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2025年中信銀行蘭州分行社會(huì )招聘啟事（1.14）
公司銀行部產(chǎn)品經(jīng)理崗
崗位職責
1、制定分行公司業(yè)務(wù)的發(fā)展計劃和目標，組織推動(dòng)系統營(yíng)銷(xiāo)；
2、研究并篩選區域內重點(diǎn)行業(yè)與重點(diǎn)客群，制定負債、資產(chǎn)、客戶(hù)相關(guān)營(yíng)銷(xiāo)策略，引導經(jīng)營(yíng)機構組織實(shí)施；
3、協(xié)助經(jīng)營(yíng)機構開(kāi)展對公客戶(hù)的營(yíng)銷(xiāo)推動(dòng)、產(chǎn)品培訓和業(yè)務(wù)創(chuàng )新；
4、根據總分行計劃，執行分行公司業(yè)務(wù)相關(guān)產(chǎn)品經(jīng)理、客戶(hù)經(jīng)理的培訓和督導工作；
5、對公司相關(guān)業(yè)務(wù)發(fā)展情況進(jìn)行數據統計，負責向上級報送分析數據及工作報告，提供決策支持；
6、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職資格
1、遵紀守法、誠實(shí)守信，無(wú)違法、違規、違紀等不良記錄；
2、年齡35周歲（含）以下；
3、具有國家認可的全日制本科及以上學(xué)歷；
4、具有3年以上的商業(yè)銀行或其他金融機構營(yíng)銷(xiāo)管理等相關(guān)經(jīng)驗；
5、積極樂(lè )觀(guān)，身心健康，具有較強的學(xué)習創(chuàng )新能力和團隊合作意識，有良好的溝通協(xié)調能力；
6、熟悉金融基礎知識和專(zhuān)業(yè)技能，具備較強的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力；
7、符合履職回避的有關(guān)規定。
普惠金融部產(chǎn)品經(jīng)理崗
崗位職責
1、制定普惠、國際業(yè)務(wù)、交易銀行、金融同業(yè)、托管的整體推動(dòng)規劃及階段性計劃，并具體實(shí)施推動(dòng)；
2、制定和完善各項普惠、國際業(yè)務(wù)、交易銀行、金融同業(yè)、托管同業(yè)主線(xiàn)業(yè)務(wù)的實(shí)施細則、操作規程、績(jì)效考核標準等；
3、負責拓展普惠、國際業(yè)務(wù)、交易銀行、金融同業(yè)、托管主線(xiàn)業(yè)務(wù)各項合作渠道，開(kāi)展資產(chǎn)業(yè)務(wù)、負債業(yè)務(wù)和中間業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)；
4、制定重點(diǎn)業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)策略，組織推動(dòng)分行普惠、國際業(yè)務(wù)、交易銀行、金融同業(yè)、托管業(yè)務(wù)方面的營(yíng)銷(xiāo)、管理和產(chǎn)品支持工作；
5、制定普惠、國際業(yè)務(wù)、交易銀行、金融同業(yè)、托管業(yè)務(wù)的二級培訓計劃及業(yè)務(wù)指導，及時(shí)傳導同業(yè)業(yè)務(wù)新產(chǎn)品信息，推動(dòng)新業(yè)務(wù)落地；
6、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職資格
1、遵紀守法、誠實(shí)守信，無(wú)違法、違規、違紀等不良記錄；
2、年齡35周歲（含）以下；
3、具有國家認可的全日制本科及以上學(xué)歷；
4、具有3年以上的商業(yè)銀行或其他金融機構營(yíng)銷(xiāo)管理等相關(guān)經(jīng)驗；
5、積極樂(lè )觀(guān)，身心健康，具有較強的學(xué)習創(chuàng )新能力和團隊合作意識，有良好的溝通協(xié)調能力；
6、熟悉金融基礎知識和專(zhuān)業(yè)技能，具備較強的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力；
7、符合履職回避的有關(guān)規定。
