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  私行團隊長(cháng)
  崗位職責:
  1.擔任私行中心團隊管理工作,帶領(lǐng)私行團隊,共同完成私行客戶(hù)經(jīng)營(yíng)目標;
  2.制定私行客戶(hù)經(jīng)營(yíng)計劃,帶領(lǐng)私行團隊,落實(shí)分行私行客戶(hù)承接維護,建立和維護高凈值客戶(hù)群,保持客戶(hù)資產(chǎn)規模及取得增長(cháng),增加營(yíng)收、提高客戶(hù)忠誠度;
  3.對接和支持壽險家族傳承辦公室會(huì )員,為會(huì )員推薦的高凈值客戶(hù)提供全方位的銀行服務(wù);
  4.以客戶(hù)為中心,不斷挖掘和滿(mǎn)足客戶(hù)需求,為客戶(hù)提供個(gè)性化的投資建議、財富分析和規劃,做好客戶(hù)風(fēng)險偏好、財務(wù)狀況評估,向客戶(hù)推薦合適的產(chǎn)品;
  5.積極統籌私行團隊管理,避免業(yè)務(wù)沖突,提供合理化建議,保持積極向上的團隊氛圍;
  6.貫徹合規及風(fēng)控制度要求,確保有品質(zhì)的持續經(jīng)營(yíng),協(xié)調處理客戶(hù)投訴;
  7.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
  崗位要求:
  1.學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷;
  2.經(jīng)驗:金融營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗5年以上,管理經(jīng)驗2年以上,過(guò)往業(yè)績(jì)表現良好;
  3.專(zhuān)業(yè)能力:熟悉全球資本市場(chǎng)和投資產(chǎn)品,了解證券、基金、理財、保險產(chǎn)品,具有資產(chǎn)配置與財富管理理念和相應技能;
  4.素質(zhì)要求:積極進(jìn)取、具有較強的執行力、溝通協(xié)調和團隊合作能力,良好的職業(yè)操守、優(yōu)秀個(gè)人形象、卓越的表達能力、風(fēng)險合規意識強;
  5.具備基金從業(yè)資格或持有AFP、CFP等理財專(zhuān)業(yè)證照者優(yōu)先;
  6.無(wú)違法違規違紀等不良情形。
  普惠金融業(yè)務(wù)風(fēng)險管理崗
  崗位職責:
  1、制定普惠金融資產(chǎn)質(zhì)量管控目標,組織資產(chǎn)質(zhì)量考核,并對普惠金融業(yè)務(wù)進(jìn)行多維度的風(fēng)險組合監測;
  2、參與普惠業(yè)務(wù)貸前調查階段風(fēng)險盡調工作;
  3、組織和實(shí)施普惠業(yè)務(wù)的風(fēng)險預警、貸后資金流向排查等日常貸后檢查工作以及行內外各類(lèi)風(fēng)險排查工作;
  4、組織開(kāi)展普惠業(yè)務(wù)問(wèn)題授信業(yè)務(wù)的重組、催清收及不良資產(chǎn)核銷(xiāo)工作;
  5、組織開(kāi)展普惠不良業(yè)務(wù)履職排查工作;
  6、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
  崗位要求:
  1、本科及以上學(xué)歷;
  2、從事銀行信貸工作5年及以上,或普惠/零售風(fēng)險管理工作1年及以上;
  3、熟悉掌握商業(yè)銀行授信后管理辦法,相關(guān)的法律法規、監管政策及規定,熟練掌握各風(fēng)險管理政策、制度、辦法以及操作規程;
  4、具備較強的風(fēng)險數據分析及文字處理能力;
  5、具備良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德,不存在違法違規違紀行為。
  對公團隊副總經(jīng)理
  崗位職責:
  1、承擔本部門(mén)下達的經(jīng)營(yíng)指標; 
  2、負責拓展并維護公司客戶(hù),提供專(zhuān)業(yè)金融服務(wù),完成下達的工作任務(wù); 
