| 2014年宿遷泗陽(yáng)縣部分事業(yè)單位招聘工作人員簡(jiǎn)章 |
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| 發(fā)布時(shí)間：2014-08-22 15:34 點(diǎn)擊： 次 |
一、招聘單位、崗位及人數
本次面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員的事業(yè)單位、招聘崗位、計劃招聘人數以及相關(guān)要求等信息見(jiàn)《2014年泗陽(yáng)縣部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表》(附件1)。
二、報考條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守中華人民共和國憲法和法律;
3、適應崗位要求的身體條件;
4、年齡在18周歲以上、35周歲以下(1978年8月29日至1996年9月 2日期間出生);
5、具備招聘崗位要求的其它資格條件。現役軍人、在讀非應屆的普通高校畢業(yè)生不得報考。尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰 期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，以及國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員，不得報考。報考專(zhuān)業(yè)認定，以《宿遷公務(wù)員招錄考試 專(zhuān)業(yè)參考目錄》(2014版，見(jiàn)附件2)為準。年齡計算，身份證使用，學(xué)歷、工作經(jīng)歷認定等政策答復口徑，除本簡(jiǎn)章另有規定外，均參照《宿遷市2014年 考試錄用公務(wù)員報考指南》執行。
6、考生與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得報考該單位負責人員的秘書(shū)或者人事、財務(wù)、審計、紀檢崗位以及與該單位負責人員有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。
三、招聘對象
面向社會(huì )招聘，2014年8月31日前取得相應學(xué)歷且符合招聘崗位要求的人員。
四、招聘程序和方法
本次招聘工作由泗陽(yáng)縣人力資源和社會(huì )保障局會(huì )同相關(guān)部門(mén)統一組織，按照公布招聘事項、網(wǎng)絡(luò )報名和資格初審、筆試、報名資格復審、面試、體檢、考察、公示、聘用審批等步驟實(shí)施。
(一)公布招聘事項
泗陽(yáng)縣人力資源和社會(huì )保障局按照“事先告知、公開(kāi)透明”的原則，在報名前通過(guò)宿遷市人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)、網(wǎng)上泗陽(yáng)、泗陽(yáng)縣人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)、泗陽(yáng)縣人才網(wǎng)向社會(huì )公布招聘信息。
(二)網(wǎng)絡(luò )報名、資格初審
1、報名、資格初審方式
考試報名、照片上傳、資格初審和繳費確認均通過(guò)網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行。
報名、照片上傳時(shí)間：2014 年8月29日09∶00-9月2日16∶00;
資格初審時(shí)間：2014年8月29日09∶00-9月2日20∶00;
繳費時(shí)間：2014年8月29日09∶00-9月3日16∶00。
報考人員網(wǎng)上提交報名信息24小時(shí)后可到報名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)招聘單位資格初審，通過(guò)初審后，考生須使用開(kāi)通網(wǎng)上支付功能的銀行卡網(wǎng)上繳納筆試費用(筆試費用為100元/人)。完成繳費后，報名方為有效。
報名網(wǎng)址：宿遷市考試鑒定網(wǎng)http://www.sqrsks.com/。
2、報名注意事項
(1)報名所需信息(包括報名流程、技術(shù)要求、電子照片處理要求、網(wǎng)上銀行繳費辦法等)均在宿遷市考試鑒定網(wǎng)上公布，供考生查詢(xún)。
(2)報考人員應按崗位要求和網(wǎng)上提示如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，同時(shí)上傳報考者本人近期免冠電子證件照(34×45毫米，jpg格式，大小為20Kb以下)。
