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根據蘇州市人力資源和社會(huì )保障局、教育局、財政局、民政局、衛生局《關(guān)于轉發(fā)〈關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于購買(mǎi)基層公共服務(wù)公益性崗位重點(diǎn)幫扶困難家庭和就業(yè)困難高校畢業(yè)生就業(yè)的意見(jiàn)〉的通知〉的通知》（蘇人保就〔2011〕15號）、《江蘇省2012年基層公共服務(wù)公益性崗位招聘困難家庭和就業(yè)困難高校畢業(yè)生公告》、蘇州市人力資源和社會(huì )保障局、財政局、民政局《關(guān)于轉發(fā)〈關(guān)于做好2012年開(kāi)發(fā)基層公共服務(wù)公益性崗位重點(diǎn)幫扶困難家庭和就業(yè)困難高校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知〉的通知》（蘇人保就〔2012〕17號）精神，經(jīng)研究決定，2012年在我區基層民政公共服務(wù)公益性崗位招聘困難家庭和就業(yè)困難高校畢業(yè)生18名。現將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位及數量
2012年全區招聘民政協(xié)理公益性崗位18名。
二、聘用對象
聘用對象為蘇州市區籍生源2010年之后（含2010年）畢業(yè)未實(shí)現初次就業(yè)的全日制普通高校畢業(yè)生，且具備以下情形之一：
1、享受最低生活保障家庭（含低保邊緣家庭）；
2、特困職工家庭；
3、城鎮零就業(yè)和農村零轉移家庭貧困戶(hù)；
4、辦理失業(yè)登記手續3個(gè)月及以上（截止日期為：2012年8月31日）。
三、招聘要求：
1.思想政治素質(zhì)好，作風(fēng)踏實(shí)，吃苦耐勞，組織紀律觀(guān)念強，服從組織安排，志愿到基層工作；
2.身體健康，具有正常履行崗位職責的身體條件。
四、招聘程序
招聘工作按照個(gè)人報名、資格審查、筆試、面試、考察、體檢、公示、決定錄用等程序進(jìn)行。
（一）2012年8月16日到8月24日，符合條件的高校畢業(yè)生個(gè)人網(wǎng)上報名，由區勞動(dòng)就業(yè)管理指導中心對報名人員進(jìn)行資格審核認定。
1、報名方式。
報名采用網(wǎng)絡(luò )方式進(jìn)行。報名、上傳照片均在網(wǎng)上操作。報名網(wǎng)址：蘇州市人事考試網(wǎng)(www.szrsks.com)。
2、報名時(shí)間及資格審查。
（1）報名、電子照片上傳
時(shí)間：2012年8月16日9：00-8月23日16：00。
（2）資格審查
資格審查時(shí)間：8月16日-8月24日（上午9：00-11：30；下午13：00-17：00。其中8月24日下午資格審查時(shí)間截止至16：00）。報名者網(wǎng)上提交報名信息和電子照片后，請盡快攜帶相關(guān)證明材料到區勞動(dòng)就業(yè)管理指導中心進(jìn)行資格審查（地址：寶帶東路335號402室；電話(huà)：65628301）。
資格審查需攜帶以下材料：
①必備材料：身份證、戶(hù)口簿、學(xué)歷證書(shū)、《就業(yè)失業(yè)登記證》、《應屆畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》等；
②以“享受最低生活保障家庭（含低保邊緣家庭）”條件報名的，須攜帶在有效期內的《蘇州市城市（鎮）居民最低生活保障救濟（補助）金領(lǐng)取證》、農村低保證或低保邊緣證；以“特困職工家庭”條件報名的，須攜帶總工會(huì )頒發(fā)的《特困職工救助證》；以“城鎮零就業(yè)家庭和農村零轉移家庭貧困戶(hù)”條件報名的，需攜帶曾被認定為城鎮零就業(yè)家庭和農村零轉移家庭貧困戶(hù)的有關(guān)材料。
以上材料均需原件，同時(shí)提供復印件一份。
（3）電子照片審核
時(shí)間：8月16日9：00至8月24日17：00。現場(chǎng)資格審核通過(guò)后，蘇州市人事考試機構將對報名者提供的電子照片質(zhì)量進(jìn)行審核，電子照片審核通過(guò)后方為報名成功。
（4）準考證打印
