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2021吉林銀行管培生校園招聘公告
2007年10月，在原長(cháng)春市商業(yè)銀行基礎上重組設立吉林銀行股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)吉林銀行）。截至2020年末，吉林銀行在職員工9689人，在吉林省內9個(gè)市州和大連、沈陽(yáng)擁有11家分行，384個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)，發(fā)起設立10家村鎮銀行、一家貸款公司，參股一汽汽車(chē)金融公司。
2020年，吉林銀行認真貫徹國家和省委省政府各項決策部署，克服新冠疫情反腐和經(jīng)濟形勢變化的影響，緊盯“三個(gè)五、一張牌”的戰略目標，加快改革變革，調整經(jīng)營(yíng)機構，改進(jìn)金融服務(wù)，強化風(fēng)險管理，取得了較好經(jīng)營(yíng)成果。截至2020年末，吉林銀行資本實(shí)力顯著(zhù)增強，資本總額達到398億元，資本充足率達到12.03%，提高0.71個(gè)百分點(diǎn)；風(fēng)險攻堅戰取得重大勝利，全行不良信用風(fēng)險指標實(shí)現“額、率”雙降，撥備覆蓋率達到156.06%，比2020年初上升55.29個(gè)百分點(diǎn)；市場(chǎng)競爭力彰顯，各項存款余額達到3209.5億元，較2019年增長(cháng)11.91%，特別是零售存款連續突破1700億元、1800億元大關(guān)，達到1828.14億元，各項貸款余額達到2883.91億元，增長(cháng)18.05%；財務(wù)能力顯著(zhù)增強，實(shí)現撥備前利潤63.34億元，增長(cháng)12.36%。
2020年，吉林銀行第五次增資擴股圓滿(mǎn)收官，累計增加股本30億股，募集資金105億元，吉林銀保監局核準吉林銀行注冊資本由94.27億元變更為100.67億元，吉林銀行正式進(jìn)入百億注冊資本城商行行列，注冊資本位列城商行第11名。按《銀行家》雜志2020年世界銀行1000強排名靜態(tài)測算，吉林銀行當前核心一級資本水平可排名全球銀行第250位左右，約可提升40位左右，吉林銀行品牌影響力進(jìn)一步提升。
現誠招2021屆優(yōu)秀計算機及軟件工程專(zhuān)業(yè)等專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生，加入吉林銀行“金融科技菁英”及管培生計劃，實(shí)現你的夢(mèng)想，與吉林銀行一起成長(cháng)、一起分享！
一、招聘對象
具有高潛能、高素質(zhì)的全日制普通高校2021屆應屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，與總行簽訂錄用合同，經(jīng)過(guò)2-3年管理培訓，聘任為相應職級職務(wù)，成為吉林銀行管理人員或專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。
二、基本條件
應聘者原則上應同時(shí)具備以下基本條件：
1.2021年應屆全日制本科及以上學(xué)歷；
2.本科學(xué)歷畢業(yè)生年齡應在23周歲（含）以下（1997年1月1日以后出生），碩士學(xué)歷畢業(yè)生年齡應在25周歲（含）以下（1995年1月1日以后出生），博士研究生學(xué)歷畢業(yè)生年齡可適當放寬，原則上不超過(guò)35周歲；
3.在2021年7月底之前畢業(yè)，并如期取得國家認可的就業(yè)報到證、畢業(yè)證和學(xué)位證；
4.責任心強，具有較強的學(xué)習能力、溝通協(xié)調能力和良好的團隊合作精神；
5.品行端正，身心健康，具備正常履行職責的身體和心理條件，無(wú)不良記錄。
三、招收專(zhuān)業(yè)
（一）計算機、軟件工程類(lèi)專(zhuān)業(yè)；
（二）金融、經(jīng)濟、管理、人力資源、會(huì )計、財務(wù)、法律及財經(jīng)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；數學(xué)、物理等理工類(lèi)專(zhuān)業(yè)。
四、培養方向
（一）金融科技與數據方向
負責金融科技產(chǎn)品、業(yè)務(wù)系統研發(fā)與維護，大數據、云計算、人工智能、區塊鏈及移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)金融構建與實(shí)施等，計算機、軟件工程類(lèi)專(zhuān)業(yè)人員薪酬待遇面談。
（二）產(chǎn)品研發(fā)與推廣方向
負責行業(yè)分析、市場(chǎng)需求調查、金融產(chǎn)品方案設計、客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)、市場(chǎng)拓展等。
（三）風(fēng)險管理和內部控制方向
負責擬定全面風(fēng)險管理政策，建設風(fēng)險管理體系等。
（四）戰略管理和支持保障方向