(3)招聘單位或其主管部門(mén)根據報考人員提供的信息進(jìn)行資格初審。考生凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格。
(4)報考人員只能用在有效期內二代身份證選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報名，報名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致，否則取消考試資格。報名期間，資格初審未通過(guò)的，在報名時(shí)間截止前，可以改報其他崗位。
(5)各崗位筆試開(kāi)考比例為1:3。報名結束后，崗位代碼01、02、03崗位如未達到1:3開(kāi)考比例，報市人社局同意后，可按1:2開(kāi)考比例 組織考試。報名結束后，報名人數達不到開(kāi)考比例的崗位，由泗陽(yáng)縣人力資源和社會(huì )保障局按規定程序和辦法相應核減或取消招聘計劃。報考被取消崗位且通過(guò)該崗 位資格審核的人員可重新補報其他符合條件的崗位，補報名時(shí)間：2014年9月4日12∶00—16∶00。
(6)報名過(guò)程中遇到問(wèn)題與泗陽(yáng)縣人力資源和社會(huì )保障局聯(lián)系(0527-85271823)，網(wǎng)上報名技術(shù)問(wèn)題可咨詢(xún)宿遷市考試鑒定中心(0527-84353881)
3、網(wǎng)上打印準考證
通過(guò)繳費確認后的報考人員須按規定時(shí)間到報名確認的網(wǎng)站下載并打印準考證，打印網(wǎng)址：宿遷市考試鑒定網(wǎng)http://www.sqrsks.com。
打印準考證時(shí)間：2014年9月11日09:00—9月12日18:00。
打印中如有問(wèn)題，請與宿遷市考試鑒定中心(0527—84353881)聯(lián)系。
(三)筆試
筆試由泗陽(yáng)縣人力資源和社會(huì )保障局統一組織實(shí)施，考試科目為公共科目。
公共科目筆試時(shí)間：2014年9月13日08:30—10:30。
公共科目筆試內容為《綜合知識》(含公共基礎知識、行政職業(yè)能力測驗等)。考試不指定輔導用書(shū)，不舉辦輔導培訓班。
報考人員應攜帶準考證和有效期內的二代身份證，按照規定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。
本次公開(kāi)招聘中各環(huán)節的考試考生成績(jì)不低于該項考試卷面總分50%的為合格，否則，取消進(jìn)入下一階段程序的資格。各環(huán)節的考試成績(jì)均以百分制的形式計算、合成、公布。
(四)資格復審和面試
筆試結束后，根據考生筆試成績(jì)，從高分到低分按崗位招聘計劃數3倍的比例確定參加面試人選。參加面試人數與招聘計劃數之比不足3:1的，按實(shí)際符合條件人數組織面試。
面試前，泗陽(yáng)縣人力資源和社會(huì )保障局組織招聘單位對面試人選進(jìn)行資格復審。屆時(shí)考生須提供符合報考條件要求的所有有效證件和材料：本人身份證、 戶(hù)口簿、畢業(yè)證書(shū)(委培生、定向生、聯(lián)辦生還須提供委培、定向、聯(lián)辦單位出具的同意報考證明，并經(jīng)所在院校同意)、學(xué)位證書(shū)，無(wú)工作單位的人員還需提供本 人人事檔案代理機構出具的檔案托管證明，留學(xué)歸國人員還需提供國家教育行政部門(mén)認證的學(xué)歷證明、我國駐外使領(lǐng)館的證明材料，軍隊轉業(yè)干部、復員退伍軍人還 需提供安置地的戶(hù)籍證明或身份證;以及本簡(jiǎn)章、《崗位簡(jiǎn)介表》等要求的其他證件和材料。經(jīng)審查，對不能按上述要求按時(shí)提供所有有效證件原件的、考生在規定 時(shí)間內不參加資格復審的(因考生本人原因導致無(wú)法通知、聯(lián)系到考生的，責任和后果由考生個(gè)人承擔)、網(wǎng)上提供虛假信息的或資格復審不合格、考生放棄資格復 審的，取消其面試資格，并在報考同一崗位的考生中從高分到低分依次遞補面試人員。
資格復審時(shí)間：2014年9月17日08：30-17：00，資格復審地點(diǎn)：泗陽(yáng)縣行政服務(wù)中心340房間。資格復審遞補截止時(shí)間為2014年9月18日17：00。
通過(guò)資格復審的考生名單、面試準考證領(lǐng)取時(shí)間和地點(diǎn)在泗陽(yáng)縣人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)公布。領(lǐng)取面試通知書(shū)時(shí)需繳納面試費用100元/人。
面試時(shí)間：2014年9月21日，面試地點(diǎn)以面試準考證為準。
