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2020年云南紅塔銀行社會(huì )招聘暨校園招聘公告
云南紅塔銀行股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“云南紅塔銀行”)，前身為玉溪市商業(yè)銀行股份有限公司。在引入云南合和(集團)股份有限公司、中國煙草總公司云南省公司、云南省建設投資控股集團有限公司、中國雙維投資有限公司等實(shí)力企業(yè)增資擴股后，于2016年7月26日正式更名運營(yíng)。截至2019年末，云南紅塔銀行注冊資本近63億元，資本凈額達118.41億元，資產(chǎn)總額達1137.16億元。云南紅塔銀行將立足新起點(diǎn)，抓住新機遇，堅持“扎根行業(yè)、服務(wù)云南、走向全國、輻射南亞及東南亞”的發(fā)展定位，加快實(shí)施“產(chǎn)業(yè)銀行+科技銀行”雙輪驅動(dòng)戰略發(fā)展舉措，致力于成為全國一流產(chǎn)業(yè)銀行。
云南紅塔銀行堅持“惟德善行、自我賦能”的人才理念，營(yíng)造了有利于人才成長(cháng)的良好環(huán)境，建立了有競爭力的薪酬福利體系和激勵機制。根據我行經(jīng)營(yíng)管理和業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現面向社會(huì )各界公開(kāi)招聘78人(其中社會(huì )招聘46人，校園招聘32人)，誠邀加盟，共創(chuàng )美好未來(lái)!
一、招聘崗位和人數
詳見(jiàn)附件。
二、工作地點(diǎn)
昆明、大理、楚雄、曲靖、昭通、玉溪，其中應聘州市機構的人員其常住地或戶(hù)口所在地與工作地點(diǎn)一致的優(yōu)先考慮。
三、招聘對象
(一)社會(huì )招聘
具有本科及以上學(xué)歷且正式工作經(jīng)驗已滿(mǎn)1年及以上的人員。
(二)校園招聘
2019屆、2020屆全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生(不包括自考、函授、夜大、網(wǎng)絡(luò )學(xué)院、成人教育等)。應聘者須為初次就業(yè)，未與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系。
1.境內普通高校畢業(yè)生，報到入職時(shí)須取得就業(yè)報到證、畢業(yè)證、學(xué)位證;最高學(xué)歷為研究生的應聘者還須提供全日制本科學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)或國家教育部出具的學(xué)歷(學(xué)位)認證。
2.境外畢業(yè)生(包括港澳臺畢業(yè)生)，須持有教育部留學(xué)服務(wù)中心提供的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)》、駐外使(領(lǐng))館開(kāi)具的《留學(xué)回國人員證明》、港澳臺畢業(yè)生須額外提供港澳中聯(lián)辦開(kāi)具的《在港澳地區學(xué)習證明》或海峽兩岸招生服務(wù)中心開(kāi)具的《大陸居民在臺灣學(xué)習證明》等材料。境外高校畢業(yè)時(shí)間與認證時(shí)間均在2019年1月1日至2020年7月31日期限范圍內。
四、招聘條件
(一)社會(huì )招聘
應聘管理崗位的人員年齡在45周歲及以下(1975年1月1日之后出生)，應聘綜合柜員崗位的人員年齡在28周歲及以下(1992年1月1日之后出生)，應聘其他崗位的人員年齡在35周歲及以下(1985年1月1日之后出生)。
(二)校園招聘
1.本科生年齡在25周歲及以下(1995年1月1日之后出生);碩士研究生年齡在30周歲及以下(1990年1月1日之后出生);博士研究生年齡在35周歲及以下(1985年1月1日之后出生)。
2.為配合云南紅塔銀行戰略發(fā)展、經(jīng)營(yíng)管理、人才儲備多樣化的需求，我行2020年校園招聘以金融、經(jīng)濟、管理、計算機、財會(huì )、法律等專(zhuān)業(yè)為主。各崗位具體專(zhuān)業(yè)要求詳見(jiàn)附件。
