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為優(yōu)化商貿物流中心隊伍結構，經(jīng)海安縣人力資源和社會(huì )保障局審核、南通市人力資源和社會(huì )保障局核準，海安縣商貿物流產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區服務(wù)中心面向社會(huì )公開(kāi)招聘6名工作人員。現將有關(guān)事項公告如下：
一、報考條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護和遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行和健康的身體;
2.年齡在18周歲以上、35周歲以下(1978年4月至1995年4月期間出生);
3.具有符合崗位要求的工作能力;
4.具備招聘崗位所要求的其他資格條件。
尚未解除紀律處分或者在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員、以及國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員，不得應聘。
二、報名
(一)招聘崗位
具體的招聘崗位、人數及報考條件等詳見(jiàn)《2013年春季海安縣商貿物流產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區服務(wù)中心公開(kāi)招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表》(附件1)。
(二)報名方式
采取現場(chǎng)報名的方式。本人到現場(chǎng)報名，也可委托他人代為報名，受委托人除提供委托人的報名材料外，還需提供本人的身份證原件及復印件。
(三)報名時(shí)間和地點(diǎn)
報名時(shí)間：2013年4月2日(8:30-12:00，14:00-17:00)。報名地點(diǎn)：海安縣人力資源和社會(huì )保障局東一樓大廳(縣城長(cháng)江東路10號)。
(四)報名注意事項及資格審查
1.每位報考者限報考一個(gè)崗位，報名與考場(chǎng)使用身份證必須一致。報名時(shí)填寫(xiě)《海安縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報名登記表》(一式兩份，附件2，可下載)，并提供本人身份證、畢業(yè)證書(shū)(應屆畢業(yè)生提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》)、其他相關(guān)證書(shū)證明材料原件及復印件各一份，同時(shí)攜帶近期同底免冠一寸正面彩照3張和報名費100元(體檢費自理)。
報名時(shí)，報考人員提交的報考申請材料應當真實(shí)、準確。報名時(shí)由江蘇(海安)商貿物流產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區管委會(huì )會(huì )同招聘單位負責報考人員的資格審查，海安縣人力資源和社會(huì )保障局負責報考人員的資格復審。報考者提供虛假報考材料的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報考資格。對偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》有關(guān)規定嚴肅處理。
2.符合崗位條件的報名人數與崗位招聘人數達到3:1方可開(kāi)考，達不到開(kāi)考比例，則相應核減直至取消該崗位的招聘計劃。核減或取消崗位的公告在南通市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)(www.jsnt.lss.gov.cn)、海安縣人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)(www.haldbz.gov.cn)公布。取消招聘崗位的報考人員，由招聘單位及時(shí)通知考生在指定時(shí)間到指定地點(diǎn)退回報名費。
通過(guò)資格復審的人員名單，于2013年4月3日在海安縣人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)進(jìn)行公示。
3.通過(guò)報名資格審查后的人員，于2013年4月9日(8：30-12：00，14:00-17:00)至江蘇(海安)商貿物流產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區管委會(huì )辦公室(海安縣城鳳山北路與紫石路交叉口)領(lǐng)取準考證，逾期不領(lǐng)取者視作自動(dòng)放棄。
4.從事公開(kāi)招聘工作的負責人員及工作人員與報考人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，或者有其他情形可能影響招聘公正性的，應當實(shí)行回避。
三、考試
考試分為筆試和面試，由海安縣人力資源和社會(huì )保障局組織實(shí)施。
(一)筆試
1.筆試內容：閉卷考試，主要內容為綜合基礎知識。考試不指定大綱和教材。
2.筆試時(shí)間和地點(diǎn):筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準考證。取得筆試資格人員須攜帶準考證和身份證，在規定的時(shí)間內到指定考點(diǎn)參加筆試。
3.筆試成績(jì):筆試成績(jì)以百分制計算。筆試成績(jì)、面試的人員名單、時(shí)間地點(diǎn)于筆試結束后10個(gè)工作日內在海安縣人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)公布。
(二)面試
1.確定面試人員：根據筆試成績(jì)從高分到低分按招聘崗位數的3倍確定進(jìn)入面試人員(末位同分全部參加面試)。
2.時(shí)間和地點(diǎn)：面試人員攜帶準考證和身份證，在規定的時(shí)間內到指點(diǎn)考點(diǎn)參加面試。
3.面試形式和內容：采用結構化面試形式，重點(diǎn)考查應試人員的綜合素質(zhì)和崗位匹配能力。
4.面試成績(jì)：面試滿(mǎn)分為100分，60分為合格分數線(xiàn)。面試成績(jì)當場(chǎng)通知考生。
(三)總成績(jì)計算
按筆試成績(jì)和面試成績(jì)各占50%合計總成績(jì)(計算結果精確到小數點(diǎn)后兩位數，尾數四舍五入)。
四、體檢和考察
1.確定體檢對象。從面試合格者中，根據應聘人員的總成績(jì)，按招聘崗位招聘人員計劃數1:1的比例從高分到低分確定體檢對象(末位出現同分，取面試成績(jì)高者)。考試總成績(jì)、進(jìn)入體檢和考察人員名單將在海安縣人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)公布。
2.體檢。體檢由江蘇(海安)商貿物流產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區管委會(huì )組織實(shí)施，時(shí)間地點(diǎn)另行通知，標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行。
3.考察。對體檢合格人員由江蘇(海安)商貿物流中心進(jìn)行考察。考察側重于思想政治表現、道德品質(zhì)，以及與報考崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jì)等，并根據考察和體檢結果，確定擬聘用人員名單。
五、公示和聘用
1.擬聘用人員名單在南通市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)、海安縣人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。
2.對公示結果無(wú)異議的擬聘用人員，由江蘇(海安)商貿物流中心管委會(huì )報海安縣人力資源和社會(huì )保障局審批，并根據核發(fā)的聘用人員通知書(shū)，與擬聘用人員簽訂聘用合同。2013年畢業(yè)生由招聘單位在2013年8月底前辦結聘用手續，其余人員由招聘單位在公示結束后一個(gè)月內辦結聘用手續。擬聘用人員與有關(guān)單位簽訂勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人按規定自行負責處理。逾期作自動(dòng)放棄處理。
3.聘用人員實(shí)行6個(gè)月試用期(2013年畢業(yè)生實(shí)行12個(gè)月見(jiàn)習期)，試用期滿(mǎn)考核合格，予以定崗定級。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。
4.根據《海安縣事業(yè)單位新進(jìn)人員雇員制試行辦法》(海委〔2008〕45號)要求，所有被聘用人員一律實(shí)行雇員制。
5.因下列情形導致擬聘崗位出現空缺的，在面試合格人員中依據總成績(jì)從高分到低分一次性遞補(末位出現同分，取面試成績(jì)高者)：(1)應聘人員體檢或考察不符合要求的;(2)擬聘人員公示的結果影響聘用的;(3)擬聘人員明確放棄聘用的;(4)其他導致擬聘崗位空缺的情形。聘用審批后不再遞補。
六、監督舉報
事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員，堅持“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受紀檢監察部門(mén)和社會(huì )公眾的監督。招聘工作以本公告為依據，一經(jīng)發(fā)現并查實(shí)不符合本公告規定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消報考人員的考試和聘用資格，并追究相關(guān)工作人員責任。舉報電話(huà)：0513-88869628
七、本公告由海安縣人力資源和社會(huì )保障局負責解釋。
海安縣人力資源和社會(huì )保障局
二〇一三年三月十八日
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