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浦口區物價(jià)局認證中心是承擔全區涉案財產(chǎn)價(jià)格鑒證、涉稅財物價(jià)格認定、價(jià)格不明或有爭議價(jià)格的認定、成本認證工作、價(jià)格爭議調解工作的全額撥款事業(yè)單位。因工作需要，現面向浦口區范圍內公開(kāi)招聘一名工作人員。
一、招聘條件
1、具有浦口區戶(hù)籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，遵紀守法、品行端正，無(wú)違法違紀行為和不良記錄。
2、年齡在30周歲(1982年9月1日以后出生)以下，國家公辦本科(二本)及以上學(xué)歷，法律，文秘、經(jīng)濟、管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮。
3、具有扎實(shí)的文字功底和良好的協(xié)調溝通能力，熟練掌握計算機及辦公自動(dòng)化操作，工作責任心強。
4、身體健康、五官端正、無(wú)生理缺陷。
二、報名方法
1、采取現場(chǎng)報名方式：有意者請下載報名表或至浦口物價(jià)局綜合科領(lǐng)取報名表，報名表填寫(xiě)好送至浦口物價(jià)局綜合科。
2、報名時(shí)間：2012年8月20日-8月24日(周一至周五上午8:30-11:30，下午2:30-5:30)。聯(lián)系人：劉延峰，聯(lián)系電話(huà)：025-58888405 。
3、報名要求 ：報名人員須提供本人身份證、畢業(yè)證書(shū)、及有關(guān)榮譽(yù)證書(shū)原件和復印件，近期2寸正面免冠照片2張。
4、資格審查：根據應聘人所提交的簡(jiǎn)歷，進(jìn)行初步篩選，通過(guò)初步篩選的候選人會(huì )通過(guò)電話(huà)通知其參加相關(guān)的考試流程。
報名人員提交的材料應當真實(shí)、準確。凡弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格。
三、考試組織
本次考試方式為筆試和面試兩部分，筆試、面試均為百分制，按照筆試成績(jì)、面試成績(jì)各占50%計算總成績(jì)。
1、筆試。筆試內容主要測試報考者的綜合分析能力、文字表達能力。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
2、面試。面試主要測試語(yǔ)言表達能力、綜合分析能力、處理問(wèn)題能力、儀表氣質(zhì)等。面試人員以及面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
四、體檢、公示
1、體檢。考試結束后，按總成績(jì)從高分到低分的順序，確定進(jìn)入體檢人選，進(jìn)行體檢。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行。因體檢不合格出現缺額時(shí)，在報考的人員中按總成績(jì)從高分到低分進(jìn)行遞補。
2、公示。對體檢合格的擬聘用人員，在浦口區物價(jià)局進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。
五、聘用、待遇
1、聘用。招聘人員實(shí)行人才派遣制度。公示無(wú)異議后，辦理相關(guān)聘用手續，由南京領(lǐng)航人才派遣公司與其簽訂勞動(dòng)合同，派遣至浦口區物價(jià)局認證中心工作。試用期3個(gè)月。
被聘用人員與原單位有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關(guān)規定自行負責處理。
2、待遇。招聘人員年薪不低于3萬(wàn)元。
3、本招聘簡(jiǎn)章由浦口區物價(jià)局負責解釋。
附件：浦口區物價(jià)局價(jià)格認證中心招聘工作人員報名表.doc
浦口區物價(jià)局價(jià)格認證中心
二〇一二年八月十七日
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