  3、牽頭或參與產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、服務(wù)定制和交叉營(yíng)銷(xiāo),為客戶(hù)提供系統金融服務(wù)方案; 
  4、對固收類(lèi)、結構化類(lèi)、資本市場(chǎng)類(lèi)業(yè)務(wù)有1-2個(gè)全流程承做經(jīng)驗; 
  5、對承做項目的質(zhì)量和風(fēng)險控制負責,對項目涉及的各類(lèi)技術(shù)文件及商務(wù)合同進(jìn)行審核; 
  6、完成上級領(lǐng)導委派的其他工作。
  崗位要求:
  1、本科以上學(xué)歷,有1-3年對公團隊副總經(jīng)理工作經(jīng)驗;
  2、具有較強的業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)、溝通協(xié)調和市場(chǎng)拓展能力; 
  3、熟悉經(jīng)濟、金融市場(chǎng)相關(guān)政策、法規、產(chǎn)品及業(yè)務(wù)規程;
  4、無(wú)違法違規違紀等不良情形。
  支行行長(cháng)
  崗位職責:
  1、對本支行的 AUM、存款、客戶(hù)、貸款(如有)、營(yíng)收等負責,合理制定達成支行業(yè)務(wù)目標的具體工作計劃并有效實(shí)施;
  2、統籌好廳堂主管、柜員、服務(wù)經(jīng)理、貴賓理財經(jīng)理、綜拓經(jīng)理、個(gè)貸經(jīng)理等各崗位角色,通過(guò)有效的日常管理與輔導訓練,帶領(lǐng)團隊成員完成業(yè)務(wù)發(fā)展目標;
  3、作為支行案件防控、安全保衛、信息安全、消保工作的第一責任人,同時(shí)對監管檢查及處罰負責,協(xié)調處理客戶(hù)投訴,貫徹合規及風(fēng)險控制要求;
  4、領(lǐng)導交辦的其他工作。
  崗位要求:
  1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
  2、8 年以上工作經(jīng)驗,其中團隊管理經(jīng)驗3年以上;
  3、市場(chǎng)開(kāi)拓及服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)能力強,熟悉銀行各種金融產(chǎn)品及相關(guān)業(yè)務(wù),持有AFP、CFP 等理財專(zhuān)業(yè)證照者優(yōu)先,有運營(yíng)、綜拓、貸款、理財等零售業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
  4、認同平安文化,積極進(jìn)取,無(wú)違法記錄或行業(yè)不良記錄。
  商務(wù)管理崗(信用卡分中心)
  崗位職責:
  1、根據優(yōu)惠商戶(hù)策略及優(yōu)惠活動(dòng)安排,拓展并維護優(yōu)惠合作商戶(hù);
  2、負責地區商圈生態(tài)場(chǎng)景建設,助力新戶(hù)場(chǎng)景獲客與經(jīng)營(yíng),做大品牌聲量;
  3、根據資源投放策略,探索并制定場(chǎng)景發(fā)卡項目推動(dòng)策略,并協(xié)調各方資源,推動(dòng)項目落地;
  4、及時(shí)完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。
  崗位要求:
  1、本科及以上學(xué)歷,金融/廣告/市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
  2、具備2年以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、項目管理等相關(guān)工作經(jīng)驗;
  3、了解信用卡業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)模式,具備較強的項目管理及談判能力;
  4、優(yōu)秀的項目管理和跨部門(mén)組織協(xié)調能力,良好的溝通能力和抗壓能力。
