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為更好更好地選拔優(yōu)秀人才，充實(shí)教育系統教師隊伍，優(yōu)化人員結構，根據《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2011〕46號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好全省中小學(xué)校新進(jìn)教師公開(kāi)招聘工作的意見(jiàn)》(蘇教規〔2016〕1號)精神，經(jīng)市政府和常州市人力資源和社會(huì )保障局同意，決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘高層次人才20名。現將有關(guān)事項公布如下：
一、資格條件
(一)具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，無(wú)違法犯罪記錄，具備正常履行崗位職責必備的身體條件和招聘崗位規定的具體資格條件(詳見(jiàn)崗位簡(jiǎn)介表);
(二)年齡在35周歲以下(1980年12月2日以后出生)，戶(hù)籍不限;
(三)本次招聘應屆畢業(yè)生是指2017年全日制普通高校畢業(yè)生，須于2017年7月31日前取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū);
(四)具備或正在申請相應學(xué)科及學(xué)段的教師資格證書(shū)(報考溧陽(yáng)中等專(zhuān)業(yè)學(xué)校和天目湖中等專(zhuān)業(yè)學(xué)校崗位的除外)，高學(xué)段的教師資格可報考低學(xué)段的教師崗位。正在申請者須于2017年7月31日前取得相應學(xué)科及學(xué)段的教師資格證書(shū);
(五)屬于留學(xué)歸國人員的，應具備國家教育行政部門(mén)出具的學(xué)歷認證材料(學(xué)歷認證證明取得時(shí)間截止到2016年12月6日);
(六)下列人員不得報考：
1.現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業(yè)生;
2.報考人員與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及報考人員與現有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的;
3.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;
4.國家和省另有規定不得報考事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
二、報名程序和辦法
報考人員可通過(guò)常州市人力資源和社會(huì )保障局、溧陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局、溧陽(yáng)市教育局網(wǎng)站查詢(xún)招聘崗位及具體崗位條件等信息：
(一)報名與資格初審
本次招聘采用網(wǎng)絡(luò )報名方式。報名、照片上傳、資格初審和繳費確認均通過(guò)網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行。報名網(wǎng)址：http://gkzk.liyang.gov.cn/
1.報名、照片上傳、資格初審時(shí)間
2016年12月2-6日9：00～16：00
2.繳費確認時(shí)間
2016年12月2-6日9：00～16：00
3.報考人員每人只能選擇一個(gè)單位的一個(gè)崗位進(jìn)行報名，按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。凡屬于弄虛作假或者不符合報名資格條件報考的，經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或錄用資格。
4.資格初審通過(guò)后的信息不再更改，未通過(guò)資格審查的報考人員，在報名期內，可以改報符合資格條件的其他崗位。報考人員須使用有效期內的第二代居民身份證進(jìn)行報名，報名與考試考核使用的身份證必須一致。
5.報考人員網(wǎng)上提交報名信息24小時(shí)內可到報名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)單位資格初審，并進(jìn)行網(wǎng)上繳費確認。本次公開(kāi)招聘收取報名費100元。
6.未按時(shí)在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片、繳納報名費的視為報名無(wú)效。上傳照片或網(wǎng)上繳費有困難的，請與人社局事業(yè)單位人事管理科聯(lián)系，聯(lián)系電話(huà)：(0519)87269151。
7.本次公開(kāi)招聘崗位開(kāi)考比例為1：3。網(wǎng)絡(luò )報名結束后，未達到開(kāi)考比例的崗位，將在簡(jiǎn)章發(fā)布網(wǎng)站公告核減或取消該崗位的招聘計劃。報考被取消崗位且繳費成功的報考人員可在2016年12月7日9：00—16：00改報其他符合條件的崗位。
(二)準考證打印
考生于2016年12月8日9︰00起在http://gkzk.liyang.gov.cn/上自行下載、打印準考證。打印有困難的，可撥打考務(wù)咨詢(xún)電話(huà)0519-87269151。
