|
2025年光大銀行鄭州分行社會(huì )招聘啟事（3.25）
對公客戶(hù)經(jīng)理崗（許昌）
工作職責
熟悉公司金融業(yè)務(wù)，具有良好的風(fēng)險管理能力、財務(wù)分析能力和市場(chǎng)拓展能力；能深入分析客戶(hù)經(jīng)營(yíng)情況及需求，定制服務(wù)方案，提升客戶(hù)價(jià)值。負責客戶(hù)開(kāi)發(fā)與維護，了解并反饋客戶(hù)需求，為客戶(hù)提供全方位金融服務(wù)，實(shí)現業(yè)務(wù)穩步發(fā)展。
任職要求
一、基本要求
（1）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，堅持黨的領(lǐng)導，擁護國家大政方針；深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，自覺(jué)增強“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護”；
（2）具有良好的職業(yè)素養和團結協(xié)作精神，認同我行企業(yè)文化和價(jià)值觀(guān)，認可我行規章制度；
（3）愛(ài)崗敬業(yè)，誠實(shí)守信，德才兼備，廉潔自律，責任心強，身體健康；
（4）符合我行崗位勝任能力要求，具備相應崗位的任職資格和能力要求，具有較強的風(fēng)險合規意識；
（5）具備與崗位要求相匹配的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、年齡、從業(yè)年限、年度考核、政治面貌等條件；
（6）符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合集團與我行任職回避和招錄回避相關(guān)制度要求，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在企業(yè)兼職的情形；
（7）無(wú)違法犯罪記錄，無(wú)其他不符合我行錄用標準的情形，在招聘階段未處于問(wèn)責影響期內，無(wú)正在接受組織審查調查的情形。
二、崗位條件
（1）年齡不超過(guò)35周歲（出生日期為1989年8月1日以后），具有領(lǐng)先銀行同業(yè)或與銀行業(yè)務(wù)相關(guān)行業(yè)頭部企業(yè)相關(guān)崗位3年（含）以上工作經(jīng)歷；
（2）大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；
（3）在原崗位工作表現良好，近3年考核結論均為稱(chēng)職（或對等結論）及以上，且至少有一次良好（或對等結論）及以上。
對公客戶(hù)經(jīng)理崗（駐馬店）
工作職責
熟悉公司金融業(yè)務(wù)，具有良好的風(fēng)險管理能力、財務(wù)分析能力和市場(chǎng)拓展能力；能深入分析客戶(hù)經(jīng)營(yíng)情況及需求，定制服務(wù)方案，提升客戶(hù)價(jià)值。負責客戶(hù)開(kāi)發(fā)與維護，了解并反饋客戶(hù)需求，為客戶(hù)提供全方位金融服務(wù)，實(shí)現業(yè)務(wù)穩步發(fā)展。
任職要求
一、基本要求
（1）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，堅持黨的領(lǐng)導，擁護國家大政方針；深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，自覺(jué)增強“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護”；
（2）具有良好的職業(yè)素養和團結協(xié)作精神，認同我行企業(yè)文化和價(jià)值觀(guān)，認可我行規章制度；
（3）愛(ài)崗敬業(yè)，誠實(shí)守信，德才兼備，廉潔自律，責任心強，身體健康；
（4）符合我行崗位勝任能力要求，具備相應崗位的任職資格和能力要求，具有較強的風(fēng)險合規意識；
（5）具備與崗位要求相匹配的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、年齡、從業(yè)年限、年度考核、政治面貌等條件；
（6）符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合集團與我行任職回避和招錄回避相關(guān)制度要求，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在企業(yè)兼職的情形；
（7）無(wú)違法犯罪記錄，無(wú)其他不符合我行錄用標準的情形，在招聘階段未處于問(wèn)責影響期內，無(wú)正在接受組織審查調查的情形。
二、崗位條件
（1）年齡不超過(guò)35周歲（出生日期為1989年8月1日以后），具有領(lǐng)先銀行同業(yè)或與銀行業(yè)務(wù)相關(guān)行業(yè)頭部企業(yè)相關(guān)崗位3年（含）以上工作經(jīng)歷；
（2）大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；
