浙江民泰商業(yè)銀行(以下簡(jiǎn)稱(chēng)"民泰銀行“)
成立于1988年
2006年轉制為城市商業(yè)銀行。
堅持“服務(wù)小微企業(yè)、服務(wù)城鄉居民、服務(wù)地方經(jīng)濟”
的市場(chǎng)定位
以實(shí)際行動(dòng)贏(yíng)得“小企業(yè)之家”的美譽(yù)
綜合實(shí)力位居前列，躋身全球銀行1000強
招聘崗位
總行
總行管理培訓生(杭州錢(qián)江新城)
經(jīng)過(guò)5年總分行系統輪崗歷練，定向培養為總分行核心管理人才。
總行職能培訓生(杭州錢(qián)江新城)
經(jīng)過(guò)3年總分行系統輪崗歷練，定向培養為職能部門(mén)專(zhuān)業(yè)類(lèi)人才。
總行數據培訓生(杭州錢(qián)江新城)
選拔有一定數據分析基礎的優(yōu)秀畢業(yè)生，協(xié)助進(jìn)行行業(yè)分析和開(kāi)發(fā)建立各類(lèi)模型。
總行IT培訓生(杭州未來(lái)科技城)
培養總行信息科技部專(zhuān)業(yè)人才，重點(diǎn)從事金融信息系統建設相關(guān)工作。
分行
分行培訓生
(290家機構)
3年分支機構嚴格、系統的柜員和客戶(hù)經(jīng)理輪崗歷練，定向培養為支行業(yè)務(wù)部負責人，并成為支行行長(cháng)儲備人才。
村行相關(guān)崗位(10家村行)培養營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)人才
應聘要求
總行管理培訓生招收重點(diǎn)院校本科及以上畢業(yè)生;
總行職能培訓生招收碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生:
總行數據培訓生、總行IT培訓生、各分行培訓生、村鎮銀行相關(guān)崗位招收本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生;
總行管理培訓生、總行職能培訓生、總行IT培訓生和總行數據培訓生崗位面向2022屆和2023屆畢業(yè)生;
各分行培訓生、各村鎮銀行相關(guān)崗位面向2021屆、2022屆和2023屆畢業(yè)生，在職人員亦可報名。
完善培養
培養方案 + 雙師帶教 + 輪崗學(xué)習 + 集中培訓
工作地點(diǎn)圖
江蘇金湖村鎮銀行
江蘇邗江村鎮銀行
江蘇惠山村鎮銀行
上海分行
西藏堆龍村鎮銀行
湖州分行
嘉興分行
浙江桐鄉村鎮銀行
重慶彭水村鎮銀行
杭州分行
舟山分行
成都分行
總行(杭州)
重慶九龍坡村鎮銀行
紹興分行
寧波分行
義烏分行
金華分行
衢州分行
麗水分行
臺州分行
浙江龍泉村鎮銀行
溫州分行
福建漳平村鎮銀行
廣州白云村鎮銀行
招聘流程
網(wǎng)申投遞(即日起-4月30日)
在線(xiàn)筆試(3月-4月)
初面(3月-5月)
終面(3月-5月)
體 檢
錄用通知(4月-5月)
