|
根據省委辦公廳、省政府辦公廳印發(fā)的《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2011〕46號）文件精神，結合我市教育發(fā)展實(shí)際，決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘教育系統所屬學(xué)校教師70名。現將有關(guān)事項公布如下∶
一、招聘崗位數額、對象及報名條件
（一）招聘崗位數額
詳見(jiàn)《姜堰市2012年公開(kāi)招聘教師崗位表》
（二）招聘對象
1．2010-2012年全日制普通高校師范類(lèi)畢業(yè)生。
2．報考體育、建筑、旅游學(xué)科的全日制普通高校師范類(lèi)本科及以上學(xué)歷（不含獨立學(xué)院學(xué)歷）畢業(yè)生，戶(hù)籍不限。報考其他學(xué)科的須具有姜堰市戶(hù)籍或姜堰籍生源。
（三）報名條件
1．具有中華人民共和國國籍。
2．忠誠黨的教育事業(yè)，遵紀守法，品行端正。
3. 具備符合相關(guān)學(xué)科崗位要求的教師資格證書(shū)。取得某一學(xué)段教師資格的畢業(yè)生可報考本學(xué)段及以下學(xué)段的相應學(xué)科崗位。
4．報考中學(xué)教師崗位的須具有本科及以上學(xué)歷，報考職業(yè)學(xué)校專(zhuān)業(yè)課教師還須取得相應的職業(yè)資格三級及以上等級證書(shū)。
5．身體健康，適應教育教學(xué)工作需要。
6. 取得與報考崗位相應的學(xué)歷及其他資格條件。
二、招聘程序和辦法
本次招聘工作由市人力資源和社會(huì )保障局、市教育局統一組織，按照報名、筆試、面試、體檢、考察、公示、公開(kāi)選崗、聘用等步驟實(shí)施。具體程序和辦法如下∶
（一）報名
1.報名時(shí)間∶2012年7月1～5日（上午8∶30～11∶30，下午3∶00～6∶00），逾期不予補報。
2.報名地點(diǎn)∶姜堰市教育人才服務(wù)中心（上海路88號，市教育局一樓大廳內）。
3.報名方式∶本人現場(chǎng)報名（不接受網(wǎng)上、信函、電話(huà)等方式報名）。
4. 報名注意事項∶
（1）報名時(shí)須提交的材料∶身份證、戶(hù)口簿（戶(hù)籍證明）、畢業(yè)證書(shū)、教師資格證書(shū)的原件及復印件；本人近期同底免冠2寸彩色照片3張；報考職業(yè)學(xué)校專(zhuān)業(yè)課教師還須相應的職業(yè)資格等級證書(shū)的原件及復印件。
（2）招聘單位依據報考人員提供的資料，對照規定條件審核，辦理報名手續。若因審核不嚴，造成不符合條件的考生參考的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報考人員進(jìn)入下一輪的資格，同時(shí)追究招聘單位審核人員的相關(guān)責任。
（3）報名人員經(jīng)報名資格初審合格后，報考人員根據自身的條件，對照《簡(jiǎn)章》規定，自行選擇報考崗位，填寫(xiě)《姜堰市2012年招聘教師考試報名表》，不得兼報，多報者一律取消筆試資格。
（4）報考人員應對自己所報學(xué)段、學(xué)科及填表內容的真實(shí)性、準確性負責，一經(jīng)確定，任何人不得改動(dòng)。如所填寫(xiě)內容不真實(shí)、不準確、不全面，一經(jīng)查實(shí)，即取消筆試、面試或聘用等資格。
（5）筆試報名費100元。享受?chē)易畹蜕畋Ｕ辖鸬某擎偧彝サ漠厴I(yè)生憑本市民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明和低保證（復印件），農村絕對貧困家庭的畢業(yè)生憑其家庭所在鎮出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復印件），辦理減免考試費用手續。
5. 報名結束時(shí)，報名人數與招聘崗位計劃數之比不足3：1的崗位，由泰州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管部門(mén)相應核減或取消招聘計劃，被取消崗位的報名人員，在規定時(shí) 間內可改報其他符合條件的崗位。對部分急需專(zhuān)業(yè)、崗位，報名人數達不到3：1的，是否核減核消崗位計劃，由招聘單位在報名結束后提出意見(jiàn)，報泰州市事業(yè)單 位公開(kāi)招聘主管部門(mén)研究確定。
6. 領(lǐng)取筆試準考證。報名人員于2012年7月8日下午3∶00～6∶00憑本人身份證到姜堰市教育人才服務(wù)中心領(lǐng)取《筆試準考證》，逾期不領(lǐng)作自動(dòng)放棄處理。
（二）筆試