（3）在原崗位工作表現良好，近3年考核結論均為稱(chēng)職（或對等結論）及以上，且至少有一次良好（或對等結論）及以上。
軟件開(kāi)發(fā)崗（前置開(kāi)發(fā)方向）
工作職責
根據業(yè)務(wù)發(fā)展規劃和業(yè)務(wù)需求，按照軟件項目開(kāi)發(fā)規范，獨立完成軟件項目開(kāi)發(fā)；與業(yè)務(wù)部門(mén)溝通需求、能夠快速理解并挖掘業(yè)務(wù)意圖、轉化為需求分析說(shuō)明書(shū)；根據業(yè)務(wù)需求完成詳細設計，獨立進(jìn)行編碼及技術(shù)測試，并產(chǎn)出相關(guān)技術(shù)文檔；負責系統優(yōu)化和版本升級。
任職要求
一、基本要求
（1）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，堅持黨的領(lǐng)導，擁護國家大政方針；深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，自覺(jué)增強“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護”；
（2）具有良好的職業(yè)素養和團結協(xié)作精神，認同我行企業(yè)文化和價(jià)值觀(guān)，認可我行規章制度；
（3）愛(ài)崗敬業(yè)，誠實(shí)守信，德才兼備，廉潔自律，責任心強，身體健康；
（4）符合我行崗位勝任能力要求，具備相應崗位的任職資格和能力要求，具有較強的風(fēng)險合規意識；
（5）具備與崗位要求相匹配的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、年齡、從業(yè)年限、年度考核、政治面貌等條件；
（6）符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合集團與我行任職回避和招錄回避相關(guān)制度要求，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在企業(yè)兼職的情形；
（7）無(wú)違法犯罪記錄，無(wú)其他不符合我行錄用標準的情形，在招聘階段未處于問(wèn)責影響期內，無(wú)正在接受組織審查調查的情形。
二、崗位條件
（1）全日制計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)，年齡不超過(guò)35周歲（1989年8月1日以后出生），具有領(lǐng)先銀行同業(yè)或與銀行業(yè)務(wù)相關(guān)行業(yè)頭部企業(yè)相關(guān)崗位3年（含）以上工作經(jīng)歷；
（2）大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；
（3）在原崗位工作表現良好，近3年考核結論均為稱(chēng)職（或對等結論）及以上，且至少有一次良好（或對等結論）及以上；
（4）熟練掌握oracle、mysql等主流數據庫以及shell 腳本的開(kāi)發(fā)運用；熟練掌握Linux/Unix下C語(yǔ)言的開(kāi)發(fā)，基礎扎實(shí)，能夠進(jìn)行高效的編程和調試；熟練使用Git、SVN等版本控制工具；對socket通訊，消息隊列，共享內存有一定掌握的優(yōu)先；有銀行金融前置開(kāi)發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先。
對公客戶(hù)經(jīng)理崗（焦作）
工作職責
熟悉公司金融業(yè)務(wù)，具有良好的風(fēng)險管理能力、財務(wù)分析能力和市場(chǎng)拓展能力；能深入分析客戶(hù)經(jīng)營(yíng)情況及需求，定制服務(wù)方案，提升客戶(hù)價(jià)值。負責客戶(hù)開(kāi)發(fā)與維護，了解并反饋客戶(hù)需求，為客戶(hù)提供全方位金融服務(wù)，實(shí)現業(yè)務(wù)穩步發(fā)展。
任職要求
一、基本要求
（1）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，堅持黨的領(lǐng)導，擁護國家大政方針；深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，自覺(jué)增強“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護”；
（2）具有良好的職業(yè)素養和團結協(xié)作精神，認同我行企業(yè)文化和價(jià)值觀(guān)，認可我行規章制度；
（3）愛(ài)崗敬業(yè)，誠實(shí)守信，德才兼備，廉潔自律，責任心強，身體健康；
（4）符合我行崗位勝任能力要求，具備相應崗位的任職資格和能力要求，具有較強的風(fēng)險合規意識；
（5）具備與崗位要求相匹配的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、年齡、從業(yè)年限、年度考核、政治面貌等條件；
（6）符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合集團與我行任職回避和招錄回避相關(guān)制度要求，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在企業(yè)兼職的情形；