  派駐投資顧問(wèn)
  崗位職責:
  1.本科以上學(xué)歷,金融類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 
  2.具備2年及以上金融行業(yè)經(jīng)驗,其中含1年以上金融行業(yè)銷(xiāo)售、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、投資咨詢(xún)經(jīng)驗,有團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 
  3.遵守職業(yè)準則,嚴格保守客戶(hù)信息秘密,無(wú)不良紀錄; 
  4.追求卓越、具有商業(yè)敏感性、溝通協(xié)調能力強,遵紀守法、合規意識強; 
  5.熟練掌握銀行、保險、證券、基金等投資知識,熟練運用境內外金融市場(chǎng)工具,擅長(cháng)投資管理、市場(chǎng)研究和資產(chǎn)配置規劃,具有良好的邏輯思維和研究分析能力,溝通協(xié)調能力,語(yǔ)言表達和文字運用能力,有CFA、FRM、CIIA、CFP/AFP等金融類(lèi)專(zhuān)業(yè)證書(shū)者優(yōu)先。
  崗位要求:
  1.積極研究和貫徹總行業(yè)務(wù)模式,執行總行的各項政策制度; 
  2.協(xié)助進(jìn)行市場(chǎng)分析,出具投研報告,并完成相關(guān)路演宣導與培訓工作,促進(jìn)復雜產(chǎn)品銷(xiāo)售,推動(dòng)對接經(jīng)營(yíng)機構各項經(jīng)營(yíng)目標達成; 
  3.賦能經(jīng)營(yíng)高凈值客戶(hù),向客戶(hù)宣傳我行市場(chǎng)策略觀(guān)點(diǎn),組織客戶(hù)沙龍活動(dòng),為客戶(hù)提供資產(chǎn)配置建議等,實(shí)現客戶(hù)財富的保值增值,增加客戶(hù)忠誠度和滿(mǎn)意度; 
  4.研究與落實(shí)總行投資策略等,組織對理財經(jīng)理的輔導和培訓,賦能提升理財經(jīng)理專(zhuān)業(yè)素養、客戶(hù)服務(wù)能力和產(chǎn)品銷(xiāo)售能力; 
  5.貫徹合規及風(fēng)控制度要求,確保團隊有品質(zhì)的持續經(jīng)營(yíng),協(xié)調處理客戶(hù)投訴。
  廳堂主管
  崗位職責:
  1、協(xié)助支行長(cháng)做好廳堂團隊管理,結合廳堂團隊的特點(diǎn),分解和制定達成團隊業(yè)務(wù)目標的具體工作計劃;
  2、管理廳堂團隊成員對進(jìn)店客戶(hù)開(kāi)展承接、服務(wù)與產(chǎn)品轉介/銷(xiāo)售,持續提升廳堂團隊產(chǎn)能;
  3、管理廳堂團隊成員開(kāi)展網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)店客戶(hù)、管理客戶(hù)的分層經(jīng)營(yíng)、通過(guò)輔導、激勵等方式持續提升廳堂團隊成員的客戶(hù)經(jīng)營(yíng)水平和成果,達成客戶(hù)分層經(jīng)營(yíng)的目標;
  4、開(kāi)展網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)管理,對網(wǎng)點(diǎn)全員進(jìn)行服務(wù)培訓與日常監督管理,及時(shí)處理網(wǎng)點(diǎn)客戶(hù)投訴,持續提升服務(wù)體驗與客戶(hù)滿(mǎn)意度;
  5、在總分行授予的職責范圍內開(kāi)展網(wǎng)點(diǎn)日常安保管理工作,及時(shí)、妥善處置支行突發(fā)安保問(wèn)題;
  6、領(lǐng)導交辦的其他工作。
  崗位要求:
  1、本科及以上學(xué)歷;
  2、3年及以上銀行零售業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗,其中2年及以上銀行網(wǎng)點(diǎn)廳堂管理崗位工作經(jīng)驗,熟悉銀行網(wǎng)點(diǎn)的作業(yè)流程和營(yíng)銷(xiāo)管理,同時(shí)具備柜員和營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