面試由泗陽(yáng)縣人力資源和社會(huì )保障局統一組織，面試采取結構化面試形式，主要考察考生分析能力、組織協(xié)調能力、處理問(wèn)題能力、思維能力、溝通能 力、語(yǔ)言表達能力等。面試總分為100分，形不成競爭的面試職位，面試成績(jì)達到60分(即面試總分的60%)為合格。面試成績(jì)由主考官當場(chǎng)通知考生。
面試結束后，按筆試、面試成績(jì)各占50%的比例采用百分制計算考生總成績(jì)。
(五)體檢
根據考生總成績(jì)從高分到低分，按擬招聘計劃數1：1的比例確定體檢人選(總成績(jì)相同的，按面試成績(jì);面試成績(jì)也相同的，另行組織考試確定);體 檢合格的進(jìn)行考察。體檢前，社會(huì )在職人員必須提供單位同意報考的證明，否則取消其體檢資格。體檢人員名單在泗陽(yáng)縣人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)公布。
錄用體檢工作參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行。費用考生自理。
(六)考察
體檢合格人員由招聘單位主管部門(mén)組織考察，考察參照《江蘇省國家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細則》(2014版)執行。
考察期間考生須提供戶(hù)籍所在地公安機關(guān)出具的無(wú)違法犯罪記錄證明;考生為社會(huì )在職人員的，須提供原單位出具的無(wú)經(jīng)濟問(wèn)題證明;考生為已婚人員的，須提供縣(區)級及以上計劃生育主管部門(mén)出具的計劃生育證明。未按時(shí)提供上述所有證明材料的，視為考察不合格。
(七)公示
體檢、考察都合格的人員確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在泗陽(yáng)縣人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)、網(wǎng)上泗陽(yáng)公示7個(gè)工作日(同時(shí)公布聘用審批截止時(shí)間)。公示結束后3日內，招聘單位填寫(xiě)《泗陽(yáng)縣事業(yè)單位聘用工作人員審批表》報縣人社局審批，辦理人事關(guān)系接轉手續。
(八)公開(kāi)選崗定崗(限崗位代碼15崗位)
選崗定崗辦法詳見(jiàn)附件3。公開(kāi)選崗定崗工作，在縣紀委全程監督下由縣人社局組織實(shí)施，接受新聞媒體和社會(huì )監督。考生當場(chǎng)一次選定崗位后，不得再提出更改。考生公開(kāi)選崗定崗后，憑考生簽字確認的《選崗確認單》由用人單位為其辦理相關(guān)聘用手續。
(九)聘用審批
由用人單位為聘用人員辦理有關(guān)聘用手續，并與其簽訂聘用合同。聘用人員實(shí)行一年試用期，試用期滿(mǎn)考核合格，予以定職定級。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。
被聘用的社會(huì )在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)(聘用)合同或各種協(xié)議的，由本人自行負責處理。
在體檢、考察、公示、聘用審批階段，因各種原因(如體檢、考察結果不合格，考生不符合政策規定被取消體檢、考察、聘用資格，或考生主動(dòng)放棄體 檢、考察、聘用資格等)出現缺額的，在本崗位面試考生中按考生總成績(jì)從高分到低分依次遞補(同一崗位遞補次數最多為兩次)。聘用審批后，因各種原因再出現 缺額的不再遞補。
五、紀律與監督
公開(kāi)招聘工作必須貫徹“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅招考紀律，嚴格秉公辦事，接受紀檢監察部門(mén)和社會(huì )監督，不得弄虛作假、徇私舞弊。
六、本簡(jiǎn)章由泗陽(yáng)縣人力資源和社會(huì )保障局負責解釋
政策咨詢(xún)電話(huà)：泗陽(yáng)縣人力資源和社會(huì )保障局事業(yè)單位管理科(0527—85271823)。
網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)：宿遷市考試鑒定中心(0527—84353881)。
監督電話(huà)：0527—85271991。
附件：1.2014年泗陽(yáng)縣部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表
2. 宿遷公務(wù)員招錄考試專(zhuān)業(yè)參考目錄(2014版)
3. 2014年泗陽(yáng)縣部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公開(kāi)選崗定崗辦法
泗陽(yáng)縣人力資源和社會(huì )保障局
2014年8月21日
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