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因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現蘇州銀行面向社會(huì )公開(kāi)招聘基金業(yè)務(wù)項目團隊人員，真誠邀請敢于接受挑戰、德才兼備者加盟，攜手共創(chuàng )美好未來(lái)！
一、 招聘崗位及任職條件
◆基金業(yè)務(wù)項目 高管層-首席信息官 1名
崗位職責：
1.全面負責團隊信息技術(shù)、金融科技管理與基金運營(yíng)管理工作；
2.負責團隊信息技術(shù)、金融科技與基金運營(yíng)管理的頂層設計與發(fā)展規劃；
3.統籌協(xié)調團隊科技戰略與資源投入，推進(jìn)建設負責業(yè)務(wù)及管理需要的金融科技平臺；
4.利用科技手段對業(yè)務(wù)及管理實(shí)現有效賦能，推動(dòng)團隊業(yè)務(wù)及運營(yíng)管理模式升級；
5.負責信息系統安全、穩定、高效運營(yíng)，針對內、外部信息系統檢查和審計發(fā)現問(wèn)題進(jìn)行系統改進(jìn)、升級。
6.負責組織、協(xié)調、檢查基金會(huì )計日常核算和基金注冊登記業(yè)務(wù)的運作，與基金托管人、外部審計、注冊登記等外部機構及各業(yè)務(wù)團隊的溝通協(xié)調等，有效控制基金運營(yíng)管理風(fēng)險。
任職條件：
1.年齡45周歲及以下；
2.碩士研究生及以上學(xué)歷，且具備與崗位要求相適應的教育背景，計算機、軟件工程、電子信息技術(shù)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
3.具備10年以上信息技術(shù)相關(guān)工作經(jīng)驗，其中證券、基金行業(yè)信息技術(shù)相關(guān)工作年限不少于3年；或者在證券監管機構、證券基金業(yè)自律組織任職8年以上；
4.具備證券基金經(jīng)營(yíng)機構部門(mén)負責人以上職務(wù)不少于2年，或曾擔任金融機構部門(mén)負責人以上職務(wù)不少于4年，或者具有相當職位管理經(jīng)歷。
5.熟悉證券、基金業(yè)務(wù)，具有信息技術(shù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景、任職經(jīng)歷、履職能力，具備行業(yè)頭部前1/3機構工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
6.具備公募基金籌建和場(chǎng)檢經(jīng)驗者優(yōu)先；
7.最近3年未被金融監管機構實(shí)施行政處罰或采取重大行政監管措施。
8.具備基金或證券從業(yè)資格。
◆基金業(yè)務(wù)項目 專(zhuān)戶(hù)投資團隊-專(zhuān)戶(hù)投資總監 1名
崗位職責：
1.負責本團隊專(zhuān)戶(hù)業(yè)務(wù)的管理工作，制定業(yè)務(wù)發(fā)展計劃并組織實(shí)施；
2.負責專(zhuān)戶(hù)業(yè)務(wù)的推廣，包括設計、開(kāi)發(fā)、推介新產(chǎn)品等工作，確保完成經(jīng)營(yíng)指標要求；
3.建立業(yè)務(wù)投資團隊，組織團隊制定專(zhuān)戶(hù)投資策略，提高專(zhuān)戶(hù)產(chǎn)品的投資業(yè)績(jì)；
4.建立和優(yōu)化本團隊業(yè)務(wù)流程，包括但不限于投資流程、資產(chǎn)配置流程、行業(yè)配置流程、個(gè)股選擇流程、投資組合構建和調整流程等。
任職條件：
1.年齡45周歲及以下；
2.碩士研究生及以上學(xué)歷，且具備與崗位要求相適應的教育背景，經(jīng)濟類(lèi)、金融類(lèi)、財會(huì )類(lèi)、數學(xué)類(lèi)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
3.具備8年及以上證券、基金、銀行、信托等金融機構投資從業(yè)經(jīng)驗，3年及以上團隊管理工作經(jīng)驗，需具備行業(yè)頭部前1/3機構工作經(jīng)驗，特別優(yōu)秀的可適當放寬；
4.熟悉證監會(huì )關(guān)于私募業(yè)務(wù)的相關(guān)監管法規、熟悉證券市場(chǎng)投資、研究工作，能獨立拓展、維護客戶(hù)，為客戶(hù)量身定制私募產(chǎn)品；
5.責任心強、工作積極，具備良好的溝通能力，職業(yè)道德、職業(yè)操守和團隊合作精神；
6.具備基金或證券從業(yè)資格。
◆基金業(yè)務(wù)項目 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)團隊-市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監 1名
崗位職責：