  3、熟悉銀行產(chǎn)品和銷(xiāo)售流程,有豐富的一線(xiàn)銷(xiāo)售經(jīng)驗,服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)能力強,持有基金從業(yè)資格證、AFP、CFP等理財專(zhuān)業(yè)證照者優(yōu)先;
  4、積極進(jìn)取,抗壓力強,目標導向,有較好的系統性思維,具備優(yōu)秀的溝通影響能力和團隊管理能力;
  5、無(wú)違法違規違紀等不良情形
  個(gè)貸團隊長(cháng)
  崗位職責:
  個(gè)貸團隊長(cháng)是分行零售經(jīng)營(yíng)及消費貸款業(yè)務(wù)團隊的負責人
  1、負責擬訂本團隊的業(yè)務(wù)計劃和實(shí)施方案
  2、領(lǐng)導和管理所屬團隊,完成各項業(yè)務(wù)指標
  3、完成領(lǐng)導交辦的其他工作
  崗位要求:
  1、本科及以上學(xué)歷
  2、3年以上信貸業(yè)務(wù)經(jīng)驗或團隊管理經(jīng)驗
  3、優(yōu)秀的團隊管理能力和市場(chǎng)開(kāi)拓能力,較強風(fēng)險識別和解決問(wèn)題的能力
  4、從業(yè)歷史記錄佳,經(jīng)辦的貸款質(zhì)量良好
  5、無(wú)嚴重違規違紀記錄
  貴賓理財經(jīng)理
  崗位職責:
  1.承接和維護支行分層經(jīng)營(yíng)的移交客戶(hù),保持客戶(hù)資產(chǎn)規模并取得增長(cháng),增加營(yíng)收、提高客戶(hù)忠誠度,支行的貴賓理財經(jīng)理應定期將鉆石及以上客戶(hù)移交給分行鉆石客戶(hù)經(jīng)理和私行金融顧問(wèn)經(jīng)營(yíng);
  2.通過(guò)MGM和自拓增加財富客戶(hù),促進(jìn)潛力客戶(hù)升級;以客戶(hù)為中心,不斷挖掘和滿(mǎn)足客戶(hù)需求,為客戶(hù)提供個(gè)性化的投資建議和理財方案,實(shí)現客戶(hù)財富的保值增值;全方面滿(mǎn)足客戶(hù)需求,開(kāi)展交叉銷(xiāo)售,以資產(chǎn)配置方式向客戶(hù)銷(xiāo)售銀行和集團各子公司金融產(chǎn)品,促進(jìn)客戶(hù)升級;
  3.積極配合和參與財富團隊管理,提供合理化建議,保持積極向上的團隊氛圍;貫徹合規及風(fēng)控制度要求,確保業(yè)務(wù)品質(zhì)及合規;
  4.領(lǐng)導交辦的其他工作。
  崗位要求:
  1.本科以上學(xué)歷;
  2.有1-5年貴賓理財經(jīng)理工作經(jīng)驗;
  3.無(wú)違法違規違紀等不良情形。
  理財服務(wù)經(jīng)理
  崗位職責:
  1.維護及拓展個(gè)人客戶(hù),促進(jìn)客戶(hù)資產(chǎn)規模增長(cháng),提高客戶(hù)忠誠度和滿(mǎn)意度; 
  2.通過(guò)MGM和自拓增加客戶(hù)數,促進(jìn)潛力客戶(hù)升級; 
  3.以全方位的金融理財和資產(chǎn)配置為客戶(hù)提供資產(chǎn)保值、增值服務(wù); 4.及時(shí)了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài),研究客戶(hù)的個(gè)性化理財需求,已客戶(hù)為中心,不斷挖掘和滿(mǎn)足客戶(hù)需求。
  崗位要求:
  1.本科及以上學(xué)歷;
  2.2年及以上金融從業(yè)經(jīng)驗,服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)能力強,持有AFP、CFP等理財專(zhuān)業(yè)證照者優(yōu)先; 
  3.舉止大方,親和力強,有服務(wù)意識和銷(xiāo)售特質(zhì),抗壓力強,溝通有說(shuō)服力,目標導向,紀律及合規意識強;
