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2023年中國光大銀行總行數據資產(chǎn)管理部社會(huì )招聘啟事（10.11）
總行數據資產(chǎn)管理部-綜合管理崗(數據資產(chǎn)管理部)
職位描述:
崗位職責：
1、負責數據資產(chǎn)管理部的行政工作，包括部門(mén)書(shū)報費等其他業(yè)務(wù)費用統一管理、部門(mén)福利發(fā)放、辦公資源申請、部門(mén)工作會(huì )議支持、辦公場(chǎng)地管理、文化墻維護等；
2、負責數據資產(chǎn)管理部宣傳工作，包括內網(wǎng)運營(yíng)、內部稿件、外媒事物統籌管理、部門(mén)宣傳費、印刷費等費用申報、使用和報銷(xiāo)等工作，部門(mén)海報、視頻、榮譽(yù)等物料制作事項支持；
3、負責數據資產(chǎn)管理部文書(shū)工作，包括公文流轉、密件呈送、部門(mén)公章管理、部門(mén)報告撰寫(xiě)等：
4、負責數據資產(chǎn)管理部人力工作，包括員工考評、工資發(fā)放、考勤管理、員工招聘、培訓、考試等相關(guān)事宜；
5、負責數據資產(chǎn)管理部的工會(huì )工作。包括工作小家費用申報、使用和報銷(xiāo)，部門(mén)活動(dòng)組織，部門(mén)員工關(guān)愛(ài)等；
6、負責數據資產(chǎn)管理部的黨團工作。包括組織建設：黨員組織關(guān)系辦理、黨員發(fā)展等；黨建活動(dòng)：會(huì )議、活動(dòng)組織、工作傳達、黨支部考核、材料反饋等；黨費管理：黨費收繳和使用申請等。
招聘條件：
1、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，堅持黨的領(lǐng)導，擁護國家大政方針；深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護”；
2、愛(ài)崗敬業(yè)，認同我行企業(yè)文化，認可我行規章制度；
3、誠實(shí)守信，德才兼備，廉潔自律，身體健康；
4、符合我行核心勝任能力要求，具備與崗位要求相應的任職資格和能力要求；
5、具有較強的風(fēng)險合規意識；
6、具備與崗位要求相匹配的學(xué)歷、年齡條件；
7、符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合我行任職回避相關(guān)制度要求，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形；
8、無(wú)違法犯罪記錄，無(wú)其他不符合我行錄用標準的情形，在招聘階段未處于問(wèn)責影響期內，無(wú)正在接受組織/原單位審查的情形；
9、大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，計算機、新聞及相關(guān)專(zhuān)業(yè)，年齡35周歲及以下；
10、具備兩年及以上人力、宣貫、黨建等綜合性事務(wù)工作經(jīng)驗；
11、具有綜合性事務(wù)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗，擁有銀行綜合性事務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先；
12、具備管理一個(gè)工作小組的管理能力和管理經(jīng)驗；
13、具備較強的工作責任心和團隊合作意識，抗壓能力強，具有較強分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，具備良好的親和力和協(xié)調溝通能力；
14、“對參加抗擊疫情一線(xiàn)醫護人員的配偶或子女”及“退伍軍人”在同等條件下優(yōu)先錄取。
總行數據資產(chǎn)管理部-數據資產(chǎn)管理崗-數據資產(chǎn)運營(yíng)方向
職位描述:
崗位職責：
1、根據國家、監管機構、行業(yè)要求以及銀行實(shí)際情況負責全行數據資產(chǎn)管理運營(yíng)相關(guān)政策、制度、流程的制修訂與組織落實(shí)；
2、負責全行數據資產(chǎn)的管理運營(yíng)，包括數據資產(chǎn)接入、登記、規范、管理、服務(wù)等，負責數據資產(chǎn)登記等相關(guān)工作的推廣、培訓與宣貫；
3、負責數據資產(chǎn)相關(guān)的系統平臺和模型設計工具的需求管理，并負責日常運營(yíng)；
4、負責收集、整理、分析研究國內外數據要素發(fā)展文獻、制度發(fā)文等，結合國內外、行業(yè)數據要素發(fā)展形勢，開(kāi)展數據要素應用創(chuàng )新探索，適時(shí)啟動(dòng)新的研究方向，如數據資產(chǎn)融資授信、數據資產(chǎn)證券化等；
5、負責推進(jìn)與大數據交易所、科研機構、國家單位的聯(lián)系與合作，探索可落地的合作方案，推動(dòng)創(chuàng )新落地，全面參與數據要素市場(chǎng)的建設。
招聘條件：
1、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，堅持黨的領(lǐng)導，擁護國家大政方針；深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護”；
2、愛(ài)崗敬業(yè)，認同我行企業(yè)文化，認可我行規章制度；
