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2024年中信銀行南京分行社會(huì )招聘啟事（2.5）
金融同業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理
崗位職責
1.產(chǎn)品支持：完成分行業(yè)務(wù)推動(dòng)要求的上傳下達，協(xié)同上級行，為區域內經(jīng)營(yíng)機構提供產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)支持與運營(yíng)維護服務(wù)；
2.指標推動(dòng)：推動(dòng)區域內經(jīng)營(yíng)機構全年各項金融同業(yè)業(yè)務(wù)指標的全面完成；
3.營(yíng)銷(xiāo)支持：牽頭推動(dòng)區域內金融同業(yè)重點(diǎn)項目落地，做好各類(lèi)重點(diǎn)產(chǎn)品的區域營(yíng)銷(xiāo)推廣工作；
4.日常工作管理：根據項目的落地情況，持續進(jìn)行產(chǎn)品優(yōu)化，做好后續維護工作。
任職資格
1.遵紀守法，誠實(shí)守信，為人正派，身體健康；
2.具有國家認可的全日制本科及以上學(xué)歷；
3.原則上年齡35周歲（含）以下；
4.具有2年以上的商業(yè)銀行相關(guān)工作經(jīng)歷；
5.了解銀行/非銀金融同業(yè)客戶(hù)情況，熟悉金融市場(chǎng)各類(lèi)產(chǎn)品特點(diǎn)；
6.具有較強的溝通協(xié)調能力和團隊協(xié)作能力；
7.具備較強的服務(wù)意識、市場(chǎng)分析能力及相關(guān)同業(yè)客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗；
8.在原單位年度考核良好及以上；
9.符合履職回避的有關(guān)規定。
個(gè)人信貸部班子成員
崗位職責
1.帶領(lǐng)個(gè)貸團隊開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源，進(jìn)行一線(xiàn)市場(chǎng)拓展，維護個(gè)貸業(yè)務(wù)渠道；
2.督導個(gè)貸團隊成員積極開(kāi)展日常工作；
3.負責與上級行業(yè)務(wù)部門(mén)及條線(xiàn)的溝通匯報，完成總分行下達的各項工作任務(wù)；
4.負責做好員工行為管理，把好合規管理。
任職資格
1.遵紀守法，誠實(shí)守信，為人正派，身體健康；
2.具有國家認可的全日制本科及以上學(xué)歷；
3.原則上年齡38周歲（含）以下；
4.原則上具有五年及以上的商業(yè)銀行工作經(jīng)歷，其中二年以上個(gè)人信貸管理崗位經(jīng)驗；
5.精通業(yè)務(wù)，具有較強的組織協(xié)調、巿場(chǎng)開(kāi)拓和管理能力，風(fēng)險合規意識強，工作業(yè)績(jì)突出；
6.在原單位近三年年度考核均為良好及以上；
7.符合履職回避的有關(guān)規定。
個(gè)貸客戶(hù)經(jīng)理
崗位職責
1.負責個(gè)人貸款業(yè)務(wù)的一線(xiàn)市場(chǎng)拓展，維護個(gè)人貸款業(yè)務(wù)渠道；
2.負責向有個(gè)貸需求的客戶(hù)提供業(yè)務(wù)咨詢(xún)，主動(dòng)挖掘個(gè)人客戶(hù)需求；
3.負責個(gè)人貸款業(yè)務(wù)貸款進(jìn)件，收集客戶(hù)提交的材料，做好客戶(hù)準入的風(fēng)險判斷；
4.按照個(gè)人貸款業(yè)務(wù)流程做好授信相關(guān)工作。
任職資格
1.遵紀守法，誠實(shí)守信，為人正派，身體健康；
2.具有國家認可的全日制本科及以上學(xué)歷；
3.原則上年齡35周歲（含）以下；
