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2022年中國民生銀行無(wú)錫分行誠聘英才公告（5.12）
中國民生銀行于1996年1月12日在北京正式成立，26年來(lái)，伴隨著(zhù)中國經(jīng)濟快速發(fā)展，在廣大客戶(hù)和社會(huì )各界的支持下，中國民生銀行砥礪奮進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng )新，從當初只有13.8億元資本金的一家小銀行，發(fā)展成為資產(chǎn)規模超7萬(wàn)億元、分支機構超2400家、員工逾5.9萬(wàn)人的大型商業(yè)銀行，在英國《銀行家》2021全球銀行1000強排26位，在美國《財富》2021世界500強排224位。
中國民生銀行無(wú)錫分行成立于2008年12月，為南京分行首家異地分支機構。開(kāi)業(yè)十年以來(lái)，民生銀行無(wú)錫分行充分發(fā)揮市場(chǎng)化機制和創(chuàng )新化理念，各項業(yè)務(wù)快速發(fā)展，各項經(jīng)營(yíng)指標連年快速增長(cháng)，目前已設立營(yíng)業(yè)部、江陰、宜興、惠山、錫山、梅村、南長(cháng)、北塘、新吳、宜興丁蜀、江陰周莊支行十一家分支機構。
為滿(mǎn)足業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現面向社會(huì )公開(kāi)招聘有志于民生銀行事業(yè)的業(yè)務(wù)精英加盟民生，共創(chuàng )美好未來(lái)，成就精彩人生！
一、具體崗位及要求
（一）公司風(fēng)險管理崗（3名）
1、工作職責：
（1）及時(shí)實(shí)施上級分行的授信政策辦法，承擔授信項目的審查、監控以及報送工作；
（2）承擔風(fēng)險預警、不良資產(chǎn)清收及其他配合協(xié)調工作。
2、任職要求：
（1）年齡35周歲（含）以下，具有全日制本科（含）以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；
（2）具有3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
（3）熟悉國家經(jīng)濟、金融方針政策，熟悉國家相關(guān)法律知識，具有一定的信貸專(zhuān)業(yè)知識、企業(yè)財務(wù)會(huì )計知識、法律專(zhuān)業(yè)知識；
（4）具有一定的授信客戶(hù)的經(jīng)營(yíng)與財務(wù)狀況的分析能力。
（二）產(chǎn)品經(jīng)理崗（金融市場(chǎng)）（3名）
1、工作職責：
（1）制定營(yíng)銷(xiāo)策略及服務(wù)方案，以滿(mǎn)足客戶(hù)對產(chǎn)品的需求；
（2）推廣金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)，確保相關(guān)業(yè)務(wù)指標的完成；
（3）維護與拓展金融機構客戶(hù)網(wǎng)絡(luò )，確保與客戶(hù)有效合作；
（4）組織、策劃金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，推動(dòng)相關(guān)業(yè)務(wù)發(fā)展。
2、任職要求：
（1）年齡35周歲（含）以下，具有全日制本科（含）以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；
（2）具有3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
（3）熟悉國家經(jīng)濟、金融方針及監管機構政策，熟悉分行金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)整體狀況，熟悉金融市場(chǎng)條線(xiàn)產(chǎn)品相關(guān)制度、業(yè)務(wù)流程；
（4）具有較強的營(yíng)銷(xiāo)設計能力及較強的創(chuàng )新能力；能較全面掌握各類(lèi)金融產(chǎn)品。
（三）公司客戶(hù)經(jīng)理（6名）
1、工作職責：
（1）負責拓展并維護公司客戶(hù)，提供專(zhuān)業(yè)金融服務(wù)，完成下達的工作任務(wù)；
（2）牽頭或參與產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、服務(wù)定制和交叉營(yíng)銷(xiāo)，為客戶(hù)提供系統金融服務(wù)方案。
2、任職要求：
（1）年齡35周歲（含）以下，具有全日制本科（含）以上學(xué)歷；
（2）具有2年以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)歷；
（3）熟悉無(wú)錫市場(chǎng)，有較強的營(yíng)銷(xiāo)意識、溝通能力和市場(chǎng)開(kāi)拓能力；
（4）熟悉公司業(yè)務(wù)操作流程及金融產(chǎn)品，具有良好的財務(wù)分析、風(fēng)險識別和市場(chǎng)拓展能力，掌握相關(guān)行業(yè)信息與發(fā)展動(dòng)態(tài)。
（四）零售客戶(hù)經(jīng)理（3名）
1、工作職責：
（1）從事零售業(yè)務(wù)相關(guān)營(yíng)銷(xiāo)工作，包括推廣各類(lèi)零售產(chǎn)品、負責客戶(hù)關(guān)系開(kāi)發(fā)、管理和維護；
（2）開(kāi)展客戶(hù)需求分析，為零售客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)金融服務(wù)，完成市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作目標。
2、任職要求：
（1）年齡35周歲（含）以下，具有全日制本科（含）以上學(xué)歷；
（2）具有2年以上銀行相關(guān)崗位工作經(jīng)歷；
（3）能保持較高的工作熱情，具有高度的責任心、較強的風(fēng)險管理意識和市場(chǎng)開(kāi)拓能力；
（4）熟悉當前經(jīng)濟、金融政策，了解銀行的各項信貸業(yè)務(wù)，具有較的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)拓展能力、良好的個(gè)人客戶(hù)財務(wù)分析和風(fēng)險識別能力。
（五）社區支行行長(cháng)（3名）
1、工作職責：
制定社區支行營(yíng)銷(xiāo)戰略和經(jīng)營(yíng)計劃，組織營(yíng)銷(xiāo)各類(lèi)產(chǎn)品和服務(wù)，分派工作任務(wù)，確保完成社區支行各項業(yè)務(wù)指標，開(kāi)展針區域內客戶(hù)群體調研，提出業(yè)務(wù)拓展、客戶(hù)維護方面的建議和意見(jiàn)，為分行決策提供幫助；
（2）領(lǐng)導加強培訓和管理員工的績(jì)效、工作量，為下屬員工設定目標、計劃并監督其執行，主持社區支行各項指標完成情況督促工作；
（3）上傳下達政策及信息，解決工作中出現的重大問(wèn)題，進(jìn)行分支行及與其他機構的溝通協(xié)調，全面管理和提高支行服務(wù)質(zhì)量，定期對服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行評估分析，消除服務(wù)事故隱患。
2、任職要求：
（1）年齡35周歲（含）以下，具有全日制本科（含）以上學(xué)歷；
（2）具有3年以上銀行社區營(yíng)銷(xiāo)或理財業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗；
（3）熟悉財富業(yè)務(wù)、產(chǎn)品及營(yíng)銷(xiāo)模式，熟悉理財規劃，對理財產(chǎn)品具備較強的分析和操作能力；
（4）具備良好的客戶(hù)服務(wù)意識、優(yōu)秀的語(yǔ)言表達能力，有親和力；
（5）持有AFP證書(shū)，有基金銷(xiāo)售資格證書(shū)、CFP證書(shū)者優(yōu)先。
二、應聘方式
（一）有意應聘且符合條件者，請登錄中國民生銀行門(mén)戶(hù)網(wǎng)站（www.cmbc.com.cn）點(diǎn)擊左下角“民生招聘”欄目，注冊填寫(xiě)簡(jiǎn)歷，并申請意向崗位。
（二）報名截止時(shí)間為：2022年6月15日24時(shí)。
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