3、誠實(shí)守信，德才兼備，廉潔自律，身體健康；
4、符合我行核心勝任能力要求，具備與崗位要求相應的任職資格和能力要求；
5、具有較強的風(fēng)險合規意識；
6、具備與崗位要求相匹配的學(xué)歷、年齡條件；
7、符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合我行任職回避相關(guān)制度要求，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形；
8、無(wú)違法犯罪記錄，無(wú)其他不符合我行錄用標準的情形，在招聘階段未處于問(wèn)責影響期內，無(wú)正在接受組織/原單位審查的情形；
9、大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，計算機及相關(guān)專(zhuān)業(yè)，年齡35周歲及以下；
10、具備兩年及以上銀行數據類(lèi)信息系統建設或數據運營(yíng)類(lèi)相關(guān)工作經(jīng)驗；
11、具有數據治理領(lǐng)域的工作經(jīng)驗，以具備CDMP、CDGA、CDGP認證（數據管理專(zhuān)業(yè)人士認證）者、擁有數據類(lèi)系統或運營(yíng)類(lèi)系統建設項目、創(chuàng )新研究經(jīng)驗者優(yōu)先；
12、能獨立承擔工作，具備管理一個(gè)工作小組的管理能力和管理經(jīng)驗優(yōu)先；
13、具備較強的工作責任心和團隊合作意識，抗壓能力強，具有較強分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，具備良好的協(xié)調溝通能力；
14、“對參加抗擊疫情一線(xiàn)醫護人員的配偶或子女”及“退伍軍人”在同等條件下優(yōu)先錄取。
總行數據資產(chǎn)管理部-數據治理崗
職位描述:
崗位職責：
1、根據國家、監管機構、行業(yè)要求以及銀行實(shí)際情況負責全行數據治理相關(guān)政策、制度、流程的制修訂與組織落實(shí)，包括數據標準管理、數據質(zhì)量管理、數據模型管理等；
2、負責科技戰略委員會(huì )數據管理辦公室職責落實(shí)，推進(jìn)全行數據認責的組織與落實(shí)；
3、負責制定覆蓋監管、客戶(hù)、業(yè)務(wù)、管理等各方面的數據標準，推動(dòng)銀行數據標準體系的建設和落地執行；
4、負責牽頭建立全行數據質(zhì)量管理機制，組織制定數據質(zhì)量規則，建立健全的數據質(zhì)量監控體系，并推動(dòng)相關(guān)部門(mén)落地數據質(zhì)量要求，提升數據質(zhì)量水平；
5、負責全行數據質(zhì)量考核評價(jià)工作，制定全行數據質(zhì)量考核指標，組織與推進(jìn)數據質(zhì)量考核工作開(kāi)展；
6、負責建立全行指標管理體系和機制，制定全行重要業(yè)務(wù)指標的制定，并發(fā)布指標標準，推動(dòng)指標標準的落地和統一管理。
招聘條件：
1、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，堅持黨的領(lǐng)導，擁護國家大政方針；深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護”；
2、愛(ài)崗敬業(yè)，認同我行企業(yè)文化，認可我行規章制度；
3、誠實(shí)守信，德才兼備，廉潔自律，身體健康；
4、符合我行核心勝任能力要求，具備與崗位要求相應的任職資格和能力要求；
5、具有較強的風(fēng)險合規意識；
6、具備與崗位要求相匹配的學(xué)歷、年齡條件；
7、符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合我行任職回避相關(guān)制度要求，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形；
8、無(wú)違法犯罪記錄，無(wú)其他不符合我行錄用標準的情形，在招聘階段未處于問(wèn)責影響期內，無(wú)正在接受組織/原單位審查的情形；
9、大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，計算機及相關(guān)專(zhuān)業(yè)，年齡35周歲及以下；
10、具備兩年及以上銀行數據類(lèi)信息系統建設或管理經(jīng)驗；
11、具有數據治理領(lǐng)域的工作經(jīng)驗，以具備CDMP、CDGA、CDGP認證（數據管理專(zhuān)業(yè)人士認證）者、擁有豐富數據治理系統建設經(jīng)驗者優(yōu)先；
12、具備管理一個(gè)工作小組的管理能力和管理經(jīng)驗；
13、具備較強的工作責任心和團隊合作意識，抗壓能力強，具有較強分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，具備良好的協(xié)調溝通能力；
14、“對參加抗擊疫情一線(xiàn)醫護人員的配偶或子女”及“退伍軍人”在同等條件下優(yōu)先錄取。
總行數據資產(chǎn)管理部-監管報送管理崗
職位描述:
崗位職責：
1、負責與銀保監會(huì )等監管機構的溝通工作。及時(shí)部署、落實(shí)銀保監會(huì )等監管機構的各項要求，完成相關(guān)數據解釋工作；
2、組織、協(xié)調相關(guān)部門(mén)，完成監管機構各項數據及報告報送及核對工作；