4.具有2年以上的商業(yè)銀行工作經(jīng)歷或與招聘崗位相匹配的工作經(jīng)歷；
5.熟悉銀行零售信貸產(chǎn)品和業(yè)務(wù)流程，具有較強的營(yíng)銷(xiāo)能力、風(fēng)險意識和市場(chǎng)敏銳度；
6.具有較強的溝通協(xié)調能力、學(xué)習創(chuàng )新能力和團隊合作意識；
7.在原單位年度考核良好及以上；
8.符合履職回避的有關(guān)規定。
支行班子成員
崗位職責
1.根據業(yè)務(wù)發(fā)展方向，帶領(lǐng)團隊成員開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源，提供綜合金融服務(wù)，嚴密防范各類(lèi)風(fēng)險，完成業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)目標；
2.督導經(jīng)營(yíng)機構團隊成員積極開(kāi)展日常工作；
3.負責與上級行業(yè)務(wù)部門(mén)及條線(xiàn)的溝通匯報，完成總分行下達的各項工作任務(wù)；
4.負責做好員工行為管理，把好合規管理。
任職資格
1.遵紀守法，誠實(shí)守信，為人正派，身體健康；
2.具有國家認可的全日制本科及以上學(xué)歷；
3.原則上年齡38周歲（含）以下；
4.原則上具有5年以上的商業(yè)銀行工作經(jīng)歷，且具備2年以上經(jīng)營(yíng)機構管理工作經(jīng)驗；
5.精通業(yè)務(wù)，具有較強的組織協(xié)調、巿場(chǎng)開(kāi)拓和管理能力，風(fēng)險合規意識強，工作業(yè)績(jì)突出；
6.具有較強的溝通協(xié)調能力、學(xué)習創(chuàng )新能力和團隊合作意識；
7.在原單位近三年年度考核均為良好及以上；
8.符合履職回避的有關(guān)規定。
支行營(yíng)業(yè)部經(jīng)理/副經(jīng)理
崗位職責
1.負責對整個(gè)廳堂的服務(wù)、營(yíng)銷(xiāo)進(jìn)行管理，管理網(wǎng)點(diǎn)個(gè)人客戶(hù)資源、監督執行營(yíng)銷(xiāo)計劃，管理員工團隊，實(shí)現提升網(wǎng)點(diǎn)產(chǎn)能、提高客戶(hù)滿(mǎn)意度的目的；
2.主動(dòng)挖掘個(gè)人客戶(hù)需求，為個(gè)人客戶(hù)提供理財咨詢(xún)服務(wù)；
3.認真分析個(gè)人客戶(hù)的投訴和建議，研究解決方案，不斷提升個(gè)人客戶(hù)滿(mǎn)意度；
4.完善個(gè)人客戶(hù)檔案，與個(gè)人客戶(hù)建立長(cháng)期穩定的伙伴關(guān)系。
任職資格
1.遵紀守法，誠實(shí)守信，為人正派，身體健康；
2.具有國家認可的全日制本科及以上學(xué)歷；
3.原則上年齡35周歲（含）以下；
4.原則上具有3年以上的商業(yè)銀行工作經(jīng)歷或與招聘崗位相匹配的工作經(jīng)歷；
5.熟悉銀行零售金融產(chǎn)品和工作流程，具有相關(guān)崗位的上崗證書(shū)或執業(yè)資格證書(shū)，持有AFP/CFP者優(yōu)先；
6.具有較強的溝通協(xié)調能力、學(xué)習創(chuàng )新能力和團隊合作意識；
7.在原單位近三年年度考核均為良好及以上；
8.符合履職回避的有關(guān)規定。
理財專(zhuān)員
崗位職責
1.負責辦理個(gè)人客戶(hù)開(kāi)戶(hù)、簽約以及個(gè)人客戶(hù)的理財等非現金業(yè)務(wù)；
2.主動(dòng)挖掘個(gè)人客戶(hù)需求，為個(gè)人客戶(hù)提供理財咨詢(xún)服務(wù)；
3.認真分析個(gè)人客戶(hù)的投訴和建議，研究解決方案，不斷提升個(gè)人客戶(hù)滿(mǎn)意度；
