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2025年邱縣聯(lián)社春季校園招聘公告
河北省農村信用社共有市縣級行社145家(市級農商銀行4家、縣級農商銀行63家、農合銀行1家、縣級聯(lián)社77家)，營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)近5000個(gè)，從業(yè)人員近5萬(wàn)人，資產(chǎn)總額2.95萬(wàn)億元，各項存款余額2.56萬(wàn)億元，各項貸款余額1.75萬(wàn)億元，是河北省內營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)分布最廣、員工數里最多、存貸款規模及資產(chǎn)總里最大、支農力度最強的銀行業(yè)金融機構，是聯(lián)系廣大農民的金融紐帶和服務(wù)城鄉經(jīng)濟的支農主力軍。
為持續提升全省農村信用社員工素質(zhì)，優(yōu)化員工結構，提高客戶(hù)服務(wù)質(zhì)里，現面向畢業(yè)生招聘優(yōu)秀人才。
一、招聘對象
2023年、2024年、2025年普通類(lèi)全日制畢業(yè)生。
二、招聘計劃
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招聘單位 |
招聘崗位 |
招聘計劃（人） |
工作地點(diǎn) |
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邱縣聯(lián)社 |
柜員（客服）崗 |
3 |
邱縣聯(lián)社轄內機構（有2年時(shí)間在河北省農村信用社客服中心集中輪訓） |
三、招聘條件
(一)基本條件:
1.具有中華人民共和國國籍，且無(wú)國(境)外永久居留權。
2.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，有良好的政治素質(zhì)和思想道德修養。
3.遵紀守法、誠實(shí)守信、廉潔自律、品行端正，具有良好的職業(yè)道德。
4.身心健康，具有正常履行崗位職責的身體和心理素質(zhì)，且適應客服中心7*24小時(shí)輪班制工作方式。
5.具有創(chuàng )新意識和團隊合作精神，能夠承受一定的工作壓力。
6.熟悉國家經(jīng)濟、金融方針政策，熱愛(ài)農村金融事業(yè)，具有較強的責任心、良好的職業(yè)操守及服務(wù)意識。
7.具有良好的傾聽(tīng)、語(yǔ)言表達、文字組織、溝通和學(xué)習能力，口齒清晰，普通話(huà)標準流利。
8.符合監管部門(mén)有關(guān)銀行業(yè)從業(yè)人員要求。
9.服從用人單位對工作地點(diǎn)、崗位的安排和調整，能夠適應偏遠地區的工作環(huán)境。
(二)學(xué)歷條件:具有普通類(lèi)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷及相應學(xué)位。國內外院校2025年應屆畢業(yè)生一般應于2025年7月31日前取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)，或教育部學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)。未在上述規定時(shí)間取得相應證書(shū)或認證的，取消錄用資格。
(三)年齡條件:一般不超過(guò)26周歲(1999年1月1日以后出生)。
(四)專(zhuān)業(yè)條件:經(jīng)濟學(xué)(門(mén)類(lèi))、管理學(xué)(門(mén)類(lèi))、工學(xué)(門(mén)類(lèi))、農學(xué)(門(mén)類(lèi))、理學(xué)(門(mén)類(lèi))、法學(xué)
(類(lèi))、中國語(yǔ)言文學(xué)(類(lèi))、新聞傳播學(xué)(類(lèi))(專(zhuān)業(yè)分類(lèi)以教育部最新版專(zhuān)業(yè)目錄為準)。應聘人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)以學(xué)歷認證報告或學(xué)信網(wǎng)查詢(xún)的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)為準。
(五)有下列情形之一者，不予錄用:
1.通過(guò)招聘程序后，擬錄用人員未與其他單位解除勞動(dòng)關(guān)系的;
2.有違法違紀等不良記錄的;
3.個(gè)人征信有不良記錄或個(gè)人負有數額較大的債務(wù)且到期未清償的;
4.本人及父母、配偶在農村信用社(含農村商業(yè)銀行、農村合作銀行》有不良貸款或為他人擔保的貸款形成不良未償還的;
5.錄用后即根據監管部門(mén)和省聯(lián)社有關(guān)規定構成回避關(guān)系的;
6.有其他不適合從事金融工作的行為或特征的。
四、招聘程序
