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2022年上半年阜寧縣教育局校園招聘教師方案
為加大優(yōu)秀人才招聘力度，提高教師隊伍素質(zhì)，根據《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)(2020)9號)文件精神，現就赴相關(guān)高校公開(kāi)招聘制定方案如下：
一、招聘對象及人數
招聘對象：本科及以上學(xué)歷且取得相應學(xué)位。本次計劃招聘90名，具體崗位計劃及條件見(jiàn)附件1和附件2。
二、招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利;
2.熱愛(ài)教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德;遵紀守法，品行端正;
3.本科生年齡不超過(guò)30周歲(1991年5月19日以后出
生)，研究生年齡不超過(guò)35周歲(1986年5月19日以后出生);
4.應聘人員本科或研究生階段所學(xué)專(zhuān)業(yè)須符合招聘崗位的專(zhuān)業(yè)要求(專(zhuān)業(yè)目錄按教育部《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄(2020年版)》和《授予博士、碩士學(xué)位和培養研究生的學(xué)科、專(zhuān)業(yè)目錄(1997年頒布)》等執行)。并具有相應教師資格證書(shū)，或持有已參加相應教師資格認定的證明;
5.志愿在阜寧縣學(xué)校從事教育教學(xué)工作不少于3年;
6.身心健康，能適應相應教師崗位工作要求;
7.招聘要求：
資格條件中的“2022年畢業(yè)生”，指在2022年畢業(yè)并已取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)，且仍無(wú)工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)的日期為2022年8月31日前;國(境)外同期畢業(yè)人員，須在2022年8月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認證。
2020年和2021年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實(shí)工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機構和公共就業(yè)服務(wù)機構的，以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認證但仍未落實(shí)工作單位的人員，可應聘面向2022年畢業(yè)生崗位。
參加基層服務(wù)項目的人員，如參加服務(wù)項目前無(wú)工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格后2年內的，可應聘面向2022年畢業(yè)生崗位。
以普通高校應屆畢業(yè)生應征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內的，可應聘面向2022年畢業(yè)生崗位。
8.有下列情形之一的，不得應聘：
①現役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2022屆畢業(yè)生;
②與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀檢監察、審計財務(wù)崗位;與現有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的管理類(lèi)崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位;
③新《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據其后發(fā)布的事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類(lèi)事業(yè)單位3年服務(wù)期未滿(mǎn)的在編(在冊)人員;
④2022年8月31日前，5年服務(wù)期未滿(mǎn)的新錄用公務(wù)員，或有規定(含協(xié)議明確)不得解聘離開(kāi)工作單位(崗位)的人員，或國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位的人員。
三、招聘方式和程序
1.發(fā)布信息
在“阜寧縣人民政府”網(wǎng)站(www.funing.gov.cn)、“阜寧教育”微信公眾號和相關(guān)高校網(wǎng)站公開(kāi)發(fā)布招聘信息。
2.組織報名
本次招聘在江蘇師范大學(xué)(泉山校區)、鹽城師范學(xué)院等地設招聘點(diǎn)，采取現場(chǎng)報名的方式，所有到現場(chǎng)報考人員應遵守當地防疫規定，進(jìn)出校園積極配合測溫，主動(dòng)出示健康碼，自備一次性醫用口罩或無(wú)呼吸閥的N95口罩，全程佩戴，做好個(gè)人防護。
應聘人員，保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘主管部門(mén)(單位)通知進(jìn)入下一步招聘流程，聯(lián)系不到者或未按規定時(shí)間參加者視為自動(dòng)放棄。
考生現場(chǎng)報名時(shí)須提交下列材料：
(1)報名表1份(見(jiàn)附件3);