（7）無(wú)違法犯罪記錄，無(wú)其他不符合我行錄用標準的情形，在招聘階段未處于問(wèn)責影響期內，無(wú)正在接受組織審查調查的情形。
二、崗位條件
（1）年齡不超過(guò)35周歲（出生日期為1989年8月1日以后），具有領(lǐng)先銀行同業(yè)或與銀行業(yè)務(wù)相關(guān)行業(yè)頭部企業(yè)相關(guān)崗位3年（含）以上工作經(jīng)歷；
（2）大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；
（3）在原崗位工作表現良好，近3年考核結論均為稱(chēng)職（或對等結論）及以上，且至少有一次良好（或對等結論）及以上。
軟件開(kāi)發(fā)崗（內部管理軟件開(kāi)發(fā)方向）
工作職責
根據業(yè)務(wù)發(fā)展規劃和業(yè)務(wù)需求，按照軟件項目開(kāi)發(fā)規范，獨立完成軟件項目開(kāi)發(fā)；與業(yè)務(wù)部門(mén)溝通需求、能夠快速理解并挖掘業(yè)務(wù)意圖、轉化為需求分析說(shuō)明書(shū)；根據業(yè)務(wù)需求完成詳細設計，獨立進(jìn)行編碼及技術(shù)測試，并產(chǎn)出相關(guān)技術(shù)文檔；負責系統優(yōu)化和版本升級。
任職要求
一、基本要求
（1）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，堅持黨的領(lǐng)導，擁護國家大政方針；深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，自覺(jué)增強“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護”；
（2）具有良好的職業(yè)素養和團結協(xié)作精神，認同我行企業(yè)文化和價(jià)值觀(guān)，認可我行規章制度；
（3）愛(ài)崗敬業(yè)，誠實(shí)守信，德才兼備，廉潔自律，責任心強，身體健康；
（4）符合我行崗位勝任能力要求，具備相應崗位的任職資格和能力要求，具有較強的風(fēng)險合規意識；
（5）具備與崗位要求相匹配的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、年齡、從業(yè)年限、年度考核、政治面貌等條件；
（6）符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合集團與我行任職回避和招錄回避相關(guān)制度要求，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在企業(yè)兼職的情形；
（7）無(wú)違法犯罪記錄，無(wú)其他不符合我行錄用標準的情形，在招聘階段未處于問(wèn)責影響期內，無(wú)正在接受組織審查調查的情形。
二、崗位條件
（1）年齡不超過(guò)35周歲（1989年8月1日以后出生），軟件工程、計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)，具有領(lǐng)先銀行同業(yè)或與銀行業(yè)務(wù)相關(guān)行業(yè)頭部企業(yè)相關(guān)崗位3年（含）以上工作經(jīng)歷；
（2）大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；
（3）在原崗位工作表現良好，近3年考核結論均為稱(chēng)職（或對等結論）及以上，且至少有一次良好（或對等結論）及以上；
（4）熟練掌握Java編程語(yǔ)言，熟悉主流開(kāi)發(fā)框架;熟悉Linux/Unix,具備熟練的操作能力以及基本的Shell編程能力；熟悉MySQL、達夢(mèng)等關(guān)系型數據庫，了解NoSQL數據庫，熟悉常用中間件；了解常用UI、VUE框架；具備良好的組織協(xié)調能力和方案整合能力，有較強的主觀(guān)能動(dòng)性和自律性，有銀行金融前置開(kāi)發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先。
信息安全崗
工作職責
熟悉常見(jiàn)的網(wǎng)絡(luò )安全漏洞和攻擊技術(shù)；熟悉常見(jiàn)的滲透測試工具；熟悉Linux操作系統和常用命令；具備一定的編程能力；熟悉TCP/IP協(xié)議棧和網(wǎng)絡(luò )安全體系結構。熟練掌握滲透測試流程和方法論，具備獨立進(jìn)行滲透測試的能力；熟悉安全設備的配置和管理，具備安全事件分析和處理能力。
任職要求
一、基本要求
（1）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，堅持黨的領(lǐng)導，擁護國家大政方針；深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，自覺(jué)增強“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護”；