3.具備良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力，在簡(jiǎn)歷投遞截止前，境內本科學(xué)歷畢業(yè)生須通過(guò)國家大學(xué)英語(yǔ)四級(CET4)考試(成績(jì)在425分及以上)，研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生須通過(guò)國家大學(xué)英語(yǔ)六級(CET6)考試(成績(jì)在425分及以上);境外本科學(xué)歷畢業(yè)生須提供英語(yǔ)能力資格證明(如新托福考試75分及以上、雅思考試5.5分及以上)，境外研究生學(xué)歷畢業(yè)生須提供英語(yǔ)能力資格證明(如新托福考試85分及以上、雅思考試6分及以上)。
(三)其他條件
1.具備應聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識、技能、工作經(jīng)驗。
2.形象氣質(zhì)佳，具有較強的責任心、服務(wù)意識、溝通表達能力、計算機操作能力、學(xué)習創(chuàng )新能力和良好的團隊合作精神，認同我行的企業(yè)文化。
3.遵紀守法、誠實(shí)守信，具備良好的個(gè)人品質(zhì)及道德修養，無(wú)不良記錄，無(wú)重大崗位風(fēng)險責任。
4.身體健康，具有正常履行工作職責的身體條件。
5.與應聘機構員工不存在夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系。
(四)應聘者除滿(mǎn)足招聘上述條件外還需要滿(mǎn)足各崗位的任職條件，具體任職條件及主要崗位職責詳見(jiàn)附件。
五、招聘程序
應聘者報名申請—資格審查與甄選—考試—確定擬聘人員—背景調查—體檢—正式錄用。
六、報名申請
(一)報名時(shí)間：招聘公告發(fā)布之日起至2020年4月10日24時(shí)截止。
(二)請應聘者登陸我行官網(wǎng)(http://www.ynhtbank.com)，點(diǎn)擊右下方的“誠聘英才”，完成報名申請;應聘者也可直接登錄智聯(lián)招聘網(wǎng)站(http://www.zhaopin.com)搜索“云南紅塔銀行”或在智聯(lián)招聘網(wǎng)站昆明頻道點(diǎn)擊“云南紅塔銀行”招聘圖標選擇對應的崗位完成報名申請。每位應聘者只允許報一個(gè)崗位，其中學(xué)歷證明、相關(guān)資格證書(shū)、專(zhuān)業(yè)成果證明等報名資料需同時(shí)上傳附件進(jìn)行提交。
七、其他注意事項
(一)招聘期間，在各招聘環(huán)節中，我行會(huì )及時(shí)通過(guò)電話(huà)、短信等方式通知進(jìn)入下一環(huán)節的應聘者，請保持通信與聯(lián)系方式暢通，并及時(shí)關(guān)注我行官網(wǎng)發(fā)布的相關(guān)公告信息。對未能進(jìn)入下一環(huán)節的應聘者，我行不再單獨發(fā)布通知。
(二)應聘者在報名時(shí)應確保簡(jiǎn)歷中各要素全部填寫(xiě)完整，否則將直接影響本人后續的資格審查與甄選。
(三)應聘者應對填寫(xiě)內容的真實(shí)性負責，如與事實(shí)不符，我行有權取消其進(jìn)入招聘下一環(huán)節的資格及錄用資格，由此導致的后果由應聘者自行負責。
(四)我行對于收集的相關(guān)應聘資料將予以嚴格保密，僅用于此次工作申請。
(五)我行有權根據崗位需求變化及報名情況等因素，調整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權。
(六)此次招聘嚴格按照考試綜合成績(jì)排名順序錄取，綜合成績(jì)不足60分的應聘者不予錄取。
(七)為幫助校招人員更快熟悉我行業(yè)務(wù)、產(chǎn)品和流程，原則上我行將安排錄用至總行部門(mén)的人員到分支機構進(jìn)行培養鍛煉，時(shí)間為6個(gè)月。
(八)本公告中涉及工作和任職年限等計算以及有關(guān)情況的掌握均截至2019年12月31日。
(九)我行在招聘中不指定考試用書(shū)，也不舉辦或委托、授權任何機構開(kāi)設招聘應試培訓班，不向應聘者收取任何費用，請應聘者提高警惕，謹防上當受騙。
(十)招聘聯(lián)系方式
李女士：0871-65236495。
附件.云南紅塔銀行2020年社會(huì )招聘暨校園招聘崗位信息表.xlsx
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