  綜合型支行行長(cháng)
  崗位職責:
  1、全面主持支行日常經(jīng)營(yíng)管理工作,負責組織推動(dòng)支行公司、零售等各項業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)工作,落實(shí)業(yè)務(wù)考核計劃,完成各項業(yè)務(wù)指標;
  2、負責根據總分行發(fā)展戰略、業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)規劃以及地區金融形勢的變化,組織制定本支行全年及階段性的工作計劃,并組織、協(xié)調、督促工作計劃的實(shí)施與落實(shí);
  3、對支行各條線(xiàn)相關(guān)業(yè)務(wù)內容進(jìn)行控制和把關(guān),保證各項業(yè)務(wù)合規開(kāi)展;
  4、統籌做好支行人才培養及企業(yè)文化建設等工作; 
  5、完成分行及條線(xiàn)分配的其他工作任務(wù)。
  崗位要求:
  1、本科及以上學(xué)歷;
  2、具備5年及以上金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,其中銀行分支機構管理工作經(jīng)驗2年以上,熟悉當地金融市場(chǎng)環(huán)境,具有豐富的客戶(hù)資源,具備公司及零售業(yè)務(wù)經(jīng)驗;
  3、熟悉銀行相關(guān)業(yè)務(wù)知識,熟悉國家相關(guān)監管政策、金融法律法規等;
  4、具備較強的決策判斷能力、經(jīng)營(yíng)管理能力、溝通協(xié)調能力和風(fēng)險防范能力,以及處理復雜問(wèn)題和應對突發(fā)事件的能力;
  5、認同平安文化,積極進(jìn)取,無(wú)違法違紀行為,無(wú)處罰記錄。
  內控合規主任
  崗位職責:
  1.全面負責支行運營(yíng)作業(yè)和營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)風(fēng)險的管控,依規做好支行日常巡檢和事件處置; 
  2.負責支行重要物品管理和檢查 ,賬戶(hù)開(kāi)銷(xiāo)變等業(yè)務(wù)資料審核,現場(chǎng)督導柜員規范操作;
  3.完成支行反洗錢(qián)工作,負責支行重大事項的報告與應急處置;
  4.組織支行柜員日常技能訓練和業(yè)務(wù)培訓;
  5.上級交辦的其他工作。
  崗位要求:
  1.本科以上學(xué)歷,2年以上銀行柜面工作經(jīng)驗 ;
  2.有1年以上銀行內控合規管理工作經(jīng)驗;
  3.具有較強的溝通協(xié)調和問(wèn)題處理能力、客戶(hù)服務(wù)意識;
  4.具有良好的風(fēng)險合規意識,可準確識別業(yè)務(wù)風(fēng)險。
  財富團隊長(cháng)
  崗位職責:
  1.協(xié)助經(jīng)營(yíng)機構負責人做好業(yè)務(wù)團隊管理,分解和制定達成團隊業(yè)務(wù)目標的具體工作計劃;
  2.通過(guò)有效的日常活動(dòng)量管理與針對性的輔導訓練,提升團隊成員技能和產(chǎn)能;
  3.組織團隊成員建立、維護和管理所屬客戶(hù)及潛在客戶(hù)關(guān)系,陪同拜訪(fǎng)客戶(hù),協(xié)助維護大客戶(hù),提供高水平的服務(wù);
  4.對團隊成員的客戶(hù)經(jīng)營(yíng)關(guān)系做好日常分配和結構調整,提高效率、確保公平;
  5.貫徹合規及風(fēng)控制度要求,確保團隊有品質(zhì)的持續經(jīng)營(yíng),協(xié)調處理客戶(hù)投訴。
  6.上級交辦的其它工作內容。
  崗位要求:
  1.本科及以上學(xué)歷,有5-10年財富團隊長(cháng)工作經(jīng)驗,過(guò)往業(yè)績(jì)表現良好,具備管理經(jīng)驗優(yōu)先;