政府與機構客戶(hù)部產(chǎn)品經(jīng)理崗
崗位職責
1、制定各項政府與機構客戶(hù)經(jīng)營(yíng)管理的制度和業(yè)務(wù)流程，并組織實(shí)施；
2、組織開(kāi)展分行政府與機構客戶(hù)政策研究和市場(chǎng)調研，制定業(yè)務(wù)策略和地區內政府與機構業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)指引，管理分行政府與機構業(yè)務(wù)產(chǎn)品線(xiàn)及產(chǎn)品品牌；
3、組織制定政府與機構客戶(hù)金融服務(wù)方案、重點(diǎn)業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)策略，組織推動(dòng)分行級政府與機構金融重點(diǎn)業(yè)務(wù)方面的營(yíng)銷(xiāo)、管理和產(chǎn)品支持工作；
4、指導支行產(chǎn)品運用、方案制定、客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)、業(yè)務(wù)管理等，牽頭組織開(kāi)展包括國庫現金管理、財政社保基金、地方債承銷(xiāo)業(yè)務(wù)在內的分行級重點(diǎn)機構代理資格競標的相關(guān)工作；
5、組織分行政府與機構業(yè)務(wù)創(chuàng )新類(lèi)產(chǎn)品和系統的申請、研發(fā)、推廣和培訓等相關(guān)工作；
6、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職資格
1、遵紀守法、誠實(shí)守信，無(wú)違法、違規、違紀等不良記錄；
2、年齡35周歲（含）以下；
3、具有國家認可的全日制本科及以上學(xué)歷；
4、具有3年以上的商業(yè)銀行或其他金融機構營(yíng)銷(xiāo)管理等相關(guān)經(jīng)驗；
5、積極樂(lè )觀(guān)，身心健康，具有較強的學(xué)習創(chuàng )新能力和團隊合作意識，有良好的溝通協(xié)調能力；
6、熟悉金融基礎知識和專(zhuān)業(yè)技能，具備較強的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力；
7、符合履職回避的有關(guān)規定。
零售銀行部產(chǎn)品經(jīng)理崗
崗位職責
1、負責總行產(chǎn)品在分行的落地推廣；
2、按照總分行業(yè)務(wù)發(fā)展戰略導向，制定分行產(chǎn)品銷(xiāo)售指標和策略，制定指標分解計劃，推動(dòng)各項指標完成;
3、跟蹤轄內市場(chǎng)業(yè)務(wù)創(chuàng )新情況，挖掘市場(chǎng)機會(huì )，開(kāi)展分行創(chuàng )新產(chǎn)品研發(fā)；
4、對分行轄內產(chǎn)品銷(xiāo)售結果和過(guò)程進(jìn)行通報和督導；
5、落實(shí)總分行安排的其他工作。
任職資格
1、遵紀守法、誠實(shí)守信，無(wú)違法、違規、違紀等不良記錄；
2、年齡35周歲（含）以下；
3、具有國家認可的全日制本科及以上學(xué)歷；
4、3年及以上的商業(yè)銀行或其他金融機構營(yíng)銷(xiāo)管理等相關(guān)經(jīng)驗；
5、持有AFP/CFP/CPB/CFA等理財投資職業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先；
6、具有較強的溝通表達能力與市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)意識，較強的市場(chǎng)渠道拓展能力；
7、符合履職回避的有關(guān)規定。
個(gè)人信貸部產(chǎn)品經(jīng)理崗
崗位職責
1、制定產(chǎn)品的整體發(fā)展規劃及階段計劃，制定和實(shí)施相關(guān)推動(dòng)措施；
2、收集轄區內市場(chǎng)信息，開(kāi)展市場(chǎng)調研分析，分析同業(yè)產(chǎn)品研發(fā)及推動(dòng)情況，對產(chǎn)品提出創(chuàng )新需求，或者根據市場(chǎng)需求設計區域性產(chǎn)品；