3、負責提供數據分析支持，結合業(yè)務(wù)邏輯，定位數據問(wèn)題；
4、負責業(yè)務(wù)分析，指標拆解，進(jìn)行監管業(yè)務(wù)建模；
5、負責建立與完善監管數據質(zhì)量檢測機制，推動(dòng)監管數據治理，不斷提升數據質(zhì)量；
6、負責監管數據治理能力的提升與合規。負責報送機制建立、完善和職責落實(shí)，制定報送相關(guān)制度辦法及流程；開(kāi)展全行培訓、勞動(dòng)競賽、巡檢、通報等工作；
7、負責指導和組織分行開(kāi)展報送工作，負責分行考核管理，數據問(wèn)題分析、核查、審 核、支持，并通過(guò)分行報送工作開(kāi)展提升全行報送質(zhì)量；
8、負責報送系統的建設需求，不斷提升自動(dòng)化、智能化報送能力。
招聘條件：
1、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，堅持黨的領(lǐng)導，擁護國家大政方針；深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護”；
2、愛(ài)崗敬業(yè)，認同我行企業(yè)文化，認可我行規章制度；
3、誠實(shí)守信，德才兼備，廉潔自律，身體健康；
4、符合我行核心勝任能力要求，具備與崗位要求相應的任職資格和能力要求；
5、具有較強的風(fēng)險合規意識；
6、具備與崗位要求相匹配的學(xué)歷、年齡條件；
7、符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合我行任職回避相關(guān)制度要求，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形；
8、無(wú)違法犯罪記錄，無(wú)其他不符合我行錄用標準的情形，在招聘階段未處于問(wèn)責影響期內，無(wú)正在接受組織/原單位審查的情形；
9、大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，計算機、統計、金融及相關(guān)專(zhuān)業(yè)，年齡35周歲及以下；
10、具備兩年以上業(yè)務(wù)領(lǐng)域或數據領(lǐng)域或數據報送相關(guān)工作經(jīng)驗；
11、熟悉銀行業(yè)務(wù)知識，熟悉數據治理體系與方法；
12、熟悉數據分析方法論和知識，熟練掌握銀行各類(lèi)數據；
13、熟悉SQL語(yǔ)言，熟悉銀行系統及數據架構，具備業(yè)務(wù)系統需求分析經(jīng)驗優(yōu)先；
14、具備較強的組織管理、溝通協(xié)調能力；
15、具備較強的提煉總結能力和文字能力；
16、“對參加抗擊疫情一線(xiàn)醫護人員的配偶或子女”及“退伍軍人”在同等條件下優(yōu)先錄取。
總行數據資產(chǎn)管理部-數據安全管理崗
職位描述:
崗位職責：
1、負責全行數據安全管理相關(guān)策略、制度、機制的建設與組織落實(shí)，包括數據全生命周期以及個(gè)人信息的安全管理，涵蓋辦公環(huán)境、開(kāi)發(fā)測試環(huán)境、生產(chǎn)環(huán)境等；
2、對數據安全及個(gè)人信息保護相關(guān)法律法規及監管要求的解讀和落實(shí)，組織全行推動(dòng)并落實(shí)數據安全管理工作；
3、負責數據安全及個(gè)人信息保護相關(guān)技術(shù)規范的制定與推動(dòng)執行；
4、負責全行數據安全管理考核評價(jià)工作；
5、跟蹤、了解最新的數據安全及個(gè)人信息保護相關(guān)法律法規要求、新技術(shù)應用趨勢動(dòng)態(tài)，持續優(yōu)化管理機制并推動(dòng)新技術(shù)在數據安全管理工作應用等。
招聘條件：
1、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，堅持黨的領(lǐng)導，擁護國家大政方針；深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護”；
2、愛(ài)崗敬業(yè)，認同我行企業(yè)文化，認可我行規章制度；
3、誠實(shí)守信，德才兼備，廉潔自律，身體健康；
4、符合我行核心勝任能力要求，具備與崗位要求相應的任職資格和能力要求；
5、具有較強的風(fēng)險合規意識；
6、具備與崗位要求相匹配的學(xué)歷、年齡條件；
7、符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合我行任職回避相關(guān)制度要求，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形；
8、無(wú)違法犯罪記錄，無(wú)其他不符合我行錄用標準的情形，在招聘階段未處于問(wèn)責影響期內，無(wú)正在接受組織/原單位審查的情形；
9、大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，計算機及相關(guān)專(zhuān)業(yè)，年齡35周歲及以下；
10、具備三年及以上數據安全相關(guān)系統架構設計經(jīng)驗，或數據安全管理及個(gè)人信息保護工作經(jīng)驗優(yōu)先；
11、擁有豐富的銀行業(yè)數據安全管理及個(gè)人信息保護工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
