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2012年蘇州常熟市虞山鎮公開(kāi)招聘城市管理工作人員簡(jiǎn)章

因工作需要,常熟市虞山鎮決定招錄城市管理勞動(dòng)合同制隊員77名,具體事項如下:

一、招錄原則:

公開(kāi)、公平、公正,擇優(yōu)、自愿原則。

二、招錄對象:

1、具有國家承認的高中(含)以上學(xué)歷的2012屆及往屆畢業(yè)生。

2、2012年(含)之前的復退軍人。

三、招錄條件:

1.本市常住戶(hù)口。

2.遵紀守法、品行端正、責任心強、吃苦耐勞,自愿從事社區城市管理工作。

3.年齡40周歲以下(1972年1月1日后出生)的男性青年。

4.2012屆及往屆畢業(yè)生須具有國家承認的高中(含)以上學(xué)歷(大專(zhuān)以上學(xué)歷優(yōu)先錄用),復退軍人可放寬至初中(含)以上學(xué)歷。

5.身體健康,無(wú)殘疾,身高在165厘米(含)以上,雙眼單裸視力(標準對數視力)在4.5(含)以上。

6.無(wú)違法犯罪記錄,未有被公安機關(guān)處理或工作處分記錄。

四、報名和資格審查:

1、報名時(shí)間和地點(diǎn)。報名時(shí)間:2012年10月11日(星期四)——2012年10月21日(星期日),早上8:30-16:30。

報名地點(diǎn):虞山鎮勞動(dòng)所、各管理區勞動(dòng)保障窗口(非虞山鎮戶(hù)籍報名對象可以到選擇就近報名點(diǎn)報名)

具體報名點(diǎn)和聯(lián)系電話(huà):

虞山鎮勞動(dòng)保障所金山路9號鎮政府6樓610室 52890343 52891982

琴湖管理區勞動(dòng)保障窗口 沙家浜路188號 52739153

方塔管理區勞動(dòng)保障窗口 草蕩13號 52774294

興福管理區勞動(dòng)保障窗口 李閘路138號 52824715

虹橋管理區勞動(dòng)保障窗口 香山北路88號 52341850

謝橋管理區勞動(dòng)保障窗口 健康路西路口2樓 52615300

莫城管理區勞動(dòng)保障窗口 莫城街1號 52491567

大義管理區勞動(dòng)保障窗口 市場(chǎng)路1號 52361175
2、報名注意事項及資格審查。報名者需本人到現場(chǎng)報名,并提供《就業(yè)失業(yè)登記證》、戶(hù)籍證明、身份證、畢業(yè)證書(shū)等相關(guān)證件及材料。所有證書(shū)、證明材料均需驗證原件,交復印件。

報名者經(jīng)資格審查合格后,填寫(xiě)《常熟市虞山鎮招聘社區城市管理合同制隊員報名登記表》(一式兩份),交本人近期免冠一寸彩色照片3張,辦理報名手續。

五、視力、體能測試:

參加視力和體能測試人員帶好身份證,并在規定時(shí)間到指定地點(diǎn)集中測試,超過(guò)規定時(shí)間到達的作自動(dòng)放棄處理。視力和體能測試時(shí)間和地點(diǎn)于報名資格審查結束后由鎮勞動(dòng)所負責通知,成績(jì)于測試后當場(chǎng)公布,經(jīng)視力和體能測試合格者參加面試。

視力測試項目及標準:雙眼單裸視力(標準對數視力)在4.5(含)以上

體能測試項目及標準:男子1000米跑≤4'30〃。

六、面試:

1、面試為結構化面試,由虞山鎮統一組織,視力和體能測試合格者,抽簽確定面試組別(根據報名人數確定)。面試成績(jì)?yōu)榘俜种疲嬖囋O合格分數線(xiàn)為60分,面試分數保留2位小數,第3位小數按“四舍五入”處理。

2、準考證發(fā)放:考生視力和體能測試合格后憑本人身份證到虞山鎮勞動(dòng)保障所(金山路9號虞山鎮人民政府大樓610室)領(lǐng)取。面試時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)《面試通知》。面試成績(jì)當場(chǎng)公布,面試合格人員電話(huà)通知體檢。

七、體檢和考核:

1、根據面試成績(jì)從高分到低分排序,按照招聘計劃數1:1的比例確定參加體檢的人選,并實(shí)行一次性體檢。體檢參照國家人事部、衛生部頒布的《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行。

2、因體檢、考核或政審不合格出現缺額時(shí),根據面試成績(jì)從高分到低分進(jìn)行一次性遞補,遞補人員面試成績(jì)須在60分以上。

八、培訓:

具體由相關(guān)部門(mén)安排授課。培訓最后一天組織筆試,內容為城市管理應知應會(huì )知識,滿(mǎn)分100分,設合格分數線(xiàn)為60分。

九、錄用:

1、錄用。由招聘單位辦理相關(guān)手續,簽訂勞動(dòng)合同,試用期1個(gè)月。

2、工資福利待遇。

基本報酬:按基礎工資、崗位津貼、學(xué)歷津貼、職務(wù)津貼、工作年限津貼。基礎工資按全 市最低工資標準調整;崗位津貼600元/月;學(xué)歷津貼大專(zhuān)100元/月,本科200元/月;職務(wù)津貼小組長(cháng)100元/月;工作年限津貼按自然年計算,每年 按15元標準計發(fā)。加班工資按基礎工資標準支付。伙食補貼200元/月。繳納社會(huì )保險和公積金。年度視工作業(yè)績(jì)發(fā)放考核獎。(按規定完成工作任務(wù)全年凈收 入不低于3萬(wàn)元)

十、本簡(jiǎn)章由虞山鎮勞動(dòng)保障所負責解釋。

附:2012年蘇州常熟市虞山鎮城市管理工作人員招聘崗位信息表

常熟市虞山鎮人民政府

二〇一二年十月十一日


 

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