3、負責個(gè)貸業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)方案的宣導及培訓，策劃、組織實(shí)施業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，以及營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗總結和推廣；
4、建立轄區的營(yíng)銷(xiāo)渠道網(wǎng)絡(luò )，負責合作渠道開(kāi)拓、準入、日常監控、持續管理及退出管理；
5、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作事項。
任職資格
1、遵紀守法、誠實(shí)守信，無(wú)違法、違規、違紀等不良記錄；
2、年齡35周歲（含）以下；
3、具有國家認可的全日制本科及以上學(xué)歷；
4、2年及以上的商業(yè)銀行或其他金融機構營(yíng)銷(xiāo)管理等相關(guān)經(jīng)驗；
5、具有較強的溝通表達能力與市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)意識，較強的市場(chǎng)渠道拓展能力；
6、符合履職回避的有關(guān)規定。
授信執行部信用審批崗
崗位職責
1、貫徹國家宏觀(guān)經(jīng)濟政策和產(chǎn)業(yè)政策，根據授信政策和授權，負責授信業(yè)務(wù)的審查審批；
2、根據授信業(yè)務(wù)具體情況，配合經(jīng)營(yíng)機構對授信業(yè)務(wù)開(kāi)展平行作業(yè)；
3、按要求開(kāi)展行業(yè)研究、課題研究、業(yè)務(wù)分析、制定相應審查審批標準(指引）；
4、負責配合經(jīng)營(yíng)機構開(kāi)展相關(guān)授信審查解答及培訓授課等工作；
5、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職資格
1、遵紀守法、誠實(shí)守信，無(wú)違法、違規、違紀等不良記錄；
2、年齡35周歲（含）以下；
3、具有國家認可的全日制本科及以上學(xué)歷；
4、3年及以上的商業(yè)銀行信貸管理等相關(guān)經(jīng)驗，熟悉銀行各類(lèi)業(yè)務(wù)及產(chǎn)品；
5、具備獨立出具授信審查意見(jiàn)的能力，能夠承擔相應的責任和壓力；
6、符合履職回避的有關(guān)規定。
財會(huì )資負部資產(chǎn)負債管理崗
崗位職責
1、制定分行資產(chǎn)負債管理制度、方案并組織實(shí)施；
2、負責分行資本總量和結構管理，貫徹落實(shí)監管機構與總行的利率管理政策，實(shí)施本外幣FTP定價(jià)管理，開(kāi)展本外幣資產(chǎn)負債業(yè)務(wù)的定價(jià)分析；
3、負責中間業(yè)務(wù)管理工作，編制中間業(yè)務(wù)發(fā)展規劃和年度計劃，組織推動(dòng)實(shí)施；
4、負責分行經(jīng)營(yíng)情況分析，并對經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的熱點(diǎn)進(jìn)行專(zhuān)題分析，收集、分析、研究同業(yè)經(jīng)營(yíng)管理、宏觀(guān)政策等信息，為經(jīng)營(yíng)決策提供服務(wù)與支持；
5、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職資格
1、遵紀守法、誠實(shí)守信，無(wú)違法、違規、違紀等不良記錄；
2、年齡35周歲（含）以下；
3、具有國家認可的全日制本科及以上學(xué)歷；
4、2年及以上的商業(yè)銀行或其他金融機構營(yíng)銷(xiāo)管理等相關(guān)經(jīng)驗；
5、具備財務(wù)管理相關(guān)知識技能，有較強的責任心，能承擔較大的工作壓力；
6、符合履職回避的有關(guān)規定。
風(fēng)險管理部法律審查崗
崗位職責
1、對全行非標準合同文本、事項、重大項目等進(jìn)行法律審查并出具法律意見(jiàn)；
2、負責制定法律風(fēng)險提示；
3、負責分行普法培訓、法律教育；
4、負責合同管理；
5、負責常年法律顧問(wèn)的聘請及管理；