12、具備較強的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題能力，工作總結、文字撰寫(xiě)和表達能力以及新技術(shù)、新知識的學(xué)習與創(chuàng )新能力；
13、具備較強的工作責任心和團隊合作意識，抗壓能力強，具備良好的組織、協(xié)調與溝通能力；
14、“對參加抗擊疫情一線(xiàn)醫護人員的配偶或子女”及“退伍軍人”在同等條件下優(yōu)先錄取。
總行數據資產(chǎn)管理部-數據科學(xué)家崗-智能營(yíng)銷(xiāo)方向
職位描述:
崗位職責：
1、結合銀行零售營(yíng)銷(xiāo)領(lǐng)域重點(diǎn)任務(wù)，通過(guò)機器學(xué)習、數據挖掘支持零售財富、零售信貸、私人銀行等領(lǐng)域的產(chǎn)品分析、客戶(hù)分析、經(jīng)營(yíng)分析工作；
2、負責數據分析領(lǐng)域的工作，開(kāi)展數據產(chǎn)品研發(fā)和數據分析報告的規劃、設計及交付；
3、負責數據挖掘的算法應用、優(yōu)化等工作，參與數據挖掘及數據產(chǎn)品研發(fā)的規劃、設計及實(shí)施；
4、負責機器學(xué)習和深度學(xué)習領(lǐng)域的前沿算法模型研究，開(kāi)展業(yè)務(wù)智能化應用場(chǎng)景落地，持續提升算法效果和用戶(hù)體驗。
招聘條件：
1、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，堅持黨的領(lǐng)導，擁護國家大政方針；深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護”；
2、愛(ài)崗敬業(yè)，認同我行企業(yè)文化，認可我行規章制度；
3、誠實(shí)守信，德才兼備，廉潔自律，身體健康；
4、符合我行核心勝任能力要求，具備與崗位要求相應的任職資格和能力要求；
5、具有較強的風(fēng)險合規意識；
6、具備與崗位要求相匹配的學(xué)歷、年齡條件；
7、符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合我行任職回避相關(guān)制度要求，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形；
8、無(wú)違法犯罪記錄，無(wú)其他不符合我行錄用標準的情形，在招聘階段未處于問(wèn)責影響期內，無(wú)正在接受組織/原單位審查的情形；
9、大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，計算機及相關(guān)專(zhuān)業(yè)，年齡35周歲及以下；
10、具備5年及以上銀行、大數據分析、IT公司從事金融行業(yè)數據挖掘相關(guān)工作經(jīng)驗；
11、熟練掌握SAS、Python、R等一種或一種以上的分析工具，熟悉機器學(xué)習基本框架和模型常用算法，能夠將機器學(xué)習、深度學(xué)習技術(shù)與金融應用場(chǎng)景進(jìn)行結合應用；
12、熟悉主流BI及數據分析工具（帆軟/麒麟等），大數據Hadoop相關(guān)組件（spark/Hive/Kafka等）；具有金融領(lǐng)域營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先；
13、熟悉數據分析挖掘過(guò)程，具備獨立完成數據抽取、數據處理、數據建模及驗證、數據分析報告等任務(wù)的能力；熟悉數據治理、數據倉庫、ETL等相關(guān)知識；
14、具備建模經(jīng)驗，熟悉常用機器學(xué)習算法，包括但不限于LR/XGBoost/RNN/CNN/圖計算等；具備風(fēng)控/反作弊/搜索/推薦/廣告/NLP等領(lǐng)域相關(guān)工程經(jīng)驗；對技術(shù)有熱情，了解最新研究方向；
15、具備較強的工作責任心和團隊合作意識，抗壓能力強，具有較強分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，具備良好的協(xié)調溝通能力；
16、“對參加抗擊疫情一線(xiàn)醫護人員的配偶或子女”及“退伍軍人”在同等條件下優(yōu)先錄取。
總行數據資產(chǎn)管理部-數據挖掘工程師崗
職位描述:
智能運營(yíng)、風(fēng)控、財務(wù)、監管方向
崗位職責：
1、結合銀行營(yíng)銷(xiāo)、運營(yíng)、風(fēng)控、財務(wù)、監管領(lǐng)域重點(diǎn)任務(wù)，通過(guò)數據分析挖掘支持客
戶(hù)洞察、行為分析、精準營(yíng)銷(xiāo)、線(xiàn)上運營(yíng)、反洗錢(qián)、反欺詐、不良風(fēng)險識別和處理、資產(chǎn)負債及財務(wù)分析；
2、負責數據分析領(lǐng)域的工作，開(kāi)展數據產(chǎn)品研發(fā)和數據分析報告的規劃、設計及交付。
招聘條件：
1、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，堅持黨的領(lǐng)導，擁護國家大政方針；深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護”；
2、愛(ài)崗敬業(yè)，認同我行企業(yè)文化，認可我行規章制度；
