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2024年吉林銀行遼源分行網(wǎng)點(diǎn)負責人社會(huì )招聘公告
吉林銀行成立于2007年10月，是由國資控股、總部設在吉林省長(cháng)春市的法人銀行，是吉林省唯一一家城商行。截至2023年6月末，資產(chǎn)總額6243億元，各項貸款余額4105億元，各項存款余額4772億元。在英國《銀行家》雜志2023年全球銀行1000強榜單中，吉林銀行位列第240位。在中國銀行業(yè)協(xié)會(huì )2023年中國銀行業(yè)100強榜單中，吉林銀行位列44位，綜合實(shí)力和資產(chǎn)質(zhì)量穩居東北地區法人機構前列。
遼源分行現有14個(gè)一級部門(mén)、2個(gè)二級部門(mén)、5家一級支行、12家二級支行。截止2023年12月末，遼源分行資產(chǎn)總額179.34億元，各項貸款余額156.89億元，各項存款余額170.73億元。成立以來(lái)，遼源分行始終堅持以“服務(wù)于心、吉行萬(wàn)家”為服務(wù)理念，以“客戶(hù)體驗、員工關(guān)愛(ài)”為雙驅動(dòng)，不斷加強客戶(hù)服務(wù)研發(fā)創(chuàng )新力量，改進(jìn)服務(wù)方式方法，為打造區域市場(chǎng)內信貸增速最快、服務(wù)能力最強的一流商業(yè)銀行的目標奮進(jìn)。現面向社會(huì )廣納賢才，我們真誠歡迎您加盟。
一、招聘崗位及人數
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招聘崗位 |
招聘人數 |
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網(wǎng)點(diǎn)負責人 |
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二、招聘條件及崗位說(shuō)明
（一）網(wǎng)點(diǎn)負責人招聘條件
1.要求大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.年齡要求35周歲（含）以下;
3.具有3年（含）以上工作經(jīng)驗，且其中2年（含）以上銀行相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷；
4.有網(wǎng)點(diǎn)管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
5.遵紀守法，誠實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)操守，無(wú)不良從業(yè)記錄，愿意履行吉林銀行員工義務(wù)和崗位職責;
6.具有較強的學(xué)習能力、較好的團隊合作精神、良好的溝通協(xié)調能力;
7.身體健康，體貌端正;
8.符合吉林銀行親屬回避的有關(guān)規定。
（二）網(wǎng)點(diǎn)負責人崗位說(shuō)明
1.負責落實(shí)分支行各項經(jīng)營(yíng)指標，做好網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)營(yíng)工作；
2.負責廳堂服務(wù)及廳堂營(yíng)銷(xiāo)工作管理；
3.負責網(wǎng)點(diǎn)合規經(jīng)營(yíng)管理、運營(yíng)風(fēng)險防控，確保總分行各項規章制度全面貫徹執行;
3.負責員工綜合素質(zhì)提升、業(yè)務(wù)水平提升，做好人員培訓；
4.負責策劃網(wǎng)點(diǎn)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng);
5.負責個(gè)人客戶(hù)和對公客戶(hù)維護及進(jìn)企營(yíng)銷(xiāo)工作;
6.負責外拓工作開(kāi)展、店周經(jīng)營(yíng)；與所轄街道、社區緊密溝通，做好社區經(jīng)營(yíng);
7.負責網(wǎng)點(diǎn)各項消保服務(wù)管理及應急事件處理工作;
8.完成其他交辦的工作事項。
三、報名方式
PC端（https://jlyh-fh.zhaopin.com）報名
報名截止日期：2024年5月10日。
四、招聘流程
按照“應聘報名→簡(jiǎn)歷篩選→筆試面試→擬定人選→背景調查、體檢→簽訂勞動(dòng)合同”等步驟進(jìn)行，擇優(yōu)錄用。
五、注意事項
（一）應聘人員應對個(gè)人填報信息及所提供資料內容的真實(shí)性負責，如與事實(shí)不符，我行有權取消其錄用資格。
（二）應聘者個(gè)人信息僅用于此次招聘，吉林銀行對未被錄用人員的材料將代為保密，恕不退還。
（三）請保證提交的聯(lián)系方式正確無(wú)誤，并保證通訊暢通，本次招聘的考試和錄取等有關(guān)事宜將通過(guò)應聘者預留的電話(huà)通知。
（四）我行保留根據招聘情況調整相關(guān)招聘崗位和招聘程序的權利。
招聘熱線(xiàn)：0437-3205080
原標題：2024年吉林銀行遼源分行網(wǎng)點(diǎn)負責人社會(huì )招聘公告
文章來(lái)源：http://www.jlbank.com.cn/jlbank/gyjx/rczp/shzp/2024041110153461852/index.html
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