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無(wú)錫市醫院管理中心直屬事業(yè)單位招聘公告

為選拔優(yōu)秀人才,充實(shí)衛生系統人員隊伍,優(yōu)化人員結構,根據《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇 辦發(fā)〔2011〕46號)文件精神,報市公開(kāi)招聘綜合管理部門(mén)核準,無(wú)錫市醫院管理中心(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“醫管中心”)直屬事業(yè)單位決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人 員。現將有關(guān)事項公告如下:

  一、2012年江蘇事業(yè)單位招聘:招聘對象與條件

  招聘對象為全日制大中專(zhuān)院校應屆畢業(yè)生或符合招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。基本條件為:

  1.具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權利。

  2.思想政治素質(zhì)好,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,熱愛(ài)社會(huì )主義,遵紀守法,品行端正,具有為人民服務(wù)的事業(yè)心和責任感。

  3.身體健康。年齡在18周歲及以上(1994年4月1日前出生),35周歲及以下(1976年3月28日后出生)。研究生學(xué)歷或副高及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格人員,年齡可放寬到女40周歲、男45周歲。

  4.具體條件以各招聘崗位要求為準。

  二、2012年江蘇事業(yè)單位招聘:有關(guān)說(shuō)明

  1.本公告中所指應屆畢業(yè)生是指2012年及2011年未就業(yè)的畢業(yè)生。

  2.工作經(jīng)歷年限為實(shí)足年限,以2012年4月1日向前推算。

  三、2012年江蘇事業(yè)單位招聘:招聘程序和步驟

  (一)報名

  1.報名時(shí)間:2012年3月28日——2012年4月1日。(上午:8:00-11:00;下午:1:30―5:00)

  2.報名地點(diǎn):應聘人員根據公布的招聘崗位,到相應單位人事部門(mén)報名。

  3.報名方法:應聘人員均采用現場(chǎng)報名的方式。

   4.報名要求:應聘人員報名時(shí)必須以其最高學(xué)歷報名,帶齊相關(guān)證明材料,交驗身份證、符合崗位招聘條件的證明材料(如學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、執業(yè)資格證、英語(yǔ)成 績(jì)單、工作經(jīng)歷年限證明等)、應屆畢業(yè)生證明材料(畢業(yè)生就業(yè)推薦表、報到證等)的原件和復印件,以及本人近期一寸免冠彩照2張。請在規定時(shí)間內到招聘單 位完成報名,每人限報本公告中一個(gè)單位的一個(gè)崗位。

  應聘人員報名時(shí)應如實(shí)填寫(xiě)《2012年無(wú)錫市醫管中心直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報名表》,并附照片,如有弄虛作假的情況將取消應聘資格。

  (二)資格審查

  應聘人員須經(jīng)招聘單位資格初審,并經(jīng)醫管中心資格復審合格后,方可參加考試。

  (三)考試

  1.筆試

  本次招聘中本科及以下學(xué)歷的衛生類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位的筆試由醫管中心統一組織,筆試時(shí)間為2小時(shí),答題采用筆答涂卡形式,題型均為客觀(guān)題(單選和多選題),總分為100分。筆試不組織考前培訓,不制訂考試大綱,不指定專(zhuān)門(mén)用書(shū)。

  報考附件一崗位的應聘人員直接參加考核。

  參加筆試人員每人交納筆試費100元。

  筆試時(shí)間與地點(diǎn)以準考證為準,不再另行通知。準考證由招聘單位負責提前通知應聘人員領(lǐng)取,參加筆試人員需持本人身份證及準考證方可參加考試。

  2.綜合考核測評

   根據筆試成績(jì),按照1:3的比例從高分到低分確定參加綜合考核測評的人選。緊缺專(zhuān)業(yè)崗位計劃招聘人數與應聘人數的比例未超過(guò)1:3的可直接參加綜合考核 測評,考核成績(jì)以60分為合格。綜合考核測評主要測試應聘人員的綜合素質(zhì)和能力,包括測評應聘人員的專(zhuān)業(yè)知識、工作能力、綜合分析能力、應變能力、計劃組 織協(xié)調能力、價(jià)值觀(guān)及儀表舉止等方面要素,采取專(zhuān)家面試、專(zhuān)業(yè)實(shí)踐能力考核及其他測評的方式進(jìn)行。

  參加綜合考核測評的人員每人交納面試費100元。

  3.確定考核總成績(jì)

  應聘人員的考核總成績(jì)由筆試和綜合考核測評成績(jì)組成,其中筆試成績(jì)占40%、綜合考核測評成績(jì)占60%。不進(jìn)行筆試的人員其成績(jì)以綜合考核測評成績(jì)?yōu)闇省?/span>

  (四)錄用

  1.各招聘單位根據相應崗位應聘人員的考核總成績(jì)按1:1的比例從高分到低分確定體檢人員,并按照有關(guān)規定組織體檢。

  2.體檢合格人員經(jīng)考察合格后,公示滿(mǎn)7個(gè)工作日無(wú)異議的,按有關(guān)規定辦理錄取、聘用手續。因應聘人員單方面原因在公示期滿(mǎn)三個(gè)月內未能辦理相應手續的,將取消其錄用資格。

  3.因考核、體檢、放棄等原因出現崗位空缺時(shí),按考核總成績(jì)從高分到低分順延遞補。

  四、2012年江蘇事業(yè)單位招聘:招聘考務(wù)相關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)址

  考試成績(jì)、體檢、公示等信息僅在醫管中心和各招聘單位網(wǎng)站上公布。

  本公告由醫管中心負責解釋?zhuān)稍?xún)電話(huà):0510-85259253。

  五、2012年江蘇事業(yè)單位招聘:紀律與監督

  事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作必須貫徹“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴肅招聘紀律,嚴格秉公辦事,接受監督。監督舉報電話(huà):

  中共無(wú)錫市紀委:0510-81820726

  無(wú)錫市人力資源和社會(huì )保障局:0510-81822453

  無(wú)錫市醫院管理中心紀委:0510-85259236

 

  無(wú) 錫 市 醫 院 管 理 中 心

  二○一二年三月二十一日

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