3、誠實(shí)守信，德才兼備，廉潔自律，身體健康；
4、符合我行核心勝任能力要求，具備與崗位要求相應的任職資格和能力要求；
5、具有較強的風(fēng)險合規意識；
6、具備與崗位要求相匹配的學(xué)歷、年齡條件；
7、符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合我行任職回避相關(guān)制度要求，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形；
8、無(wú)違法犯罪記錄，無(wú)其他不符合我行錄用標準的情形，在招聘階段未處于問(wèn)責影響期內，無(wú)正在接受組織/原單位審查的情形；
9、大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，計算機及相關(guān)專(zhuān)業(yè)，年齡35周歲及以下；
10、具備兩年及以上銀行、大數據分析、IT公司從事金融行業(yè)數據分析挖掘相關(guān)工作經(jīng)驗；
11、熟練掌握SAS、Python、R等一種或一種以上的分析工具，能夠將數據分析挖掘技術(shù)與金融應用場(chǎng)景進(jìn)行結合應用；
12、熟悉大數據Hadoop相關(guān)組件（spark/Hive/Kafka等），有搜索引擎/推薦系統/風(fēng)控平臺的設計開(kāi)發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；
13、熟悉數據分析挖掘過(guò)程，具備獨立完成數據抽取、數據處理、數據建模及驗證、數據分析報告等任務(wù)的能力；
14、具備較強的工作責任心和團隊合作意識，抗壓能力強，具有較強分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，具備良好的協(xié)調溝通能力；
15、“對參加抗擊疫情一線(xiàn)醫護人員的配偶或子女”及“退伍軍人”在同等條件下優(yōu)先錄取。
總行數據資產(chǎn)管理部-大數據技術(shù)經(jīng)理崗
職位描述:
方向：MPP方向、Hadoop方向、數據中臺、智能應用、監管方向
崗位職責：
1、負責銀行數據倉庫平臺、Hadoop大數據平臺、數據中臺、智能應用、監管報送類(lèi)系統的需求分析、設計開(kāi)發(fā)、測試、投產(chǎn)等工作，保證項目質(zhì)量；
2、負責跟蹤銀行MPP、Hadoop、數據中臺、智能應用研發(fā)領(lǐng)域新技術(shù)研究，以及平臺框架核心代碼的開(kāi)發(fā)與測試工作；
3、負責銀行數據倉庫平臺、Hadoop大數據平臺、數據中臺、智能應用的框架設計和體系結構優(yōu)化，負責技術(shù)方案的討論、制定和審核，保障項目技術(shù)方案的合理性和完整性；
4、負責數據倉庫平臺、Hadoop大數據平臺、數據中臺、智能應用的推廣，解決集群運營(yíng)和數據應用支持中的技術(shù)難題。
招聘條件：
1、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，堅持黨的領(lǐng)導，擁護國家大政方針；深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護”；
2、愛(ài)崗敬業(yè)，認同我行企業(yè)文化，認可我行規章制度；
3、誠實(shí)守信，德才兼備，廉潔自律，身體健康；
4、符合我行核心勝任能力要求，具備與崗位要求相應的任職資格和能力要求；
5、具有較強的風(fēng)險合規意識；
6、具備與崗位要求相匹配的學(xué)歷、年齡條件；
7、符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合我行任職回避相關(guān)制度要求，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形；
8、無(wú)違法犯罪記錄，無(wú)其他不符合我行錄用標準的情形，在招聘階段未處于問(wèn)責影響期內，無(wú)正在接受組織/原單位審查的情形；
9、大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，計算機及相關(guān)專(zhuān)業(yè)，年齡35周歲及以下；
10、具備4年以上數據領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗；
11、精通SQL、Perl、Shell、Python、Java、Scala等開(kāi)發(fā)語(yǔ)言；
12、 精通大數據生態(tài)相關(guān)組件（HDFS、HBase、Hive、Spark、Kafka、Flink、ElasticSearch等），具備Hadoop集群維護運營(yíng)經(jīng)驗；
13、精通MPP數據庫（Teradata、Greenplum、華為GaussDB、GBase等），對數據敏感，有良好的溝通協(xié)調能力、邏輯思維能力和產(chǎn)品執行力；
14、精通Spring、SpringBoot、SpringCloud、Redis等主流分布式框架和開(kāi)源技術(shù)，熟悉Docker、Kubernetes等容器技術(shù)者優(yōu)先；
15、具備較強的工作責任心和團隊合作意識，抗壓能力強，具有較強分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，具備良好的協(xié)調溝通能力；