  2.熟悉營(yíng)銷(xiāo)流程和銀行產(chǎn)品,有一線(xiàn)銷(xiāo)售經(jīng)驗,服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)能力強,持有AFP、CFP等理財專(zhuān)業(yè)證照者優(yōu)先;
  3.積極進(jìn)取、抗壓力強、系統思維、目標導向、溝通影響力;具備較好的激勵、培養和領(lǐng)導能力,紀律及合規意識強;
  4.無(wú)違法違規違紀等不良情形。
  對公團隊總經(jīng)理
  崗位職責:
  1、負責市場(chǎng)開(kāi)拓;
  2、策劃并組織所轄團隊實(shí)施營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng);
  3、負責所轄團隊專(zhuān)業(yè)知識及人才培養,產(chǎn)品、技能、政策的培訓;
  4、完成上級交辦的其他工作。
  崗位要求:
  1、本科及以上學(xué)歷;
  2、3-5年相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;
  3、具有優(yōu)秀的領(lǐng)悟能力,優(yōu)秀的溝通協(xié)作、擔當精神,優(yōu)秀的執行力,優(yōu)秀的結果導向型思維,持續付出,努力推進(jìn),高質(zhì)量完成本職工作,優(yōu)秀的抗壓耐力;
  4、無(wú)違法違規違紀等不良情形。
  蘇州分行私人財富團隊總經(jīng)理
  崗位職責:
  1.協(xié)助私行中心總做好業(yè)務(wù)團隊管理,結合業(yè)務(wù)團隊的特點(diǎn),分解和制定達成團隊業(yè)務(wù)目標的具體工作計劃;
  2.負責隊伍組建和管理,通過(guò)有效的日常活動(dòng)量管理與針對性的輔導訓練,提升隊伍成員技能和產(chǎn)能;
  3.組織團隊成員開(kāi)拓、維護和管理所屬客戶(hù)及潛在客戶(hù)關(guān)系,陪同拜訪(fǎng)客戶(hù),挖掘客戶(hù)的潛在財富及保障規劃需求,提供全方位的資產(chǎn)配置服務(wù);
  4.基于保障及投資理財類(lèi)產(chǎn)品的政策與需求變化,制定私行團隊的發(fā)展規劃及推動(dòng)計劃,完成年度業(yè)務(wù)目標;
  5.貫徹總行客戶(hù)分層經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)模式,對團隊成員的客戶(hù)經(jīng)營(yíng)關(guān)系做好日常分配和結構調整,提高效率、確保公平;
  6.貫徹合規及風(fēng)控制度要求,確保團隊有品質(zhì)的持續經(jīng)營(yíng),協(xié)調處理客戶(hù)投訴;
  7.領(lǐng)導交辦的其他工作。
  崗位要求:
  1.本科及以上學(xué)歷;
  2.3年及以上金融行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗,1年及以上團隊管理經(jīng)驗,過(guò)往業(yè)績(jì)表現優(yōu)秀,有大型企業(yè)銷(xiāo)售團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先;
  3.具有豐富的營(yíng)銷(xiāo)管理經(jīng)驗,熟悉營(yíng)銷(xiāo)流程、銀行產(chǎn)品和保險產(chǎn)品。優(yōu)秀的系統性思維和商業(yè)敏感性,具有較強的營(yíng)銷(xiāo)規劃能力,持有AFP/CFP理財專(zhuān)業(yè)證書(shū)、國際保險專(zhuān)業(yè)證照優(yōu)先,曾獲得COT/TOT/MDRT/IDA榮譽(yù)優(yōu)先;
  4.認同公司文化,積極進(jìn)取,結果導向,抗壓力強,優(yōu)秀的溝通影響和團隊管理能力,無(wú)不良從業(yè)記錄,責任心和合規意識強;
  5.無(wú)違法違規違紀等不良情形
  普惠金融業(yè)務(wù)授信審批崗
  崗位職責:
  1、負責普惠金融授信業(yè)務(wù)的審查工作;
  2、負責場(chǎng)景化項目、擔保公司項目或其他項目審查工作;
  3、負責普惠金融授信評審業(yè)務(wù)的分析和指導工作;
