|
為進(jìn)一步提高虞山鎮各類(lèi)建設工程項目科學(xué)化、專(zhuān)業(yè)化、規范化管理水平，加快推進(jìn)城鄉一體化建設步伐，經(jīng)虞山鎮人民政府同意，城鄉一體化建設有限公司決定在全市公開(kāi)招聘工作人員3名。
一、招聘單位介紹：虞山鎮城鄉一體化管理公司為虞山鎮人民政府管理的一個(gè)集體性質(zhì)的企業(yè)單位，主要負責本鎮安置房、機關(guān)、事業(yè)單位工程項目的開(kāi)發(fā)建設和管理工作，工作地點(diǎn)設在虞山鎮政府機關(guān)內（金山路9號）。
二、招聘崗位及人數：工程管理人員2名。
三、招聘范圍及條件
招聘范圍：常熟市戶(hù)籍的社會(huì )在職人員。
基本條件：具有良好的職業(yè)道德，身體健康，有一定的溝通協(xié)調能力；全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷；35周歲以下。
崗位資格條件：
工程管理崗位：
1.專(zhuān)業(yè)：工民建、土木工程、建筑工程、建筑工程與管理、建筑管理、工程管理、建筑監理、建筑工程與工程監理、工程監理、城市規劃等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2.有三年以上工作經(jīng)歷；
3.具有工程技術(shù)類(lèi)助理工程師以上職稱(chēng)；
4.男性。
四、招聘程序
1．報名與資格審查。凡符合以上招聘范圍和資格條件者均可報名，由虞山鎮組織人事辦會(huì )同城鄉一體化管理辦進(jìn)行資格審核。
2．人崗相適度評價(jià)（占40%）。由虞山鎮招聘工作領(lǐng)導小組負責人崗相適程度篩選，按1：3比例取各崗位得分前三名者進(jìn)入面試環(huán)節。如崗位報名人數少于1：2的，崗位招聘人數相應減少或取消。
3．面試（占60%）。采用結構化面試方式進(jìn)行。綜合得分從高到低取足招聘人數進(jìn)入考察環(huán)節。
4．組織考察。由虞山鎮招聘工作領(lǐng)導小組負責。
5．體檢。考察通過(guò)后進(jìn)行體檢（體檢單位由招聘單位指定，體檢費用自理），體檢合格標準根據實(shí)際工作需要由招聘單位自定，要求無(wú)任何重大病種、較嚴重的慢性病、傳染病、近視（矯正視力在0.6以上）等影響工作的相關(guān)疾病。如本年度內已在市級以上醫療單位體檢（含第五人民醫院），審核合格后可不再另行體檢。
6．聘前公示。對招聘人員進(jìn)行為期7天的公示。
政審不通過(guò)、體檢不合格者或公示反映情況影響聘用的，可依次遞補。
7．聘用和管理。公示結果不影響聘用的，試用一個(gè)月，試用合格者，由虞山鎮城鄉一體化建設有限公司委托市人才中心簽訂人事代理（派遣）聘用手續，初次聘期為一年。在初次聘用期間，參照同類(lèi)人員相應政治經(jīng)濟待遇。初聘期滿(mǎn)后，根據實(shí)際工作需要和本人意愿及工作表現，可續聘或不再續聘。
五、有關(guān)事項
1．報名時(shí)間：2013年5月27日至5月31日，上午8:30-11:00，下午13:30-17:00。
2．報名地點(diǎn)：虞山鎮組織人事辦（鎮政府807室）。
3．報名要求：報名時(shí)隨帶本人戶(hù)口簿、身份證、學(xué)歷證、從業(yè)資格證、職稱(chēng)證明原件、工作證明（社保繳費清單）、任職證明、工作經(jīng)歷寫(xiě)實(shí)等相關(guān)材料，填寫(xiě)《報名人員登記表》一份、近期1寸正面免冠彩照2張。
所有報考者須對本人所提供的各類(lèi)材料的真實(shí)性負責，弄虛作假者，取消資格。報名材料恕不退還。
本次公開(kāi)招聘城鄉一體化建設有限公司工作人員工作在虞山鎮黨委、政府的領(lǐng)導下，由鎮組織人事部門(mén)具體負責組織實(shí)施。紀檢、監察部門(mén)對公開(kāi)招聘工作全過(guò)程進(jìn)行監督。
咨詢(xún)電話(huà)：52895635、52898095（虞山鎮組織人事辦）
監督電話(huà)：52309400（虞山鎮紀委）。
本簡(jiǎn)章未盡事宜由虞山鎮公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組負責解釋。
虞山鎮公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組
2013年5月24日
更多江蘇事業(yè)單位招聘》》
|