（2）具有良好的職業(yè)素養和團結協(xié)作精神，認同我行企業(yè)文化和價(jià)值觀(guān)，認可我行規章制度；
（3）愛(ài)崗敬業(yè)，誠實(shí)守信，德才兼備，廉潔自律，責任心強，身體健康；
（4）符合我行崗位勝任能力要求，具備相應崗位的任職資格和能力要求，具有較強的風(fēng)險合規意識；
（5）具備與崗位要求相匹配的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、年齡、從業(yè)年限、年度考核、政治面貌等條件；
（6）符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合集團與我行任職回避和招錄回避相關(guān)制度要求，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在企業(yè)兼職的情形；
（7）無(wú)違法犯罪記錄，無(wú)其他不符合我行錄用標準的情形，在招聘階段未處于問(wèn)責影響期內，無(wú)正在接受組織審查調查的情形。
二、崗位條件
（1）年齡不超過(guò)35歲（1989年8月1日以后出生），具有領(lǐng)先銀行同業(yè)或與銀行業(yè)務(wù)相關(guān)行業(yè)頭部企業(yè)相關(guān)崗位3年（含）以上工作經(jīng)歷；有滲透測試或安全防御經(jīng)驗者優(yōu)先。
（2）大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；
（3）在原崗位工作表現良好，近3年考核結論均為稱(chēng)職（或對等結論）及以上，且至少有一次良好（或對等結論）及以上；
（4）熟悉至少一種 SIEM 平臺；具備良好的溝通能力和團隊合作精神；擁有 OSCP、CEH、CISSP 安全認證證書(shū)等可優(yōu)先考慮。
對公客戶(hù)經(jīng)理崗（洛陽(yáng)）
工作職責
熟悉公司金融業(yè)務(wù)，具有良好的風(fēng)險管理能力、財務(wù)分析能力和市場(chǎng)拓展能力；能深入分析客戶(hù)經(jīng)營(yíng)情況及需求，定制服務(wù)方案，提升客戶(hù)價(jià)值。負責客戶(hù)開(kāi)發(fā)與維護，了解并反饋客戶(hù)需求，為客戶(hù)提供全方位金融服務(wù)，實(shí)現業(yè)務(wù)穩步發(fā)展。
任職要求
一、基本要求
（1）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，堅持黨的領(lǐng)導，擁護國家大政方針；深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，自覺(jué)增強“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護”；
（2）具有良好的職業(yè)素養和團結協(xié)作精神，認同我行企業(yè)文化和價(jià)值觀(guān)，認可我行規章制度；
（3）愛(ài)崗敬業(yè)，誠實(shí)守信，德才兼備，廉潔自律，責任心強，身體健康；
（4）符合我行崗位勝任能力要求，具備相應崗位的任職資格和能力要求，具有較強的風(fēng)險合規意識；
（5）具備與崗位要求相匹配的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、年齡、從業(yè)年限、年度考核、政治面貌等條件；
（6）符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合集團與我行任職回避和招錄回避相關(guān)制度要求，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在企業(yè)兼職的情形；
（7）無(wú)違法犯罪記錄，無(wú)其他不符合我行錄用標準的情形，在招聘階段未處于問(wèn)責影響期內，無(wú)正在接受組織審查調查的情形。
二、崗位條件
（1）年齡不超過(guò)35周歲（出生日期為1989年8月1日以后），具有領(lǐng)先銀行同業(yè)或與銀行業(yè)務(wù)相關(guān)行業(yè)頭部企業(yè)相關(guān)崗位3年（含）以上工作經(jīng)歷；
（2）大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；
（3）在原崗位工作表現良好，近3年考核結論均為稱(chēng)職（或對等結論）及以上，且至少有一次良好（或對等結論）及以上。
法律事務(wù)崗
工作職責
負責制定風(fēng)險項目法律處置方案、措施及催收談判工作；參與全行公司、零售和信用卡風(fēng)險項目司法清收全流程，熟悉訴訟清收、債務(wù)重組、債權轉讓、以物抵債、破產(chǎn)重整等處置方式；負責風(fēng)險資產(chǎn)處置配套的資產(chǎn)管理公司、交易平臺、律所、法院、政府等機構及司法渠道的拓展和維護。
任職要求
一、基本要求
（1）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，堅持黨的領(lǐng)導，擁護國家大政方針；深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，自覺(jué)增強“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護”；