1.負責根據公司的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)戰略和目標制定、實(shí)施市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)方案和營(yíng)銷(xiāo)計劃；
2.負責營(yíng)銷(xiāo)團隊組建，有效招募、選拔、輔導、激勵、培養團隊成員，提高整體團隊績(jì)效；
3.負責結合產(chǎn)品募資需求，分析、評估及制定產(chǎn)品募集策略、融資方案；
4.負責基金的募集、推介，渠道的開(kāi)發(fā)和維護，協(xié)助團隊進(jìn)行投資人關(guān)系拓展與維護；
5.負責產(chǎn)品推介會(huì )的召集，分析市場(chǎng)需求，組織營(yíng)銷(xiāo)人員進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)推廣；
6.完成團隊的日常工作要求和團隊銷(xiāo)售目標等。
任職條件：
1.年齡45周歲及以下；
2.全日制本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟類(lèi)、金融類(lèi)、財會(huì )類(lèi)、數學(xué)類(lèi)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
3.具備8年及以上金融行業(yè)產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗，5年及以上團隊管理工作經(jīng)驗，需具備行業(yè)頭部前1/3機構工作經(jīng)驗，特別優(yōu)秀的可適當放寬；
4.熟悉全國基金銷(xiāo)售市場(chǎng)和銷(xiāo)售管理工作，具有較強的公募基金市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)戰略規劃能力；
5.熟悉并掌握主要渠道銷(xiāo)售入庫基本流程，有能力獨立拓展“總對總”渠道銷(xiāo)售業(yè)務(wù)，具有豐富的渠道和機構類(lèi)客戶(hù)資源，具有募集大額資金的能力；
6.能夠應對高強度的工作壓力和挑戰，具有優(yōu)秀的執行能力和良好的計劃性，具備出色的溝通、協(xié)調、及談判能力，表達能力強；
7.具備基金或證券從業(yè)資格。
◆基金業(yè)務(wù)項目 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)團隊-渠道銷(xiāo)售總監助理(資深經(jīng)理) 1名
崗位職責：
1.根據團隊發(fā)展計劃，制定相應的渠道合作規劃；
2.負責代銷(xiāo)渠道的開(kāi)拓、維護與服務(wù)工作；
3.參與各渠道合作項目的執行與推動(dòng)，對各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)推廣活動(dòng)進(jìn)行支持，保障與各渠道需求的及時(shí)溝通；
4.配合相關(guān)團隊做好與現有渠道的業(yè)務(wù)合作，積極開(kāi)拓與新渠道的業(yè)務(wù)合作；
5.做好客戶(hù)訪(fǎng)問(wèn)及跟蹤工作，建立并完善客戶(hù)數據庫等。
任職條件：
1.年齡40周歲及以下；
2.全日制本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟類(lèi)、金融類(lèi)、財會(huì )類(lèi)、數學(xué)類(lèi)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
3.具備5年及以上證券、基金、銀行、信托等金融機構銷(xiāo)售工作經(jīng)驗，2年及以上團隊管理經(jīng)驗，需具備行業(yè)頭部前1/3機構工作經(jīng)驗，特別優(yōu)秀的可適當放寬；
4.具備良好的業(yè)務(wù)拓展及渠道開(kāi)拓能力，較強的銷(xiāo)售技巧和豐富的專(zhuān)業(yè)知識；
5.良好的工作態(tài)度及職業(yè)素養，有勤奮進(jìn)取的精神；
6.具備基金或證券從業(yè)資格。
◆基金業(yè)務(wù)項目 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)團隊-機構銷(xiāo)售總監助理(資深經(jīng)理) 1名
崗位職責：
1.配合團隊產(chǎn)品銷(xiāo)售目標，實(shí)施機構客戶(hù)銷(xiāo)售策略與計劃；
2.負責機構客戶(hù)的開(kāi)拓、維護與服務(wù)工作，包括客戶(hù)走訪(fǎng)、安排團隊投研人員路演、向客戶(hù)提供投資建議與市場(chǎng)咨詢(xún)；
3.協(xié)助客戶(hù)完成交易，舉辦各類(lèi)講座、研討會(huì )和推介活動(dòng)等。
任職條件：
1.年齡40周歲及以下；