(2)居民身份證原件及復印件;
(3)教師資格證書(shū)原件和復印件，尚未取得教師資格證書(shū)者須提供認定機構或所在高校出具的已參加相應教師資
格認定的合格證明。
(4)2020年和2021年普通高校畢業(yè)生以2022年畢業(yè)生身份報考的提供畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件和復印件，以及《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》原件;2022年畢業(yè)生提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》和《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》原件，其他考生提供畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件和復印件報名表、相關(guān)證明和證書(shū)復印材料一律使用A4紙打印。
歸國留學(xué)人員另需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心《國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)》。
報名及考試安排如下：
3.資格審核
阜寧縣教育局負責資格審核工作。本科生崗位設1：3開(kāi)考比例，研究生崗位設1：2開(kāi)考比例。每位報考人員只能選擇一個(gè)崗位(以崗位代碼為準)，崗位招聘計劃數與通過(guò)資格審核人數達不到規定比例的，相應核減招聘數直至取消崗位的招聘計劃數。被取消崗位的報考人員，可在規定時(shí)間內改報其他符合條件的崗位。
4.考試
考生須嚴格遵守校方疫情防控有關(guān)要求方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。
考試包括筆試和面試。本科生崗位先筆試后面試，筆試采取閉卷方式，筆試內容為所報考學(xué)科的專(zhuān)業(yè)知識，總分為100分，60分為合格線(xiàn);筆試結束后根據成績(jì)從高分到低分順序，按1：2比例確定面試人選，面試人數不足的，按實(shí)際人數入圍。
研究生崗位直接參加面試，面試采取答辯方式，主要考察應聘者的教育教學(xué)水平、心理素質(zhì)、語(yǔ)言表達、組織協(xié)調能力、儀表舉止等綜合素質(zhì)。面試總分為100分，60分為合格線(xiàn)。
本科生崗位總成績(jì)計算方法：總成績(jì)=筆試成績(jì)×60%+面試成績(jì)×40%;研究生崗位以面試成績(jì)?yōu)闇省８鶕荚嚱Y果，確定具體崗位的體檢考察人員名單，現場(chǎng)簽訂初步協(xié)議。如總成績(jì)相同，取面試成績(jì)高者;如面試成績(jì)也相同，則另行加試。
5.體檢
體檢由阜寧縣教育局統一組織實(shí)施，時(shí)間地點(diǎn)另行通知。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行，體檢不合格者招聘資格自然取消，簽訂協(xié)議失效，因體檢不合格出現招聘崗位空缺時(shí)在面試合格人員中按總成績(jì)從高分到低分依次遞補(如總成績(jì)相同，取面試成績(jì)高者;如面試成績(jì)也相同，則另行加試)。
6.考察
阜寧縣教育局統一組織對體檢合格者進(jìn)行全面考察。考察側重于思想政治表現、道德品質(zhì)，以及與應聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jì)等。因考察不合格出現招聘崗位空缺時(shí)在面試合格人員中按總成績(jì)從高分到低分依次遞補(如總成績(jì)相同，取面試成績(jì)高者;如面試成績(jì)也相同，則另行加試)。
7.公示
根據考試、體檢和考察結果確定擬聘用人員名單，在“阜寧縣人民政府”網(wǎng)站或“阜寧教育”微信公眾號進(jìn)行公示。
公示結束后出現的崗位空缺不再遞補。
8.聘用
公示無(wú)異議人員，按照人事管理相關(guān)規定辦理聘用手續。聘用人員的個(gè)人檔案須在2022年8月31日前寄送至阜寧縣教育局組織人事科204室(地址：江蘇省阜寧縣阜城街道上海路166號，郵編224400)。
被聘用人員均列入阜寧縣事業(yè)編制，經(jīng)費來(lái)源為財政全額撥款。擬聘用人員實(shí)行6個(gè)月試用期制度，2022年畢業(yè)生延長(cháng)至12個(gè)月。試用期滿(mǎn)考核或崗前培訓不合格者，取消聘用資格。被聘用人員須在阜寧縣從事教育教學(xué)工作滿(mǎn)三年，簽訂協(xié)議后放棄聘用或在服務(wù)期內申請辦理辭職者，承擔相應的違約責任。
四、回避與監督
按照《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)(2020)9號)第七章第36條規定實(shí)行回避。阜寧縣紀委監委第十一派駐紀檢監察組負責對本次招聘教師工作進(jìn)行監督。監督電話(huà)為：0515-87731805。
五、招聘工作咨詢(xún)
未盡事宜，由阜寧縣教育局負責解釋。
招聘教師工作咨詢(xún)電話(huà)：阜寧縣教育局0515-87737203、0515-87737204。
附件：
1.2022年上半年阜寧縣教育局校園招聘教師崗位計劃表(本科及以上招聘計劃)
2.2022年上半年阜寧縣教育局校園招聘教師崗位計劃表(研究生及以上招聘計劃)
3.2022年上半年阜寧縣教育局校園招聘教師崗位計劃表
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