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2022內蒙古鄂爾多斯伊金霍洛旗礦區農村信用合作聯(lián)社招聘10人公告
伊金霍洛旗礦區農村信用合作聯(lián)社成立于1994年，前身為東勝煤田農村信用合作社聯(lián)合社，2007年在統一法人的基礎上，經(jīng)中國銀行業(yè)監督管理委員會(huì )批準正式更名為伊金霍洛旗礦區農村信用合作聯(lián)社，是由轄內農牧民、信用社職工、個(gè)體工商戶(hù)、企業(yè)法人和其它經(jīng)濟組織入股組成的縣域級法人金融機構。總部設在伊金霍洛旗烏蘭木倫鎮上灣，與陜西省神木市大柳塔綜合改革試驗區隔河相望，系神華集團神東煤炭公司的主采區。截至目前，下設15個(gè)分支機構，營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)遍布伊旗阿鎮、納林陶亥鎮、札薩克鎮、烏蘭木倫鎮和康巴什等城鄉，是當地網(wǎng)點(diǎn)機構最多、服務(wù)范圍最廣、貼近百姓、服務(wù)大眾的農村金融機構。
在此，伊旗礦區聯(lián)社誠摯邀請有志于信合事業(yè)的人員加入，立足在廣闊發(fā)展平臺，與伊旗礦區聯(lián)社共同發(fā)展、快樂(lè )成長(cháng)，一起見(jiàn)證夢(mèng)想的實(shí)現!
一、招聘崗位和人數
此次招聘崗位為業(yè)務(wù)崗，招聘人數10人。
二、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導，遵紀守法，誠實(shí)守信，無(wú)違規違紀違法記錄。
2.具有良好的個(gè)人品行，具有適應崗位需求的學(xué)習、寫(xiě)作、語(yǔ)言表達、溝通、組織協(xié)調等方面的能力與素質(zhì)，具有良好的團隊協(xié)作精神，具備熟練應用計算機等基礎技能。
3.非應屆高校畢業(yè)生，具有納入國家統一招生計劃的普通高等院校本科及以上學(xué)歷，必須于2021年7月31日前取得畢業(yè)證書(shū)和教育部學(xué)歷、學(xué)位認證。具有納入國家統一招生計劃的普通高等院校研究生學(xué)歷人員報考要求本科階段也為具有納入國家統一招生計劃的普通高等院校。
4.全日制本科學(xué)歷人員報考年齡在30周歲以下(1992年1月1日以后出生)，全日制碩士研究生及以上學(xué)歷人員年齡可放寬至32周歲(1990年1月1日以后出生)。
5.容貌端正，身體健康，具備正常履行工作職責的身心條件下，符合《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(2016年修訂)《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》(2016年修訂)規定的相關(guān)標準。
6.鄂爾多斯市及周邊的大柳塔、中雞鎮范圍的考生優(yōu)先。
7.符合內蒙古農村信用社親屬回避相關(guān)要求。
(二)專(zhuān)業(yè)條件
要求經(jīng)濟金融類(lèi)、財會(huì )審計類(lèi)、中國語(yǔ)言文學(xué)類(lèi)、法律類(lèi)、新聞傳播學(xué)類(lèi)、綜合管理類(lèi)、農牧類(lèi)、與信息科技相關(guān)的理工類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
(三)其他條件
1.允許雙學(xué)位專(zhuān)業(yè)報考。
2.所有崗位同等條件蒙漢兼通優(yōu)先。
(四)下列人員不得參加應聘
1.現役軍人。
2.在讀的普通高等院校全日制專(zhuān)科、本科、研究生(不含應屆畢業(yè)生)。
3.試用期內的公務(wù)員和未滿(mǎn)最低服務(wù)年限的公務(wù)員，政法機關(guān)定向招錄培養公務(wù)員錄取后在讀以及未滿(mǎn)最低服務(wù)年限的人員，試用期內的黨政機關(guān)、事業(yè)單位工作人員。
4.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員。
5.在公務(wù)員招考或企事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘用、聘用紀律行為并在禁考期限內的人員。
6.本人及家庭成員有惡意拖欠借款導致不良信用記錄的人員。
7.法律法規規定不得聘用為銀行從業(yè)人員的人員。
三、招聘程序
(一)報名時(shí)間和方式
1.報名時(shí)間：2022年5月13日至2022年5月27日。
2.報名方式：本次招聘采用識別二維碼網(wǎng)上報名(凡符合招聘條件并有意報考的應聘人員，請在報名期內直接識別下方的二維碼填報)，咨詢(xún)電話(huà)：0477-8976677。
(二)資格審核
根據招聘條件對應聘者資格進(jìn)行審查。
(三)考試、面試
報名人員資格審核通過(guò)后，將統一組織應聘者進(jìn)行筆試、面試，時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
(四)體檢
統一組織體檢，體檢標準及項目參照公務(wù)員錄用體檢通用標準相關(guān)規定執行。
(五)資格復審
對擬聘用人員的身份、年齡、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)及相關(guān)證明材料的真實(shí)性進(jìn)行資格復審。資格復審未通過(guò)的人員，取消聘用資格。
(六)試用
體檢及資格復審合格人員，安排到相應崗位進(jìn)行試用。試用期內按照《勞動(dòng)合同法》有關(guān)規定執行。
(七)錄用
試用結束后，考核合格人員正式錄用。
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