2.全日制本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟類(lèi)、金融類(lèi)、財會(huì )類(lèi)、數學(xué)類(lèi)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
3.具備5年及以上金融產(chǎn)品機構銷(xiāo)售工作經(jīng)驗，2年及以上團隊管理經(jīng)驗，需具備行業(yè)頭部前1/3機構工作經(jīng)驗，特別優(yōu)秀的可適當放寬；
4.具備良好的公關(guān)、表達和演講能力，樂(lè )觀(guān)積極，勤奮踏實(shí)，具備較強的抗壓能力，能夠適應出差，具有較強的團隊協(xié)作精神；
5.具備機構客戶(hù)資源；
6.具備基金或證券從業(yè)資格。
◆基金業(yè)務(wù)項目 監察稽核-資深風(fēng)控經(jīng)理 1名
崗位職責：
1.負責對團隊投資、交易、基金事務(wù)相關(guān)風(fēng)控點(diǎn)的監控、記錄，分析監控結果，保證日常監控順利進(jìn)行；
2.制定和完善團隊風(fēng)險管理相關(guān)制度, 滿(mǎn)足監管和內部管理的需要；
3.搭建并完善獨立的風(fēng)險管理系統；
4.負責對團隊投資研究交易業(yè)務(wù)進(jìn)行風(fēng)險管理、監控和歸因分析，參與制定投資管理系統各類(lèi)風(fēng)險控制閥值；
5.對團隊各類(lèi)業(yè)務(wù)、產(chǎn)品進(jìn)行風(fēng)險評估和提供風(fēng)險控制方案，解答業(yè)務(wù)團隊風(fēng)控專(zhuān)員的風(fēng)險管理問(wèn)題；
6.負責團隊異常交易監控和分析，開(kāi)展壓力測試并提供建議；
7.完成各類(lèi)定期或不定期的風(fēng)險報告，做好潛在風(fēng)險提示。
任職條件：
1.年齡40周歲及以下；
2.碩士研究生及以上學(xué)歷，且具備與崗位要求相適應的教育背景，經(jīng)濟類(lèi)、金融類(lèi)、數學(xué)類(lèi)、計算機類(lèi)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
3.具備5年及以上公募基金投資風(fēng)險管理、流動(dòng)性風(fēng)險管理相關(guān)經(jīng)驗，需具備行業(yè)頭部前1/3機構工作經(jīng)驗，特別優(yōu)秀的可適當放寬；
4.具備建模技能、歸因分析能力和編程能力，熟悉基金業(yè)務(wù)風(fēng)險管理相關(guān)系統；
5.具有良好的中英溝通協(xié)調能力；
6.具備FRM或CFA證書(shū)者優(yōu)先；
7.具備基金或證券從業(yè)資格。
◆基金業(yè)務(wù)項目 監察稽核團隊-法務(wù)合規經(jīng)理 1名
崗位職責：
1.負責各類(lèi)合同及法律文件的談判、起草和審閱工作，為日常管理及業(yè)務(wù)團隊法律咨詢(xún)提供法律建議；
2.依據國家法律、法規和相關(guān)規章規定，牽頭制定、修改、審查各項規章制度，做好法律法規庫及制度匯編整理；
3.制定并實(shí)施法規政策培訓計劃，解讀行業(yè)新規等，協(xié)助業(yè)務(wù)團隊完成新規發(fā)布后的整改工作；
4.負責對團隊新產(chǎn)品、新業(yè)務(wù)方案、重大決策事項等進(jìn)行合規審查并出具法律合規意見(jiàn)；
5.負責信息披露管理及團隊安排的其他工作事務(wù)。
任職條件：
1.年齡40周歲及以下；
2.全日制本科及以上學(xué)歷，且具備與崗位要求相適應的教育背景，法學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
3.具備3年及以上證券、基金行業(yè)法務(wù)經(jīng)驗或知名律師事務(wù)所基金業(yè)務(wù)領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗；
4.熟練掌握金融行業(yè)法律法規及監管規范性文件；
5.工作認真、細致，堅持原則、誠信盡責，具有良好的職業(yè)操守和團隊合作精神；
6.具有較強的口頭和文字表達能力以及溝通能力，良好的英文讀寫(xiě)能力；
7.通過(guò)國家統一法律職業(yè)資格考試；
8.具備基金或證券從業(yè)資格。
◆基金業(yè)務(wù)項目 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)團隊-客服經(jīng)理 1名
崗位職責：
1.負責團隊產(chǎn)品的銷(xiāo)售、推廣及網(wǎng)站維護；
2.負責處理客戶(hù)直銷(xiāo)柜臺業(yè)務(wù)辦理及咨詢(xún)；
3.搜集客戶(hù)需求、建議及投訴，完善服務(wù)內容，提升客戶(hù)轉化率；
4.參與策劃各種市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)和客戶(hù)活動(dòng)，提升客戶(hù)轉化率；