1.筆試于2012年7月10日舉行。考試的具體日程安排、地點(diǎn)及注意事項詳見(jiàn)《筆試準考證》。
2.筆試形式為閉卷，滿(mǎn)分為100分。
3.筆試內容包括∶教育學(xué)、心理學(xué)、政治理論、教育政策法規、語(yǔ)文基礎知識、寫(xiě)作能力和教師應知應會(huì )的常識。
（三）面試
根據筆試成績(jì)，從高分到低分按各學(xué)段的學(xué)科招聘數額3倍確定面試人選，末位成績(jì)相同的一并參加面試，參加面試人數與招聘計劃數之比不足3∶1的，按實(shí)際符合條件人數面試。
面試采用說(shuō)課及答辯、說(shuō)課及答辯加專(zhuān)業(yè)技能測試兩種形式，滿(mǎn)分為100分，60分合格。其中計算機、音樂(lè )、美術(shù)、體育、幼教專(zhuān)業(yè)采取說(shuō)課、答辯加專(zhuān)業(yè) 技能測試形式，說(shuō)課答辯、專(zhuān)業(yè)技能測試分別占面試成績(jì)的70%、30%。面試時(shí)間地點(diǎn)及相關(guān)要求見(jiàn)《面試準考證》。《面試準考證》于2012年7月16日 下午3∶00～6∶00憑本人身份證到姜堰市教育人才服務(wù)中心領(lǐng)取。
面試結束后，按考生的筆試成績(jì)占50%、面試成績(jì)占50%計算考生的綜合成績(jì)，并在招聘信息發(fā)布網(wǎng)站上公布。
（四）體檢
根據考生的綜合成績(jì)，從面試成績(jì)60分以上的人員中分學(xué)段和學(xué)科從高分到低分按招聘數額1∶1的比例確定體檢人員。如末位出現綜合成績(jì)并列，則按面試成績(jì)從高分到低分確定。筆試、面試成績(jì)均相同的，另行組織面試確定。
體檢標準按照《江蘇省教師資格認定體檢標準及操作規程》執行。因體檢導致擬聘崗位出現空缺的，在本學(xué)段和學(xué)科面試成績(jì)60分以上的人員中按照綜合成績(jì)從高分到低分依次遞補。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，費用自理。
（五）考察
對體檢合格人員由市教育部門(mén)按照《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》標準組織考察。
（六）公示
對考察合格人員在信息發(fā)布網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的人員，方可參加公開(kāi)選崗。選崗資格證于2012年7月27日下午3∶00～6∶00憑本人身份證到姜堰市教育人才服務(wù)中心領(lǐng)取。
（七）公開(kāi)選崗
時(shí)間為2012年7月30日。分學(xué)段和學(xué)科按綜合成績(jì)從高分到低分的順序依次選崗，相同分數通過(guò)抽簽決定選崗順序，每人限選所報考學(xué)科的一個(gè)崗位，當場(chǎng)選定，不得變更。選崗必須由應聘者本人參加，任何人不得替代，空缺崗位不予遞補。
（八）聘用
公開(kāi)招聘的教師實(shí)行聘用制。各招聘學(xué)校與聘用的畢業(yè)生在選崗現場(chǎng)簽訂試用合同。試用期滿(mǎn)，進(jìn)行綜合考核，考核由兩部分組成，一是參加培訓情況評定，二 是教育教學(xué)工作情況評估，兩項考核均合格者，報市人社部門(mén)批準后，辦理正式聘用手續。考核不合格者取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。
三、紀律與監督
認真貫徹“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格堅持規定條件、程序和標準，嚴肅招聘紀律，秉公辦事，嚴禁弄虛作假，徇私舞弊，一旦發(fā)現立即取消考生 的考試或聘用資格。招聘工作接受市紀檢監察部門(mén)和社會(huì )各界監督。對違反考試、招聘紀律的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規定予以嚴肅處理。
四、本簡(jiǎn)章由市人力資源和社會(huì )保障局、市教育局負責解釋。
咨詢(xún)電話(huà)∶0523-88869415（市人力資源和社會(huì )保障局）、
0523-88088503（市教育局）
監督舉報電話(huà)∶0523-88869216（市紀委）
信息發(fā)布網(wǎng)站：
姜堰教育網(wǎng)（www.jysedu.com）
姜堰市人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)（www.jsjyhrss.gov.cn）
姜堰人才網(wǎng)（www.jyrc.net）
|