三、考試考核
本次招聘考試考核采取筆試和面試相結合的方式。
(一)筆試：
1.內容：學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識等。
2.考試形式：閉卷考試。
3.筆試時(shí)間：2016年12月11日(星期天)，具體時(shí)間以準考證為準。
4.地點(diǎn)：溧陽(yáng)市燕山中學(xué)
5.筆試分值：總分100分，合格分數線(xiàn)60分。筆試成績(jì)將在溧陽(yáng)市教育局網(wǎng)站公布，考生可憑身份證號查詢(xún)。
(二)資格復審
1.在筆試合格人員中，根據考生筆試成績(jì)按崗位招聘人數與報考人數1︰5的比例從高分到低分確定面試人選，不足1：5的按實(shí)際人數確定面試人選。
2.在面試前進(jìn)行資格復審，資格復審人選名單將在溧陽(yáng)市教育局網(wǎng)站公布。
3.資格復審時(shí)間:2016年12月14-16日上午8：30-11：30，下午1：30-5:00，逾期不再受理。
4.資格復審地點(diǎn)：溧陽(yáng)市教育局四樓人事科(南環(huán)路45號)。
5.需帶材料(有關(guān)證書(shū)、證件的原件和復印件各1份)：
(1)碩士研究生學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)(應屆生提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》，2017年7月下旬辦理報到時(shí)需出具學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件)，留學(xué)回國人員屆時(shí)還須提供學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)原件;
(2)研究生期間成績(jì)單(加蓋公章)及能反映個(gè)人綜合素養的相關(guān)材料，作為材料審核評測的依據;
(3)本科畢業(yè)證書(shū);
(4)本人居民身份證;
(5)教師資格證書(shū)或正在申請證明(報考崗位不需提供的除外);
(6)獎學(xué)金證書(shū);
(7)報考崗位要求提供的其他相關(guān)材料。
6.資格復審合格，取得面試資格;資格復審不合格的，取消面試資格。因資格復審出現面試人選缺額時(shí)，在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補。在規定時(shí)間內，未參加資格復審的報考人員，視同自動(dòng)放棄面試資格。
(三)面試考核
1.面試內容、形式：詳見(jiàn)崗位簡(jiǎn)介表。
2.面試考核具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
3.面試總分100分，合格線(xiàn)為60分。
(四)綜合成績(jì)
各項成績(jì)均采取百分制計算，保留兩位小數。綜合成績(jì)按筆試成績(jì)占50%、面試成績(jì)占50%的比例計算。
四、體檢、考察、公示
在面試考核合格人員中根據綜合成績(jì)從高分到低分按招聘崗位數1：1的比例確定參加體檢人員。體檢在縣級以上綜合性醫院進(jìn)行。體檢標準參照錄用公務(wù)員的通用體檢標準執行，體檢費考生自理。
招聘單位對體檢合格人員按有關(guān)規定組織考察，考察應側重于考生思想政治表現、道德品質(zhì)，以及與應聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jì)等，同時(shí)要核實(shí)考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準確，是否具有報考回避的情形等方面情況。
根據考試考核和體檢考察結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在簡(jiǎn)章發(fā)布網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)，符合聘用條件的，辦理聘用手續。對反映有嚴重問(wèn)題并查有實(shí)據，不符合聘用條件的，不予聘用。
擬聘人員體檢或考察不符合要求、公示的結果影響聘用出現缺額，在面試考核合格人員中按綜合成績(jì)從高分到低分依次遞補。
五、聘用
經(jīng)公示確定的擬聘人員，由招聘單位與擬聘人員簽訂就業(yè)協(xié)議。擬聘人員與原單位簽訂勞動(dòng)(聘用)合同或協(xié)議的，由本人與原單位自行協(xié)商處理。聘用后為所在單位服務(wù)5年后方可辦理流動(dòng)手續。
聘用審批后不再遞補。
六、咨詢(xún)與監督
政策咨詢(xún)電話(huà)：0519-87269151
網(wǎng)報技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)：0519--87269151
監督舉報電話(huà)：0519-87269296
七、本簡(jiǎn)章由溧陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局負責解釋。
溧陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局
溧陽(yáng)市教育局
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