5.持續跟進(jìn)與服務(wù)，與客戶(hù)建立長(cháng)期良好關(guān)系，不斷為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)等。
任職條件：
1.年齡40周歲及以下；
2.全日制本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟類(lèi)、金融類(lèi)、財會(huì )類(lèi)、數學(xué)類(lèi)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
3.具備3年及以上證券、基金、銀行、信托等金融機構營(yíng)銷(xiāo)、客服等相關(guān)工作經(jīng)驗，1年及以上公募基金相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)驗；
4.耐心細致、溝通能力好，有較強的學(xué)習能力，問(wèn)題解決能力，客戶(hù)服務(wù)能力；
5.對金融產(chǎn)品、投資理財業(yè)務(wù)有一定的知識儲備；
6.具備基金或證券從業(yè)資格。
◆基金業(yè)務(wù)項目 專(zhuān)戶(hù)投資團隊-專(zhuān)戶(hù)投資經(jīng)理 1名
崗位職責：
1.負責專(zhuān)戶(hù)產(chǎn)品投資與管理，提高產(chǎn)品的投資業(yè)績(jì)；
2.管理組合的流動(dòng)性風(fēng)險、信用風(fēng)險以及市場(chǎng)風(fēng)險，符合監管法規以及產(chǎn)品要求；
3.配合公司開(kāi)展專(zhuān)戶(hù)產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)以及客戶(hù)的溝通維護；
4.做好重點(diǎn)公司的研究和跟蹤，為專(zhuān)戶(hù)投資整體業(yè)績(jì)提升提供研究方面的支持等。
任職條件：
1.年齡40周歲及以下；
2.碩士研究生及以上學(xué)歷，且具備與崗位要求相適應的教育背景，經(jīng)濟類(lèi)、金融類(lèi)、財會(huì )類(lèi)、數學(xué)類(lèi)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
3.具備5年及以上證券、基金、銀行、信托等金融機構投研工作經(jīng)驗，其中具有2年以上投資經(jīng)驗、獨立管理賬戶(hù)經(jīng)驗，具有公開(kāi)、良好的產(chǎn)品投資業(yè)績(jì)；
4.具有良好的團隊精神、溝通協(xié)調能力、敬業(yè)精神與職業(yè)操守；
5.具備銀行間本幣市場(chǎng)交易員、FRM、CFA、CPA等資格者優(yōu)先；
6.具備基金或證券從業(yè)資格。
◆基金業(yè)務(wù)項目 投資研究團隊-信用債研究員 1名
崗位職責：
1.根據宏觀(guān)經(jīng)濟環(huán)境與政策變化，分析信用債市場(chǎng)情況；
2.負責持倉債券維護與跟蹤，風(fēng)險監控預警，跟蹤研究與推薦，研究固定收益品種定價(jià)和走勢，撰寫(xiě)相關(guān)研究報告；
3.負責構建、優(yōu)化并維護公司信用分析研究框架、內部信用評級模型和數據；
4.負責持倉債券維護與跟蹤，風(fēng)險監控預警；
5.完善行業(yè)研究框架體系，搭建行業(yè)數據庫；
6.完善專(zhuān)題研究報告、個(gè)券深度報告及分析，為投資提供策略支持等。
任職條件：
1.年齡35周歲及以下；
2.碩士研究生及以上學(xué)歷，且具備與崗位要求相適應的教育背景，經(jīng)濟類(lèi)、金融類(lèi)、財會(huì )類(lèi)、數學(xué)類(lèi)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
3.具備3年及以上債券研究經(jīng)驗，具有證券、基金等金融機構從業(yè)經(jīng)歷；
4.具備較好的數量分析和邏輯分析能力，具備一定的宏觀(guān)分析能力，良好的溝通協(xié)調能力及語(yǔ)言表達能力；
5.能熟練使用各種分析軟件；
6.具備扎實(shí)的財務(wù)分析功底，有CPA、CFA資格優(yōu)先；
7.具備基金或證券從業(yè)資格。
◆基金業(yè)務(wù)項目 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)團隊-渠道銷(xiāo)售經(jīng)理 1名
崗位職責：
1.根據團隊發(fā)展計劃，制定相應的渠道合作規劃；
2.負責代銷(xiāo)渠道的開(kāi)拓、維護與服務(wù)工作；
3.參與各渠道合作項目的執行與推動(dòng)，對各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)推廣活動(dòng)進(jìn)行支持，保障與各渠道需求的及時(shí)溝通；
4.配合相關(guān)團隊做好與現有渠道的業(yè)務(wù)合作，積極開(kāi)拓與新渠道的業(yè)務(wù)合作；
5.做好客戶(hù)訪(fǎng)問(wèn)及跟蹤工作，建立并完善客戶(hù)數據庫等。