  4、參與擬訂區域內普惠金融授信業(yè)務(wù)的授信細則;
  5、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
  崗位要求:
  1、本科及以上學(xué)歷;
  2、從事銀行信貸工作8年及以上,或普惠/零售風(fēng)險審批工作3年及以上;
  3、熟悉掌握商業(yè)銀行風(fēng)險管理相關(guān)的法律法規、監管政策及規定,熟練掌握各風(fēng)險管理政策、制度、辦法以及操作規程;
  4、具備較強的風(fēng)險識別能力及文字處理能力;
  5、具備良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德,不存在違法違規違紀行為。
  私人財富顧問(wèn)
  崗位職責:
  1、負責開(kāi)拓維護私行及財富客群,保持客戶(hù)資產(chǎn)規模及取得增長(cháng),增加營(yíng)收、提高客戶(hù)忠誠度; 
  2、經(jīng)營(yíng)私行及財富客戶(hù),不斷挖掘和滿(mǎn)足客戶(hù)需求,為其提供個(gè)性化的投資建議、財富分析和規劃、保障傳承分析和規劃,促進(jìn)客戶(hù)在我行資產(chǎn)提升; 
  3、積極配合和參與私行團隊管理,避免業(yè)務(wù)沖突,提供合理化建議,保持積極向上的團隊氛圍; 
  4、貫徹合規及風(fēng)控制度要求,提升客戶(hù)滿(mǎn)意度并積極處理客戶(hù)投訴;
  5、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
  崗位要求:
  1、本科及以上學(xué)歷; 
  2、2年及以上金融行業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,具備私行理財經(jīng)理、保險營(yíng)銷(xiāo)、高端客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 
  3、熟悉銀行產(chǎn)品、保險相關(guān)理論和保障類(lèi)工具,擅長(cháng)保障類(lèi)規劃,具有較強的服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)能力和商業(yè)敏感性;持有AFP/CFP理財專(zhuān)業(yè)證書(shū)、國際保險專(zhuān)業(yè)證照優(yōu)先,曾獲得COT/TOT/MDRT/IDA榮譽(yù)優(yōu)先;
  4、無(wú)違法違規違紀等不良情形。
  公司客戶(hù)經(jīng)理
  崗位職責:
  1、開(kāi)發(fā)公司客戶(hù)資源,管理與維護客戶(hù)關(guān)系,深度拓展潛在銷(xiāo)售機會(huì ),完成業(yè)績(jì)目標; 
  2、收集、反饋市場(chǎng)銷(xiāo)售信息,協(xié)助或參與產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、服務(wù)定制和交叉營(yíng)銷(xiāo); 
  3、根據市場(chǎng)信息,結合具體情況,為企業(yè)客戶(hù)提供系統金融服務(wù)方案; 
  4、管理及維護客戶(hù)授信,確保授信資產(chǎn)質(zhì)量?jì)?yōu)良,落實(shí)全面風(fēng)險管理規定;
  5、完成上級交辦的其他工作。
  崗位要求:
  1、本科及以上學(xué)歷; 
  2、1-3年銀行公司業(yè)務(wù)經(jīng)驗; 
  3、熟悉銀行公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品及信貸流程,能夠綜合運用多種銀行金融產(chǎn)品為客戶(hù)提供綜合金融解決方案; 
  4、具有良好的客戶(hù)資源及較強的客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)意識,市場(chǎng)開(kāi)拓能力強,市場(chǎng)敏銳度高;
  5、無(wú)違法違規違紀等不良情形。