16、“對參加抗擊疫情一線(xiàn)醫護人員的配偶或子女”及“退伍軍人”在同等條件下優(yōu)先錄取。
總行數據資產(chǎn)管理部-大數據開(kāi)發(fā)工程師崗
職位描述:
方向：MPP方向、Hadoop方向、數據中臺、智能應用、監管方向
崗位職責：
1、負責銀行數據倉庫平臺、Hadoop大數據平臺、數據中臺、智能應用、監管報送系統的需求分析、設計開(kāi)發(fā)、測試、投產(chǎn)等工作，保證項目質(zhì)量；
2、負責跟蹤銀行MPP、Hadoop、數據中臺、智能應用研發(fā)領(lǐng)域的技術(shù)研究，以及平臺框架核心代碼的開(kāi)發(fā)與測試工作；
3、負責解決在數據倉庫平臺、Hadoop大數據平臺集群運營(yíng)和數據應用支持中的技術(shù)難題；
4、結合業(yè)務(wù)反饋以及市場(chǎng)需求，對智能應用產(chǎn)品提出改進(jìn)意見(jiàn)，不斷完善在線(xiàn)產(chǎn)品、持續提升產(chǎn)品的功能和數據處理能力。
招聘條件：
1、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，堅持黨的領(lǐng)導，擁護國家大政方針；深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護”；
2、愛(ài)崗敬業(yè)，認同我行企業(yè)文化，認可我行規章制度；
3、誠實(shí)守信，德才兼備，廉潔自律，身體健康；
4、符合我行核心勝任能力要求，具備與崗位要求相應的任職資格和能力要求；
5、具有較強的風(fēng)險合規意識；
6、具備與崗位要求相匹配的學(xué)歷、年齡條件；
7、符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合我行任職回避相關(guān)制度要求，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形；
8、無(wú)違法犯罪記錄，無(wú)其他不符合我行錄用標準的情形，在招聘階段未處于問(wèn)責影響期內，無(wú)正在接受組織/原單位審查的情形；
9、大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，計算機及相關(guān)專(zhuān)業(yè)，年齡35周歲及以下；
10、具備兩年以上數據領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗；
11、熟練掌握SQL、Perl、Shell、Python、Java、Scala等開(kāi)發(fā)語(yǔ)言；
12、 熟悉大數據生態(tài)相關(guān)組件（HDFS、HBase、Hive、Spark、Kafka、Flink、ElasticSearch等），具備Hadoop集群維護運營(yíng)經(jīng)驗；
13、熟悉MPP數據庫（Teradata、Greenplum、華為GaussDB、GBase等），對數據敏感，有良好的溝通協(xié)調能力、邏輯思維能力和產(chǎn)品執行力；
14、熟練掌握微服務(wù)SpringCloud、SpringBoot的技術(shù)框架；
15、具備較強的工作責任心和團隊合作意識，抗壓能力強，具有較強分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，具備良好的協(xié)調溝通能力；
16、“對參加抗擊疫情一線(xiàn)醫護人員的配偶或子女”及“退伍軍人”在同等條件下優(yōu)先錄取。
總行數據資產(chǎn)管理部-數據挖掘工程師崗-智能營(yíng)銷(xiāo)方向
職位描述:
（一）智能營(yíng)銷(xiāo)方向
崗位職責：
1、結合銀行零售營(yíng)銷(xiāo)領(lǐng)域重點(diǎn)任務(wù)，通過(guò)機器學(xué)習、數據挖掘支持零售財富、零售信貸、私人銀行等領(lǐng)域的產(chǎn)品分析、客戶(hù)分析、經(jīng)營(yíng)分析工作；
2、負責數據分析領(lǐng)域的工作，開(kāi)展數據產(chǎn)品研發(fā)和數據分析報告的規劃、設計及交付；
3、負責數據挖掘的算法應用、優(yōu)化等工作，參與數據挖掘及數據產(chǎn)品研發(fā)的規劃、設計及實(shí)施。
招聘條件：
1、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，堅持黨的領(lǐng)導，擁護國家大政方針；深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護”；
2、愛(ài)崗敬業(yè)，認同我行企業(yè)文化，認可我行規章制度；
3、誠實(shí)守信，德才兼備，廉潔自律，身體健康；
4、符合我行核心勝任能力要求，具備與崗位要求相應的任職資格和能力要求；
5、具有較強的風(fēng)險合規意識；
6、具備與崗位要求相匹配的學(xué)歷、年齡條件；
7、符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合我行任職回避相關(guān)制度要求，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)
或在工商企業(yè)兼職的情形；
8、無(wú)違法犯罪記錄，無(wú)其他不符合我行錄用標準的情形，在招聘階段未處于問(wèn)責影響