4.完善個(gè)人客戶(hù)檔案，與個(gè)人客戶(hù)建立長(cháng)期穩定的伙伴關(guān)系。
任職資格
1.遵紀守法，誠實(shí)守信，為人正派，身體健康；
2.具有國家認可的全日制本科及以上學(xué)歷；
3.原則上年齡35周歲（含）以下；
4.具有2年以上的商業(yè)銀行工作經(jīng)歷或與招聘崗位相匹配的工作經(jīng)歷；
5.熟悉銀行零售金融產(chǎn)品和工作流程，具有相關(guān)崗位的上崗證書(shū)或執業(yè)資格證書(shū)，持有AFP/CFP者優(yōu)先；
6.具有較強的溝通協(xié)調能力、學(xué)習創(chuàng )新能力和團隊合作意識；
7.在原單位年度考核良好及以上；
8.符合履職回避的有關(guān)規定。
綜合柜員
崗位職責
1.根據本行運營(yíng)制度規定和業(yè)務(wù)操作流程，操作和處理相關(guān)柜面業(yè)務(wù)；
2.按照本行客戶(hù)服務(wù)工作要求，開(kāi)展柜面客戶(hù)服務(wù)工作；
3.執行本行合規和反洗錢(qián)工作要求，防范和控制操作風(fēng)險；
4.完成上級傳達的其他任務(wù)。
任職資格
1.遵紀守法，誠實(shí)守信，為人正派，身體健康；
2.具有國家認可的全日制本科及以上學(xué)歷；
3.原則上年齡35周歲（含）以下；
4.具有1年以上的商業(yè)銀行工作經(jīng)歷或與招聘崗位相匹配的工作經(jīng)歷，具有相關(guān)崗位的上崗證書(shū)或執業(yè)資格證書(shū)；
5.具有較強的工作責任心和客戶(hù)服務(wù)意識；
6.具有較強的溝通協(xié)調能力、學(xué)習創(chuàng )新能力和團隊合作意識；
7.在原單位年度考核良好及以上；
8.符合履職回避的有關(guān)規定。
支行零售部經(jīng)理/副經(jīng)理
崗位職責
1.配合支行長(cháng)和分管副行長(cháng)的零售業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)指標分解，根據新客戶(hù)拓展成效對員工進(jìn)行績(jì)效考核；
2.負責組織市場(chǎng)經(jīng)理開(kāi)展重點(diǎn)場(chǎng)景外拓獲客活動(dòng)，深入企業(yè)、社區、商圈等開(kāi)展活動(dòng)宣傳及市場(chǎng)開(kāi)拓活動(dòng)；
3.負責重點(diǎn)獲客場(chǎng)景資源商機盤(pán)點(diǎn)，并組織落地營(yíng)銷(xiāo)；
4.負責團隊管理，主要是對外拓客戶(hù)經(jīng)理場(chǎng)景拓展、客戶(hù)開(kāi)拓、活動(dòng)組織工作進(jìn)行指導和管理，提高客戶(hù)獲取的效率；
5.負責業(yè)務(wù)開(kāi)展過(guò)程中的合規管理，進(jìn)行相關(guān)檢查，保證安全，控制風(fēng)險。
任職資格
1.遵紀守法，誠實(shí)守信，為人正派，身體健康；
2.具有國家認可的全日制本科及以上學(xué)歷；
3.原則上年齡35周歲（含）以下；
4.原則上具有3年以上的商業(yè)銀行工作經(jīng)歷或與招聘崗位相匹配的工作經(jīng)歷；
5.具有較強的客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)能力及較高的服務(wù)水平，熟悉商業(yè)銀行零售金融產(chǎn)品和工作流程；
6.具有較強的溝通協(xié)調能力、學(xué)習創(chuàng )新能力和團隊合作意識；
7.在原單位近三年年度考核均為良好及以上；
8.符合履職回避的有關(guān)規定。
原標題：中信銀行
文章來(lái)源：https://job.citicbank.com/
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