負責擬定發(fā)展規劃、經(jīng)營(yíng)策略、資產(chǎn)負債管理、績(jì)效管理及綜合管理體系的建設與實(shí)施等。
（五）投資研發(fā)與決策方向
負責宏觀(guān)經(jīng)濟、金融市場(chǎng)研究，為投資銀行、資產(chǎn)管理、金融市場(chǎng)等業(yè)務(wù)條線(xiàn)提供決策支持等。
五、招聘和入職流程
（一）招聘流程
按照“應聘報名→初選→面試→背景核查、體檢→培訓→簽訂三方協(xié)議→實(shí)習”等步驟進(jìn)行，擇優(yōu)錄用。
（二）入職流程
1.發(fā)布報到須知。2021年7月中下旬在吉林銀行官網(wǎng)（www.jlbank.com.cn）發(fā)布報到須知。
2.入職體檢。體檢標準參照國家公務(wù)員招錄標準，按有關(guān)規定執行。
3.報到入職。擬錄用人員按規定時(shí)間報到，安排入職面談。
4.簽訂合同。與吉林銀行簽訂勞動(dòng)合同。
5.崗前培訓。吉林銀行基本認知培訓，為期1周左右。
六、我們的優(yōu)勢
我們是一家實(shí)力雄厚、成長(cháng)迅速的銀行
我行新一屆黨委班子組建以來(lái)，黨委書(shū)記、董事長(cháng)陳宇龍提出了吉林銀行未來(lái)發(fā)展規劃，力爭三年時(shí)間全面實(shí)現“3個(gè)5，一張牌”的宏偉目標，即管理資產(chǎn)達到5000億元，凈利潤達到50億元，人均利潤50萬(wàn)元，2022年啟動(dòng)上市進(jìn)程。圍繞發(fā)展戰略，全力打造省內第一零售銀行、綜合公司銀行、特色資管銀行、現代數字銀行、優(yōu)秀交易銀行。未來(lái)三年，公司治理改革、組織架構重塑、業(yè)務(wù)流程再造，全行上下正闊步向戰略清晰、治理科學(xué)、內控有效、可持續發(fā)展的一流優(yōu)秀城市商業(yè)銀行目標快速邁進(jìn)。
我們是一家薪酬較高、待遇較好的銀行
新一屆黨委實(shí)施薪酬體系改革，建立由25個(gè)等級和58個(gè)薪點(diǎn)數組成的基本薪酬薪點(diǎn)體系，強化薪酬激勵，建立與員工年度表現、榮譽(yù)獎勵等相掛鉤的積分制度，員工薪酬水平高居省內金融機構和企事業(yè)單位前列。我們關(guān)注員工身心健康，為員工構建起涵蓋企業(yè)年金、補充醫療、員工體檢、互助基金等多形式、多層次福利保障體系。全員補充醫療保險計劃，涵蓋百余種重大疾病，為員工提供百余萬(wàn)元的醫療保障。自2020年起，為管培生提供可觀(guān)的人才補貼，讓您后顧無(wú)憂(yōu)。
我們是一家科技引領(lǐng)、持續創(chuàng )新的銀行
全面實(shí)施金融科技發(fā)展戰略，打造現代數字銀行，科技引領(lǐng)金融創(chuàng )新，強化金融科技應用，全面升級企業(yè)網(wǎng)銀、手機銀行、客戶(hù)服務(wù)三大客戶(hù)體驗平臺，大數據、人工智能、區塊鏈新興技術(shù)全面應用于業(yè)務(wù)場(chǎng)景，推進(jìn)IT架構轉型升級。實(shí)施“金融科技菁英計劃”，加快信息科技專(zhuān)業(yè)人才隊伍建設，制定金融科技信息科技條線(xiàn)薪酬方案，科技人才薪酬水平個(gè)性化定制，不設“天花板”，實(shí)現對信息科技和金融科技人才的有效吸引和保留。
我們是一家重視人才、崇尚奮斗的銀行
持續深入推進(jìn)“人才興行”戰略，始終以“求賢若渴”的姿態(tài)不斷為人才搭建夢(mèng)想的舞臺，讓更多優(yōu)秀青年員工脫穎而出，實(shí)現成長(cháng)的夢(mèng)想。開(kāi)展后備干部人才儲備庫、核心專(zhuān)業(yè)人才儲備庫、青年優(yōu)秀人才儲備庫“三庫”人才建設，為業(yè)務(wù)可持續健康發(fā)展提供人才保障。樹(shù)立公平公正的選人用人導向，一大批學(xué)歷高、能力強、業(yè)績(jì)突出的優(yōu)秀年輕干部憑自己的實(shí)力走上重要領(lǐng)導崗位，實(shí)現成長(cháng)的理想。
我們是一家文化浸潤、溫暖如家的銀行
吉林銀行以文化興行，以文化聚才。我們以“真、實(shí)、嚴、細、精、進(jìn)、和”的工作作風(fēng)，挖掘和發(fā)揮蘊藏在我行員工中的潛能和價(jià)值。重視與員工溝通的渠道，傾聽(tīng)基層員工的聲音，董事長(cháng)、員工直通郵箱，實(shí)現與高層管理者的零距離溝通。開(kāi)展“問(wèn)計”活動(dòng)，激發(fā)廣大員工愛(ài)行敬業(yè)、干事創(chuàng )業(yè)、建功立業(yè)的熱情。推出“吉銀幸福+”工程，開(kāi)展豐富多彩的文化活動(dòng)，未來(lái)還要建立員工心理舒緩室、大學(xué)生公寓，員工歸屬感和凝聚力空前高漲。
浩瀚星空，你是黎明東方最亮的啟明星，星辰追夢(mèng)，璨耀吉林銀行的天空。
這里是你夢(mèng)想實(shí)現的地方，歡迎加盟吉林銀行！
報名方式：或登錄吉林銀行官網(wǎng)下載報名表發(fā)送至郵箱jlbank2013@163.com
聯(lián)系電話(huà)：19504312525
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