6、負責解讀境內、外反洗錢(qián)法律法規相關(guān)規定、審核業(yè)務(wù)協(xié)議反洗錢(qián)法律條款；
7、負責貫徹落實(shí)總分行各項法律審查、合同管理、法律培訓制度及制定分行相關(guān)規章制度、管理辦法和操作流程；
8、領(lǐng)導安排的其它工作。
任職資格
1、遵紀守法、誠實(shí)守信，無(wú)違法、違規、違紀等不良記錄；
2、年齡35周歲（含）以下；
3、具有國家認可的全日制本科及以上學(xué)歷，法律相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
4、3年及以上的商業(yè)銀行或其他金融機構/律所/司法機關(guān)法律相關(guān)崗位經(jīng)驗；
5、通過(guò)國家司法考試（C證或A證均可）；
6、品行端正，具備較強的責任心，能承擔較大的工作壓力；
7、符合履職回避的有關(guān)規定。
個(gè)人信貸部個(gè)貸客戶(hù)經(jīng)理
崗位職責
1、根據部門(mén)的整體計劃及工作安排，負責完成考核期內相關(guān)業(yè)務(wù)指標；
2、負責實(shí)施個(gè)貸產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，開(kāi)發(fā)潛在客戶(hù)及存量客戶(hù)經(jīng)營(yíng)；
3、按照行內相關(guān)政策要求，合規開(kāi)展業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)；
4、完成領(lǐng)導交辦的其他工作事項。
任職資格
1、遵紀守法、誠實(shí)守信，無(wú)違法、違規、違紀等不良記錄；
2、年齡35周歲（含）以下；
3、具有國家認可的全日制本科及以上學(xué)歷；
4、具有2年（含）以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗，且具有1年以上個(gè)貸或零售、運營(yíng)從業(yè)經(jīng)驗；
5、熟悉金融基礎知識和專(zhuān)業(yè)技能，具備較強的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力；
6、符合履職回避的有關(guān)規定。
同城支行公司客戶(hù)經(jīng)理
崗位職責
1、負責公司客戶(hù)的開(kāi)發(fā)，完成所在經(jīng)營(yíng)機構下達的各項任務(wù)指標；
2、積極向客戶(hù)提供服務(wù)咨詢(xún)、識別客戶(hù)需求，為客戶(hù)制定金融服務(wù)方案，維護客戶(hù)關(guān)系，發(fā)掘客戶(hù)需求；
3、反饋市場(chǎng)需求和客戶(hù)意見(jiàn)，提供產(chǎn)品創(chuàng )新、服務(wù)改進(jìn)建議；
4、負責信貸客戶(hù)授信項目的前期盡職調查、授信方案設計、撰寫(xiě)和授信后管理；
5、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職資格
1、遵紀守法、誠實(shí)守信，無(wú)違法、違規、違紀等不良記錄；
2、年齡35周歲（含）以下；
3、具有國家認可的全日制本科及以上學(xué)歷；
4、具有2年（含）以上的商業(yè)銀行或其他金融機構營(yíng)銷(xiāo)管理等相關(guān)經(jīng)驗；
5、積極樂(lè )觀(guān)，身心健康，具有較強的學(xué)習創(chuàng )新能力和團隊合作意識，有良好的溝通協(xié)調能力；
6、熟悉金融基礎知識和專(zhuān)業(yè)技能，具備較強的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力；
7、符合履職回避的有關(guān)規定。
同城支行貴賓客戶(hù)經(jīng)理
崗位職責
1、負責貴賓客戶(hù)拓展與經(jīng)營(yíng)，實(shí)現貴賓客戶(hù)的資產(chǎn)配置；
2、負責對貴賓客戶(hù)提供財富管理服務(wù)，向客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的財富管理規劃；