期內，無(wú)正在接受組織/原單位審查的情形；
9、大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，計算機及相關(guān)專(zhuān)業(yè)，年齡35周歲及以下；
10、具備兩年及以上銀行、大數據分析、IT公司從事金融行業(yè)數據挖掘相關(guān)工作經(jīng)驗；
11、熟練掌握SAS、Python、R等一種或一種以上的分析工具，熟悉機器學(xué)習基本框架和模型常用算法，能夠將機器學(xué)習、深度學(xué)習技術(shù)與金融應用場(chǎng)景進(jìn)行結合應用；
12、熟悉主流BI及數據分析工具（帆軟/麒麟等），大數據Hadoop相關(guān)組件（spark/Hive/Kafka等）；具有金融領(lǐng)域營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先；
13、熟悉數據分析挖掘過(guò)程，具備獨立完成數據抽取、數據處理、數據建模及驗證、數據分析報告等任務(wù)的能力；熟悉數據治理、數據倉庫、ETL等相關(guān)知識；
14、具備較強的工作責任心和團隊合作意識，抗壓能力強，具有較強分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，具備良好的協(xié)調溝通能力；
15、“對參加抗擊疫情一線(xiàn)醫護人員的配偶或子女”及“退伍軍人”在同等條件下優(yōu)先錄取。
總行數據資產(chǎn)管理部-數據科學(xué)家崗
職位描述:
智能運營(yíng)、風(fēng)控、財務(wù)、監管方向
崗位職責：
1、結合銀行營(yíng)銷(xiāo)、運營(yíng)、風(fēng)控、財務(wù)、監管領(lǐng)域重點(diǎn)任務(wù)，通過(guò)數據分析挖掘支持客戶(hù)洞察、行為分析、精準營(yíng)銷(xiāo)、線(xiàn)上運營(yíng)、反洗錢(qián)、反欺詐、不良風(fēng)險識別和處理、資產(chǎn)負債及財務(wù)分析；
2、負責數據分析領(lǐng)域的工作，開(kāi)展數據產(chǎn)品研發(fā)和數據分析報告的規劃、設計及交付；
3、負責數據挖掘的算法應用、優(yōu)化等工作，參與數據挖掘及數據產(chǎn)品研發(fā)的規劃、設計及實(shí)施。
招聘條件：
1、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，堅持黨的領(lǐng)導，擁護國家大政方針；深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護”；
2、愛(ài)崗敬業(yè)，認同我行企業(yè)文化，認可我行規章制度；
3、誠實(shí)守信，德才兼備，廉潔自律，身體健康；
4、符合我行核心勝任能力要求，具備與崗位要求相應的任職資格和能力要求；
5、具有較強的風(fēng)險合規意識；
6、具備與崗位要求相匹配的學(xué)歷、年齡條件；
7、符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合我行任職回避相關(guān)制度要求，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)
或在工商企業(yè)兼職的情形；
8、無(wú)違法犯罪記錄，無(wú)其他不符合我行錄用標準的情形，在招聘階段未處于問(wèn)責影響
期內，無(wú)正在接受組織/原單位審查的情形；
9、大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，計算機及相關(guān)專(zhuān)業(yè)，年齡35周歲及以下；
10、具備5年及以上銀行、大數據分析、IT公司從事金融行業(yè)數據分析挖掘相關(guān)工作經(jīng)驗；
11、精通SAS、Python、R等一種或一種以上的分析工具，能夠將數據分析挖掘技術(shù)與金融應用場(chǎng)景進(jìn)行結合應用；
12、熟練掌握大數據Hadoop相關(guān)組件（spark/Hive/Kafka等），有搜索引擎/推薦系統/風(fēng)控平臺的設計開(kāi)發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；
13、精通數據分析挖掘過(guò)程，具備獨立完成數據抽取、數據處理、數據建模及驗證、數據分析報告等任務(wù)的能力；
14、具備較強的工作責任心和團隊合作意識，抗壓能力強，具有較強分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，具備良好的協(xié)調溝通能力；
15、“對參加抗擊疫情一線(xiàn)醫護人員的配偶或子女”及“退伍軍人”在同等條件下優(yōu)先錄取。
總行數據資產(chǎn)管理部-數據資產(chǎn)管理崗-外部數據方向
職位描述:
崗位職責：
1、負責制修訂外部數據管理相關(guān)制度、辦法和流程，并組織相關(guān)方進(jìn)行推動(dòng)落實(shí)；
2、負責全行外部數據引入需求收集、分析、整合、評審等引入需求管理工作；
3、負責外部數據預算商務(wù)管理工作，包括預算收集及預算分析工作、供應商選型、項目招采、合同簽訂、驗收等；
4、負責全行外部數據資產(chǎn)統一接入和管理工作，負責外部數據統一使用管理，及使用過(guò)程中的合規管理；
5、負責外部數據相關(guān)系統或平臺工具建設的需求管理；