在規定時(shí)間報名成功的考生，于9月12日至14日到報名的網(wǎng)站自行下載，打印準考證。
（5）注意事項
報名人員應按要求和網(wǎng)上提示如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，同時(shí)上傳報名者本人近期免冠電子照片：正面二寸（35X45毫米）證件照，jpg格式，大小20KB以下。
報名人員不得使用新、舊兩個(gè)身份證同時(shí)報名，如使用取消報名資格；報名與考場(chǎng)使用身份證必須一致。
（二）2012年9月15日上午9：00-11：30，全省統一組織筆試。具體考試地點(diǎn)以準考證記載為準。筆試科目為《綜合知識》。《綜合知識》有客觀(guān)性試題及主觀(guān)性試題，主、客觀(guān)題均在答題卡指定位置上作答。考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準考證和身份證。
（三）組織面試、考察和體檢，公示擬錄用人員名單，對經(jīng)公示無(wú)異議的人員，經(jīng)培訓合格后，簽訂勞動(dòng)合同，安排上崗。1、面試、考察
面試、考察工作由區人力資源和社會(huì )保障局、民政局組織實(shí)施。面試時(shí)間：10月8日至12日。
根據筆試成績(jì)，按擬錄用人數1：2的比例從高分到低分確定參加面試的人員。具體面試名單、形式、時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)《面試通知》。
面試考官由人社部門(mén)、民政部門(mén)、用人單位、社會(huì )考官和紀檢監察人員組成，人數不少于5人。面試結束當場(chǎng)公布面試成績(jì)。面試成績(jì)60分以上為合格。
考生綜合成績(jì)，以筆試成績(jì)50%、面試成績(jì)50%的比例，采用百分制計算。
2、體檢和公示
（1）對于面試合格的報考人員，根據綜合成績(jì)，用人單位按擬錄用人數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢的人員，體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢標準和有關(guān)要求按《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》執行。體檢機構須為縣級以上體檢定點(diǎn)機構。
（2）對體檢不合格或放棄者，在報考人員中按綜合成績(jì)由高到低進(jìn)行一次性遞補。
（3）體檢合格人員名單在蘇州市人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站（http://www.jsszhrss.gov.cn/）、蘇州市民政局網(wǎng)站（http://www.mzj.suzhou.gov.cn/）上公示，公示期三天。
3、錄用
考試、體檢合格的，經(jīng)培訓合格后，安排上崗。
五、聘用人員待遇
被聘用到基層公共服務(wù)公益性崗位的高校畢業(yè)生的勞動(dòng)合同、工資待遇和社會(huì )保險等按照市人社局等五部門(mén)聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于轉發(fā)〈關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于購買(mǎi)基層公共服務(wù)公益性崗位重點(diǎn)幫扶困難家庭和就業(yè)困難高校畢業(yè)生就業(yè)的意見(jiàn)〉的通知〉的通知》（蘇人保就[2011]15號）要求執行，勞動(dòng)合同期為三年，試用期一般為一個(gè)月。在勞動(dòng)合同期內，其檔案、人事關(guān)系等統一由區就業(yè)（人才）服務(wù)機構免費代理，黨、團關(guān)系轉至用人單位。年終由用人單位進(jìn)行考核，考核結果用為對其獎懲的重要依據。勞動(dòng)合同期滿(mǎn)后，服務(wù)期間的工作時(shí)間可計算為連續工齡，并視同為基層工作經(jīng)歷，享受相關(guān)優(yōu)惠政策。
蘇州市吳中區人力資源和社會(huì )保障局
蘇州市吳中區民政局
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