3、負責策劃和實(shí)施各項營(yíng)銷(xiāo)方案，按照總、分行營(yíng)銷(xiāo)推動(dòng)相關(guān)要求，積極策劃、組織、參與并有效落實(shí)各類(lèi)專(zhuān)項營(yíng)銷(xiāo)方案，提升營(yíng)銷(xiāo)能力；
4、負責風(fēng)險防范工作，嚴格執行相關(guān)經(jīng)營(yíng)政策、操作程序，做好個(gè)人客戶(hù)信息的保密工作，積極防范風(fēng)險，維護銀行與客戶(hù)權益；
5、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職資格
1、遵紀守法、誠實(shí)守信，無(wú)違法、違規、違紀等不良記錄；
2、年齡35周歲（含）以下；
3、具有國家認可的全日制本科及以上學(xué)歷；
4、3年（含）以上的商業(yè)銀行或其他金融機構工作經(jīng)驗，零售銀行工作經(jīng)驗不少于2年；
5、持有基金從業(yè)資格，持有AFP/CFP/CPB/CFA等理財投資職業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先；
6、熟知零售業(yè)務(wù)合規要求、產(chǎn)品知識、業(yè)務(wù)流程、網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)規范、相關(guān)規章制度；具有較好的市場(chǎng)分析能力，掌握顧問(wèn)式銷(xiāo)售方法，能夠結合客戶(hù)需求進(jìn)行資產(chǎn)配置；具有良好的溝通技巧和營(yíng)銷(xiāo)技巧；具備一定的風(fēng)險識別能力；
7、符合履職回避的有關(guān)規定。
同城支行財富客戶(hù)經(jīng)理
崗位職責
1、負責個(gè)人金融產(chǎn)品和個(gè)人理財業(yè)務(wù)的營(yíng)銷(xiāo)工作；
2、做好理財服務(wù)區內的現場(chǎng)管理工作；
3、維護和提升個(gè)人客戶(hù)關(guān)系，推動(dòng)個(gè)人客戶(hù)升級；
4、負責督促完成產(chǎn)品的指標計劃、方案；
5、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職資格
1、遵紀守法、誠實(shí)守信，無(wú)違法、違規、違紀等不良記錄；
2、年齡35周歲（含）以下；
3、具有國家認可的全日制本科及以上學(xué)歷；
4、具有2年（含）以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗，其中從事金融行業(yè)1年（含）以上；
5、持有基金從業(yè)資格，持有AFP/CFP/CPB/CFA等理財投資職業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先。
6、熟知零售業(yè)務(wù)合規要求、產(chǎn)品知識、業(yè)務(wù)流程、網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)規范、相關(guān)規章制度；具有較好的市場(chǎng)分析能力，掌握顧問(wèn)式銷(xiāo)售方法，能夠結合客戶(hù)需求進(jìn)行資產(chǎn)配置；具有良好的溝通技巧和營(yíng)銷(xiāo)技巧；具備一定的風(fēng)險識別能力；
7、符合履職回避的有關(guān)規定。
零售銀行部私人銀行客戶(hù)經(jīng)理
崗位職責
1、負責私人銀行層級客戶(hù)拓展與經(jīng)營(yíng)，結合日常客戶(hù)管理工具，落實(shí)私人銀行客戶(hù)經(jīng)營(yíng)服務(wù)標準動(dòng)作；
2、負責私人銀行客戶(hù)群體的開(kāi)拓,向私人銀行客戶(hù)提供綜合金融服務(wù)，編制資產(chǎn)配置方案或者財富傳承方案，出具資產(chǎn)配置報告，定期檢視資產(chǎn)配置報告的執行情況等；
3、負責組織和落地總分行私人銀行部發(fā)起的重點(diǎn)活動(dòng)；
4、負責維護私人銀行客戶(hù)，保持及提升客戶(hù)管理資產(chǎn)規模，提高客戶(hù)忠誠度；
5、貫徹合規及風(fēng)控制度要求，確保客戶(hù)有品質(zhì)的持續經(jīng)營(yíng)，協(xié)調處理客戶(hù)投訴等工作；