招聘工作主要分為以下幾個(gè)步驟:發(fā)布公告、網(wǎng)上報名、資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢、考察審檔、公示、錄用等。招聘期間，將通過(guò)省聯(lián)社招聘系統或短信、電話(huà)等方式，通知通過(guò)招聘各環(huán)節的應聘人員，請保持報名時(shí)所留聯(lián)系電話(huà)的暢通。
(一)網(wǎng)上報名
報名時(shí)間:2025年2月10日至2月24日。
本次招聘通過(guò)省聯(lián)社招聘系統報名，不接受現場(chǎng)等其他報名方式。每名應聘人員限報一個(gè)崗位。
(二)資格初審
根據招聘條件，對應聘人員進(jìn)行資格初審，并根據崗位需求及報名等情況，確定入圍筆試人員。各崗位符合條件的報考人數一般不少于招聘計劃的3倍，達不到比例的適當核減招聘計劃或取消招聘崗位。2月24日報名結束后，將通過(guò)省聯(lián)社招聘系統通知進(jìn)入筆試環(huán)節的應聘人員，請及時(shí)關(guān)注省聯(lián)社招聘系統，如在規定時(shí)間內未參加筆試，將視為自動(dòng)放棄。
(三)筆試
筆試采取線(xiàn)下方式進(jìn)行。根據筆試成績(jì)由高分至低分，按招聘崗位1:3的比例確定進(jìn)入資格復審應聘人員名單，筆試成績(jì)末位并列的均進(jìn)入資格復審，不足1:3的比例時(shí)按實(shí)際人數確定。
(四)資格復審
資格復審采取現場(chǎng)審查方式進(jìn)行。進(jìn)入資格復審應聘人員需攜帶本人身份證、筆試準考證以及符合招聘條件的畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證等證件原件和復印件按指定時(shí)間到指定地點(diǎn)進(jìn)行復審。經(jīng)資格復審不符合招錄條件的，取消面試資格。如有資格復審不合格、自動(dòng)放棄、未在規定時(shí)間內參加等情況的，按照報考崗位從高分到低分遞補。
(五)面試
資格復審合格應聘人員進(jìn)入面試環(huán)節。
(六)體檢
根據應聘人員面試成績(jì)，按照招聘崗位1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員名單。面試成績(jì)并列的，筆試成績(jì)高者優(yōu)先進(jìn)入體檢，面試、筆試成績(jì)均相同的，學(xué)歷(學(xué)位)較高者優(yōu)先進(jìn)入體檢。體檢不合格的，取消錄用資格。
(七)考察審檔
對體檢合格者進(jìn)行考察，并對個(gè)人人事檔案材料及相關(guān)證件的真實(shí)性進(jìn)行審查。被考察人員應配合提交考察審檔工作所需的人事檔案及其他相關(guān)材料。
(八)公示
將考試、體檢、考察審檔均合格人員名單在省聯(lián)社門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公示。同時(shí)公布舉報電話(huà)，接受社會(huì )監督。對公示反映有問(wèn)題并查有實(shí)據，不符合招聘條件的取消其擬錄用資格，對反映有問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩錄用，待查實(shí)并做出結論后決定是否錄用。
(九)錄用
公示無(wú)異議的人員，簽訂勞動(dòng)合同(試用期不超過(guò)6個(gè)月)。試用期滿(mǎn)且經(jīng)考核合格后，方可正式上崗。不合格的，按照法律規定和合同條款約定解除勞動(dòng)合同。
五、用工形式及薪酬
(一)用工形式
用工形式為勞動(dòng)合同制。
（二）薪酬待遇
錄用后除享受?chē)乙幎ǖ纳鐣?huì )保險和相關(guān)福利待遇外，用人單位將根據工作崗位和業(yè)績(jì)提供工作地較強市場(chǎng)競爭力的薪酬待遇。
六、注意事項
(一)本次招聘人員優(yōu)先保證河北省農村信用社客服中心使用，且均須分批次參加客服中心為期2年/批的集中輪訓，原則上5年內未參加客服中心集中輪訓的不得轉崗。
(二)資格審查貫穿招聘全程，如發(fā)現應聘人員報名信息與事實(shí)不符、弄虛作假的，取消錄用資格。
(三)應聘人員要主動(dòng)申報親屬在河北農信系統工作情況，并簽訂承諾書(shū)。一經(jīng)發(fā)現存在瞞報、漏報情況或違
反員工履職回避制度招聘的，取消應聘資格或解除勞動(dòng)合同。
(四)應聘人員個(gè)人信息僅用于此次招聘，對未被錄用人員的材料將嚴格保密。
(五)河北省農村信用社聯(lián)合社保留招聘最終解釋權。
報名網(wǎng)址:zp.hebnx.com:10001/zp.html
監督舉報電話(huà):0311-66009274
(工作日8:30-12:00 13:30-17:30)
原標題：河北省農村信用社
文章來(lái)源：http://zp.hebnx.com:10001/zp.html
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