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為更好地選拔優(yōu)秀人才，充實(shí)學(xué)院教職工隊伍，優(yōu)化人員結構，江蘇省交通運輸廳直屬事業(yè)單位南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院(全額撥款)現決定面向全社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員。現將有關(guān)事項公告如下：
一、報考條件
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利;堅持四項基本原則，擁護黨的路線(xiàn)、方針、政策;
2、遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公;
3、具備適應崗位要求的身體條件;正高職稱(chēng)年齡不超過(guò)50周歲，副高職稱(chēng)年齡不超過(guò)45周歲，研究生年齡不超過(guò)35周歲。
4、具備報考崗位要求的資格條件(詳見(jiàn)附表)。
二、報名
(一)報名時(shí)間、方式
報名時(shí)間：2012年7月20日至8月10日
報名方式：1、應聘者可通過(guò)電子郵件形式進(jìn)行應聘報名，請直接將相關(guān)材料發(fā)送至學(xué)院公開(kāi)招聘電子郵箱：rsc@njci.cn，郵件主題為:應聘崗位+專(zhuān)業(yè)+學(xué)歷+職稱(chēng)+姓名。
2、郵寄報名，郵寄地址為：南京市江寧區科學(xué)園龍眠大道629號南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處，郵編為：211188。
(二)報名注意事項及資格審查
每位報考者僅限報考一個(gè)崗位。報考者報名時(shí)須：
1、交本人近期小一寸免冠正面彩照一張(或電子版);
2、填寫(xiě)《南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘工作人員報名登記表》;
3、提供身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)、獎勵證書(shū)、科研成果等相關(guān)材料掃描件;應屆畢業(yè)生提供所在院校出具的省教育廳統一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》掃描件。
同一崗位如果符合條件的報考人數少于該崗位招聘人數3倍的，將相應核減招聘崗位數或取消招聘崗位，并在省人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)上公告。學(xué)院人事處將通知被取消招聘崗位的應聘人員。
本次公開(kāi)招聘不收取報名費和考試費。
應聘人員與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得應聘該單位有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。
三、考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法
(一)考試方式為：1、面試;2、專(zhuān)業(yè)技能測試(試講及現場(chǎng)問(wèn)答、現場(chǎng)操作)
(二)面試按照南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院自行制定的面試辦法執行。通過(guò)資格審核的人員全部參加開(kāi)考崗位的面試。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)將通過(guò)①南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站;②電話(huà);③電子郵件等方式告之考生。面試成績(jì)由考官當場(chǎng)通知考生。
(三)專(zhuān)業(yè)技能測試(試講及現場(chǎng)問(wèn)答、現場(chǎng)操作)，由專(zhuān)家組成考核組，對應聘者的專(zhuān)業(yè)知識及技能水平進(jìn)行考核，具體時(shí)間及試講內容將通知考生。
(四)每項總分按100分計算，其中面試按30%、試講按70%、計入最終的總 成績(jì)，總分為100分，合格線(xiàn)為70分，未達合格線(xiàn)者不予聘用。所有招考工作(自報名截止之日起至公示擬聘用人選名單)原則上應在60個(gè)工作日內完成。未 能在60個(gè)工作日完成的，將在公示擬聘用人員名單時(shí)說(shuō)明原因。
四、聘用
面試及專(zhuān)業(yè)技能測試結束后，根據公告中明確的成績(jì)計算方法確定考生的最終成績(jì)， 按招聘崗位擬招聘人數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《江蘇省教師資格認定體檢標準》執行。因體檢不合格等原因出現空缺時(shí)，根據 招聘人數按高分到低分順序一次性遞補人員參加體檢。
對體檢合格人員由用人單位組織考核，并根據考核和體檢結果，確定擬聘用人員名 單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)站上公示，公示時(shí)間為七個(gè)工作日，公示內容包括招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人員姓名、現工作或學(xué)習單 位、招聘考試的各項成績(jì)、總成績(jì)、排名等。
對公示無(wú)異議人員，經(jīng)省人力資源和社會(huì )保障部門(mén)備案后，由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續，并與其簽訂聘用合同。聘用審批后不再進(jìn)行遞補。聘用人員實(shí)行6個(gè)月試用期，試用期滿(mǎn)考核合格，予以定職定級。考核不合格者，取消聘用資格。
五、招聘政策咨詢(xún)
南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處負責回答此次招聘政策咨詢(xún)。
招聘政策咨詢(xún)電話(huà)：025-86115017
聯(lián)系人：汪老師
六、招聘工作監督
南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀委、紀檢辦公室對此次招聘工作進(jìn)行紀律監督。
招聘工作紀檢監督電話(huà)：025-86115885
聯(lián)系人：王老師
七、招聘工作舉報
江蘇省人力資源和社會(huì )保障廳接受事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作舉報。
舉報信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn，
舉報電話(huà)、傳真：025-83314795。
附件：
南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘人員報名表
南京交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘人員報名表
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