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2023興業(yè)銀行總行校園招聘公告
興業(yè)銀行股份有限公司（簡(jiǎn)稱(chēng)“興業(yè)銀行”）1988年誕生于中國改革開(kāi)放前沿——福建省福州市，2007年在上海證券交易所掛牌上市，是經(jīng)國務(wù)院、中國人民銀行批準成立的首批股份制商業(yè)銀行之一，現已發(fā)展成為橫跨境內外，線(xiàn)上線(xiàn)下結合，涵蓋信托、租賃、基金、理財、期貨、資產(chǎn)管理、研究咨詢(xún)、數字金融等在內的現代綜合金融服務(wù)集團，并躋身國內首批系統重要性銀行、英國《銀行家》全球銀行1000強前20強、《財富》世界500強前200強，明晟ESG評級連續3年蟬聯(lián)中國銀行業(yè)最高評級A級。
34年來(lái)，興業(yè)銀行始終秉承“理性、創(chuàng )新、人本、共享”的企業(yè)價(jià)值觀(guān)，堅持“德才兼備、注重實(shí)效、人事匹配、用人所長(cháng)”的選人用人理念，強“引才”、善“搭臺”、重“育人”，持續提升員工幸福感，培養員工終身就業(yè)能力。立足新發(fā)展階段，興業(yè)銀行深度開(kāi)發(fā)人才第一資源，全面啟動(dòng)數字化、專(zhuān)業(yè)化、綜合化、國際化、復合型、高端型、工匠型七支重點(diǎn)領(lǐng)域人才隊伍建設，率先實(shí)施“科技人才萬(wàn)人計劃”“綠色金融人才萬(wàn)人計劃”，奮力開(kāi)創(chuàng )高素質(zhì)人才引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的新局面。
興征程，任你閃耀。興業(yè)銀行竭誠歡迎有理想有追求的青年才俊加盟，攜手開(kāi)創(chuàng )美好未來(lái)！
一、招聘崗位
（一）總行部門(mén)崗位
1.管理培訓生（綜合方向）：主要為戰略管理、政策制定、產(chǎn)品設計、風(fēng)險管理、資源配置等業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理工作提供人才儲備；另計劃招聘一定數量外語(yǔ)類(lèi)專(zhuān)項人才，為海外業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理工作提供人才儲備。
2.管理培訓生（FinTech方向）：主要為產(chǎn)品、數據、投資、風(fēng)控、渠道、平臺、科技等數字化經(jīng)營(yíng)工作提供人才儲備。
3.管理培訓生（綠色金融方向）：主要為綠色金融相關(guān)政策研究制定、行業(yè)分析、產(chǎn)品創(chuàng )新、營(yíng)銷(xiāo)推廣、環(huán)境與社會(huì )風(fēng)險管理等工作提供人才儲備。
根據人才成長(cháng)規律，新員工錄用后將安排兩年培養期，第一年在分行下派鍛煉，主要在網(wǎng)點(diǎn)及相關(guān)業(yè)務(wù)條線(xiàn)輪崗培養（FinTech方向新員工主要到金融科技子公司或分行科技部門(mén)跟崗鍛煉）。第一年鍛煉結束后，由總行部門(mén)與新員工進(jìn)行雙選，確定定崗部門(mén)。第二年由總行定崗部門(mén)主導，主要在定崗部門(mén)所在地分行或子公司關(guān)聯(lián)崗位培養。對于外語(yǔ)類(lèi)專(zhuān)項人才，兩年期鍛煉結束后將繼續外派至境外機構工作2年及以上，回到境內后再分配至總行具有海外管理職責的相關(guān)部門(mén)工作。
（二）總行專(zhuān)營(yíng)機構崗位
1.信用卡中心管理培訓生（綜合方向）：主要為信用卡中心市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、消費信貸、產(chǎn)品研發(fā)、風(fēng)險管理等工作提供人才儲備。
2.信用卡中心管理培訓生（FinTech方向）：主要為信用卡中心軟件研發(fā)、測試開(kāi)發(fā)、運行維護、模型開(kāi)發(fā)、大數據技術(shù)、策略分析等工作提供人才儲備。
3.資金營(yíng)運中心管理培訓生（FICC方向）：主要為資金營(yíng)運中心的投資交易、做市交易、交易銷(xiāo)售、產(chǎn)品設計、風(fēng)險合規、信息科技和綜合管理等提供人才儲備。
二、應聘條件
（一）境內外高校2023年碩士及以上應屆畢業(yè)生，其中：境內院校畢業(yè)生應為2023年8月31日前畢業(yè)，取得畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報到證；境外院校畢業(yè)生應為2022年1月1日至2023年8月31日之間畢業(yè)，并在報到時(shí)取得國家教育部認證出具的學(xué)歷學(xué)位認證；
