cn)下載《鼓樓 法院招聘聘用制書(shū)記員登記表》(附件)，填寫(xiě)后連同本人簡(jiǎn)歷、身份證復印件、學(xué)歷證明(學(xué)校證明)、2張2寸照片一并遞交南京市鼓樓區人民法院政治處。
2、郵寄報名方式：南京審判網(wǎng)(www.njfy.gov.cn)、南京市鼓樓區人民法院網(wǎng)(www.njglfy.gov.cn)下載《鼓樓 法院招聘聘用制書(shū)記員登記表》(附件)，填寫(xiě)后連同本人簡(jiǎn)歷、身份證復印件、學(xué)歷證明(學(xué)校證明)、2張2寸照片一并郵寄至南京市鼓樓區人民法院政治處 (二板橋473號)，郵編210011。
2、報名從即日起開(kāi)始，報名資料提交截止時(shí)間：2014年10月15日下午18點(diǎn)。
3、準考證領(lǐng)取時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
4、聯(lián)系方式：025-83522709胡斌兵;025-83522758李瓊
六、考試
1、考試時(shí)間擬定于2014年10月下旬。
2、考試分為書(shū)記員技能考試和面試，分別占總分的70%、30%。
3、聘用制書(shū)記員技能考試為計算機文字速錄考試，速錄方式包括拼音、五筆、亞偉速錄。速錄考試的形式為聽(tīng)打30分鐘，速度100字/分鐘、120字/分鐘、160字/分鐘，各占10分鐘，根據記錄準確字數評分。
4、計算機速錄技能考試結束后，根據考試成績(jì)從高分到低分按照擬招聘人數的1：2的比例確定進(jìn)入面試的人數，人數未達到1：2的，所有參加筆試及計算機速錄技能考試的人員均進(jìn)入面試。
5、面試所需攜帶的證件材料及時(shí)間、地點(diǎn)另行通知;面試前，對擬參加面試人員進(jìn)行資格復審，資格復審不合格的，取消面試資格。
七、體檢和考察
1、根據考試匯總成績(jì)按從高分到低分的次序確定參加體檢的人員。體檢參照公務(wù)員體檢標準，體檢不合格者不予錄用。
2、對體檢合格人員，由政治處組織考察。
八、公示與錄用
1、根據考試、面試、體檢、考察確定擬錄用人員名單，在南京市鼓樓區人民法院網(wǎng)上進(jìn)行公示;
2、公示期屆滿(mǎn)，對有嚴重問(wèn)題并查有實(shí)據的，招錄法院不予錄用。
2014年9月30日
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