任職條件：
1.年齡35周歲及以下；
2.全日制本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟類(lèi)、金融類(lèi)、財會(huì )類(lèi)、數學(xué)類(lèi)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
3.具備2年及以上證券、基金、銀行、信托等金融機構銷(xiāo)售工作經(jīng)驗；
4.具備良好的業(yè)務(wù)拓展及渠道開(kāi)拓能力，豐富的專(zhuān)業(yè)知識；
5.良好的工作態(tài)度及職業(yè)素養，有勤奮進(jìn)取的精神；
6.具備基金或證券從業(yè)資格。
◆基金業(yè)務(wù)項目 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)團隊-機構銷(xiāo)售經(jīng)理 1名
崗位職責：
1.配合團隊產(chǎn)品銷(xiāo)售目標，實(shí)施機構客戶(hù)銷(xiāo)售策略與計劃；
2.負責機構客戶(hù)的開(kāi)拓、維護與服務(wù)工作，包括客戶(hù)走訪(fǎng)、安排團隊投研人員路演、向客戶(hù)提供投資建議與市場(chǎng)咨詢(xún)；
3.協(xié)助客戶(hù)完成交易，舉辦各類(lèi)講座、研討會(huì )和推介活動(dòng)等。
任職條件：
1.年齡35周歲及以下；
2.全日制本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟類(lèi)、金融類(lèi)、財會(huì )類(lèi)、數學(xué)類(lèi)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
3.具備2年及以上金融產(chǎn)品機構銷(xiāo)售工作經(jīng)驗；
4.具備良好的公關(guān)、表達和演講能力，樂(lè )觀(guān)積極，勤奮踏實(shí)，具備較強的抗壓能力，能夠適應出差，具有較強的團隊協(xié)作精神；
5.具備機構客戶(hù)資源；
6.具備基金或證券從業(yè)資格。
◆基金業(yè)務(wù)項目 基金運營(yíng)團隊-基金會(huì )計（FA） 1名
崗位職責：
1.協(xié)助建立健全估值核算制度及流程，提出合理化建議，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程；
2.根據合同約定，準確、及時(shí)完成基金產(chǎn)品的會(huì )計計量、資金清算、估值核算；
3.負責與托管行對賬以及基金資產(chǎn)頭寸管理；
4.根據信息披露的法規和監察機構的要求，及時(shí)、準確地編制所需的財務(wù)報告和相關(guān)報表等。
任職條件：
1.年齡40周歲及以下；
2.全日制本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟類(lèi)、金融類(lèi)、財會(huì )類(lèi)、數學(xué)類(lèi)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
3.具備3年及以上公募基金會(huì )計或審計經(jīng)驗，熟悉會(huì )計準則、監管政策、行業(yè)估值實(shí)踐，熟悉資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)及相關(guān)投資品種，有流程梳理、系統建設經(jīng)驗者，以及估值建模能力者優(yōu)先；
4.有扎實(shí)的金融與會(huì )計基礎知識，具備較強的數據處理能力；
5.責任心強、擅長(cháng)溝通，工作嚴謹，具備獨立思考能力、抗壓能力和團隊合作意識；
6.有CPA、ACCA資格者優(yōu)先；
7.具備基金或證券從業(yè)資格。
二、招聘流程
報名及資格審查、筆試、面試、背景調查、體檢、錄用
三、注意事項
1.應聘者個(gè)人信息僅用于此次招聘，蘇州銀行對未被錄用人員的材料將代為保密，恕不退還；
2.應聘者對個(gè)人填報信息的真實(shí)性負責，如與事實(shí)不符，蘇州銀行有權取消其錄取資格。
四、報名方式及相關(guān)說(shuō)明
1.報名時(shí)間：即日起至2022年8月14日；
2.報名方式：登陸蘇州銀行網(wǎng)站人才招聘頁(yè)面（hr.suzhoubank.com/zpweb.do）進(jìn)行網(wǎng)上申請。網(wǎng)上報名為唯一報名方式，請勿投送紙質(zhì)簡(jiǎn)歷；
3.在法律法規等相關(guān)政策允許范圍內，蘇州銀行可根據報名情況，取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作；
4.應聘渠道以蘇州銀行官網(wǎng)網(wǎng)申為準；蘇州銀行招聘不會(huì )收取任何費用！
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