（2）具有良好的職業(yè)素養和團結協(xié)作精神，認同我行企業(yè)文化和價(jià)值觀(guān)，認可我行規章制度；
（3）愛(ài)崗敬業(yè)，誠實(shí)守信，德才兼備，廉潔自律，責任心強，身體健康；
（4）符合我行崗位勝任能力要求，具備相應崗位的任職資格和能力要求，具有較強的風(fēng)險合規意識；
（5）具備與崗位要求相匹配的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、年齡、從業(yè)年限、年度考核、政治面貌等條件；
（6）符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合集團與我行任職回避和招錄回避相關(guān)制度要求，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在企業(yè)兼職的情形；
（7）無(wú)違法犯罪記錄，無(wú)其他不符合我行錄用標準的情形，在招聘階段未處于問(wèn)責影響期內，無(wú)正在接受組織審查調查的情形。
二、崗位條件
（1）年齡不超過(guò)35周歲（出生日期為1989年8月1日以后），具有領(lǐng)先銀行同業(yè)或與銀行業(yè)務(wù)相關(guān)行業(yè)頭部企業(yè)相關(guān)崗位3年（含）以上工作經(jīng)歷；
（2）大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；
（3）在原崗位工作表現良好，近3年考核結論均為稱(chēng)職（或對等結論）及以上，且至少有一次良好（或對等結論）及以上；
（4）熟悉法院訴催調和仲裁基本程序；熟悉國家法律法規、經(jīng)濟金融政策，掌握銀行風(fēng)險資產(chǎn)司法追索及保全業(yè)務(wù)基本知識，具備開(kāi)展銀行資產(chǎn)保全業(yè)務(wù)相關(guān)工作能力。具備較強的財產(chǎn)調查、訴訟推動(dòng)、風(fēng)險化解、溝通協(xié)調、文字寫(xiě)作和語(yǔ)言表達等能力，具有較強的團隊合作意識；持有國家法律職業(yè)資格證書(shū)、注冊審計師、注冊金融分析師優(yōu)先考慮。
對公客戶(hù)經(jīng)理崗（南陽(yáng)）
工作職責
熟悉公司金融業(yè)務(wù)，具有良好的風(fēng)險管理能力、財務(wù)分析能力和市場(chǎng)拓展能力；能深入分析客戶(hù)經(jīng)營(yíng)情況及需求，定制服務(wù)方案，提升客戶(hù)價(jià)值。負責客戶(hù)開(kāi)發(fā)與維護，了解并反饋客戶(hù)需求，為客戶(hù)提供全方位金融服務(wù)，實(shí)現業(yè)務(wù)穩步發(fā)展。
任職要求
一、基本要求
（1）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，堅持黨的領(lǐng)導，擁護國家大政方針；深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，自覺(jué)增強“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護”；
（2）具有良好的職業(yè)素養和團結協(xié)作精神，認同我行企業(yè)文化和價(jià)值觀(guān)，認可我行規章制度；
（3）愛(ài)崗敬業(yè)，誠實(shí)守信，德才兼備，廉潔自律，責任心強，身體健康；
（4）符合我行崗位勝任能力要求，具備相應崗位的任職資格和能力要求，具有較強的風(fēng)險合規意識；
（5）具備與崗位要求相匹配的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、年齡、從業(yè)年限、年度考核、政治面貌等條件；
（6）符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合集團與我行任職回避和招錄回避相關(guān)制度要求，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在企業(yè)兼職的情形；
（7）無(wú)違法犯罪記錄，無(wú)其他不符合我行錄用標準的情形，在招聘階段未處于問(wèn)責影響期內，無(wú)正在接受組織審查調查的情形。
二、崗位條件
（1）年齡不超過(guò)35周歲（出生日期為1989年8月1日以后），具有領(lǐng)先銀行同業(yè)或與銀行業(yè)務(wù)相關(guān)行業(yè)頭部企業(yè)相關(guān)崗位3年（含）以上工作經(jīng)歷；
（2）大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；
（3）在原崗位工作表現良好，近3年考核結論均為稱(chēng)職（或對等結論）及以上，且至少有一次良好（或對等結論）及以上。
截止日期：2025-04-15
原標題：光大銀行
文章來(lái)源：https://eoap.cebbank.com/uiap/wt/CEB/zpzh/social
|