（二）遵紀守法、誠實(shí)守信，無(wú)違法、違規、違紀等不良記錄；
（三）具有良好的學(xué)習和研究分析能力、語(yǔ)言與文字表達能力、組織協(xié)調能力和團結合作意識，能夠承擔工作壓力；
（四）具有正常履行工作職責的身體條件及健康良好的心理素質(zhì)；
（五）本科生需達到大學(xué)英語(yǔ)四級分數425分（含）以上水平，研究生需達大學(xué)英語(yǔ)六級分數425分（含）以上水平；若無(wú)大學(xué)英語(yǔ)四、六級成績(jì)，可用其他同等英語(yǔ)考試成績(jì)代替，如托業(yè)（TOEIC）聽(tīng)讀公開(kāi)考試715分及以上、新托福（TOEFL-IBT）考試85分及以上、雅思（IELTS）考試6.5分及以上等；英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生應達到專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)八級水平；
（六）符合興業(yè)銀行親屬回避的有關(guān)規定；
（七）其他應聘條件見(jiàn)附件崗位需求表。
三、應聘方式
報名統一采用在線(xiàn)申請的形式，應聘者通過(guò)興業(yè)銀行招聘網(wǎng)站（https://zhaopin.cib.com.cn/）或“興業(yè)銀行招聘”微信公眾號，按要求注冊、填寫(xiě)簡(jiǎn)歷、崗位申請。
四、招聘程序
包含網(wǎng)申報名、簡(jiǎn)歷初選、筆試、面試、體檢、錄用等環(huán)節，其中對應聘管理培訓生（FinTech方向）的，將根據報名情況采取滾動(dòng)招聘方式，分批次組織開(kāi)展筆、面試；對于應聘其他崗位的，將統一安排筆、面試。招聘流程整體如下：
（一）網(wǎng)申報名。統一采用在線(xiàn)申請的形式，應聘者通過(guò)興業(yè)銀行招聘網(wǎng)站（https://zhaopin.cib.com.cn/）或“興業(yè)銀行招聘”微信公眾號，按要求注冊、填寫(xiě)簡(jiǎn)歷、崗位申請。
（二）簡(jiǎn)歷初選。興業(yè)銀行將對應聘者進(jìn)行初選，并確定參加筆試人員名單。
（三）筆試。簡(jiǎn)歷初選通過(guò)人員將參加興業(yè)銀行統一組織的在線(xiàn)筆試，報名過(guò)程中，應聘者需填寫(xiě)筆試科目意向。本次招聘考試分為綜合類(lèi)、信息科技類(lèi)、數據類(lèi)三個(gè)科目，其中：綜合類(lèi)筆試側重考察應聘者的言語(yǔ)理解、數字運算、判斷推理、資料分析、英語(yǔ)等方面素質(zhì)；信息科技類(lèi)筆試側重考察計算機網(wǎng)絡(luò )、操作系統、開(kāi)發(fā)語(yǔ)言語(yǔ)法、軟件工程、信息安全、主要分布體系及架構、設計模式、數據結構與算法等方面應知應會(huì )的知識；數據類(lèi)筆試側重考察數理統計、邏輯思維、模型算法、編程基礎等方面應知應會(huì )的知識。應聘管理培訓生（FinTech方向）的畢業(yè)生可在綜合評估自身知識儲備后任意選擇信息科技類(lèi)或數據類(lèi)其中一個(gè)筆試科目，應聘其他崗位的畢業(yè)生均參加綜合類(lèi)筆試科目。
（四）面試和體檢。興業(yè)銀行將組織筆試通過(guò)人員進(jìn)行面試和體檢。
（五）錄用。興業(yè)銀行將擇優(yōu)錄用應聘者。
五、有關(guān)注意事項
（一）應聘者需提供本人真實(shí)、準確、完整的應聘信息，如與事實(shí)不符，興業(yè)銀行有權即刻取消應聘者的應聘資格，應聘者自行承擔由此導致的全部后果。興業(yè)銀行承諾對應聘者的信息予以保密。
（二）對于通過(guò)各招聘環(huán)節的應聘者，興業(yè)銀行將通過(guò)站內消息、電話(huà)、短信、微信或郵件方式通知，請保持注冊手機通訊暢通。
（三）請持續關(guān)注興業(yè)銀行網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息，各項招聘安排以網(wǎng)上最新公布的信息為準。
（四）微信關(guān)注興業(yè)銀行招聘公眾號“興業(yè)銀行招聘”，獲取更多招聘信息。
（五）興業(yè)銀行筆面試不指定考試輔導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
（六）根據崗位需求變化及報名情況等因素，興業(yè)銀行有權調整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并享有最終解釋權。
六、聯(lián)系方式
電子郵箱：cib_hr1@cib.com.cn
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