6、負責外部數據治理工作，推動(dòng)外部數據在行里的使用，***化挖掘外部數據的使用價(jià)值。
招聘條件：
1、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，堅持黨的領(lǐng)導，擁護國家大政方針；深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護”；
2、愛(ài)崗敬業(yè)，認同我行企業(yè)文化，認可我行規章制度；
3、誠實(shí)守信，德才兼備，廉潔自律，身體健康；
4、符合我行核心勝任能力要求，具備與崗位要求相應的任職資格和能力要求；
5、具有較強的風(fēng)險合規意識；
6、具備與崗位要求相匹配的學(xué)歷、年齡條件；
7、符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合我行任職回避相關(guān)制度要求，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)
或在工商企業(yè)兼職的情形；
8、無(wú)違法犯罪記錄，無(wú)其他不符合我行錄用標準的情形，在招聘階段未處于問(wèn)責影響
期內，無(wú)正在接受組織/原單位審查的情形；
9、大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，計算機及相關(guān)專(zhuān)業(yè)，年齡35周歲及以下；
10、具備兩年及以上銀行數據類(lèi)信息系統建設或管理經(jīng)驗；
11、具有外部數據管理領(lǐng)域的工作經(jīng)驗，以具備CDMP、CDGA、CDGP認證（數據管理專(zhuān)業(yè)人士認證）者、擁有外部數據系統建設項目經(jīng)驗者優(yōu)先；
12、具備管理一個(gè)工作小組的管理能力和管理經(jīng)驗；
13、具備較強的工作責任心和團隊合作意識，抗壓能力強，具有較強分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，具備良好的協(xié)調溝通能力；
14、“對參加抗擊疫情一線(xiàn)醫護人員的配偶或子女”及“退伍軍人”在同等條件下優(yōu)先錄取。
總行數據資產(chǎn)管理部-數據資產(chǎn)管理崗-數據中臺運營(yíng)方向
職位描述:
崗位職責：
1、負責制修訂外部數據管理相關(guān)制度、辦法和流程，并組織相關(guān)方進(jìn)行推動(dòng)落實(shí)；
2、負責全行外部數據引入需求收集、分析、整合、評審等引入需求管理工作；
3、負責外部數據預算商務(wù)管理工作，包括預算收集及預算分析工作、供應商選型、項目招采、合同簽訂、驗收等；
4、負責全行外部數據資產(chǎn)統一接入和管理工作，負責外部數據統一使用管理，及使用過(guò)程中的合規管理；
5、負責外部數據相關(guān)系統或平臺工具建設的需求管理；
6、負責外部數據治理工作，推動(dòng)外部數據在行里的使用，***化挖掘外部數據的使用價(jià)值。
招聘條件：
1、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，堅持黨的領(lǐng)導，擁護國家大政方針；深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強“四個(gè)意識”，堅定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護”；
2、愛(ài)崗敬業(yè)，認同我行企業(yè)文化，認可我行規章制度；
3、誠實(shí)守信，德才兼備，廉潔自律，身體健康；
4、符合我行核心勝任能力要求，具備與崗位要求相應的任職資格和能力要求；
5、具有較強的風(fēng)險合規意識；
6、具備與崗位要求相匹配的學(xué)歷、年齡條件；
7、符合我行員工行為管理相關(guān)要求，符合我行任職回避相關(guān)制度要求，無(wú)經(jīng)商辦企業(yè)
或在工商企業(yè)兼職的情形；
8、無(wú)違法犯罪記錄，無(wú)其他不符合我行錄用標準的情形，在招聘階段未處于問(wèn)責影響
期內，無(wú)正在接受組織/原單位審查的情形；
9、大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，計算機及相關(guān)專(zhuān)業(yè)，年齡35周歲及以下；
10、具備兩年及以上銀行數據類(lèi)信息系統建設或管理經(jīng)驗；
11、具有外部數據管理領(lǐng)域的工作經(jīng)驗，以具備CDMP、CDGA、CDGP認證（數據管理專(zhuān)業(yè)人士認證）者、擁有外部數據系統建設項目經(jīng)驗者優(yōu)先；
12、具備管理一個(gè)工作小組的管理能力和管理經(jīng)驗；
13、具備較強的工作責任心和團隊合作意識，抗壓能力強，具有較強分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，具備良好的協(xié)調溝通能力；
14、“對參加抗擊疫情一線(xiàn)醫護人員的配偶或子女”及“退伍軍人”在同等條件下優(yōu)先錄取。
原標題：中國光大銀行總行
文章來(lái)源：http://cebbank.51job.com/job.html
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