  投行綜拓產(chǎn)品經(jīng)理崗
  崗位職責:
  1、債承業(yè)務(wù):負責進(jìn)行債承業(yè)務(wù)的全流程工作,包含不限于政策宣導、客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)、方案設計、立項報審、質(zhì)量控制、銷(xiāo)售募資、發(fā)行工作、費用結算、投后管理以及總分行溝通、問(wèn)題解決等;
  2、債生態(tài)投債業(yè)務(wù):建設債生態(tài)業(yè)務(wù)生態(tài)圈,廣泛與同業(yè)機構建聯(lián),持續進(jìn)行同業(yè)獲客。業(yè)務(wù)中負責內外部獲單、材料上報、流程管理、簿記中與資方主承等多頭溝通、促進(jìn)資方投標,以及后期檢視等;重要項目協(xié)助團隊進(jìn)行客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo),協(xié)助談留存方案,衍生開(kāi)拓復雜投融等業(yè)務(wù);
  3、市場(chǎng)資金渠道開(kāi)拓:和券商、基金等固收投資方溝通蘇州市場(chǎng)一二級信用債投資商機,為分行主承債發(fā)行、投債后二級出券等工作提供渠道支持;
  4、撮合類(lèi)業(yè)務(wù):拓展蘇州區域內銀行生態(tài)圈,支持分行并購/銀團業(yè)務(wù)拓展、商機挖掘;拓展本地區及全國范圍內其他金融同業(yè),搭建險資、租賃、信托、證券等多渠道的交易生態(tài)圈,挖掘交易撮合業(yè)務(wù)機會(huì ),為分行客戶(hù)的特定需求定制方案及匹配資金,以撮合業(yè)務(wù)助力分行拓客增存;
  5、完成上級交辦的其他工作。
  崗位要求:
  1、碩士研究生及以上學(xué)歷,特別優(yōu)秀者可放寬至本科學(xué)歷;
  2、具備5年及以上銀行、券商、信托、資管或基金等金融機構投行工作經(jīng)歷,熟悉投行業(yè)務(wù)各類(lèi)產(chǎn)品及業(yè)務(wù)模式;
  3、具備債券主承銷(xiāo)業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗或交易商協(xié)會(huì )借調工作經(jīng)驗優(yōu)先,有非銀等投債資金渠道優(yōu)先;
  4、工作承壓能力較強,具有高度的敬業(yè)精神、協(xié)作精神和服務(wù)意識;
  5、執業(yè)操守良好,無(wú)違法違規違紀行為。
  普惠客戶(hù)經(jīng)理
  崗位職責:
  1、負責開(kāi)拓客戶(hù)資源,管理與維護客戶(hù)關(guān)系,深度拓展潛在銷(xiāo)售機會(huì ),完成業(yè)績(jì)目標;
  2、負責日常業(yè)務(wù)的跟進(jìn)和推動(dòng),達成KPI指標,提高綜合收益;
  3、根據市場(chǎng)信息,結合具體情況,為客戶(hù)提供系統金融服務(wù)方案;
  4、做好貸前調查、貸后管理,全面落實(shí)風(fēng)險管理相關(guān)規定
  5、完成上級交辦的其他工作。
  崗位要求:
  1、本科及以上學(xué)歷; 
  2、1-3年銀行公司/普惠金融業(yè)務(wù)經(jīng)驗; 
  3、熟悉銀行普惠金融產(chǎn)品及信貸流程,能夠綜合運用多種銀行金融產(chǎn)品為客戶(hù)提供綜合金融解決方案; 
  4、具有良好的客戶(hù)資源及較強的客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)意識,市場(chǎng)開(kāi)拓能力強,市場(chǎng)敏銳度高; 
  5、無(wú)違法違規違紀等不良情形。
 
  城市: 蘇州市
 

 

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  原標題:平安銀行
  文章來(lái)源:https://talent.pingan.com/recruit/social.html

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