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為了更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實(shí)衛生人員隊伍，優(yōu)化事業(yè)單位人員結構。根據市委辦公廳、市政府辦公廳《關(guān)于轉發(fā)〈江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法〉的通知》(寧委辦發(fā)〔2011〕83號)的精神，經(jīng)南京市人力資源和社會(huì )保障局核準，南京市玄武區婦幼保健所面向社會(huì )公開(kāi)招聘4名編制內工作人員，現將有關(guān)事項公告如下：
一、報考條件
(一)具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利;擁護黨的路線(xiàn)、方針、政策;
(二)遵紀守法、品行端正，廉潔奉公;忠于衛生事業(yè)，全心全意為人民服務(wù);
(三)適應崗位要求的身體條件;
(四)35周歲以下(1977年3月4日以后出生);
(五)具備報考崗位要求的其他資格條件(詳見(jiàn)《南京市玄武區婦幼保健所2013年上半年公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表》)。
二、報名
本次招聘采取網(wǎng)上報名方式：
1、報名時(shí)間：2013年3月4日9:00至3月8日16:00
2、報名方式：考生通過(guò)點(diǎn)擊中國衛生人才網(wǎng)(www.21wecan.com)的報名入口，如實(shí)填寫(xiě)報名信息，并上傳本人近期免冠正面二寸證件照。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應聘資格。只能選擇一個(gè)招聘單位中的一個(gè)崗位進(jìn)行報名，不能用新、舊兩個(gè)身份證號同時(shí)報名，報名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
2013年3月4日9:00至3月8日18:00招聘單位通過(guò)考生網(wǎng)上填報的信息進(jìn)行資格審核。審核通過(guò)后，考生不得更改報名信息，未通過(guò)者報名期間可改報其他崗位。因報考人數未達開(kāi)考比例(開(kāi)考比例為1∶3)，相應減少或取消的招聘計劃，于3月12日在玄武區人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)(rsj.xwzf.gov.cn)上公布。招聘單位負責通知相應考生于3月13日9:00至3月14日16：00前，重新改報其他崗位。
2013年3月15日至3月16日進(jìn)行終審。考生可于3月18日至3月22日，在中國衛生人才網(wǎng)查詢(xún)審核結果，終審合格者于3月22日前需通過(guò)網(wǎng)銀繳納報名費100元(蘇價(jià)費函[2007]146號)，未按期繳費者視為自動(dòng)放棄。
繳費成功者于3月31日起登錄中國衛生人才網(wǎng)打印筆試準考證。
3、應聘人員與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得應聘該單位負責人員的秘書(shū)或者人事、財務(wù)、審計、紀檢崗位以及有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。
三、考試
考試分筆試和面試兩部分，部分崗位面試環(huán)節增加技能考核。增加技能考核的崗位及總成績(jì)計算辦法詳見(jiàn)崗位信息表。。
(一)筆試
專(zhuān)業(yè)筆試委托江蘇省衛生人才交流服務(wù)中心組織，考試專(zhuān)業(yè)詳見(jiàn)《南京市玄武區婦幼保健所2013年上半年公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表》。
筆試時(shí)間為2013年4月14日下午14:00-16:00，具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準考證。
筆試成績(jì)原則上在考試后15個(gè)工作日內，在江蘇省衛生人才交流服務(wù)中心網(wǎng)站上公布，考生可在網(wǎng)站上查詢(xún)成績(jì)。
(二)面試
統一筆試閱卷后，由市有關(guān)部門(mén)研究確定最低合格分數線(xiàn)。招聘單位根據專(zhuān)業(yè)筆試成績(jì)從高分到低分的順序，對專(zhuān)業(yè)筆試合格線(xiàn)以上考生按各崗位招聘數1:3的比例確定參加面試人選。
(1)面試資格復審
各招聘單位在面試前對參加面試人員進(jìn)行資格復審。考生須提供身份證、學(xué)歷證書(shū)(應屆畢業(yè)生可提供所在院校出具的省教育廳統一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》)、學(xué)歷認證材料(教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表，歸國留學(xué)人員需提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心《國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》)、學(xué)位證書(shū)、執業(yè)醫師資格證、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證、聘書(shū)、獲獎證書(shū)、單位同意報考的證明(若提供單位同意報考證明有困難的，最遲在體檢前必須提供)，以上均需原件及復印件。面試審核時(shí)考生提供的信息與報名信息不一致或不符合衛生行業(yè)資格準入的，取消考生面試資格，并在招考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補。
通過(guò)資格復審的人員名單將在玄武區人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)(rsj.xwzf.gov.cn)進(jìn)行公示。
(2)面試在區人社局監督、指導下，由區衛生局按照批準后的面試方案和公開(kāi)招聘的相關(guān)規定組織實(shí)施。具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)玄武區人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)(rsj.xwzf.gov.cn)。面試成績(jì)合格線(xiàn)為60分。
(3)專(zhuān)業(yè)技能考核
根據工作需要，部分崗位(詳見(jiàn)崗位信息表)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)操作技能考核。操作技能考核成績(jì)合格線(xiàn)為60分。
四、體檢、考察
考試結束后，根據考生總成績(jì)從高分到低分按崗位招聘數1：1確定參加體檢人員，體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢合格后，由招聘單位進(jìn)行考察。體檢、考察不合格出現缺額時(shí)，從該崗位報考人員中按總成績(jì)從高分到低分一次性遞補。
五、公示、聘用
體檢、考察合格的擬聘用人員名單在玄武區人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)(rsj.xwzf.gov.cn)進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。
公示無(wú)異議者，辦理聘用手續，按有關(guān)規定實(shí)行試用期。試用期滿(mǎn)考核合格正式聘用，考核不合格，取消聘用資格。
六、招聘工作監督、咨詢(xún)電話(huà)
(一)考務(wù)咨詢(xún)電話(huà)
省衛生人才服務(wù)中心電話(huà)：025—83620823
聯(lián)系人：嚴周忠
(二)招聘咨詢(xún)電話(huà)
玄武區人社局電話(huà)：83682196
玄武區衛生局電話(huà):83682465
玄武區婦幼保健所電話(huà)：025-84820050
(三)招聘工作紀檢監督電話(huà)：
玄武區糾風(fēng)辦:025-83682328
南京市玄武區人力資源和社會(huì )保障局
南京市玄武區衛生局
二0一三年二月二十五日
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