6、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職資格
1、遵紀守法、誠實(shí)守信，無(wú)違法、違規、違紀等不良記錄；
2、年齡35周歲（含）以下；
3、具有國家認可的全日制本科及以上學(xué)歷；
4、4年以上的商業(yè)銀行或其他金融機構、類(lèi)金融機構工作經(jīng)驗，其中從事零售銀行業(yè)務(wù)不少于2年；
5、掌握金融學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、宏觀(guān)經(jīng)濟及其相關(guān)的基礎概念和基本知識，掌握本行的相關(guān)業(yè)務(wù)知識、流程；了解國家相關(guān)監管政策、行業(yè)規范、市場(chǎng)環(huán)境和金融同業(yè)的相關(guān)信息；熟練運用相關(guān)知識進(jìn)行經(jīng)濟環(huán)境分析、行業(yè)分析等解決專(zhuān)業(yè)問(wèn)題；
6、符合履職回避的有關(guān)規定。
同城支行副行長(cháng)
崗位職責
1、根據支行業(yè)務(wù)發(fā)展規劃和經(jīng)營(yíng)計劃，分解公司/零售業(yè)務(wù)目標并組織完成；
2、組織落實(shí)分行制定的公司/零售業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)方案，制訂本支行的公司/零售市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)方案并組織和實(shí)施，對實(shí)施過(guò)程進(jìn)行指導、協(xié)調、檢查和監督，對營(yíng)銷(xiāo)方案的實(shí)施效果進(jìn)行評估或修正 ；
3、組織開(kāi)展公司/零售目標客戶(hù)調查、統計和分析，進(jìn)行公司/零售客戶(hù)的市場(chǎng)細分和目標市場(chǎng)定位；
4、組織開(kāi)展公司/零售業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)拓展工作，組織挖掘及培育優(yōu)質(zhì)客戶(hù)群，提高市場(chǎng)份額 ；
5、協(xié)助實(shí)施分行人才戰略，落實(shí)公司/零售人才隊伍建設和人才培養，以提升員工的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)及競爭力；
6、完成領(lǐng)導安排的其他工作。
任職資格
1、遵紀守法、誠實(shí)守信，無(wú)違法、違規、違紀等不良記錄；
2、年齡38周歲（含）以下；
3、具有國家認可的全日制本科及以上學(xué)歷；
4、原則上具有5年以上的商業(yè)銀行或其他金融機構相關(guān)工作經(jīng)驗、3年以上相關(guān)管理經(jīng)驗；
5、身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)，無(wú)違法違紀和處分期內的處罰記錄；
6、符合履職回避的有關(guān)規定。
同城支行公司部經(jīng)理
崗位職責
1、配合支行領(lǐng)導確定銷(xiāo)售目標、計劃。明確月目標、周目標、日目標，并對各目標進(jìn)行支行廳堂內外的合理分配；
2、分析支行所轄片區的客戶(hù)群特征和客戶(hù)需求等信息，確定本支行的片區開(kāi)發(fā)營(yíng)銷(xiāo)策略和計劃；
3、根據支行總體目標制定片區開(kāi)發(fā)的目標及活動(dòng)計劃。負責制定公司客戶(hù)經(jīng)理的工作任務(wù)，督促其形成計劃并督導計劃付諸實(shí)施，保證銷(xiāo)售目標的實(shí)現；
4、負責指導支行公司客戶(hù)經(jīng)理的業(yè)務(wù)技能提升，組織支行公司客戶(hù)經(jīng)理的培訓管理工作；
5、完成領(lǐng)導安排的其他工作。
任職資格
1、遵紀守法、誠實(shí)守信，無(wú)違法、違規、違紀等不良記錄；
2、年齡35周歲（含）以下；
3、具有國家認可的全日制本科及以上學(xué)歷；
4、3年及以上的商業(yè)銀行或其他金融機構相關(guān)工作經(jīng)驗；
5、積極樂(lè )觀(guān)，身心健康，具有較強的學(xué)習創(chuàng )新能力和團隊合作意識，有良好的溝通協(xié)調能力；
6、熟悉金融基礎知識和專(zhuān)業(yè)技能，具備較強的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力；
7、符合履職回避的有關(guān)規定。
同城支行營(yíng)業(yè)部經(jīng)理
崗位職責
1、配合支行行長(cháng)及支行分管零售業(yè)務(wù)行領(lǐng)導確定支行銷(xiāo)售目標、計劃。明確支行月目標、周目標、日目標，并對各目標管理內容進(jìn)行過(guò)程督導；
2、制定支行銷(xiāo)售人員的工作任務(wù)并督促其形成計劃并督導計劃付諸實(shí)施，保證銷(xiāo)售目標的實(shí)現；
3、負責營(yíng)業(yè)廳日常管理，負責支行客戶(hù)資源分配管理與內部協(xié)調；
4、管理大堂經(jīng)理、財富客戶(hù)經(jīng)理、貴賓客戶(hù)經(jīng)理，負責各個(gè)銷(xiāo)售環(huán)節的銜接和業(yè)務(wù)指導，提升銷(xiāo)售效率；
5、受理并妥善處理客戶(hù)投訴和其他突發(fā)性服務(wù)事件，化解客戶(hù)不滿(mǎn)和糾紛；
6、擔當支行示范教練，指導支行銷(xiāo)售人員的業(yè)務(wù)技能提升，組織支行營(yíng)銷(xiāo)人員的培訓管理工作；
7、完成領(lǐng)導安排的其他工作。
任職資格
1、遵紀守法、誠實(shí)守信，無(wú)違法、違規、違紀等不良記錄；
2、年齡35周歲（含）以下；
3、具有國家認可的全日制本科及以上學(xué)歷；
4、5年及以上的商業(yè)銀行或其他金融機構營(yíng)銷(xiāo)管理等相關(guān)經(jīng)驗；
5、持有基金從業(yè)資格，持有AFP/CFP/CPB/CFA等理財投資職業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先；
6、積極樂(lè )觀(guān)，身心健康，具有較強的學(xué)習創(chuàng )新能力和團隊合作意識，有良好的溝通協(xié)調能力；
7、符合履職回避的有關(guān)規定。
同城支行零售部經(jīng)理
崗位職責
1、配合支行領(lǐng)導確定銷(xiāo)售目標、計劃，明確月目標、周目標、日目標，并對各目標進(jìn)行網(wǎng)點(diǎn)廳堂內外的合理分配；
2、通過(guò)分析網(wǎng)點(diǎn)所轄片區的客戶(hù)群特征和客戶(hù)需求等信息，確定本網(wǎng)點(diǎn)的片區開(kāi)發(fā)營(yíng)銷(xiāo)策略和計劃，以達到優(yōu)質(zhì)、精準拓客及經(jīng)營(yíng)；
3、根據網(wǎng)點(diǎn)總體目標制定片區開(kāi)發(fā)的目標及活動(dòng)計劃，負責制定網(wǎng)點(diǎn)客戶(hù)經(jīng)理的工作任務(wù)，督促其形成計劃并督導計劃付諸實(shí)施，保證銷(xiāo)售目標的實(shí)現；
4、負責指導網(wǎng)點(diǎn)零售市場(chǎng)經(jīng)理的業(yè)務(wù)技能提升，組織網(wǎng)點(diǎn)零售市場(chǎng)經(jīng)理的培訓管理工作；
5、完成領(lǐng)導安排的其他工作。
任職資格
1、遵紀守法、誠實(shí)守信，無(wú)違法、違規、違紀等不良記錄；
2、年齡35周歲（含）以下；
3、具有國家認可的全日制本科及以上學(xué)歷；
4、5年及以上的商業(yè)銀行或其他金融機構營(yíng)銷(xiāo)管理等相關(guān)經(jīng)驗；
5、持有基金從業(yè)資格，持有AFP/CFP/CPB/CFA等理財投資職業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先；
6、積極樂(lè )觀(guān)，身心健康，具有較強的學(xué)習創(chuàng )新能力和團隊合作意識，有良好的溝通協(xié)調能力；
7、符合履職回避的有關(guān)規定。
原標題：中信銀行
文章來(lái)源：https://job.citicbank.com/
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